电子商务行业电商运营活动成效绩效评定表

电子商务行业电商运营活动成效绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分活动策划与执行活动方案创新性30%方案符合行业趋势且具有独特创意根据方案的创新性、可行性及行业对比进行评分，满分10分，创新性突出加5分活动执行时效性活动按时上线且无重大延误按活动上线时间节点评分，提前完成加2分，按时完成加5分，延误超过1天扣2分活动资源利用率预算使用率不低于90%预算使用率90%-100%得满分，每低1%扣1分，低于80%不得分活动团队协作效率跨部门协作完成率100%根据协作文档记录评分，完成率100%得满分，每低10%扣2分活动风险管控无重大活动风险事件发生根据风险预案执行情况评分，无风险事件得满分，发生一般风险扣3分，重大风险扣5分销售业绩贡献活动期间GMV达成率35%达成年度目标的120%实际GMV与年度目标的比值，每低10%扣2分，最高扣10分客单价提升率提升15%活动后客单价环比提升率，每低5%扣1分，最低不得分新客转化率达到20%新客数量占活动期间总订单比例，每低3%扣1分，最低不得分活动ROI不低于5毛利润/活动总投入，每低0.5扣1分，最低不得分复购率提升提升10%活动期间复购用户占比环比提升率，每低2%扣1分，最低不得分用户增长与活跃社媒曝光量20%总曝光量超过100万次根据各平台数据统计，每50万曝光得2分，最高10分用户互动率点赞/评论/分享总量超过活动目标数的50%互动总量与活动目标数的比值，每低10%扣1分，最低不得分APP/小程序新增用户新增用户数达到目标数的110%实际新增用户数与目标数的比值，每低5%扣1分，最低不得分用户留存率活动后7日留存率提升5%活动后7日留存率环比提升率，每低1%扣0.5分，最低不得分会员等级提升普通会员升为高级会员比例达到15%高级会员数占活动期间总注册会员比例，每低2%扣1分，最低不得分品牌影响力提升媒体曝光质量15%获得3篇行业媒体正面报道根据媒体报道层级评分，顶级媒体5分，次级媒体3分，行业报道1分，累计最高10分KOL合作效果合作KOL带货GMV达到预期目标的100%实际GMV与预期目标的比值，每低10%扣1分，最低不得分竞品对比优势活动期间市场份额提升3%与竞品同期市场份额差值，每低1%扣0.5分，最低不得分用户口碑评分活动期间用户好评率超过90%根据评价系统数据，每低1%扣1分，最低不得分内容营销传播活动相关内容在社交媒体形成二次传播链根据转发/收藏/评论互动评分，每项互动得0.5分，累计最高10分本表用于评估电商运营人员在活动策划、执行、销售业绩、用户增长及品牌影响力等方面的综合表现。请根据各指标的实际完成情况进行评分，权重为参考标准，最终评分需结合具体业务场景进行调整。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：