保险精算考试题及答案

保险精算考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.以下哪个是生命表的基本函数？A.保额B.死亡率C.费率D.保费答案：B2.保险精算中，趸缴纯保费是指（）。A.期初一次缴清的保费B.每年缴一次的保费C.每月缴一次的保费D.每半年缴一次的保费答案：A3.均衡纯保费与自然纯保费的关系是（）。A.前期均衡纯保费大于自然纯保费B.前期均衡纯保费小于自然纯保费C.两者始终相等D.无关系答案：A4.寿险精算中，利息的计算方式一般采用（）。A.单利B.复利C.固定利率D.浮动利率答案：B5.下列哪项不属于保险精算的主要应用领域（）。A.财产保险B.人寿保险C.社会保险D.证券投资答案：D6.在计算净保费时，不考虑的因素是（）。A.死亡率B.利息率C.费用率D.退保率答案：C7.保险精算中，终值是指（）。A.现在的价值B.未来某一时刻的价值C.现值的相反数D.保费的总额答案：B8.生命表中，生存人数函数用（）表示。A.lxB.dxC.qxD.px答案：A9.计算保险费的基本原则是（）。A.公平合理B.保额最大C.费率最低D.赔付最快答案：A10.以下哪个是确定年金的特点（）。A.给付以被保险人存活为条件B.给付与被保险人存活无关C.给付金额随时间递减D.给付金额随时间递增答案：B二、多项选择题（每题2分，共20分）1.保险精算的基本原理包括（）。A.收支平衡原理B.大数法则C.风险分散原理D.等价交换原理答案：ABCD2.影响保险费率的因素有（）。A.死亡率B.利息率C.费用率D.退保率答案：ABCD3.生命表的种类有（）。A.国民生命表B.经验生命表C.完全生命表D.简略生命表答案：ABCD4.年金按给付开始时间可分为（）。A.即期年金B.延期年金C.期末年金D.期初年金答案：AB5.保险精算中常用的利息函数有（）。A.利率B.贴现率C.利息力D.积累函数答案：ABCD6.寿险精算的主要任务包括（）。A.计算保费B.评估准备金C.分析风险D.设计险种答案：ABCD7.财产保险精算需要考虑的风险有（）。A.自然灾害风险B.意外事故风险C.信用风险D.市场风险答案：AB8.保险精算中的风险度量方法有（）。A.方差B.标准差C.风险价值D.条件风险价值答案：ABCD9.以下属于保险精算模型的有（）。A.寿险精算模型B.财产险精算模型C.再保险精算模型D.健康险精算模型答案：ABCD10.保险精算中，准备金的类型有（）。A.未到期责任准备金B.未决赔款准备金C.总准备金D.法定准备金答案：ABCD三、判断题（每题2分，共20分）1.保险精算只应用于人寿保险。（）答案：错误2.自然纯保费随被保险人年龄的增加而增加。（）答案：正确3.生命表中的死亡率是实际死亡率。（）答案：错误4.趸缴纯保费一定比分期缴纯保费低。（）答案：错误5.保险费率越高，保险公司的利润就越高。（）答案：错误6.年金的给付金额一定是固定不变的。（）答案：错误7.保险精算中的利息率是固定不变的。（）答案：错误8.准备金是保险公司为了履行未来赔付责任而预留的资金。（）答案：正确9.财产保险精算和寿险精算的方法完全相同。（）答案：错误10.风险分散原理是保险精算的重要原理之一。（）答案：正确四、简答题（每题5分，共20分）1.简述保险精算的概念。答：保险精算是运用数学、统计学、金融学等学科原理和方法，对保险经营中的风险进行评估、保费计算、准备金提存等，为保险产品定价、风险管理等提供科学依据，确保保险经营的稳定性和公平性。2.什么是生命表？有什么作用？答：生命表是反映一定时期某一国家或地区的人口生存死亡规律的统计表。作用：为寿险精算提供死亡率等数据，用于计算保费、评估准备金等，是寿险产品定价和风险管理的基础。3.简述保险费率厘定的原则。答：一是公平合理，保费与风险匹配；二是充分性，保费足以支付赔款和费用；三是稳定性，短期内费率稳定；四是弹性，随风险变化调整；五是可行性，费率在市场可接受。4.简述保险准备金的含义和分类。答：含义：保险公司为履行未来赔付责任预留的资金。分类：未到期责任准备金，针对未到期保单；未决赔款准备金，应对已发生未赔付案件；总准备金，用于巨灾等特殊情况。五、讨论题（每题5分，共20分）1.讨论保险精算在保险市场中的重要性。答：保险精算为保险产品定价提供科学依据，使保费合理公平。能评估风险，帮助保险公司制定策略。可准确评估准备金，保障公司偿付能力。还能助力产品创新，满足市场多样需求，促进保险市场健康稳定发展。2.分析影响保险费率厘定的主要因素及其相互关系。答：主要因素有死亡率、利息率、费用率、退保率等。死亡率上升，保费增加；利息率高，保费可降低；费用率高，保费提高；退保率高，影响成本和保费。各因素相互关联，共同影响费率厘定。3.讨论如何提高保险精算的准确性。答：要收集大量准确数据，保证数据质量。采用先进精算模型和方法，结合实际情况调整。加强精算人员培训，提升专业能力。与其他部门协作，获取更多