业主群规范管理制度_第1页
业主群规范管理制度_第2页
业主群规范管理制度_第3页
业主群规范管理制度_第4页
业主群规范管理制度_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE业主群规范管理制度一、总则(一)目的为了规范业主群的管理,营造和谐、有序、文明的沟通环境,保障业主的合法权益,促进小区的良好发展,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于本小区所有业主群,包括但不限于微信群、QQ群等。(三)基本原则1.合法性原则:遵守国家法律法规和互联网相关规定,不得发布违法、违规、有害信息。2.文明性原则:倡导文明用语,尊重他人,不得进行辱骂、诽谤、恶意攻击等行为。3.真实性原则:发布信息应真实可靠,不得传播虚假、误导性内容。4.服务性原则:以服务业主为宗旨,及时沟通小区相关事务,解决业主问题。二、群成员管理(一)入群要求1.业主本人需提供有效购房证明或相关居住证明,经管理员审核通过后方可加入业主群。2.新业主加入群后,需修改群昵称,格式为:房号+姓名。(二)成员义务1.遵守本管理制度,积极配合管理员工作。2.不得擅自邀请非本小区业主入群,如有特殊情况需提前向管理员说明并获得批准。3.维护群内秩序,不得发布无关信息、广告、恶意链接等。(三)违规处理1.对于违反本制度的群成员,管理员将视情节轻重给予警告、提醒、禁言、移出群聊等处理措施。2.被移出群聊的成员如有异议,可在移出后[X]个工作日内,向小区物业管理部门提出申诉,物业管理部门将进行核实并给予答复。三、信息发布管理(一)正面信息发布1.鼓励业主发布与小区建设、物业服务、邻里互助等相关的正面信息,如小区环境改善、物业服务亮点、好人好事等。2.发布正面信息时,应确保内容真实、客观,不得夸大或虚假宣传。(二)负面信息发布1.对于小区存在的问题或业主的意见和建议,业主可在群内发布,但应理性客观,避免情绪化表达。2.涉及物业服务质量、设施设备损坏等问题,业主应先向物业管理部门反映,经沟通后仍未解决的,可在群内说明情况,寻求其他业主的帮助和支持。(三)禁止发布内容1.违法违规信息,包括但不限于煽动颠覆国家政权、破坏社会稳定、传播淫秽色情、赌博、毒品等信息。2.未经证实的谣言、小道消息。3.商业广告、推销信息,包括但不限于各类产品销售、服务推广、拉票等。4.恶意攻击、辱骂、诽谤他人的言论。5.涉及个人隐私、敏感信息的内容。6.其他可能影响群内和谐氛围或违反法律法规的信息。四、沟通交流规范(一)文明用语1.群成员在交流过程中应使用文明、礼貌、规范的语言,不得使用粗俗、低俗、不文明的词汇。2.尊重他人的意见和观点,不得进行人身攻击或恶意嘲讽。(二)理性沟通1.对于不同意见和观点,应通过理性沟通、协商解决,避免情绪化争吵。2.遇到问题时,应先冷静思考,客观分析,寻求合理的解决方案。(三)及时回复1.对于其他业主的提问或求助,群成员应及时给予回复和帮助,不得冷漠对待。2.涉及小区公共事务的通知、公告等,业主应认真阅读并积极配合。五、管理员职责(一)管理员设置1.业主群管理员由小区物业管理部门指定,负责群内日常管理工作。2.管理员应具备一定的责任心和沟通协调能力,熟悉本管理制度。(二)职责内容1.审核群成员加入申请,并及时处理不符合入群要求的申请。2.维护群内秩序,对违规行为进行及时制止和处理,并做好记录。3.发布小区相关通知、公告等信息,确保业主及时了解小区动态。4.收集业主的意见和建议,及时反馈给物业管理部门,并跟进处理结果。5.定期清理群内长期不活跃成员,保持群内成员的活跃度和有效性。6.组织开展群内有益的活动,增强业主之间的交流和互动。(三)工作要求1.管理员应严格遵守本管理制度,公正、公平地履行职责。2.对于群成员的投诉和建议,应认真对待,及时回复和处理。3.定期对群内管理工作进行总结和反思,不断改进管理方式和方法。六、应急处理机制(一)突发事件处理1.当群内出现突发事件,如谣言传播、恶意攻击等,管理员应立即采取措施,如禁言相关人员、发布澄清信息等,控制事态发展。2.及时向小区物业管理部门报告突发事件情况,协助物业管理部门做好后续处理工作。(二)紧急通知发布1.如遇小区紧急情况,如火灾、地震等,管理员应及时发布紧急通知,告知业主注意事项和应对措施。2.确保紧急通知能够及时、准确地传达给每一位业主,保障业主的生命财产安全。七、监督与检查(一)内部监督1.小区物业管理部门定期对业主群的管理情况进行检查,包括群成员遵守制度情况、管理员工作履职情况等。2.设立专门的监督邮箱或电话,接受业主对群内管理问题的投诉和建议。(二)外部监督1.接受相关政府部门、社区组织等的监督和指导,及时整改存在的问题。2.积极配合相关部门对小区业主群的管理工作进行检查和评估,不断完善管理制度。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论