企业工资代发三方合同范本

企业工资代发三方合同范本为明确企业（委托方）、代发服务机构（受托方）与员工（受益方）三方在工资代发业务中的权利义务，保障薪酬发放的准确性、及时性与安全性，特制定本合同范本，供相关主体参考使用。合同当事人信息1.甲方（委托方：企业）名称：________________________统一社会信用代码：________________地址：__________________________法定代表人：____________________联系电话：______________________2.乙方（代发方：服务机构）名称：________________________统一社会信用代码：________________地址：__________________________法定代表人：____________________联系电话：______________________3.丙方（员工）姓名：__________________________身份证号码：____________________联系电话：______________________银行账户信息：____________________（开户行：__________；账号：__________）鉴于条款鉴于甲方因经营管理需要，委托乙方代为发放丙方的劳动报酬（含工资、奖金、津贴、补贴等，以下简称“薪酬”）；丙方同意由乙方按照本合同约定的方式代发薪酬；乙方具备合法的薪酬代发服务资质并愿意接受甲方委托，三方经平等协商，依据《中华人民共和国民法典》《保障中小企业款项支付条例》等法律法规，达成如下协议：一、代发事项约定1.代发内容：乙方根据甲方提供的薪酬发放数据（含丙方名单、金额、发放时间等），将甲方指定的薪酬款项划转至丙方指定的银行账户。2.代发周期：甲方应于每月____日前向乙方提交当月薪酬发放数据，乙方应于每月____日前完成代发操作（遇法定节假日顺延，具体以双方书面确认的时间为准）。3.账户管理：丙方应确保提供的银行账户真实、有效、可正常收款；如需变更账户信息，丙方应提前____个工作日以书面形式通知甲方和乙方，因丙方未及时通知导致的代发延误或失败，责任由丙方自行承担。二、各方权利与义务（一）甲方权利义务甲方有权要求乙方按照合同约定的时间、方式完成薪酬代发，并查询代发进度及相关凭证。甲方应确保薪酬资金来源合法合规，在乙方代发操作前，将足额薪酬款项及服务费划转至乙方指定账户（或确保乙方代发时甲方账户余额充足，具体以双方约定的结算方式为准）。甲方应于约定时间内向乙方提供准确、完整的薪酬发放数据，数据内容包括但不限于丙方姓名、工号、应发金额、扣款明细、发放日期等；如因甲方数据错误导致代发失误，甲方应承担相应责任并赔偿丙方或乙方因此遭受的损失。（二）乙方权利义务乙方有权按照合同约定向甲方收取代发服务费，并要求甲方提供必要的协助以完成代发工作。乙方应严格按照甲方提供的薪酬数据进行代发操作，确保资金准确、及时到账；如因乙方系统故障、操作失误等原因导致代发延误或金额错误，乙方应立即采取补救措施（如重新划款、退回多付金额等），并按每笔失误金额的____%向丙方支付违约金。乙方应建立完善的信息安全管理制度，对代发过程中知悉的甲方商业信息、丙方个人信息（如薪酬金额、账户信息等）承担保密义务，未经甲方或丙方书面同意，不得向任何第三方披露（法律法规另有要求的除外）。（三）丙方权利义务丙方有权要求乙方按照合同约定的时间、金额发放薪酬，并对代发结果进行核对。丙方应配合甲方和乙方完成薪酬发放相关的信息核实工作，如身份信息、账户信息的确认等。丙方如对薪酬发放金额有异议，应自收到薪酬（或应收到薪酬之日）起____个工作日内，通过甲方反馈给乙方；逾期未提出异议的，视为对代发结果的认可。三、费用与结算方式1.代发服务费：甲方按以下第____种方式向乙方支付服务费：方式一：按代发人数计费，每人每月____元；方式二：按代发金额计费，费率为代发总额的____%；方式三：双方另行约定：________________。2.结算周期：乙方应于每月____日前向甲方提供上月服务账单，甲方应在收到账单后____个工作日内完成款项支付。3.支付方式：甲方以银行转账方式将款项支付至乙方指定账户（账户信息：________________）；乙方应向甲方提供合法有效的增值税发票（或普通发票）。四、保密与数据安全1.三方应对在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私（如薪酬数额、账户信息、员工身份信息等）承担保密义务，未经书面同意，不得向任何第三方披露或用于本合同约定以外的目的。2.乙方应采取加密传输、权限管理、数据备份等技术措施，保障代发系统及相关数据的安全性；因乙方原因导致数据泄露、资金损失的，乙方应承担全部赔偿责任。五、违约责任1.甲方未按约定时间提供薪酬数据或支付服务费的，每逾期一日，应按未付金额的____%向乙方支付违约金；逾期超过____日的，乙方有权暂停代发服务，直至甲方履行义务，因此给丙方造成的损失由甲方承担。2.乙方未按约定时间完成代发操作或代发金额错误的，应在____个工作日内完成补救并向丙方支付违约金（违约金计算方式见本合同“二、（二）”条款）；因乙方过错导致丙方资金损失的，乙方应全额赔偿。3.丙方提供虚假账户信息或故意隐瞒账户变更情况的，应自行承担代发失败的后果，并赔偿甲方、乙方因此产生的损失（如银行手续费、人工核查成本等）。六、争议解决本合同履行过程中发生的争议，三方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方住所地有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.合同生效与期限：本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期____年；合同到期前____个月，如三方无书面异议，则自动续期____年。2.合同变更与解除：任何一方需变更或解除本合同，应提前____日书面通知其他方，经三方协商一致后签订书面协议；因不可抗力（如自然灾害、政策调整等）导致合同无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明。3.通知与送达：各方确认本合同首页填写的联系方式为有效送达地址，任何通知自送达该地址（或收件人签收）时生效；如需变更联系方式，应于变更后____日内书面通知其他方。4.附件效力：本合同附件（如《薪酬代发数据规范》《服务质量标准》等）与本合同具有同等法律效力。合同签署页甲方（盖章）：________________________法定代表人/授权代表（签字）：__________日期：____年____月____日乙方（盖章）：________________________法定代表人/授权代表（签字）