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文档简介
2025年山西“安全生产月”知识培训考试试题含参考答案一、单选题(每题2分,共30分)1.安全生产管理,坚持()的方针。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全第一、生产第二C.安全为了生产、生产必须安全D.质量第一、安全第二答案:A解析:《中华人民共和国安全生产法》明确规定安全生产工作应当以人为本,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。2.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,应()。A.继续作业B.停止作业,撤离危险现场C.向上级报告D.等待救援答案:B解析:根据相关规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。3.下列哪种气体属于易燃气体?()A.二氧化碳B.氧气C.氢气D.氮气答案:C解析:氢气具有可燃性,与空气混合能形成爆炸性混合物,遇到明火、高热能引起燃烧爆炸,属于易燃气体。二氧化碳、氮气一般不具有可燃性,氧气是助燃气体。4.使用灭火器扑救火灾时要对准火焰()喷射。A.上部B.中部C.根部D.任意部位答案:C解析:使用灭火器灭火时,只有对准火焰根部喷射,才能有效抑制火焰的燃烧,阻止火焰的蔓延,从而达到灭火的目的。5.安全带的正确挂扣方法是()。A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用D.随意挂扣答案:B解析:高挂低用是指将安全带挂在高处,人在低处作业。这样在发生坠落时,实际冲击距离减小,对人体的伤害也会降低。6.企业应建立(),确保安全生产投入的有效实施。A.安全生产费用管理制度B.设备维护制度C.人员培训制度D.应急救援制度答案:A解析:安全生产费用管理制度可以规范企业安全生产费用的提取、使用和管理,确保企业有足够的资金投入到安全生产工作中,保障安全生产投入的有效实施。7.电气设备发生火灾时,在未断电的情况下,不能使用()进行灭火。A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火器C.泡沫灭火器D.1211灭火器答案:C解析:泡沫灭火器喷出的泡沫中含有水分,在未断电的情况下使用泡沫灭火器灭火,可能会导致触电事故,所以不能使用。8.下列哪种不属于特种作业?()A.电工作业B.高处作业C.焊接与热切割作业D.普通车工答案:D解析:特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人的生命健康及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。电工作业、高处作业、焊接与热切割作业都属于特种作业,普通车工不属于特种作业。9.安全色中,红色表示()。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案:A解析:安全色的规定中,红色表示禁止、停止、消防和危险的意思。10.企业主要负责人是本企业安全生产的第一责任人,对本企业的安全生产工作()负责。A.全面B.部分C.主要D.次要答案:A解析:企业主要负责人作为企业安全生产的核心人物,需要对企业的安全生产工作进行全面的规划、管理和监督,承担全面责任。11.从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应()责任。A.负直接B.不负C.负领导D.负次要答案:A解析:从业人员在了解岗位操作规程的情况下,未遵守规定而导致事故发生,行为人应承担直接责任。12.火灾初起阶段是扑救火灾()的阶段。A.最不利B.最有利C.较不利D.较有利答案:B解析:火灾初起阶段,火势较小,燃烧范围有限,热辐射较弱,此时进行扑救,容易控制火势,将火灾损失降到最低,是扑救火灾最有利的阶段。13.对受伤人员进行急救的第一步应该是()。A.观察伤者有无意识B.对出血部位进行包扎C.进行心脏按压D.立即送往医院答案:A解析:在对受伤人员进行急救时,首先要观察伤者有无意识,判断其生命体征的基本情况,以便采取后续的急救措施。14.企业应定期组织应急演练,演练周期一般不应超过()。A.半年B.一年C.两年D.三年答案:B解析:定期组织应急演练可以检验应急预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置能力。一般来说,企业应至少每年组织一次应急演练。15.下列哪种情况不属于违章作业?()A.高处作业不系安全带B.按操作规程操作设备C.酒后上岗D.擅自拆除安全防护装置答案:B解析:按操作规程操作设备是正确的作业行为,不属于违章作业。高处作业不系安全带、酒后上岗、擅自拆除安全防护装置都违反了安全生产的相关规定,属于违章作业。二、多选题(每题3分,共30分)1.安全生产的“三同时”制度是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程()。A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时报废答案:ABC解析:“三同时”制度要求安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,以确保项目在建设和运行过程中的安全性。2.以下属于安全生产违法行为的有()。A.未对从业人员进行安全生产教育和培训B.未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品C.对重大危险源未登记建档D.安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准答案:ABCD解析:这些行为都违反了安全生产相关法律法规的要求,会对从业人员的生命安全和企业的安全生产造成威胁。3.常见的防火措施有()。A.控制可燃物B.隔绝助燃物C.消除着火源D.设置防火分隔设施答案:ABCD解析:控制可燃物可以减少火灾发生的物质基础;隔绝助燃物能阻止燃烧的进行;消除着火源可避免火灾的引发;设置防火分隔设施能防止火灾蔓延。4.从业人员在安全生产方面的权利有()。A.了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告D.拒绝违章指挥和强令冒险作业答案:ABCD解析:这些都是从业人员在安全生产方面享有的权利,有助于保障从业人员的合法权益和促进企业安全生产工作的改进。5.下列属于特种设备的有()。A.锅炉B.电梯C.起重机械D.厂内专用机动车辆答案:ABCD解析:特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆。6.企业安全生产标准化建设包括以下哪些方面?()A.目标职责B.制度化管理C.教育培训D.现场管理答案:ABCD解析:企业安全生产标准化建设涵盖目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进等多个方面。7.火灾发生时,正确的逃生方法有()。A.用湿毛巾捂住口鼻B.低姿前行C.乘坐电梯逃生D.从疏散楼梯逃生答案:ABD解析:用湿毛巾捂住口鼻可以过滤烟雾,低姿前行能减少吸入有毒烟雾,从疏散楼梯逃生是安全的通道。火灾发生时不能乘坐电梯,因为电梯可能会因断电等原因被困。8.下列关于劳动防护用品的使用说法正确的有()。A.劳动防护用品应定期进行维护和保养B.劳动防护用品应按照规定正确佩戴和使用C.过期的劳动防护用品可以继续使用D.劳动防护用品应妥善保管答案:ABD解析:劳动防护用品需要定期维护保养以保证其性能,要按照规定正确佩戴使用才能发挥作用,同时应妥善保管。过期的劳动防护用品性能可能下降,不能继续使用。9.安全检查的类型包括()。A.定期安全检查B.不定期安全检查C.专项安全检查D.季节性安全检查答案:ABCD解析:定期安全检查可以有计划地对企业进行全面检查;不定期安全检查具有随机性,能及时发现问题;专项安全检查针对特定的领域或设备进行检查;季节性安全检查则根据不同季节的特点进行针对性检查。10.应急救援预案应包括()等内容。A.应急组织机构和职责B.应急响应程序C.应急物资和设备清单D.事故应急处置措施答案:ABCD解析:完整的应急救援预案应包含应急组织机构和职责、应急响应程序、应急物资和设备清单以及事故应急处置措施等内容,以确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应对。三、判断题(每题2分,共20分)1.企业可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。()答案:错误解析:企业必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,不得以货币形式或其他物品代替。2.只要有了良好的安全管理制度,就可以杜绝事故的发生。()答案:错误解析:良好的安全管理制度是安全生产的重要保障,但事故的发生是多种因素共同作用的结果,即使有完善的制度,还需要员工的严格执行、有效的监督等多方面的配合,不能完全杜绝事故的发生。3.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得《中华人民共和国特种作业操作证》后,方可上岗作业。()答案:正确解析:特种作业具有较高的危险性,特种作业人员必须经过专业培训并取得相应证书才能上岗,以确保作业安全。4.发生火灾时,应尽快乘坐电梯逃离现场。()答案:错误解析:火灾发生时,电梯可能会因断电、故障等原因停止运行,导致人员被困,所以不能乘坐电梯逃离现场。5.从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()答案:正确解析:这是从业人员在安全生产方面应尽的义务,遵守规章制度和操作规程、正确使用劳动防护用品能有效保障自身安全。6.企业对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案。()答案:正确解析:对重大危险源进行登记建档、检测、评估、监控和制定应急预案,有助于企业及时发现和处理重大危险源存在的问题,降低事故发生的风险。7.安全标志的作用是提醒人们注意安全,防止事故发生。()答案:正确解析:安全标志通过图形、符号和文字等形式传达安全信息,能引起人们的注意,起到预防事故的作用。8.企业可以根据自身情况决定是否设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员。()答案:错误解析:矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。9.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。()答案:正确解析:这是从业人员的知情权,有助于从业人员在作业过程中采取有效的防范措施,保障自身安全。10.应急演练的目的是检验应急预案的可行性和有效性,提高应急处置能力。()答案:正确解析:通过应急演练,可以发现应急预案中存在的问题并进行改进,同时提高参演人员的应急处置能力和协同配合能力。四、简答题(每题10分,共20分)1.简述企业主要负责人的安全生产职责。答案:企业主要负责人的安全生产职责主要包括以下几个方面:(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设。明确各级人员在安全生产中的职责,推动企业安全生产管理的规范化和标准化。(2)组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。确保企业的生产经营活动有章可循,保障安全生产工作的顺利进行。(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。提高从业人员的安全意识和操作技能,减少因人为因素导致的事故。(4)保证本单位安全生产投入的有效实施。为安全生产提供必要的资金支持,用于安全设施建设、设备维护、人员培训等方面。(5)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。对企业的安全风险进行识别、评估和管控,及时发现和消除事故隐患。(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。提高企业应对事故的能力,在事故发生时能够迅速、有效地进行救援,减少事故损失。(7)及时、如实报告生产安全事故。按照规定的程序和时间要求,向有关部门报告事故情况,不得隐瞒、谎报或者迟报。2.当发生火灾时,如何正确拨打119报警电话?答案:当发生火灾时,正确拨打119报警电话应遵循以下步骤:(1)保持冷静,迅速拿起电话拨通119。不要惊慌失措,确保能够清晰地表达信
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