工贸企业安全管理人员安全生产责任制考核试卷及答案（2025年2月）

工贸企业安全管理人员安全生产责任制考核试卷及答案（2025年2月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理的基本方针是？

A.安全第一，预防为主

B.以人为本，安全发展

C.科技兴安，质量兴安

D.安全至上，预防为主

2.安全生产管理人员必须具备的条件不包括以下哪一项？

A.良好的职业道德

B.必备的专业知识

C.较好的身体健康状况

D.良好的经济收入水平

3.下列哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产责任？

A.企业负责人对本单位的安全生产工作全面负责

B.安全生产管理人员必须具备相应的资质

C.企业必须对从业人员进行安全教育和培训

D.政府部门对安全生产实行监督和管理

4.企业发生生产安全事故后，下列哪项处理措施不正确？

A.及时报告当地安全生产监督管理部门

B.立即启动应急预案

C.组织人员进行调查分析

D.私下处理，不对外公开

5.安全生产标准化一级企业应具备哪些条件？

A.企业安全生产管理水平达到国内先进水平

B.企业安全生产管理水平达到国内一般水平

C.企业安全生产管理水平达到国际一般水平

D.企业安全生产管理水平达到国际先进水平

6.企业安全管理人员发现安全隐患后，以下哪种处理方式不正确？

A.立即采取措施消除隐患

B.及时向企业负责人报告

C.忽视隐患，认为无关紧要

D.将隐患情况记录在案

7.安全生产教育培训的主要内容不包括以下哪一项？

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全生产技术操作规程

D.企业文化建设

8.以下哪种行为不属于违反《中华人民共和国安全生产法》的行为？

A.企业未按规定对从业人员进行安全教育培训

B.企业未按规定设置安全警示标志

C.企业负责人违章指挥、强令冒险作业

D.企业未按规定进行安全设施维护保养

9.下列关于安全风险辨识的说法，错误的是？

A.安全风险辨识是安全生产工作的基础

B.安全风险辨识应当全员参与

C.安全风险辨识应定期进行

D.安全风险辨识不需要进行记录

10.以下哪种情况不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的重大危险源？

A.存在爆炸、易燃、有毒有害物质

B.存在可能导致人员伤亡或者重大财产损失的生产经营场所

C.存在自然灾害、事故灾难等突发事件

D.存在安全防护措施不足的设备设施

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业安全生产责任制的核心是“安全第一，预防为主”。

2.安全生产管理人员可以不具备相应的资质，但必须具备丰富的实践经验。

3.企业发生生产安全事故后，应当立即启动应急预案，并及时向公众通报事故情况。

4.安全生产标准化一级企业应具备完善的安全管理体系和较高的安全生产管理水平。

5.企业安全管理人员发现安全隐患后，可以直接采取措施消除隐患，无需报告企业负责人。

6.安全生产教育培训是提高从业人员安全意识和技能的重要手段。

7.违反《中华人民共和国安全生产法》的企业，应当由安全生产监督管理部门依法进行处罚。

8.安全风险辨识应当由安全生产管理人员独立完成，无需其他人员参与。

9.重大危险源的管理应当严格按照国家规定进行，确保安全生产。

10.企业应当定期对安全生产规章制度进行修订，以适应安全生产形势的变化。

11.安全生产管理人员应当对从业人员进行不定期的安全检查，确保安全生产措施落实到位。

12.企业可以不设置安全警示标志，因为这不是安全生产的强制要求。

13.安全生产标准化是企业自愿参与的活动，企业可以根据自身情况选择是否进行安全生产标准化建设。

14.企业应当将安全生产纳入绩效考核体系，对安全生产管理人员进行奖惩。

15.安全生产管理人员发现违章指挥、强令冒险作业等行为，应当立即制止，并向企业负责人报告。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理人员的主要职责包括以下哪些？

A.组织实施安全生产教育和培训

B.制定和落实安全生产规章制度

C.定期进行安全生产检查

D.管理和监督安全生产设施的维护保养

E.直接参与生产作业

2.以下哪些措施有助于提高工贸企业的安全生产管理水平？

A.建立健全安全生产责任制

B.定期开展安全生产标准化建设

C.强化安全生产教育培训

D.引进先进的安全技术和设备

E.减少生产成本，提高效益

3.在安全生产事故调查处理中，应当遵循的原则包括：

A.客观、公正、公开

B.及时、准确、全面

C.依法依规、严肃认真

D.保护事故当事人合法权益

E.推卸责任，避免处罚

4.安全生产管理人员在事故隐患排查中应当重点关注以下哪些方面？

A.设备设施的安全状况

B.作业场所的环境条件

C.从业人员的安全操作

D.安全防护措施的有效性

E.事故应急预案的实用性

5.以下哪些行为属于安全生产违法行为？

A.违反安全生产操作规程

B.未对从业人员进行安全教育培训

C.未设置必要的安全警示标志

D.未进行定期安全检查

E.事故发生后隐瞒不报或谎报

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述工贸企业安全生产管理人员在事故隐患排查治理中的具体职责。

2.请说明工贸企业如何建立和完善安全生产责任制，以及责任制的实施对安全生产的重要性。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

某工贸企业是一家从事金属加工的企业，由于近期订单量增加，生产任务繁重，企业决定临时增加一班次。在增加班次的同时，企业未对新增班次的员工进行必要的安全教育培训，也未对生产设备进行检查和维护。在新增班次的第一天，一名新员工在操作一台老旧的切割机时，由于操作不当，导致设备故障，造成手臂严重受伤。

案例分析题：

1.根据上述案例，分析企业存在哪些安全生产管理上的不足。

2.请提出针对该案例中企业安全生产管理不足的改进措施。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.A.安全第一，预防为主

2.D.良好的经济收入水平

3.D.政府部门对安全生产实行监督和管理

4.D.私下处理，不对外公开

5.A.企业安全生产管理水平达到国内先进水平

6.C.忽视隐患，认为无关紧要

7.D.企业文化建设

8.D.未进行定期安全检查

9.D.安全风险辨识不需要进行记录

10.D.存在安全防护措施不足的设备设施

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×安全生产责任制的核心是“安全第一，预防为主”，但此题表述为“必须”具备，实际上安全生产责任制是一个全面的管理体系，不仅仅是这一条。

2.×安全生产管理人员必须具备相应的资质，这是保障安全生产管理专业性的基本要求。

3.×企业发生生产安全事故后，应当立即启动应急预案，并及时向公众通报事故情况，但通常情况下，对外通报需要经过相关部门的审核。

4.√安全生产标准化一级企业应具备完善的安全管理体系和较高的安全生产管理水平。

5.×企业安全管理人员发现安全隐患后，可以直接采取措施消除隐患，但通常需要报告企业负责人并按照规定的程序进行处理。

6.√安全生产教育培训是提高从业人员安全意识和技能的重要手段。

7.√违反《中华人民共和国安全生产法》的企业，应当由安全生产监督管理部门依法进行处罚。

8.×安全风险辨识应当由安全生产管理人员独立完成，但实际操作中往往需要全员参与，共同识别潜在风险。

9.×重大危险源的管理应当严格按照国家规定进行，确保安全生产。

10.√企业应当定期对安全生产规章制度进行修订，以适应安全生产形势的变化。

11.×安全生产管理人员应当对从业人员进行不定期的安全检查，确保安全生产措施落实到位，但检查频率和方式应根据实际情况确定。

12.×企业可以不设置安全警示标志，因为这不是安全生产的强制要求，但根据《中华人民共和国安全生产法》，企业应当设置必要的安全警示标志。

13.×安全生产标准化是企业自愿参与的活动，企业可以根据自身情况选择是否进行安全生产标准化建设，但企业有义务确保安全生产。

14.√企业应当将安全生产纳入绩效考核体系，对安全生产管理人员进行奖惩。

15.√安全生产管理人员发现违章指挥、强令冒险作业等行为，应当立即制止，并向企业负责人报告。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCD

2.ABCD

3.ABCD

4.ABCD

5.ABCD

1.答案：A.组织实施安全生产教育和培训B.制定和落实安全生产规章制度C.定期进行安全生产检查D.管理和监督安全生产设施的维护保养E.直接参与生产作业

解析：安全生产管理人员的主要职责包括组织安全生产教育和培训、制定和落实安全生产规章制度、定期进行安全生产检查、管理和监督安全生产设施的维护保养，以及直接参与生产作业以确保安全生产措施得到执行。

2.答案：A.建立健全安全生产责任制B.定期开展安全生产标准化建设C.强化安全生产教育培训D.引进先进的安全技术和设备E.减少生产成本，提高效益

解析：提高工贸企业的安全生产管理水平需要建立健全安全生产责任制、定期开展安全生产标准化建设、强化安全生产教育培训、引进先进的安全技术和设备，以及减少生产成本，提高效益。

3.答案：A.客观、公正、公开B.及时、准确、全面C.依法依规、严肃认真D.保护事故当事人合法权益E.推卸责任，避免处罚

解析：安全生产事故调查处理应遵循客观、公正、公开的原则，确保及时、准确、全面，依法依规、严肃认真，并保护事故当事人的合法权益，而不是推卸责任。

4.答案：A.设备设施的安全状况B.作业场所的环境条件C.从业人员的安全操作D.安全防护措施的有效性E.事故应急预案的实用性

解析：安全生产管理人员在事故隐患排查中应重点关注设备设施的安全状况、作业场所的环境条件、从业人员的安全操作、安全防护措施的有效性，以及事故应急预案的实用性。

5.答案：A.违反安全生产操作规程B.未对从业人员进行安全教育培训C.未设置必要的安全警示标志D.未进行定期安全检查E.事故发生后隐瞒不报或谎报

解析：以上行为均属于安全生产违法行为，违反了安全生产法律法规的要求。

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业安全生产管理人员在事故隐患排查治理中的具体职责包括：

a.组织和实施事故隐患的排查工作，制定排查计划和方案。

b.对生产设备、设施进行定期检查，发现安全隐患及时上报并跟踪整改。

c.对作业场所进行安全评估，确保作业环境符合安全要求。

d.对从业人员进行安全教育和培训，提高其安全意识和操作技能。

e.监督落实安全生产规章制度，确保各项安全措施得到执行。

f.参与事故调查分析，提出事故隐患整改建议。

g.定期向企业负责人报告安全生产情况，提出改进措施。

h.配合政府部门进行安全生产检查和验收。

2.答案：

工贸企业建立和完善安全生产责任制，以及责任制的实施对安全生产的重要性体现在以下几个方面：

a.明确责任主体：责任制明确了企业负责人、安全生产管理人员和从业人员在安全生产中的职责，确保了责任到人。

b.强化管理意识：责任制的实施有助于提高全员的安全意识，使每个人都认识到安全生产的重要性。

c.提高执行力：责任制通过奖惩机制，激励员工遵守安全规程，提高安全生产执行力。

d.预防事故发生：责任制有助于及时发现和消除安全隐患，减少事故发生的可能性。

e.促进持续改进：责任制鼓励企业不断改进安全生产管理水平，提高安全生产水平。

f.保障员工权益：责任制确保了员工在安全生产中的合法权益，有助于构建和谐的劳动关系。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.根据上述案例，企业存在的安全生产管理上的不足包括：

a.缺乏对新增班次员工的安全教育培训，导致新员工缺乏必要的安全知识和操作技能。

b.未对生产设备进行检查和维护，存在设备老化、故障的风险。

c.未进行充分的风险评估，未能预见增加班次可能带来的安全风险。

d.安全生产管理不到位，未严格执行安全生产规章制度。

e.对安全生产的重视程度不够，未能将安全生产放在首位。

2.针对案例中企业安全生产管理不足的改进措施包括：

a.加强对新增班次员