人力资源派遣协议（2025年员工招聘）

人力资源派遣协议（2025年员工招聘）甲方（派遣单位）：________________________乙方（用工单位）：________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方为乙方招聘并派遣员工从事工作的通知如下：第一条派遣岗位与人数1.1乙方因生产经营需要，需派遣员工到乙方工作。派遣岗位包括：________________________、________________________等，具体岗位要求以乙方提出的书面清单为准。1.2双方初步约定，在本协议有效期内，甲方需为乙方派遣员工______名。具体派遣人数及岗位可由双方根据实际需要协商调整，并书面确认。第二条招聘责任与要求2.1甲方负责按照乙方提出的岗位要求和数量，在协议有效期内完成员工的招聘工作。2.2甲方应依法对招聘人员进行资格审查，确保其符合国家和地方关于就业、任职等方面的法律规定。2.3甲方负责办理被派遣员工的招聘相关手续，并承担招聘过程中产生的必要费用。第三条劳动合同签订与履行3.1甲方与被派遣员工建立劳动关系，依法订立劳动合同，明确双方的权利和义务。3.2劳动合同期限自被派遣员工实际提供劳动之日起计算，最短不得低于三个月。3.3甲方应按照劳动合同的约定和国家和地方规定，按时足额支付被派遣员工工资，并依法为其缴纳社会保险费和住房公积金。第四条派遣员工管理与工作安排4.1被派遣员工与甲方建立劳动关系，应遵守甲方的各项规章制度。4.2乙方负责向被派遣员工下达工作指令，明确工作内容、标准及完成时限，并进行日常管理、工作指导和绩效考核。4.3被派遣员工应服从乙方的工作安排，遵守乙方的劳动纪律和规章制度，严格执行操作规程。4.4乙方应对被派遣员工进行必要的岗位培训，确保其具备胜任岗位的能力。4.5乙方为被派遣员工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。4.6发生工伤事故时，甲方应依法承担工伤保险责任。乙方应积极协助事故处理。第五条工资福利与社保5.1被派遣员工的工资标准由甲乙双方根据市场水平及乙方同类岗位员工工资水平协商确定，并明确具体岗位的工资数额。5.2被派遣员工的工资由甲方直接支付，乙方有权监督工资支付情况。5.3甲方应按照国家和地方规定，为被派遣员工足额缴纳社会保险费和住房公积金。缴纳基数和比例应符合法律法规要求。5.4被派遣员工享受国家规定的节假日、带薪年休假、社会保险待遇及其他福利待遇。第六条派遣服务费6.1乙方按月向甲方支付派遣服务费。服务费标准为：人民币______元/人/月。6.2派遣服务费自甲方实际向乙方输送符合要求的被派遣员工并提供相关服务之日起计算。6.3乙方应在每月______日前，将当月应支付的服务费支付至甲方指定的银行账户。6.4甲方因招聘、管理被派遣员工产生的必要费用（如招聘广告费、招聘人员工资等），由甲方承担。除非双方另有约定。第七条协议期限与变更7.1本协议有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。7.2协议期满前______个月，如双方均有意续订，应另行协商签订新的派遣协议。7.3协议期内，如需变更协议内容（包括但不限于派遣岗位、人数、服务费标准等），须经双方协商一致，并签订书面补充协议。第八条协议解除与终止8.1本协议双方均可依照法律法规及本协议约定解除。8.2甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：甲方不能按照本协议约定提供派遣服务的；甲方违反有关劳务派遣规定的。8.3乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：乙方违反本协议约定，未能按时支付服务费的；乙方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫被派遣员工劳动的；乙方违章指挥、强令冒险作业危及被派遣员工人身安全的。8.4因甲方原因导致本协议无法继续履行的，甲方应提前______日书面通知乙方，并承担相应责任。因乙方原因导致本协议无法继续履行的，乙方应提前______日书面通知甲方，并承担相应责任。8.5本协议终止或解除后，甲方应与被派遣员工依法解除劳动合同，并支付经济补偿金（如适用）。乙方应根据甲方要求，配合办理相关交接手续。被派遣员工的档案、社保关系等由甲方依法处理。第九条违约责任9.1任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。9.2甲方未按约定完成招聘任务，或输送的员工不符合乙方要求的，应承担相应责任，并可能被要求退还部分或全部已支付的服务费。9.3乙方未按时支付服务费的，每逾期一日，应按逾期支付金额的______%向甲方支付违约金。第十条保密条款10.1甲乙双方应对本协议内容以及相互提供的商业秘密、技术信息等承担保密义务，非经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。10.2本保密义务不因本协议的终止或解除而失效。第十一条不可抗力11.1因发生地震、洪水、战争等不可抗力事件，导致本协议无法履行的，双方互不承担违约责任。11.2遭遇不可抗力的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供证明文件，双方应根据事件影响协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议。第十二条争议解决12.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条其他13.1本协议未尽事宜，由双方协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。13.2本协议一式______份，甲方执______份，乙方执______份，具有同等法律效力。13.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。（以下无正文）