2026年化妆师雇佣合同

2026年化妆师雇佣合同甲方（雇主）：名称/姓名：地址/住址：联系方式：身份证号码/统一社会信用代码：乙方（化妆师）：姓名：地址/住址：联系方式：身份证号码：根据甲乙双方协商一致，签订本合同，以资共同遵守。第一条合同期限本合同为有固定期限劳动合同，自2026年[]月[]日起至2026年[]月[]日止。本合同包含试用期，试用期为[]个月，自2026年[]月[]日起至2026年[]月[]日止。试用期内，甲方对乙方的表现进行考核，考核合格则转正；考核不合格，甲方有权解除本合同，且无需支付经济补偿金。第二条工作内容与职责乙方同意在甲方指定的工作地点或根据甲方合理安排，从事以下工作内容：1.根据甲方要求，为甲方指定的客户或活动提供化妆服务，包括但不限于日常化妆、新娘妆、舞台妆、影视妆、特殊效果妆等；2.参与甲方组织的培训、讲座、演示等相关活动，提升自身专业技能；3.保持良好的职业形象，遵守甲方的仪容仪表规范；4.妥善保管和使用甲方提供的化妆工具及设备，并按规定进行清洁和保养；5.在甲方授权范围内，与客户进行有效沟通，了解客户需求，并提供专业的建议；6.完成甲方安排的其他与化妆师职责相关的工作。第三条工作时间与地点乙方的工作时间遵循甲方制定的排班制度或根据实际工作需求安排。一般工作日为[]小时/天，周末及节假日工作根据甲方安排执行。主要工作地点为甲方位于[]的场所。如需外出服务（如婚庆现场、摄影棚等），乙方应按要求前往，并遵守外勤的相关规定。第四条劳动报酬乙方的薪酬结构为：基本工资加绩效奖金。基本工资为人民币[]元/月（税前），绩效奖金根据乙方当月服务质量、客户评价、完成项目数量等因素核算，具体标准由甲方制定并公示。甲方以银行转账方式支付乙方工资。工资发放日为每月[]日。工资支付需满足无欠薪、无劳动争议等条件。乙方在法定工作时间之外工作，甲方应按国家相关规定支付加班工资。加班工资计算方式为：不低于工资的150%的标准。第五条社会保险与福利甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（五险）。甲方可为乙方提供节日福利、带薪年休假、专业培训机会、服装补贴、工具补贴等福利待遇，具体内容参照甲方相关规定执行。第六条甲方的权利与义务甲方的权利：1.按时足额支付乙方劳动报酬；2.对乙方的工作进行监督、检查和考核；3.根据经营需要，合理调整乙方的工作内容、工作时间、工作地点；4.对乙方违反劳动纪律或合同约定的行为进行批评教育或依法处理；5.解除本合同的权利（需符合法律规定）。甲方的义务：1.为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；2.对乙方进行上岗前的培训和安全教育；3.保障乙方享有国家规定的休息休假权利；4.执行国家有关工资支付、社会保险等方面的规定；5.尊重乙方的人格尊严，提供公平、合理的晋升和发展机会。第七条乙方的权利与义务乙方的权利：1.享有国家规定的休息休假权利；2.获得劳动报酬和福利待遇的权利；3.对工作条件、劳动保护提出建议的权利；4.参加甲方组织的培训，提升技能的权利；5.法律法规规定的其他权利。乙方的义务：1.遵守国家法律法规和甲方各项规章制度；2.按时、按质、按量完成工作任务；3.服从甲方的合理工作安排；4.保守甲方商业秘密和客户信息，不得泄露或用于合同目的之外；5.维护甲方和客户的合法权益及声誉；6.积极参加甲方组织的培训，不断提升专业技能；7.按规定着装，保持良好的职业形象。第八条违约责任甲方的违约责任：1.未按合同约定支付劳动报酬或福利待遇的，应承担违约责任，并按劳动者月工资百分之五十以上百分之一百以下的标准向乙方支付赔偿金；2.未依法为乙方缴纳社会保险的，由甲方承担全部责任，并可能面临行政处罚。乙方的违约责任：1.乙方未经甲方同意，擅自离职的，应承担违约责任，给甲方造成损失的（如培训费、招聘费等），应进行赔偿；2.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任；3.乙方违反工作规定，造成客户投诉或甲方声誉受损的，甲方有权进行批评教育、扣发绩效、直至解除合同并追究责任。第九条合同的变更、解除与终止合同的变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应采用书面形式进行确认。合同的解除：甲方解除：1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2.乙方严重违反甲方的规章制度的；3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4.乙方被依法追究刑事责任的；5.法律、法规规定的其他情形。乙方解除：1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；4.甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；5.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；6.法律、法规规定的其他情形。合同的终止：1.本合同期限届满，甲乙双方不再续订的，合同终止；2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4.甲方被依法宣告破产的；5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；6.法律、法规规定的其他情形。解除/终止的经济补偿：如符合法定或约定情形需要支付经济补偿金的，按照国家法律法规及双方约定执行。第十条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.乙方在合同期内及合同终止后[]年内，不得在同地区内为甲方的主要竞争对手提供相同或类似的服务，具体范围由双方约定。2.乙方使用的甲方提供的品牌化妆品、工具等，其使用权归甲方所有，乙方不得擅自转借、出租或用于商业用