面包店宿舍制度规范要求

PAGE面包店宿舍制度规范要求一、总则1.目的为了加强面包店宿舍管理，给员工提供一个安全、整洁、舒适的居住环境，特制定本制度规范要求。2.适用范围本制度适用于面包店内所有住宿员工。3.基本原则遵守国家法律法规和行业标准，保障员工合法权益。倡导文明居住，团结互助，共同维护宿舍良好秩序。注重安全管理，预防各类安全事故发生。二、宿舍入住与退房管理1.入住流程新员工入职时，由人力资源部门通知行政部门安排宿舍。行政部门根据宿舍实际情况，分配具体房间和床位。员工持行政部门开具的入住通知单到宿舍管理员处办理入住手续，领取宿舍钥匙、相关物品（如门禁卡等）。员工需在入住通知单上签字确认入住信息，包括房间号、床位号等。2.退房流程员工离职或因其他原因不再需要居住宿舍时，应提前[X]天向行政部门提交退房申请。行政部门接到申请后，通知宿舍管理员进行房间检查。员工需在离职当天或规定时间内清理个人物品，归还宿舍钥匙、门禁卡等物品。经宿舍管理员检查房间设施设备无损坏、卫生达标后，办理退房手续。如发现房间设施设备有损坏，员工应照价赔偿。赔偿款从员工工资中扣除或由员工当场缴纳。三、宿舍安全管理1.消防安全宿舍内严禁使用明火，如蜡烛、蚊香、酒精炉等。不得私拉乱接电线，严禁使用大功率电器（如电炉、热得快、电暖器等）。如需使用小型电器（如手机充电器、台灯等），应选择合格产品，并在离开宿舍时关闭电源。保持消防通道畅通，不得在通道内堆放杂物。熟悉宿舍内的消防设施位置和使用方法，如灭火器、消火栓等。如发现火灾隐患或发生火灾，应立即报告宿舍管理员，并采取正确的灭火和逃生措施。2.用电安全遵守宿舍用电规定，不得超负荷用电。定期检查电器设备，如发现电线老化、插头损坏等问题，应及时报告宿舍管理员安排维修。离开宿舍时，务必关闭所有电器设备电源，防止发生电气火灾。3.人身安全妥善保管个人财物，贵重物品应随身携带或锁入宿舍内的保险柜（如有）。宿舍内不得存放大量现金。注意个人卫生，预防疾病传播。如发现有传染病症状，应及时就医并报告宿舍管理员。加强自我保护意识，避免与陌生人发生冲突。如遇可疑人员或异常情况，及时向宿舍管理员或保安报告。禁止在宿舍内进行赌博、打架斗殴等违法违纪行为。四、宿舍卫生管理1.个人卫生员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。定期清洗个人床上用品、衣物等，保持整洁干净。2.公共区域卫生宿舍公共区域（如走廊、楼梯、卫生间、洗漱间等）由全体住宿员工轮流负责打扫。具体值日安排由宿舍管理员制定并公布。值日员工应每天按时打扫公共区域卫生，包括清扫地面、擦拭门窗、清理垃圾等。保持公共区域整洁、无异味。卫生间、洗漱间应定期消毒，保持清洁卫生。不得在卫生间、洗漱间内乱扔垃圾、乱倒污水。3.房间卫生员工应保持自己房间内的卫生整洁有序。物品摆放整齐，地面干净无杂物，桌面、窗台等无灰尘。定期清理房间内的垃圾，将垃圾放入指定的垃圾桶内，不得随意丢弃在宿舍内。保持室内通风良好，定期开窗换气。五、宿舍设施设备管理1.设施设备配备面包店为员工宿舍配备基本的生活设施设备,如床、桌椅、衣柜、空调、热水器等。宿舍管理员应定期检查设施设备的完好情况，如发现损坏应及时记录并报告行政部门安排维修。2.设施设备维修员工发现宿舍设施设备损坏时，应及时向宿舍管理员报告。报告内容包括设施设备名称、损坏情况等。宿舍管理员接到报告后，应及时填写维修申请单，注明维修内容、维修地点等信息，提交给行政部门。行政部门根据维修申请单安排维修人员进行维修。维修完成后，由宿舍管理员验收并在维修申请单上签字确认。因员工个人原因造成设施设备损坏的，维修费用由员工承担。六、宿舍作息管理1.作息时间员工应遵守面包店规定的作息时间，按时上下班。宿舍熄灯时间为晚上[X]点，员工应在熄灯前回到宿舍。早上起床时间根据面包店上班时间合理安排，员工应按时起床，不得影响正常工作。2.夜间管理夜间[X]点后，员工应保持宿舍安静，不得大声喧哗、播放高分贝音乐等，以免影响他人休息。如有特殊情况需要外出（如加班、就医等），应提前告知宿舍管理员，并在规定时间内返回宿舍。七、宿舍访客管理1.访客登记员工如有访客，应提前告知宿舍管理员，并在宿舍门口的访客登记簿上进行登记。登记内容包括访客姓名、来访时间、被访人姓名、来访事由等。访客需出示有效身份证件，经宿舍管理员核实身份后，方可进入宿舍。2.访客时间与人数限制访客来访时间应在面包店正常工作时间内，且不得超过晚上[X]点。每个宿舍同一时间内访客人数不得超过[X]人。3.访客行为规范访客应遵守宿舍管理制度，不得在宿舍内吸烟、使用明火、大声喧哗等。访客应配合宿舍管理员的管理，不得擅自进入其他宿舍房间。八、宿舍奖惩制度1.奖励制度遵守宿舍制度，表现优秀的员工，如在宿舍卫生、安全管理等方面做出突出贡献的，面包店将给予表彰和奖励。奖励方式包括但不限于颁发荣誉证书、奖金、奖品等。积极参与宿舍管理，提出合理化建议并被采纳的员工，将给予相应奖励。2.惩罚制度违反宿舍制度的员工，面包店将视情节轻重给予批评教育或相应的处罚。处罚方式包括但不限于警告、罚款、取消住宿资格等。因违反宿舍安全规定，导致发生安全事故的，将依法追究相关责任，并给予严肃处理。对于造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。多次违反宿舍制度且拒不改正的员工，面包店有权取消其住宿资格。九、附则1.本制度规范要求