护路员人员管理规范制度

PAGE护路员人员管理规范制度一、总则（一）目的为加强护路员队伍建设，规范护路员管理，确保铁路运输安全畅通，依据国家相关法律法规及铁路行业标准，制定本管理规范制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织所负责区域内从事护路工作的全体人员。（三）基本原则1.安全第一原则始终将保障铁路运输安全作为护路工作的首要任务，确保铁路线路及相关设施设备处于安全运行状态。2.依法管理原则严格遵守国家法律法规和铁路行业各项规章制度，依法开展护路员管理工作。3.规范有序原则建立健全各项管理流程和标准，使护路员工作有章可循、规范有序。4.以人为本原则关心护路员工作和生活，保障其合法权益，充分调动护路员的工作积极性和主动性。二、护路员岗位职责（一）日常巡查职责1.按照规定的巡查路线和频次，对铁路线路进行定时巡查，确保及时发现线路上的各类安全隐患，如线路损坏、异物侵入限界等。2.在巡查过程中，认真观察线路周边环境，包括有无施工影响、山体滑坡、危树倒伏等可能危及铁路安全的情况，并做好详细记录。3.对巡查中发现的一般性问题，能够现场处理的应立即采取有效措施进行处置；对于无法现场解决的重大安全隐患，要及时向上级报告，并做好现场防护和警示工作。（二）设备设施维护职责1.协助相关部门对铁路沿线的防护栅栏、排水设施、标志标识等设备设施进行日常检查和维护，确保其处于良好状态。2.发现设备设施损坏或缺失时，及时报告并配合维修人员进行修复或补充，做好维修记录和验收工作。3.对新投入使用的设备设施，要熟悉其性能和操作要求，按照规定进行正确使用和管理。（三）应急处置职责1.熟悉各类铁路突发事件的应急预案，掌握应急处置流程和方法。2.在发生铁路安全事故或突发事件时，立即启动应急响应，迅速到达现场，配合相关部门开展救援和抢险工作。3.协助维护现场秩序，保护事故现场，提供有关事故情况的信息和证据，配合事故调查处理工作。（四）信息报告职责1.及时、准确地向上级报告巡查中发现的安全隐患、设备设施故障、突发事件等各类信息，不得隐瞒或迟报。2.按照规定格式和要求填写巡查记录、隐患报告、应急处置报告等各类文档，并按时提交上级部门。3.定期向上级汇报护路工作情况，包括工作进展、存在问题及建议等。三、人员招聘与培训（一）招聘1.制定护路员招聘标准，包括年龄、身体条件（如视力、听力、体能等）、文化程度、工作经验等方面的要求。2.通过正规渠道发布招聘信息，对应聘人员进行资格审查、面试、体检等环节，确保招聘人员符合岗位要求。3.与新招聘的护路员签订劳动合同，明确双方权利义务。（二）培训1.新入职护路员培训开展入职培训，培训内容包括铁路基础知识（如铁路线路构造、信号设备等）、护路员岗位职责、安全操作规程、应急处置技能等。培训时间不少于[X]天，培训结束后进行考核，考核合格后方可上岗。2.定期培训每月组织不少于[X]次的定期培训，培训内容根据实际工作需求和行业发展动态进行更新，如新技术、新设备的应用，新的安全法规解读等。培训方式可采用集中授课、现场实操、案例分析等多种形式，提高培训效果。3.专项培训根据季节特点、重点任务等开展专项培训，如汛期防洪培训、冬季除雪培训等。专项培训要注重针对性和实用性，确保护路员能够应对各类特殊情况。四、工作考核与奖惩（一）考核1.建立护路员工作考核机制，制定详细的考核标准和评分细则。2.考核内容包括工作业绩（如巡查质量、隐患发现与处理情况等）、工作态度（如出勤情况、工作责任心等）、业务能力（如应急处置能力、设备设施维护技能等）等方面。3.考核周期为月度考核与年度考核相结合。月度考核由护路员所在班组负责人进行，年度考核由公司/组织统一组织。4.考核结果要及时反馈给护路员本人，并在一定范围内进行公示。（二）奖惩1.奖励对于工作表现突出、成绩显著的护路员，给予表彰和奖励，奖励形式包括荣誉证书、奖金、晋升等。具体奖励情形如下：在巡查中及时发现并妥善处理重大安全隐患，避免铁路事故发生的。在应急处置工作中表现英勇，为保护铁路安全和人民生命财产做出突出贡献的。积极提出合理化建议，被采纳后有效提高护路工作效率和质量的。2.惩罚对于违反本制度、工作失职的护路员，视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、辞退等处罚。具体惩罚情形如下：未按规定进行巡查或巡查记录弄虚作假的。对发现的安全隐患未及时报告或处理，导致事故发生或隐患扩大的。在应急处置过程中临阵脱逃、拒不执行命令的。违反劳动纪律，无故旷工、迟到早退累计达到一定次数的。五、工作纪律与行为规范（一）工作纪律1.严格遵守工作时间，按时上下班，不得迟到早退。如有特殊情况需要请假，必须按照规定履行请假手续。2.坚守工作岗位，不得擅自离岗、串岗，严禁在工作时间内从事与工作无关的事情。3.严格执行巡查路线和频次要求，不得擅自更改巡查路线或减少巡查次数。4.遵守保密规定，不得泄露铁路安全相关信息和工作机密。（二）行为规范1.着装整齐，佩戴统一的护路员标识，保持良好的形象。2.文明礼貌，对待铁路沿线群众要热情友好，耐心解答群众咨询。3.爱护铁路设施设备和巡查工具，定期进行维护保养，不得随意损坏或丢失。4.团结协作，与同事之间相互配合、相互支持，共同完成护路工作任务。六、劳动保护与职业健康（一）劳动保护1.为护路员配备必要的劳动保护用品，如安全帽、防护服、防护鞋、手套等，确保护路员在工作过程中的人身安全。2.根据工作实际情况，合理安排护路员的工作任务和工作强度，避免过度劳累。3.定期对劳动保护用品进行检查和更新，确保其性能符合要求。（二）职业健康1.组织护路员进行定期体检，建立健康档案，及时掌握护路员的身体状况。2.针对护路工作特点，开展职业健康培训，提高护路员的自我保护意识和能力。3.为护路员提供必要的职业健康防护措施，如在高温季