工贸企业全员应急疏散与救援考核试卷及答案（2025年度）

工贸企业全员应急疏散与救援考核试卷及答案（2025年度）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.在发生火灾时，下列哪种行为是正确的？

A.立即使用灭火器进行灭火

B.立即寻找逃生通道撤离

C.静待火势减小再撤离

D.通知同事一起灭火

2.工贸企业中，应急疏散的“三知”是指什么？

A.知应急疏散路线、知应急疏散标志、知应急疏散集合点

B.知企业组织架构、知岗位职责、知操作规程

C.知产品特性、知设备维护、知安全操作

D.知法律法规、知应急预案、知事故处理

3.以下哪项不属于应急疏散时的安全注意事项？

A.保持冷静，听从指挥

B.轻装上阵，避免携带过多物品

C.拥挤踩踏，保持队形整齐

D.紧急时刻，自行选择逃生路线

4.在应急疏散过程中，以下哪种情况不属于紧急情况？

A.发现火源

B.发现有害气体泄漏

C.发现设备故障

D.发现同事受伤

5.应急救援物资的储备中，不包括以下哪一项？

A.灭火器

B.护目镜

C.防毒面具

D.办公用品

6.企业应急预案的编制应遵循以下哪个原则？

A.预防为主

B.安全第一

C.科学合理

D.经济适用

7.在发生紧急情况时，企业应如何通知员工？

A.通过企业内部广播系统

B.通过手机短信

C.通过员工手册

D.通过网络平台

8.以下哪项不属于应急救援队伍的培训内容？

A.灭火器的使用方法

B.紧急疏散的技巧

C.心理素质培训

D.财务报表分析

9.应急救援物资的储存环境应满足以下哪个条件？

A.防潮、防霉、防尘

B.防火、防爆、防腐蚀

C.防虫、防鼠、防潮

D.防尘、防噪、防污染

10.企业应定期进行应急疏散演练，以下哪种频率较为合理？

A.每季度一次

B.每半年一次

C.每年一次

D.每两年一次

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业应急疏散的目的是为了在紧急情况下迅速、有序地撤离人员，减少人员伤亡。（）

2.应急疏散计划应包含所有员工的疏散路线，并定期更新以反映任何变更。（）

3.在应急疏散演练中，员工可以随意选择逃生路线，无需遵循既定的疏散计划。（×）

4.所有员工都应熟悉至少两条通往安全出口的路线。（）

5.疏散过程中，员工应保持冷静，听从指挥，不得拥挤或推搡。（）

6.在紧急情况下，员工应立即使用电梯快速撤离。（×）

7.企业应定期对应急疏散设备进行检查和维护，确保其处于良好状态。（）

8.应急救援队伍的成员不需要接受专业的急救培训。（×）

9.应急疏散演练的目的是为了检验应急预案的有效性，而不是为了娱乐。（）

10.在应急疏散过程中，员工应关闭所有电器设备，以防止火灾蔓延。（）

11.企业应确保所有员工都能在紧急情况下识别和正确使用紧急疏散标志。（）

12.应急救援物资的储存位置应易于访问，以便在紧急情况下迅速使用。（）

13.灭火器的使用培训应作为新员工入职培训的一部分。（）

14.应急疏散演练的结果应记录并分析，以便持续改进应急响应计划。（）

15.企业应向所有员工提供应急疏散和救援的相关知识和技能培训。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业应急疏散计划应包括以下哪些内容？

A.疏散路线图

B.疏散集合点

C.疏散信号

D.应急联系方式

E.疏散时间表

2.以下哪些是紧急疏散时应遵循的原则？

A.保持冷静，听从指挥

B.使用安全出口，避免使用电梯

C.关闭所有电源和气源

D.检查疏散路线上的障碍物

E.集合点人数清点

3.在应急疏散演练中，以下哪些角色是必要的？

A.指挥官

B.疏散引导员

C.医疗救护人员

D.消防队员

E.演练观察员

4.应急救援物资应包括哪些基本物品？

A.灭火器

B.防护服

C.防毒面具

D.急救包

E.应急通讯设备

5.企业如何提高员工的应急疏散意识？

A.定期进行应急疏散培训

B.开展应急疏散演练

C.在工作场所张贴应急疏散指南

D.通过内部通讯渠道宣传应急知识

E.建立应急疏散小组并定期进行讨论

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业应急疏散演练的步骤和注意事项。

2.作为安全负责人，如何确保企业的应急疏散和救援计划得到有效执行并持续改进？请列举至少三点措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

2025年3月，某工贸企业在进行金属加工时，由于操作不当，导致金属粉尘堆积并引发了火灾。火灾发生后，企业迅速启动了应急预案，组织员工进行疏散和救援。以下是对该事件的分析，请根据以下情况回答问题：

背景信息：

火灾发生在工作日的下午，大约是下午3点。

企业共有员工200人，其中一线操作人员120人，管理人员80人。

企业已制定并定期演练了火灾应急预案。

火灾发生时，企业内的消防系统启动，但未能有效控制火势。

问题：

1.分析火灾发生的原因，并指出企业应急预案中可能存在的不足。

2.描述企业在火灾发生后应采取的应急疏散和救援措施，并评估这些措施的有效性。

3.针对此次火灾事件，提出改进企业应急预案和提升员工应急能力的建议。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.B.立即使用灭火器进行灭火

2.A.知应急疏散路线、知应急疏散标志、知应急疏散集合点

3.D.紧急时刻，自行选择逃生路线

4.C.发现设备故障

5.D.办公用品

6.C.科学合理

7.A.通过企业内部广播系统

8.D.财务报表分析

9.B.防火、防爆、防腐蚀

10.C.每年一次

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.×

4.√

5.√

6.×

7.√

8.×

9.√

10.√

11.√

12.√

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.疏散路线图

B.疏散集合点

C.疏散信号

D.应急联系方式

E.疏散时间表

2.A.保持冷静，听从指挥

B.使用安全出口，避免使用电梯

C.关闭所有电源和气源

D.检查疏散路线上的障碍物

E.集合点人数清点

3.A.指挥官

B.疏散引导员

C.医疗救护人员

D.消防队员

E.演练观察员

4.A.灭火器

B.防护服

C.防毒面具

D.急救包

E.应急通讯设备

5.A.定期进行应急疏散培训

B.开展应急疏散演练

C.在工作场所张贴应急疏散指南

D.通过内部通讯渠道宣传应急知识

E.建立应急疏散小组并定期进行讨论

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述工贸企业应急疏散演练的步骤和注意事项：

步骤：

a.确定演练目标和范围，制定详细的演练方案。

b.对员工进行演练前的培训和指导，确保他们了解疏散路线、集合点和应急程序。

c.设定演练的时间和地点，并通知所有员工。

d.演练开始，模拟紧急情况，按照预案进行疏散。

e.员工按照预定路线到达集合点，进行人数清点和情况报告。

f.演练结束后，组织紧急会议，总结演练过程，收集反馈，评估效果。

g.根据演练结果，修订和完善应急预案。

注意事项：

a.确保演练的真实性和实用性，避免形式主义。

b.确保演练安全，避免在演练过程中发生意外伤害。

c.对演练过程进行详细记录，包括时间、地点、参与人员、事件经过等。

d.演练结束后，对员工进行心理疏导，避免恐慌和焦虑。

e.对演练中发现的问题进行认真分析，及时改进应急预案和应急措施。

2.作为安全负责人，确保企业应急疏散和救援计划有效执行并持续改进的措施：

a.定期审查和更新应急预案，确保其与企业的实际情况相符。

b.加强员工的应急知识和技能培训，提高他们的应急响应能力。

c.定期进行应急疏散演练，检验预案的有效性和员工的反应速度。

d.建立应急指挥中心，确保在紧急情况下能够迅速响应和协调救援行动。

e.与外部救援机构建立良好的合作关系，确保在紧急情况下能够获得及时的外部支援。

f.对应急演练和救援行动进行评估和总结，识别不足并采取改进措施。

g.保持与员工的沟通，确保他们了解最新的应急信息和程序。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

答案：

1.火灾发生的原因分析：

操作不当：可能是由于员工缺乏足够的培训或者疏忽大意，导致金属粉尘堆积并引发了火灾。

疏散通道不畅通：如果疏散通道被物品堵塞或者未能及时清理，可能会导致员工在紧急疏散时受阻。

消防系统失效：尽管消防系统启动，但未能有效控制火势，这可能是因为消防系统维护不当或者设计缺陷。

企业应急预案中可能存在的不足：

预案不够详细：可能未能考虑到所有可能的情况，如消防系统失效等。

员工培训不足：员工可能未充分了解应急预案的具体内容和操作流程。

应急演练不足：企业可能未能定期进行充分的应急演练，以检验预案的有效性。

2.火灾发生后应采取的应急疏散和救援措施及其有效性评估：

立即启动应急预案，通过广播系统通知所有员工紧急疏散。

指派疏散引导员，确保员工按照预定路线有序疏散。

关闭所有非必要电源和气源，减少火灾蔓延的风险。

确保所有员工到达指定的集合点，进行人数清点和情况报告。

派遣医疗救护人员到现场，准备处理可能的伤亡情况。

消防部门到场后，评估火势并采取相应的灭火措施。

有效性评估：

疏散是否迅速、有序，是否所有员工都安全撤离。

集合点的人数清点是否准确，是否有员工未能及时到达。

医疗救护人员是否能够及时处理伤亡情况。

消防部门是否能够迅速