小区保安雇佣合同范本

PAGE小区保安雇佣合同范本甲方（雇主）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（雇员）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方为维护其位于[小区名称]的小区安全与秩序，需要雇佣保安人员提供安保服务，乙方具备相应的保安服务能力和经验，愿意接受甲方的雇佣。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方雇佣乙方为小区保安事宜达成如下协议：一、服务内容及要求1.服务区域：甲方所拥有的[小区名称]，具体包括小区内的公共区域、建筑物内外、停车场等所有区域。2.服务时间：乙方应按照甲方规定的工作时间提供保安服务，具体工作时间为[具体工作时间段，如每天上午8点至晚上10点，每周工作六天]。乙方应严格遵守工作时间安排，不得擅自离岗。如有特殊情况需要请假，应提前[X]天向甲方提出书面申请，并经甲方批准。3.服务要求乙方应负责维护小区的安全与秩序，防止未经许可的人员、车辆进入小区。对进入小区的人员和车辆进行登记、检查，确保其身份和目的合法合规。巡逻小区内的各个区域，包括但不限于公共区域、楼道、地下室等，及时发现并处理各类安全隐患和突发事件。如遇突发事件，应立即采取措施，并及时向甲方报告。协助甲方做好小区内的消防工作，定期检查消防设施设备，确保其正常运行。发现火灾等消防事故时，应及时报警并组织人员疏散。负责指挥小区内的车辆停放，确保停车秩序井然。对违规停车行为进行劝阻和纠正，必要时可采取相应的措施。为小区内的业主和住户提供必要的帮助和服务，如解答疑问、提供信息等，树立良好的服务形象。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的工作进行监督、检查，提出意见和建议，要求乙方改进工作。有权根据小区的实际情况和工作需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前通知乙方。如乙方违反本合同约定或工作纪律，甲方有权按照本合同的约定进行处理，直至解除本合同。2.义务按照本合同的约定向乙方支付工资及相关待遇。为乙方提供必要的工作条件和设备，包括但不限于保安岗亭、对讲机、制服等。向乙方告知小区内的安全注意事项、工作流程和相关规定，协助乙方开展工作。对乙方在工作过程中提出的合理建议和意见进行认真考虑，并给予答复。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同的约定获得工资及相关待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和设备，以保障工作的顺利开展。对甲方的工作安排和管理有异议时，有权提出申诉和建议。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本合同约定的服务内容和要求，认真履行保安职责，确保小区的安全与秩序。严格遵守工作时间，不得迟到、早退、旷工。如需请假，应提前按照规定向甲方申请并获得批准。爱护甲方提供的工作设备和物品，如有损坏或丢失，应照价赔偿。保守甲方的商业秘密和小区内的业主信息，不得泄露给任何第三方。定期参加甲方组织的安全培训和业务学习，不断提高自身的业务素质和服务水平。在工作过程中如发现甲方的利益受到损害或存在安全隐患，应及时向甲方报告并采取措施予以制止。三、报酬及支付方式1.报酬标准：甲方每月支付乙方工资人民币[X]元。2.支付方式：甲方应在每月的[具体支付日期]以货币形式将工资支付到乙方指定的银行账户。如遇节假日或特殊情况，支付日期可提前或顺延，但应提前通知乙方。3.福利待遇甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳标准和方式按照国家和地方的相关规定执行。乙方享有国家法定节假日休息的权利，如在法定节假日工作，甲方应按照国家规定支付加班工资。加班工资的计算方式为：月工资÷21.75天×加班天数×300%（法定节假日加班）或月工资÷21.75天×加班天数×200%（周末加班）。四、工作条件与劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和必要的劳动保护用品，如保安制服、安全帽、防护手套等。2.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品。如因乙方自身违反安全规定导致发生安全事故，乙方应承担相应的责任。3.甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的安全意识和应急处理能力。如遇重大安全事故，甲方应及时组织救援，并按照国家相关规定进行处理。五、合同的变更、解除与终止1.合同变更：本合同履行期间，如有需要变更合同内容，甲乙双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。若乙方违反本合同约定或严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本合同，且无需支付经济补偿。若甲方未按照本合同约定支付工资或提供工作条件，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付拖欠的工资及相应的经济补偿。3.合同终止本合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本合同无法继续履行的，本合同终止。六、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方工资或福利待遇，每逾期一天，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若乙方违反本合同约定，擅自离岗、旷工或不履行保安职责，甲方有权扣除相应的工资，并要求乙方按照本合同约定承担违约责任。乙方应按照给甲方造成的损失金额的[X%]向甲方支付违约金。如因乙方的违约行为导致甲方遭受重大损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方泄露甲方的商业秘密或小区内的业主信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。4.任何一方违反本合同约定的其他条款，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的损失。七、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[合同期限，如一年]。合同期满后，双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限，如一年]。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3