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文档简介

工厂设备维护保养计划与执行流程工具一、工具概述本工具旨在规范工厂设备维护保养工作的全流程管理,通过系统化的计划制定、任务分配、执行跟踪与效果评估,保证设备处于最佳运行状态,降低故障发生率,延长设备使用寿命,保障生产连续性与安全性。适用于制造业、能源、化工等行业的生产设备、辅助设备及特种设备维护保养场景,可适配中小型及大型工厂的不同规模需求。二、适用范围1.设备类型覆盖生产设备:如数控机床、注塑机、装配线、焊接等直接参与生产流程的设备;辅助设备:如空压机、制冷机组、配电系统、环保处理设备等保障生产条件的设备;特种设备:如叉车、起重机、锅炉、压力容器等需定期检验的合规设备。2.场景适配新设备投产前的保养计划编制;在用设备的定期预防性维护;设备故障后的修复性维护及根因分析;法定检验周期内的专项保养(如特种设备年检前维护)。三、核心操作流程(一)维护保养计划编制目标:结合设备特性、生产需求及法规要求,科学制定维护保养计划,保证工作有序开展。操作步骤:基础信息收集整理《设备台账》,明确设备编号、名称、型号、生产厂家、投用日期、技术参数、历史故障记录等信息;收集设备说明书中的维护保养要求(如保养周期、项目、耗材标准);对接生产部门,获取年度/季度生产计划,避免保养与生产冲突。保养分类与周期确定按保养深度分为:日常保养(班前/班后清洁、点检)、一级保养(月度/季度,局部解体检查、润滑紧固)、二级保养(年度/半年,全面解体检查、精度调整)、大修保养(3-5年,整机解体更换关键部件);采用ABC分类法确定优先级:A类设备(关键设备,故障影响生产安全)保养周期缩短20%,B类(重要设备)按标准周期执行,C类(一般设备)适当延长周期;参照法规要求(如《特种设备安全法》),明确特种设备强制检验保养周期。计划表编制输出《年度设备维护保养计划表》,明确各设备保养类型、周期、责任部门、预计时间及所需资源(人力、工具、备件);计划需经生产经理、设备主管、安全主管会签后发布,保证跨部门协同。责任主体:设备部主管工牵头,设备工程师工、生产部调度员*师傅配合。(二)维护保养任务分配目标:明确责任人与资源,保证保养任务可落地、可追溯。操作步骤:任务分解:将年度/季度计划拆解为月度/周度任务,《月度维护任务分配表》,标注任务编号、设备名称、保养项目、执行时间、责任人(设备工程师/操作员)、配合人(如维修电工、备件库管理员)。资源协调:人力:根据任务复杂度分配内部人员或外部委外单位(如特种设备需持证单位);物资:提前核查备件库存(如轴承、密封件、滤芯),不足时通过《备件申请单》申购;工具:准备专用工具(如扭矩扳手、红外测温仪),保证工具校准有效。任务交底:班前会向责任人明保证养标准(如“轴承润滑脂填充量占腔体1/3”“电机绝缘电阻≥10MΩ”)、安全注意事项(如停电挂牌、能量隔离)及异常处理流程。责任主体:设备部调度员师傅负责分配,设备工程师工进行技术交底。(三)维护保养执行实施目标:严格按照标准完成保养作业,保证设备功能恢复。操作步骤:作业前准备:办理《设备作业许可证》,执行“停电、挂牌、上锁”(LOTO)程序,确认能量隔离;检查工具、备件是否齐全,穿戴劳保用品(如安全帽、绝缘手套、防护眼镜)。保养作业实施:日常保养:操作员按《设备日常点检表》清洁表面、检查油位、紧固松动螺丝,记录异常;一级/二级保养:设备工程师主导,按保养手册拆卸部件、清洗油路、更换易损件,调试运行参数(如压力、温度、转速);大修保养:制定专项方案,委外单位或资深技师实施,更换磨损件(如齿轮、主轴),进行精度检测(如机床几何精度)。过程记录:实时填写《设备维护保养记录表》,记录保养时间、人员、项目、更换备件信息、设备保养后状态(如“振动值≤0.5mm/s”“无异响”)。责任主体:操作员负责日常保养,设备工程师/维修技师负责专业保养,班组长现场监督。(四)维护保养监督检查目标:验证保养效果,及时发觉并解决问题。操作步骤:三级检查机制:自检:责任人完成保养后,对照标准自查,签字确认;互检:班组长或相邻工序操作员交叉检查,重点核查保养项目完整性及设备运行状态;专检:设备部工程师或质检员使用检测工具(如振动分析仪、红外热像仪)进行专业检测,出具《保养质量检验报告》。问题整改:检查中发觉未达标项(如“润滑脂未按标准添加”“螺栓扭矩不足”),下达《设备保养整改通知单》,明确整改责任人、时限;整改完成后需复检并记录,形成闭环管理。验收确认:保养任务及整改完成后,由设备主管、生产主管联合签字验收,更新设备档案。责任主体:设备部质检员工负责专检,班组长负责互检,设备主管工最终验收。(五)维护保养总结优化目标:分析数据,持续改进维护保养体系。操作步骤:数据汇总:每月汇总《维护保养记录表》《检验报告》《整改通知单》,统计保养完成率、及时率、故障重复率等指标;效果评估:对比保养前后设备故障停机时间、维修成本、生产效率变化,分析保养计划合理性(如周期是否需调整、项目是否遗漏);计划更新:根据评估结果,修订下阶段维护保养计划,优化保养项目(如增加“齿轮箱油液检测”等预测性维护项目),更新设备保养手册。责任主体:设备部主管*工组织,生产部、财务部参与评估。四、配套工具表格表1:年度设备维护保养计划表设备编号设备名称型号规格投用日期保养类型保养周期责任部门预计完成时间备注(如关键项目)D-001数控车床CK61402020-05二级保养每半年机加工车间2024-06-30主轴轴承更换K-102空压机LG-20/82019-10一级保养每季度动力车间2024-07-15油滤芯更换表2:月度维护任务分配表任务编号设备名称保养项目执行时间责任人配合人所需备件安全风险WY202406-001D-001数控车床导轨清洁润滑、刀架检查2024-06-1014:00-16:00张*(操作员)李*(工程师)导轨油(2L)绊倒风险WY202406-002K-102空压机检查压力传感器、排放冷凝水2024-06-1509:00-10:00王*(工程师)赵*(维修工)密封圈(1套)高压气体泄漏风险表3:设备维护保养记录表设备编号D-001保养日期2024-06-10保养类型日常保养保养项目执行情况(√/×)更换备件信息保养后状态责任人表面清洁√—无油污、无粉尘张*润滑系统检查√导轨油(批号202405)油位正常、无渗漏张*电气系统点检√—指示灯正常、无异响李*异常记录——无—表4:设备保养问题整改跟踪表问题描述整改责任人整改期限完成情况验收人备注车间D-003钻床冷却液管路渗漏刘*(维修工)2024-06-20已更换管接头,无渗漏陈*(工程师)焊接修复五、关键注意事项计划与生产协同:保养计划需避开生产高峰期,避免影响交付;临时生产调整时,需及时更新保养时间并通知相关部门。记录真实完整:严禁伪造保养记录,所有数据需经责任人签字确认,保证可追溯性;记录保存期限不少于设备使用寿命周期。人员资质合规:特种设备维护保养人员需持有效证件(如特种设备作业证);新员工需经培训考核后方可独立操作。安全优先:严格执行

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