教师巡逻值班制度规范

PAGE教师巡逻值班制度规范一、总则（一）目的为了维护学校正常的教学秩序，保障师生的人身安全和学校财产安全，特制定本教师巡逻值班制度规范。（二）适用范围本制度适用于本校全体教师。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强巡逻值班，及时发现和消除安全隐患，预防各类安全事故的发生。2.全面覆盖原则：确保学校各个区域、各个时段都有教师进行巡逻值班，不留死角。3.责任明确原则：明确各巡逻值班教师的职责，做到责任到人。二、巡逻值班人员职责（一）巡逻前准备1.提前了解当天的值班安排和重点关注区域，熟悉学校的安全制度和应急预案。2.检查巡逻所需的工具和设备，如手电筒、对讲机等，确保其正常使用。（二）巡逻过程1.按照规定的巡逻路线和时间间隔进行巡逻，不得擅自离岗或漏岗。2.认真观察校园内的情况，包括教学楼、办公楼、实验室、图书馆、体育馆、食堂、宿舍等区域，重点检查门窗是否关闭、水电设施是否正常、消防器材是否完好、有无可疑人员和异常情况等。3.对发现的问题及时进行处理，如发现门窗未关，应及时通知相关人员关闭；发现水电设施故障，应及时联系维修人员；发现可疑人员，应进行询问并及时报告学校保卫部门。4.做好巡逻记录，详细记录巡逻时间、地点、发现的问题及处理情况等。（三）巡逻后工作1.对当天巡逻情况进行总结，分析存在的问题和不足，提出改进措施。2.将巡逻记录整理归档，以备查阅。三、巡逻值班时间与频率（一）时间安排1.周一至周五：早上提前30分钟到校，进行校园周边环境巡查。上午课间休息时间、午休时间、下午课间休息时间各进行一次巡逻。下午放学后，对校园进行全面巡查，确保无学生滞留。晚上安排值班教师在学校住宿区进行巡逻，时间为[具体时间段]。2.周六、周日及节假日：每天安排值班教师进行巡逻，巡逻时间为[具体时间段]，上午、下午各一次。（二）频率要求1.教学楼、办公楼、图书馆等人员密集区域每节课课间至少巡逻一次。2.校园公共区域每12小时巡逻一次。3.学校重点部位，如实验室、机房、配电室等，每天至少巡逻两次。四、巡逻值班路线（一）教学楼巡逻路线1.从教学楼一楼开始，依次巡查各楼层的教室、走廊、楼梯间等区域。2.重点检查教室门窗是否关闭、教学设备是否正常、有无学生在教室逗留等情况。3.巡查楼梯间时，注意楼梯扶手是否牢固、通道是否畅通。（二）办公楼巡逻路线1.从办公楼入口开始，逐层巡查各办公室、会议室、档案室等区域。2.检查办公室门窗是否关闭、办公设备是否断电、文件资料是否妥善保管等情况。3.关注会议室、档案室等重点区域的安全防范措施是否落实到位。（三）校园公共区域巡逻路线1.包括校园道路、操场、花园、停车场等区域。2.巡查道路时，注意有无车辆违规停放、道路设施是否损坏等情况。3.检查操场、花园等区域的体育设施、绿化设施是否完好，有无安全隐患。4.查看停车场内车辆停放是否有序，有无异常情况。（四）宿舍区巡逻路线1.从宿舍区入口开始，依次巡查各栋宿舍楼的楼道、宿舍房间等区域。2.检查宿舍门窗是否关闭、学生是否遵守宿舍管理制度、有无违规用电等情况。3.关注宿舍楼内的消防设施是否完好，疏散通道是否畅通。五、巡逻值班记录与报告（一）记录要求1.巡逻值班记录应使用统一的表格，详细记录巡逻时间、巡逻人员、巡逻路线、发现的问题及处理情况等内容。2.记录内容应真实、准确、完整，不得漏记、错记。3.使用黑色或蓝色中性笔填写记录，字迹应清晰工整。（二）报告流程1.巡逻值班教师在巡逻过程中发现一般问题，应及时处理，并在巡逻记录中详细记录处理情况。如需通知其他部门协助处理，则填写《问题处理通知单》，明确问题描述、处理要求及责任部门等信息，经部门负责人签字后交相关部门。2.如发现重大安全隐患或突发事件，巡逻值班教师应立即报告学校保卫部门，并在第一时间采取必要的应急措施，如疏散学生、保护现场等。保卫部门接到报告后，应迅速启动应急预案，并及时向学校领导汇报情况。3.巡逻值班教师应在每天巡逻结束后，将当天的巡逻记录整理汇总，交至学校安全管理部门存档。安全管理部门定期对巡逻记录进行分析总结，针对存在的问题提出改进措施，并向学校领导汇报。六、培训与考核（一）培训1.学校安全管理部门定期组织教师巡逻值班培训，培训内容包括安全知识、巡逻技能、应急处理方法等。2.培训方式可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式相结合，提高教师的安全意识和巡逻值班能力。3.新入职教师在上岗之前必须参加巡逻值班培训，经考核合格后方可上岗。（二）考核1.学校安全管理部门制定教师巡逻值班考核标准，对巡逻值班教师的工作表现进行考核。2.考核内容包括巡逻记录的完整性、准确性，问题处理的及时性、有效性，遵守巡逻值班制度的情况等。3.考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。对考核优秀的教师给予表彰和奖励；对考核不合格的教师进行批评教育，并要求其限期整改。连续两次考核不合格的教师，将取消其巡逻值班资格，并按照学校相关规定进行处理。七、奖惩措施（一）奖励1.在巡逻值班过程中表现突出，及时发现并排除重大安全隐患，避免安全事故发生的教师，学校给予表彰和奖励。2.对提出合理化建议，改进巡逻值班工作，提高工作效率和质量的教师，学校给予适当奖励。（二）惩罚1.违反巡逻值班制度，擅自离岗、漏岗或未按规定巡逻的教师，学校给予批评教育，并视情节轻