工伤预防知识竞赛考试参考题库(含各题型)+参考答案

工伤预防知识竞赛考试参考题库(含各题型)+参考答案

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.在工伤事故发生时，首先应该采取的措施是什么？()A.立即撤离现场B.报告上级领导C.进行现场调查D.紧急救治受伤人员2.以下哪项不属于工伤认定范围？()A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的C.因履行工作职责受到暴力等意外伤害的D.患有职业病3.企业应当为从业人员提供哪些劳动安全防护用品？()A.安全帽、手套、防护眼镜B.个人防护用品、职业病防护用品、防护服装C.安全帽、安全带、防护眼镜D.安全鞋、安全帽、防护服4.以下哪种情况不属于工伤？()A.在工作中因操作不当造成伤害的B.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的C.因履行工作职责受到暴力等意外伤害的D.患有职业病5.工伤认定申请的时效是多久？()A.30天B.60天C.90天D.120天6.在安全生产教育培训中，主要负责人应掌握哪些安全生产知识？()A.安全生产法律法规、安全管理制度、操作规程B.安全生产技术知识、安全生产技能、事故应急救援知识C.企业内部规章制度、操作规程、安全生产责任D.安全生产法律法规、安全生产管理制度、事故应急救援知识7.以下哪项不属于职业病危害因素？()A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.电磁辐射8.企业在进行安全生产检查时，应重点关注哪些方面？()A.安全生产法律法规执行情况、安全管理制度落实情况、事故隐患排查治理情况B.安全生产教育培训情况、应急救援预案制定情况、事故处理情况C.安全生产责任落实情况、安全生产投入情况、安全防护设施情况D.事故报告制度、事故调查处理制度、事故责任追究制度9.以下哪项不属于安全生产事故的预防措施？()A.加强安全生产教育培训B.建立健全安全生产规章制度C.定期进行安全检查D.增加员工加班时间10.在发生安全生产事故时，应当如何报告？()A.及时向当地安全生产监督管理部门报告B.立即停止作业，等待调查C.先自行处理，然后报告D.向企业主要负责人报告二、多选题(共5题)11.以下哪些属于职业病危害因素？()A.化学物质B.物理因素C.生物因素D.作业环境E.管理因素12.企业进行工伤预防教育的主要内容包括哪些？()A.安全生产法律法规教育B.安全生产规章制度教育C.安全操作规程教育D.职业健康知识教育E.应急救援知识教育13.以下哪些措施可以预防工伤事故的发生？()A.定期进行安全检查B.增加员工休息时间C.提高员工安全意识D.严格执行操作规程E.缩短工作时长14.在进行工伤事故调查时，应当注意以下几个方面？()A.事故发生的原因B.事故发生的经过C.事故造成的损失D.事故责任人的处理E.事故防范措施的制定15.以下哪些属于工伤事故的认定标准？()A.在工作时间和工作场所内B.因工作原因受到事故伤害C.患有职业病D.在上下班途中发生交通事故E.因履行工作职责受到暴力等意外伤害三、填空题(共5题)16.工伤预防的基本原则是预防为主，防治结合，坚持安全第一，预防为主的方针。17.工伤事故的调查处理应当遵循实事求是、尊重科学的原则，及时、公正、公开地进行。18.用人单位应当建立、健全职业卫生管理制度，完善职业病防护设施，防止职业病的发生。19.从业人员有权获得安全生产教育和培训，了解工作场所的危险因素，掌握安全生产技能。20.工伤保险制度是国家强制实行的，保障劳动者在因工伤亡、患病、致残时获得相应补偿和救助的制度。四、判断题(共5题)21.所有职业病都属于工伤预防的范畴。()A.正确B.错误22.工伤事故的调查处理可以由企业自行决定。()A.正确B.错误23.用人单位可以不提供职业健康检查。()A.正确B.错误24.从业人员在遇到危险时，应当立即撤离现场。()A.正确B.错误25.工伤预防的重点是事故发生后的处理。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简要说明工伤预防的主要任务和目标。27.企业应如何建立健全安全生产责任制度？28.在职业健康检查中，发现疑似职业病的情况应如何处理？29.请列举至少两种常见的工伤事故类型及其预防措施。30.为什么说安全生产教育培训是企业安全生产的基础工作？

工伤预防知识竞赛考试参考题库(含各题型)+参考答案一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】在工伤事故发生时，首先应立即进行紧急救治受伤人员，确保其生命安全。2.【答案】B【解析】在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，不属于工伤认定范围。3.【答案】B【解析】企业应当为从业人员提供个人防护用品、职业病防护用品、防护服装等劳动安全防护用品。4.【答案】A【解析】在工作中因操作不当造成伤害的，不属于工伤。5.【答案】C【解析】工伤认定申请的时效是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起90天内提出。6.【答案】D【解析】在安全生产教育培训中，主要负责人应掌握安全生产法律法规、安全生产管理制度、事故应急救援知识。7.【答案】D【解析】电磁辐射不属于职业病危害因素。8.【答案】A【解析】企业在进行安全生产检查时，应重点关注安全生产法律法规执行情况、安全管理制度落实情况、事故隐患排查治理情况。9.【答案】D【解析】增加员工加班时间不属于安全生产事故的预防措施。10.【答案】A【解析】在发生安全生产事故时，应当及时向当地安全生产监督管理部门报告。二、多选题(共5题)11.【答案】A,B,C,D【解析】职业病危害因素包括化学物质、物理因素、生物因素、作业环境和管理因素等。12.【答案】A,B,C,D,E【解析】工伤预防教育的主要内容应包括安全生产法律法规、规章制度、操作规程、职业健康和应急救援知识等。13.【答案】A,C,D【解析】预防工伤事故的措施包括定期进行安全检查、提高员工安全意识、严格执行操作规程等。14.【答案】A,B,C,D,E【解析】工伤事故调查时应注意事故发生的原因、经过、造成的损失、责任人的处理以及防范措施的制定。15.【答案】A,B,C,D,E【解析】工伤事故的认定标准包括在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、患有职业病、上下班途中发生交通事故、因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情况。三、填空题(共5题)16.【答案】预防为主，防治结合，坚持安全第一，预防为主的方针【解析】工伤预防的基本原则要求企业从源头上消除或减少事故隐患，预防事故的发生，同时注重事故后的救治和康复。17.【答案】实事求是、尊重科学，及时、公正、公开【解析】工伤事故的调查处理必须遵循科学的方法，确保调查结果的准确性，同时要保证处理过程的公正性和透明度。18.【答案】职业卫生管理制度，职业病防护设施【解析】用人单位有责任建立完善的职业卫生管理制度，确保职业病防护设施的有效性，以减少职业病的发生。19.【答案】安全生产教育和培训，了解工作场所的危险因素，掌握安全生产技能【解析】从业人员接受安全生产教育和培训是提高其安全意识和自我保护能力的重要途径。20.【答案】工伤保险制度，保障劳动者在因工伤亡、患病、致残时获得相应补偿和救助【解析】工伤保险制度是国家为了保障劳动者权益而设立的重要社会保障制度，旨在减轻劳动者因工伤带来的经济负担。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】职业病是工伤预防的重要组成部分，因此所有职业病都属于工伤预防的范畴。22.【答案】错误【解析】工伤事故的调查处理应当依法进行，不能由企业自行决定，需遵循相关法律法规的规定。23.【答案】错误【解析】用人单位有义务为员工提供定期的职业健康检查，以确保员工的健康。24.【答案】正确【解析】从业人员在遇到危险时，应立即撤离现场，确保自身安全，同时避免事故扩大。25.【答案】错误【解析】工伤预防的重点是预防事故的发生，而不是事故发生后的处理。预防措施的实施是关键。五、简答题(共5题)26.【答案】工伤预防的主要任务是识别和控制危害因素，防止事故和职业病的发生，保障劳动者安全和健康。目标是实现零工伤，即通过有效的预防措施，减少工伤事故和职业病的发生，提高劳动者的生活质量。【解析】工伤预防工作的核心是保障劳动者安全，主要任务包括识别、评估和控制危害因素，通过制定和实施有效的预防措施，达到减少事故和职业病的目的。27.【答案】企业应建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责，落实安全生产责任制，加强安全生产监督检查，定期进行安全生产教育和培训，确保安全生产责任的落实。【解析】建立健全安全生产责任制度是企业安全生产管理的基础，通过明确责任、加强监督和教育，可以有效地预防和减少事故的发生。28.【答案】在职业健康检查中发现疑似职业病的情况，企业应立即安排劳动者到有资质的医疗机构进行诊断，同时采取相应的防护措施，确保劳动者的健康。劳动者确诊为职业病的，企业应当按照国家规定给予相应的待遇。【解析】职业健康检查是预防职业病的重要手段，一旦发现疑似职业病，企业应及时处理，保障劳动者的健康权益，并按照国家规定承担相应的责任。29.【答案】常见的工伤事故类型有机械伤害、触电、高处坠落等。预防措施包括：加强机械设备的安全管理，确保电气设备的安全使用，实施高处作业的安全