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文档简介
三方就业框架协议书1.甲方(买方/出租方/委托方):
甲方名称:XX科技有限公司
甲方地址:中国北京市海淀区XX路XX号XX大厦XX层
甲方法定代表人/负责人:张三
甲方联系方式/p>
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
乙方名称:XX贸易集团有限公司
乙方地址:中国上海市浦东新区XX路XX号XX广场XX层
乙方法定代表人/负责人:李四
乙方联系方式/p>
协议简介:
鉴于甲方为拓展业务需求,拟通过乙方获取特定产品或服务,以支持其市场运营及业务发展;乙方作为具备相关资质和能力的专业服务机构,能够为甲方提供符合市场需求的产品或服务。基于双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,达成如下就业框架协议。本协议旨在明确双方合作的基本框架、权利义务及后续合作的具体条款,为双方后续的实质性合作奠定基础。双方确认,本协议的签订不构成最终合同的成立,但双方应按照本协议约定的框架,在后续合作中进一步协商并签署具体合同。双方均同意,本协议作为后续合作的重要参考依据,任何一方均不得随意变更或解除,除非双方另行协商一致。本协议的履行将有助于双方建立长期稳定的合作关系,实现互利共赢。
第一条协议目的与范围
本协议的主要目的是确立甲方与乙方在就业领域的合作框架,明确双方在人才引进、培训、服务等方面的基本合作意向和权利义务。具体内容涵盖但不限于:甲方根据业务发展需求,向乙方寻求特定岗位的人才推荐或招聘服务;乙方根据甲方的要求,提供人才信息、专场招聘会、实施人才测评与推荐等服务。此外,本协议还涉及双方在合作过程中应遵循的保密义务、信息交流机制、以及合作终止后的处理方式等。通过本协议的签订,双方旨在建立长期稳定的合作关系,共同推动就业市场的健康发展,实现资源共享和优势互补。
第二条定义
在本协议中,除非上下文另有明确解释,下列术语具有以下含义:
“就业服务”是指乙方为甲方提供的包括但不限于人才招聘、职业培训、就业咨询、人事代理等与就业相关的服务。
“服务周期”是指本协议约定的乙方提供就业服务的具体时间段,根据后续具体合同确定。
“保密信息”是指一方(披露方)向另一方(接收方)披露的,未经披露方书面同意,接收方不得向任何第三方披露或使用的,与披露方业务、技术、客户信息等相关的所有非公开信息。
“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。
第三条双方权利与义务
1.甲方的权力和义务:
(1)甲方有权根据自身业务发展需要,向乙方提出具体的就业服务需求,包括岗位要求、人员数量、技能标准等。
(2)甲方有权对乙方提供的就业服务进行监督和评估,确保服务质量和效果符合预期。
(3)甲方应当按照本协议及后续具体合同的约定,及时向乙方支付服务费用。
(4)甲方有权要求乙方按照约定的服务标准提供就业服务,并对乙方提供的服务进行验收。
(5)甲方应当向乙方提供必要的合作支持,包括提供真实、准确的企业信息和岗位需求信息。
(6)甲方应当遵守本协议的保密条款,对乙方披露的保密信息承担保密义务。
(7)甲方在合作过程中应当及时与乙方沟通,反馈服务情况,并提出改进建议。
2.乙方的权力和义务:
(1)乙方有权根据甲方的需求,提供符合市场标准和甲方要求的就业服务方案。
(2)乙方有权要求甲方提供详细、准确的岗位需求信息,以便更好地匹配人才资源。
(3)乙方应当按照本协议及后续具体合同的约定,在服务周期内为甲方提供高质量的就业服务。
(4)乙方有权对甲方提供的信息进行核实,确保信息的真实性和合法性。
(5)乙方应当建立完善的人才数据库和服务体系,为甲方提供高效、便捷的就业服务。
(6)乙方应当遵守本协议的保密条款,对甲方披露的保密信息承担保密义务,不得泄露或用于其他用途。
(7)乙方在提供就业服务过程中,应当保护求职者的合法权益,确保招聘过程的公平、公正。
(8)乙方应当及时向甲方反馈服务进展情况,并根据甲方的需求进行调整和优化。
(9)乙方应当建立完善的客户服务体系,为甲方提供持续的服务支持和保障。
(10)乙方在合作过程中应当遵守相关法律法规,确保服务的合法性和合规性。
第四条价格与支付条件
双方同意,本协议项下的具体价格及支付条件将在后续签署的每一份具体服务合同中详细约定。双方确认,本协议仅作为合作框架,不构成任何价格的承诺或固定。在具体服务合同中,价格将根据服务内容、服务期限、服务数量、市场行情等因素综合确定。支付方式原则上采用银行转账方式,甲方应在收到乙方开具的符合要求的发票后[具体天数,例如:十]个工作日内完成支付。如因特殊原因需调整支付条件,双方应另行协商并签署补充协议。所有与价格及支付相关的约定均具有法律效力,双方应严格遵照执行。
第五条履行期限
本协议的框架合作期限为[具体年限,例如:壹]年,自双方授权代表签字并加盖公章(或合同专用章)之日起生效。期满前[具体时间,例如:叁]个月,如双方均未提出书面终止意向,本协议自动续展[具体年限,例如:壹]年,续展次数不限。除非本协议另有约定或双方另行签署终止协议,否则本协议将持续有效。在协议有效期内,双方应根据具体服务合同约定的期限履行各自的义务。任何关键时间节点,如具体服务合同的生效日、服务完成日等,均以该合同约定为准。
第六条违约责任
6.1甲方违约责任:
6.1.1若甲方未能按照具体服务合同约定的期限和金额向乙方支付服务费用,每逾期一日,应按逾期支付金额的[具体比例,例如:万分之五]向乙方支付违约金,但累计违约金不超过合同总金额的[具体比例,例如:百分之十]。逾期超过[具体天数,例如:三十]日,乙方有权暂停提供服务,并解除相应的具体服务合同,甲方仍需支付全部服务费用及违约金。
6.1.2若甲方提供的岗位需求信息虚假、不完整或违反法律法规,导致乙方推荐的求职者无法满足要求或引发法律纠纷,甲方应承担由此给乙方造成的一切损失,包括但不限于赔偿费用、诉讼费、律师费等,并应支付合同总金额的[具体比例,例如:百分之二十]作为违约金。
6.1.3若甲方无故单方面解除具体服务合同,应向乙方支付合同总金额的[具体比例,例如:百分之十]作为违约金,并承担乙方因此遭受的直接经济损失。
6.2乙方违约责任:
6.2.1若乙方未能按照具体服务合同约定的标准和期限提供服务,导致甲方利益受损,乙方应承担相应的赔偿责任。若服务质量经甲方评估不合格,甲方有权要求乙方限期整改,整改后仍不符合要求的,甲方有权拒付相应部分的服务费用,并有权要求乙方支付合同总金额的[具体比例,例如:百分之五]至[具体比例,例如:百分之十五]作为违约金。
6.2.2若乙方泄露在合作过程中知悉的甲方商业秘密或求职者个人信息,给甲方或求职者造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任,并应支付违约金人民币[具体金额,例如:伍拾万元]整。该违约金不足以弥补甲方损失的,乙方还应补足差额。
6.2.3若乙方推荐的人才不符合甲方明确提出的、且在具体服务合同中明确约定的核心岗位要求,导致甲方无法聘用的,该人才产生的所有费用(包括但不限于推荐费、差旅费等)均由乙方承担。同时,乙方应退还甲方该人才对应的服务费用,并支付合同总金额的[具体比例,例如:百分之十五]作为违约金。
6.2.4若乙方未经甲方书面同意,擅自将甲方委托的人才推荐给第三方或进行其他商业利用,应向甲方支付违约金人民币[具体金额,例如:壹拾万元]整,并承担甲方因此遭受的一切损失。
6.2.5若乙方无故单方面解除具体服务合同,应向甲方支付合同总金额的[具体比例,例如:百分之十]作为违约金,并承担甲方因此遭受的直接经济损失。
6.3不可抗力导致的违约:
若因不可抗力导致任何一方无法履行本协议或具体服务合同项下的义务,该方不承担违约责任,但应在不可抗力发生后[具体天数,例如:五]日内通知另一方,并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响,协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。因不可抗力造成的损失,双方各自承担。
6.4争议解决优先适用:
因履行本协议或具体服务合同发生的任何争议,若通过协商未能解决的,应优先适用本协议约定的争议解决条款,即提交[具体仲裁委员会名称或法院名称]仲裁/诉讼解决,在此优先适用前提下,具体选择以后续签署的具体服务合同为准。在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本协议及具体服务合同中未受争议影响的其他义务。
6.5违约金的竞合与选择:
本协议约定的各项违约金条款,旨在保障守约方的合法权益。若一方发生违约行为,可能同时触发本协议中多个违约金条款,守约方有权选择其中一项违约金条款适用,或根据实际损失大小主张相应赔偿,但主张的赔偿总额不应超过其实际损失。双方同意,任何一方因违约产生的实际损失,包括但不限于直接损失、合理预期利益损失、为处理违约事宜支付的合理费用(如律师费、诉讼费等)均应得到补偿。
第七条不可抗力
1.定义:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为(如法律、法规、规章的变更或政策调整)、流行病疫情等。
2.通知与证明:任何一方因不可抗力而无法履行本协议或具体服务合同项下义务的,应在不可抗力发生后[具体天数,例如:七]日内通知另一方,并提供不可抗力发生的有效证明文件。若不可抗力持续超过[具体天数,例如:三十]日,双方应协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议及受影响的合同。
3.责任免除:因不可抗力导致任何一方无法履行或无法完全履行本协议或具体服务合同项下义务的,该方不承担违约责任。双方应根据不可抗力的影响程度,协商调整履行期限或方式。不可抗力消除后,受影响方应尽快恢复履行义务。
4.损失承担:不可抗力造成的损失,由各方自行承担。若不可抗力导致协议或合同目的无法实现,双方均有权解除协议或合同,并互不承担违约责任,但已产生的费用应按实际情况结算。
5.不可抗力认定:关于不可抗力的认定,双方应本着诚实信用的原则协商确定。若对不可抗力的范围或影响存在争议,应以主管机关的认定或相关法律、法规的规定为准。
第八条争议解决
1.协商:凡因本协议或相关具体服务合同的履行发生任何争议或纠纷,双方应首先通过友好协商的方式解决。协商应在诚实信用和公平合理的原则基础上进行,双方应指定专门联系人负责协商事宜。
2.调解:若协商未能达成一致意见,双方同意可以共同委托[具体调解机构名称,例如:中国国际经济贸易仲裁委员会(CIETAC)上海分会]或双方认可的第三方调解机构进行调解。调解规则应遵循调解机构的相关规定。经调解达成协议的,双方应签署调解协议书,该协议书具有合同效力。
3.仲裁:若协商或调解未能解决争议,或双方在协议签订时明确约定通过仲裁解决争议,则应将争议提交至[具体仲裁委员会名称,例如:中国国际经济贸易仲裁委员会(CIETAC)北京分会]按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为[具体城市名称,例如:北京市]。仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。仲裁过程中,仲裁费用由败诉方承担,或按仲裁规则的规定分担。
4.诉讼:若双方未选择仲裁,且未能就调解达成一致,任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。管辖法院的选择以下列顺序为准:首先,[具体法院名称,例如:甲方所在地有管辖权的人民法院];其次,[具体法院名称,例如:乙方所在地有管辖权的人民法院];最后,[具体法院名称,例如:合同签订地有管辖权的人民法院]。当事人可以书面形式明确约定本案的管辖法院。一经约定,非经对方书面同意,不得变更。
5.争议解决原则:在争议解决过程中,双方应尽量保持合作态度,优先寻求能够兼顾双方利益的解决方案,避免不必要的诉讼或仲裁,以降低争议解决成本,维护良好的合作关系。所有因争议解决产生的费用(包括但不限于律师费、诉讼费、仲裁费等),除另有约定外,由败诉方承担。
第九条其他条款
1.通知方式:双方就本协议或相关具体服务合同项下的任何事项进行沟通或发送通知时,应采用书面形式(包括但不限于信函、传真、电子邮件等),并发送至本协议首页载明的地址或双方另行书面指定的地址。以电子邮件方式发送的,发出时视为送达;以快递或挂号信方式发送的,寄出后[具体天数,例如:三]个工作日视为送达。任何一方变更联系方式,应提前[具体天数,例如:五]日书面通知另一方。
2.协议变更:对本协议的任何修改或补充,均须经双方授权代表签署书面文件方能生效。任何口头约定或非正式的修改均不产生法律效力。
3.分项履行:本协议及其附件、具体服务合同构成双方合作的整体协议。本协议任何条款的无效或不可执行,不影响其他条款的效力。各具体服务合同是本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力。
4.法律适用:本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。
5.保密义务:除本协议另有约定或法律规定外,双方应对在本协议签订及履行过程中获悉的对方商业秘密、技术信息以及其他未公开信息承担保密义务。此保密义务不因本协议的终止而解除,持续有效。
6.不可分割性:本协议各条款构成一个整体,任何一方不得以部分条款的缺失或模糊为由否定其他条款的效力。
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