公司重大事故隐患专项排查整治2025行动方案细则_第1页
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文档简介

公司重大事故隐患专项排查整治2025行动方案细则为贯彻落实党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署,深刻吸取近年来各类生产安全事故教训,根据上级有关要求,结合公司实际,制定。工作目标通过开展重大事故隐患专项排查整治行动,全面摸清公司重大事故隐患底数,动态掌握重大事故隐患排查治理情况。督促各部门严格落实安全生产主体责任,建立健全隐患排查治理长效机制,及时消除重大事故隐患,有效防范和遏制各类生产安全事故的发生,确保公司安全生产形势持续稳定向好。主要任务全面部署动员1.成立专项排查整治行动领导小组,由公司主要负责人任组长,各分管领导任副组长,各部门负责人为成员。领导小组下设办公室,负责行动的组织协调和日常工作。2.召开专项排查整治行动动员部署会议,传达上级有关文件精神和要求,明确行动的目标、任务和工作要求,动员全体员工积极参与专项排查整治行动。3.各部门结合自身实际,制定具体的实施方案,明确排查整治的重点内容、方法步骤和时间节点,并报专项排查整治行动领导小组办公室备案。开展自查自改1.各部门对照相关法律法规、标准规范和公司安全生产管理制度,全面开展重大事故隐患自查自改工作。重点排查工艺系统、设备设施、安全防护、作业环境、安全管理等方面存在的重大事故隐患。2.建立重大事故隐患排查治理台账,对排查出的重大事故隐患要详细记录隐患的名称、位置、类型、等级、整改措施、整改责任人、整改期限等信息,并及时进行整改。3.对于一时难以整改的重大事故隐患,要制定切实可行的整改方案,明确整改措施、责任、资金、时限和预案,确保隐患得到有效管控。同时,要将重大事故隐患情况及时报告专项排查整治行动领导小组办公室。加强监督检查1.专项排查整治行动领导小组办公室定期组织对各部门自查自改情况进行监督检查,检查内容包括排查整治工作开展情况、隐患排查治理台账建立情况、重大事故隐患整改情况等。2.对检查中发现的问题和隐患,要及时下达整改通知书,责令限期整改。对整改不力的部门,要进行严肃问责。3.加大对重点部位、关键环节的监督检查力度,采用“四不两直”(不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场)的方式,深入开展暗查暗访,严厉打击各类非法违法行为。强化隐患整改1.各部门要严格按照整改方案的要求,落实整改措施,确保重大事故隐患按时整改到位。在整改过程中,要加强安全管理,防止发生次生事故。2.对整改完成的重大事故隐患,要组织相关人员进行验收,验收合格后方可销号。对验收不合格的,要重新制定整改方案,继续进行整改,直至验收合格。3.建立重大事故隐患整改长效机制,定期对重大事故隐患整改情况进行复查,防止隐患反弹。总结评估1.各部门要对专项排查整治行动进行全面总结,总结内容包括行动开展情况、取得的成效、存在的问题及下一步工作计划等,并于行动结束后及时报专项排查整治行动领导小组办公室。2.专项排查整治行动领导小组办公室对各部门的总结报告进行汇总分析,形成公司重大事故隐患专项排查整治行动总结报告,报公司领导班子审议。3.组织对专项排查整治行动进行评估,评估内容包括行动的目标完成情况、工作措施落实情况、隐患排查治理效果等。根据评估结果,总结经验教训,完善安全生产管理制度和工作机制,不断提高公司安全生产管理水平。保障措施加强组织领导各部门要高度重视专项排查整治行动,切实加强组织领导,明确责任分工,确保行动取得实效。公司主要负责人要亲自部署、亲自过问、亲自协调,各分管领导要按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,认真抓好分管领域的排查整治工作。强化宣传教育充分利用公司内部宣传栏、微信群、公众号等宣传平台,广泛宣传专项排查整治行动的重要意义、目标任务和工作要求,提高全体员工的安全意识和参与度。同时,要加强对员工的安全培训教育,提高员工的安全技能和应急处置能力。严格责任追究对在专项排查整治行动中工作不力、敷衍塞责、弄虚作假的部门和个人,要进行严肃问责。对因隐患排查治理不及时、整改不到位而导致发生生产安全事故的,要依法依规追究相关人员的责任。建立长效机

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