全员安全生产隐患排查与治理能力考核（2024年2月）

全员安全生产隐患排查与治理能力考核（2024年2月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于安全生产隐患？

A.电气线路老化

B.消防通道堵塞

C.员工安全意识淡薄

D.生产设备定期维护

2.安全生产隐患排查的主要目的是什么？

A.查找员工违规行为

B.预防事故发生

C.提高企业效益

D.满足政府监管要求

3.安全生产隐患治理的原则是什么？

A.及时性、全面性、有效性

B.优先级、针对性、持续性

C.预防为主、综合治理

D.严格责任、严格监管

4.以下哪种情况不属于重大安全生产隐患？

A.矿井发生透水事故

B.高处作业未佩戴安全带

C.液化石油气泄漏

D.厂房结构存在安全隐患

5.安全生产隐患排查应由哪个部门负责？

A.质量管理部门

B.安全生产管理部门

C.设备管理部门

D.人力资源部门

6.安全生产隐患治理的责任主体是谁？

A.企业

B.员工

C.政府部门

D.行业协会

7.以下哪种行为属于安全生产隐患治理中的“四不放过”原则？

A.事故原因未查清不放过

B.责任人员未处理不放过

C.整改措施未落实不放过

D.上述所有选项

8.安全生产隐患治理的闭环管理包括哪些环节？

A.隐患排查、治理、验收、反馈

B.隐患报告、分析、整改、跟踪

C.预防、治理、评估、改进

D.检查、整改、验收、总结

9.安全生产隐患治理的目的是什么？

A.提高员工安全意识

B.预防事故发生

C.提升企业效益

D.保障企业合法合规

10.以下哪种方法不属于安全生产隐患治理措施？

A.改进设备设施

B.加强安全培训

C.优化作业流程

D.减少员工工资

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.安全生产隐患排查是安全生产工作的基础，应由全体员工共同参与。（）

2.安全生产隐患治理应当遵循“先急后缓、先易后难”的原则。（）

3.任何员工发现安全隐患后，都有权利和义务及时上报。（）

4.安全生产隐患治理过程中，可以不进行风险评估。（）

5.安全生产隐患治理完成后，不需要进行验证和验收。（）

6.企业应当定期对安全生产隐患排查治理工作进行总结和评估。（）

7.安全生产隐患排查应当覆盖所有生产、作业和管理环节。（）

8.安全生产隐患治理方案应当由企业主要负责人审批。（）

9.安全生产隐患治理过程中，应当优先考虑经济成本。（）

10.企业应当对安全生产隐患治理过程中出现的问题进行持续改进。（）

11.安全生产隐患治理应当以消除隐患为目标，不追求形式上的整改。（）

12.安全生产隐患排查应当采用定期的检查和日常的巡查相结合的方式。（）

13.安全生产隐患治理应当确保整改措施的技术可行性和经济合理性。（）

14.企业应当对参与安全生产隐患排查治理的员工进行奖励。（）

15.安全生产隐患治理完成后，应当及时向员工公布整改结果。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.安全生产隐患排查的主要内容包括哪些？

A.物的不安全状态

B.人的不安全行为

C.管理上的缺陷

D.环境的不利因素

E.设备的磨损程度

2.安全生产隐患治理的措施可以包括以下哪些方面？

A.技术措施

B.管理措施

C.教育措施

D.经济措施

E.法律措施

3.在进行安全生产隐患排查时，以下哪些是应当注意的事项？

A.全面性

B.及时性

C.保密性

D.客观性

E.持续性

4.安全生产隐患治理的流程通常包括哪些步骤？

A.隐患识别

B.风险评估

C.制定治理方案

D.实施治理措施

E.验收和反馈

5.以下哪些是提高全员安全生产隐患排查与治理能力的方法？

A.定期开展安全培训

B.建立健全安全管理制度

C.加强现场安全巡查

D.鼓励员工参与安全活动

E.实施安全生产奖惩制度

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述安全生产隐患排查的重要性及其在企业安全管理中的作用。

2.结合实际工作，谈谈如何提高员工参与安全生产隐患排查与治理的积极性和主动性。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例：某工贸企业由于近期订单量增加，生产车间加班加点，导致员工疲劳作业。在一次安全巡查中，发现以下问题：

1.仓库内储存的化学品堆放过高，且部分化学品标签模糊不清。

2.生产线上的部分机械设备存在磨损现象，但尚未及时更换。

3.员工在操作机械设备时，未按照标准操作规程进行操作。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析上述案例中存在的安全生产隐患，并简要说明其可能引发的事故类型。

2.针对上述隐患，提出具体的治理措施，包括预防措施和整改方案。

3.阐述如何通过加强全员安全生产意识，提高员工在类似情况下的应急处置能力。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于安全生产隐患？

A.电气线路老化

B.消防通道堵塞

C.员工安全意识淡薄

D.生产设备定期维护

答案：D

2.安全生产隐患排查的主要目的是什么？

A.查找员工违规行为

B.预防事故发生

C.提高企业效益

D.满足政府监管要求

答案：B

3.安全生产隐患治理的原则是什么？

A.及时性、全面性、有效性

B.优先级、针对性、持续性

C.预防为主、综合治理

D.严格责任、严格监管

答案：C

4.以下哪种情况不属于重大安全生产隐患？

A.矿井发生透水事故

B.高处作业未佩戴安全带

C.液化石油气泄漏

D.厂房结构存在安全隐患

答案：B

5.安全生产隐患排查应由哪个部门负责？

A.质量管理部门

B.安全生产管理部门

C.设备管理部门

D.人力资源部门

答案：B

6.安全生产隐患治理的责任主体是谁？

A.企业

B.员工

C.政府部门

D.行业协会

答案：A

7.以下哪种行为属于安全生产隐患治理中的“四不放过”原则？

A.事故原因未查清不放过

B.责任人员未处理不放过

C.整改措施未落实不放过

D.上述所有选项

答案：D

8.安全生产隐患治理的闭环管理包括哪些环节？

A.隐患排查、治理、验收、反馈

B.隐患报告、分析、整改、跟踪

C.预防、治理、评估、改进

D.检查、整改、验收、总结

答案：A

9.安全生产隐患治理的目的是什么？

A.提高员工安全意识

B.预防事故发生

C.提升企业效益

D.保障企业合法合规

答案：B

10.以下哪种方法不属于安全生产隐患治理措施？

A.改进设备设施

B.加强安全培训

C.优化作业流程

D.减少员工工资

答案：D

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.安全生产隐患排查是安全生产工作的基础，应由全体员工共同参与。（√）

2.安全生产隐患治理应当遵循“先急后缓、先易后难”的原则。（√）

3.任何员工发现安全隐患后，都有权利和义务及时上报。（√）

4.安全生产隐患治理过程中，可以不进行风险评估。（×）

5.安全生产隐患治理完成后，不需要进行验证和验收。（×）

6.企业应当定期对安全生产隐患排查治理工作进行总结和评估。（√）

7.安全生产隐患排查应当覆盖所有生产、作业和管理环节。（√）

8.安全生产隐患治理方案应当由企业主要负责人审批。（√）

9.安全生产隐患治理应当优先考虑经济成本。（×）

10.企业应当对参与安全生产隐患排查治理的员工进行奖励。（√）

11.安全生产隐患治理应当以消除隐患为目标，不追求形式上的整改。（√）

12.安全生产隐患排查应当采用定期的检查和日常的巡查相结合的方式。（√）

13.安全生产隐患治理应当确保整改措施的技术可行性和经济合理性。（√）

14.企业应当对参与安全生产隐患排查治理的员工进行奖励。（√）

15.安全生产隐患治理完成后，应当及时向员工公布整改结果。（√）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.安全生产隐患排查的主要内容包括哪些？

答案：A.物的不安全状态B.人的不安全行为C.管理上的缺陷D.环境的不利因素

2.安全生产隐患治理的措施可以包括以下哪些方面？

答案：A.技术措施B.管理措施C.教育措施D.经济措施E.法律措施

3.在进行安全生产隐患排查时，以下哪些是应当注意的事项？

答案：A.全面性B.及时性C.保密性D.客观性E.持续性

4.安全生产隐患治理的流程通常包括哪些步骤？

答案：A.隐患识别B.风险评估C.制定治理方案D.实施治理措施E.验收和反馈

5.以下哪些是提高全员安全生产隐患排查与治理能力的方法？

答案：A.定期开展安全培训B.建立健全安全管理制度C.加强现场安全巡查D.鼓励员工参与安全活动E.实施安全生产奖惩制度

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.安全生产隐患排查的重要性及其在企业安全管理中的作用：

答案：

安全生产隐患排查的重要性体现在以下几个方面：

预防事故：通过及时发现和消除安全隐患，可以预防事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康。

提高效率：及时发现并治理安全隐患，可以避免因事故停工造成的经济损失，提高生产效率。

促进合规：隐患排查是符合国家法律法规和企业内部管理制度的要求，有助于企业合规经营。

增强意识：全员参与隐患排查，可以增强员工的安全意识，形成良好的安全文化。

安全生产隐患排查在企业安全管理中的作用包括：

是安全管理的基础，有助于全面掌握安全生产状况。

是发现和消除安全隐患的有效手段，是预防事故的重要措施。

是促进安全管理持续改进的动力，有助于提升企业的安全管理水平。

2.如何提高员工参与安全生产隐患排查与治理的积极性和主动性：

答案：

为了提高员工参与安全生产隐患排查与治理的积极性和主动性，可以采取以下措施：

加强安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

建立健全安全生产管理制度，明确员工在隐患排查与治理中的责任和义务。

鼓励员工积极参与，通过设立奖励机制，对提出有效隐患的员工给予物质或精神奖励。

加强沟通与反馈，让员工了解隐患排查与治理的进展情况，增强其参与感和成就感。

创建安全文化，营造“人人关注安全，人人参与安全”的良好氛围。

定期组织安全检查，及时发现和解决员工在工作中遇到的安全问题。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.分析上述案例中存在的安全生产隐患，并简要说明其可能引发的事故类型。

答案：

在上述案例中存在的安全生产隐患包括：

仓库内化学品堆放过高且标签模糊不清，可能导致化学品的误操作和泄漏，引发火灾或中毒事故。

生产线上的机械设备磨损，可能导致设备故障，造成机械伤害或设备损坏事故。

员工未按照标准操作规程操作机械设备，可能导致操作错误，引发机械伤害或生产事故。

这些隐患可能引发的事故类型包括：

火灾爆炸事故

机械伤害事故

中毒事故

设备损坏事故

生产中断事故

2.针对上述隐患，提出具体的治理措施，包括预防措施和整改方案。

答案：

针对上述隐患，可以采取以下治理措施：

预防措施：

对仓库进行重新规划，确保化学品堆放合理，避免过高的堆放。

定期检查化学品标签，确保标签清晰可辨，便于识别和操作。

对员工进行化学品安全操作培训，提高其安全意识和操作技能。

整改方案：

立即对磨损的机械设备进行维修或更换，确保其安全运行。

制定并实施机械设备维护保养计划，定期检查和维护设备。

对员工进行操作规程培训，强调严格按照标准操作，并监督执行。

建立隐患报告和整改机制，鼓励员工上报发现的问题，并及时整改。

加强现场安全管理，设置明显的警示标志，提醒员工