机关公务员考试模拟题试题及答案

机关公务员考试模拟题试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.以下属于政府职能中社会职能的是（）A.市场监管B.环境保护C.文化教育D.军事保卫2.行政决策的主体是（）A.人民群众B.社会团体C.行政领导者D.企业3.公务员的任用，坚持的原则是（）A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤，德才兼备4.政府机构改革的重点是（）A.转变政府职能B.改善工作作风C.提高行政效率D.提升服务质量5.下列不属于行政外部监督的是（）A.立法监督B.司法监督C.审计监督D.社会监督6.行政管理的首要环节和各项运行职能的基础是（）A.行政决策B.行政领导C.行政执行D.行政监督7.我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是（）A.坚持党管干部的原则B.坚持为人民服务的宗旨C.坚持党的基本路线D.坚持德才兼备的用人标准8.行政组织的基本要素有很多，其中反映各级政府组织与机构赖以存在和活动的逻辑起点的是（）A.机构设置B.人员构成C.行政目标D.权责体系9.下列不属于政府公共服务范畴的是（）A.实行市场监管B.加强社会管理C.提供公共产品D.发布公共信息10.行政执行的手段不包括（）A.法律手段B.经济手段C.文化手段D.行政手段答案：1.B2.C3.D4.A5.C6.A7.C8.C9.A10.C二、多项选择题（每题2分，共10题）1.政府的基本职能包括（）A.政治职能B.经济职能C.文化职能D.社会职能2.公务员考核的内容包括（）A.德B.能C.勤D.绩E.廉3.行政领导方式主要有（）A.强制方式B.说服方式C.激励方式D.示范方式4.行政监督中的社会监督包括（）A.人民团体监督B.公民监督C.新闻舆论监督D.民主党派监督5.行政决策的评估与总结是（）A.前一次循环的终点B.后一次循环的开端C.国家公务员考核的一种形式D.行政决策实施模式的一个过程6.政府机构设置的原则包括（）A.职能优先原则B.完整统一原则C.管理幅度与管理层次相适应原则D.权责一致原则E.精简与效能原则7.公务员交流的形式有（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.晋升8.行政执行的准备工作包括（）A.计划准备B.法规准备C.组织准备D.物质准备9.行政协调的主要内容有（）A.协调行政组织之间、组织与个人之间的关系B.协调各项行政管理活动之间的关系C.协调行政组织与外部环境之间的关系D.协调行政人员之间的关系10.行政责任的特点有（）A.行政责任具有政治性B.行政责任具有具体性C.行政责任具有义务性D.行政责任既是制度的又是伦理的答案：1.ABCD2.ABCDE3.ABCD4.ABC5.AB6.ABCDE7.ABC8.ABCD9.ABCD10.ABCD三、判断题（每题2分，共10题）1.政府职能的实施情况是衡量行政效率的重要标准。（）2.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）3.行政决策的科学化、民主化是实现行政管理现代化的重要保证。（）4.行政监督的主体是国家机关。（）5.行政组织的纵向结构即职能式结构。（）6.公务员的职务晋升，必须坚持德才兼备、任人唯贤的原则，注重工作实绩。（）7.行政执行是行政决策的实现过程。（）8.行政协调可以化解矛盾，减少内耗，使行政机关高效率地开展工作。（）9.行政责任的核心在于如何保障国家权力主体对政府行政行为的有效监督和控制。（）10.政府机构改革的关键是精简机构。（）答案：1.√2.√3.√4.×5.×6.√7.√8.√9.√10.×四、简答题（每题5分，共4题）1.简述政府职能的特点。政府职能具有公共性、法定性、执行性、强制性、动态性和扩张性等特点。公共性体现为服务公众；法定性由法律规定；执行性贯彻政策；强制性以国家强制力为后盾；动态性随环境变化；扩张性职能范围渐广。2.公务员培训的类型有哪些？公务员培训类型包括初任培训，针对新录用人员；任职培训，为晋升领导职务者设；专门业务培训，提升专项业务能力；在职培训，帮助更新知识、提高能力。3.行政决策的程序有哪些？行政决策程序包括发现问题、确定目标，搜集资料、拟定方案，评估选优、确定方案，实施方案、追踪反馈等。先明确问题目标，再制定方案，选最优执行并跟踪调整。4.简述行政监督的作用。行政监督可保障行政机关依法行使权力，防止权力滥用；提高行政效率，改进工作作风；保护公民、法人和其他组织合法权益；促进廉政建设，维护政府形象和公信力。五、讨论题（每题5分，共4题）1.讨论如何提高政府的行政效率。可从多方面入手。优化行政组织结构，合理设置机构、明确权责；提升公务员素质，加强培训与考核；推进信息化建设，利用技术提高办事速度；完善行政决策机制，科学民主决策；强化监督，确保行政行为规范高效。2.谈谈对公务员职业道德建设的看法。公务员职业道德建设很重要。它能促使公务员公正廉洁、全心服务人民。可通过教育培养公务员的职业操守，建立考核机制监督约束行为，营造良好的职业文化氛围，提升政府公信力。3.讨论行政决策中如何避免决策失误。要充分调查研究，掌握准确信息，保证决策依据可靠。坚持科学民主决策，广泛听取意见。建立健全决