档案馆加强党建制度建设

PAGE档案馆加强党建制度建设档案馆党建制度建设实施方案总则指导思想以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持党对档案工作的全面领导，加强档案馆党的建设，确保档案事业始终沿着正确政治方向前进。基本原则1.坚持党的全面领导：把党的领导贯穿于档案馆工作的全过程和各方面，确保党建工作与业务工作深度融合、相互促进。2.坚持全面从严治党：严格落实管党治党政治责任，加强党的纪律建设，严肃党内政治生活，强化党内监督，不断提高党的建设质量。3.坚持围绕中心服务大局：紧密结合档案工作实际，找准党建工作与业务工作的结合点和着力点，为党和国家事业发展提供有力的档案支持。4.坚持以人为本：尊重党员主体地位，充分调动党员的积极性、主动性、创造性，关心关爱党员，增强党组织的凝聚力和战斗力。目标任务通过加强党建制度建设，不断提高档案馆党员干部的政治素质、业务能力和服务水平，打造忠诚干净担当的档案干部队伍，推动档案事业高质量发展，为经济社会发展和党的建设提供更加优质高效的档案服务。具体目标包括：1.政治建设更加坚强：党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识明显增强，坚决贯彻党中央决策部署，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。2.思想建设更加深入：党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领会更加深刻，理想信念更加坚定，党性修养不断提高。3.组织建设更加有力：党组织设置更加科学合理，党内生活更加严格规范，党员队伍更加充满活力，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥。4.作风建设更加过硬：党员干部宗旨意识、服务意识进一步增强，工作作风更加务实高效，坚决克服形式主义、官僚主义，切实为群众办实事解难题。5.纪律建设更加严格：党员干部纪律规矩意识明显提高，自觉遵守党的纪律和国家法律法规，廉洁从政，廉洁用权，廉洁修身，廉洁齐家。6.制度建设更加完善：党建工作制度体系更加健全，制度执行更加严格，党建工作规范化、科学化水平显著提升。党的组织建设制度党组织设置1.根据档案馆工作实际，合理设置党支部，原则上按照科室或工作区域划分党支部，确保党组织覆盖到档案馆工作的各个层面。党支部设支部书记、副书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，明确职责分工，确保党支部工作有序开展。2.加强党支部标准化建设，按照党支部标准化建设指标体系，完善党支部工作制度、活动阵地、工作台账等，推动党支部建设全面进步、全面过硬。党员发展与管理1.党员发展：按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好党员发展工作。制定党员发展计划，加强对入党积极分子的培养教育和考察，严格党员发展程序，确保新发展党员质量。注重从业务骨干、青年同志中发展党员，不断优化党员队伍结构。2.党员管理：加强党员日常管理，严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，确保党的组织生活经常、认真、严肃。做好党员组织关系转接、党费收缴、党员档案管理等工作，加强对流动党员的管理服务，确保党员管理全覆盖、无死角。党内激励关怀帮扶1.建立健全党内激励关怀帮扶机制，对表现优秀的党员进行表彰奖励，对工作成绩突出的党员干部进行提拔重用，激发党员干部干事创业的积极性和主动性。2.关心关爱困难党员、老党员，定期走访慰问，了解他们的生活和工作情况，帮助解决实际困难。对生病住院的党员、家庭遭遇重大变故的党员，及时给予关怀和帮助，传递党组织的温暖。党的思想建设制度理论学习中心组学习1.制定理论学习中心组学习计划，明确学习内容、学习方式、学习时间等，确保学习有序开展。理论学习中心组学习每月至少安排1次，全年不少于12次。2.丰富学习形式，采取集中学习、专题研讨、个人自学、实地调研等方式，提高学习效果。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习领会，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，不断提高政治理论水平。3.建立理论学习中心组学习档案，记录学习情况、学习成果等，加强对学习效果的评估和考核。中心组成员要认真撰写学习心得和调研报告，切实把学习成果转化为推动工作的实际行动。党员教育培训1.制定党员教育培训计划，明确培训目标、培训内容、培训方式、培训时间等，确保党员教育培训工作有计划、有步骤地推进。党员每年参加集中培训时间不少于3天（或不少于24学时）。2.丰富培训内容，突出政治理论教育、党性教育、业务知识培训等，提高党员综合素质。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的历史、党的优良传统和作风、党纪国法等方面的教育，同时结合档案工作实际，开展档案业务知识、信息化技术等方面的培训。3.创新培训方式，采取集中培训、专题讲座、在线学习、实地参观、案例教学等多种方式，增强培训的吸引力和感染力。充分利用“学习强国”平台、干部网络学院等在线学习资源，拓宽党员学习渠道。加强对党员教育培训师资队伍建设，选拔政治素质高、业务能力强的同志担任兼职教师。4.建立党员教育培训考核评价机制，对党员参加教育培训情况进行考核评价，将考核结果与党员评先评优、职务晋升等挂钩，激发党员参加教育培训的积极性和主动性。思想政治工作1.加强思想政治工作，定期分析党员干部思想状况，及时掌握党员干部的思想动态和工作生活情况，有针对性地做好思想政治工作。2.建立健全思想政治工作责任制，明确党组织负责人和班子成员的思想政治工作责任，形成齐抓共管的工作格局。加强对党员干部的人文关怀和心理疏导，帮助解决工作生活中的实际问题，营造积极向上、团结和谐的工作氛围。3.丰富思想政治工作载体，通过开展主题演讲、征文比赛、知识竞赛、文艺演出等活动，增强思想政治工作的吸引力和实效性。加强对意识形态工作的领导，落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权。党的作风建设制度调查研究1.建立健全调查研究制度，围绕档案工作中的重点难点问题，确定调研课题，深入基层、深入群众开展调查研究。领导班子成员每年至少开展1次专题调研，撰写调研报告，提出解决问题的思路和措施。2.改进调研方式，采取实地走访、问卷调查、座谈会、个别访谈等多种方式，广泛听取意见建议，确保调研结果真实可靠。加强对调研成果的转化运用，将调研成果转化为决策依据和工作措施，推动档案工作创新发展。联系群众1.建立党员干部联系群众制度，组织党员干部深入基层档案部门、档案服务对象，了解实际情况，听取意见建议，帮助解决问题。党员干部每年至少与1名基层档案工作者或档案服务对象建立联系，定期走访沟通。2.开展志愿服务活动，组织党员干部参与档案宣传、档案整理、档案数字化等志愿服务活动，增强党员干部的宗旨意识和服务意识，密切党群干群关系。精简文件会议1.严格控制文件数量，精简文件内容，提高文件质量。能通过电话、邮件等方式沟通的事项，不印发文件。加强文件审核把关，确保文件政策依据准确、内容简洁明了、格式规范统一。2.严格控制会议数量，精简会议议程，提高会议效率。能合并召开的会议合并召开，能以视频会议形式召开的不以现场会议形式召开。加强会议筹备组织，提前明确会议主题、参会人员、会议议程等，确保会议有序进行。改进工作作风1.加强作风纪律教育，引导党员干部树立正确的政绩观、价值观，坚决克服形式主义、官僚主义。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”，切实改进文风会风、工作作风。2.建立作风建设监督检查机制，定期对党员干部作风情况进行监督检查，对发现的问题及时进行整改。加强对重点领域、关键环节的监督，严肃查处违规违纪行为，确保作风建设取得实效。党的纪律建设制度纪律教育1.加强纪律教育，将纪律教育纳入党员教育培训计划，定期组织党员干部学习党的纪律和国家法律法规，增强纪律意识和法治观念。2.开展廉政教育活动，通过举办廉政讲座（）、观看廉政警示教育片、参观廉政教育基地等方式，引导党员干部自觉遵守纪律规矩，筑牢拒腐防变的思想防线。纪律执行1.严格执行党的纪律，加强对党员干部遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律情况的监督检查，确保党的纪律得到严格执行。2.加强对党员干部日常监督管理，运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部身上出现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话、批评教育，做到早发现、早预防、早纠正。党内监督1.建立健全党内监督制度，加强对党组织和党员干部的监督。党组织要定期向上级党组织报告工作情况，接受上级党组织的监督。党员干部要自觉接受党组织和群众的监督，如实报告个人有关事项。2.加强对重点领域和关键环节的监督，特别是在档案收集、整理、保管、利用等方面，要建立健全监督机制，确保档案工作安全规范。加强对权力运行的制约和监督，规范工作流程，防止权力滥用。制度执行与监督制度执行1.加强对党建制度执行情况的监督检查，确保各项制度落到实处。党组织负责人要切实履行第一责任人职责，带头执行制度，加强对制度执行情况的督促指导。2.党员干部要严格遵守党建制度，自觉按照制度要求开展工作。对违反制度的行为，要严肃批评教育，责令限期整改；情节严重的，要依规依纪给予纪律处分。监督检查1.建立党建工作监督检查机制，定期对党建工作进行检查评估。检查内容包括党组织建设、党员教育管理、党内生活、作风建设、纪律建设等