监狱武警值班制度规范

PAGE监狱武警值班制度规范一、总则（一）目的为了加强监狱安全防范工作，规范武警值班行为，确保监狱的安全与稳定，依据国家相关法律法规以及监狱管理的行业标准，特制定本值班制度规范。（二）适用范围本制度适用于在监狱执行值班任务的全体武警人员。（三）基本原则1.严格遵守法律法规：值班人员必须严格遵守国家法律、法规以及军队的各项规章制度，依法履行职责。2.确保安全第一：把保障监狱安全作为值班工作的首要任务，采取有效措施，预防各类安全事故和突发事件的发生。3.规范有序高效：明确值班职责和流程，做到值班工作规范化、有序化，提高工作效率，确保各项任务及时准确完成。二、值班人员职责（一）带班领导职责1.全面负责值班期间监狱的安全保卫工作，对值班人员的工作进行统一指挥和协调。2.及时掌握监狱的安全动态，处理值班期间发生的各类突发事件，并按照规定及时向上级报告。3.检查值班人员的在岗情况和履职情况，对发现的问题及时进行纠正和处理。4.组织开展值班期间的安全检查和巡逻工作，确保监狱设施设备完好，安全防范措施落实到位。（二）值班员职责1.严格遵守值班时间，按时到岗交接班，不得迟到、早退、擅自离岗。2.认真履行岗位职责，密切关注监狱周边及内部的安全情况，及时发现并报告异常情况。3.按照规定进行巡逻检查，重点检查监狱大门、围墙、岗楼、监舍等部位的安全状况，做好巡逻记录。4.负责与监狱内部相关部门的沟通协调，及时传达上级指示和工作要求。5.协助带班领导处理突发事件，按照预案要求采取相应的处置措施，并做好现场保护和信息收集工作。（三）监控室值班人员职责1.熟练掌握监控设备的操作技能，确保监控系统正常运行，实时监控监狱各部位的情况。2.认真观察监控画面，发现异常情况及时通知巡逻人员进行核实，并做好记录。3.对监控资料进行妥善保存，按照规定的期限进行归档，以备查阅。4.协助其他值班人员开展工作，提供必要的信息支持。三、值班安排（一）值班周期监狱武警实行[X]小时值班制度，每周轮换一次值班人员。（二）值班编组根据监狱的实际情况和值班任务需求，将值班人员分成若干个值班小组，每组设带班领导一名，值班员若干名。（三）特殊情况值班安排1.节假日、重大活动期间，应增加值班人员，加强值班力量。带班领导应亲自在岗值班，确保监狱安全稳定。2.遇有突发事件或紧急任务时，全体值班人员应立即进入应急状态，按照应急预案执行任务。四、值班流程（一）交接班1.值班人员应提前[X]分钟到达值班室，做好交接班准备工作。2.交班人员应将值班期间的情况详细记录在值班日志上，包括监狱安全状况、巡逻情况、设备运行情况、突发事件处理情况等，并向接班人员进行口头交接。3.接班人员应认真听取交班人员的介绍，仔细查阅值班日志，对交接事项进行核实。如发现问题，应及时与交班人员沟通解决。4.交接班双方在值班日志上签字确认后，交班人员方可离岗。（二）巡逻检查1.值班人员应按照规定的巡逻路线和时间间隔进行巡逻检查。巡逻路线应覆盖监狱的各个部位，包括大门、围墙、岗楼、监舍、生产车间、仓库等。2.巡逻人员应携带必要的巡逻装备，如警棍、对讲机等，保持高度警惕，注意观察周围环境，及时发现并排除安全隐患。3.在巡逻过程中，如发现异常情况，巡逻人员应立即报告带班领导，并采取相应的措施进行处置。对于能够当场处理的问题，应及时处理；对于无法当场处理的问题，应做好现场保护，等待上级指示。4.巡逻人员应认真填写巡逻记录，记录巡逻时间、路线、发现的问题及处理情况等。巡逻记录应妥善保存，以备查阅。（三）监控观察1.监控室值班人员应密切关注监控画面，每[X]分钟进行一次全面巡查，重点观察监狱各部位的人员活动、设施设备运行等情况。2.发现异常情况时，监控室值班人员应立即通过对讲机通知巡逻人员进行核实，并做好记录。如遇突发事件，应及时通知带班领导，并按照应急预案的要求进行处置。3.监控室值班人员应认真填写监控记录，记录发现异常情况的时间、地点、画面内容等信息。监控记录应与巡逻记录相互印证，确保信息的准确性和完整性。（四）突发事件处置1.值班人员在值班期间如遇突发事件，应立即启动应急预案，并按照预案要求进行处置。2.带班领导应迅速赶到现场，组织指挥处置工作，协调各方面力量，确保处置工作顺利进行。3.值班人员应听从带班领导的指挥，积极配合开展工作，采取有效的措施控制事态发展，保护现场，避免造成更大的损失。4.在处置突发事件过程中，值班人员应及时向上级报告事件的情况，包括事件发生的时间、地点、性质、危害程度、处置情况等。报告应准确、及时、全面，不得隐瞒或虚报。（五）信息报告1.值班人员在值班期间发现的各类信息，包括安全隐患、异常情况、突发事件等，应及时报告带班领导。2.带班领导对值班人员报告的信息应进行认真分析和判断，对于重大问题应及时向上级主管部门报告。报告应采用书面形式，内容包括事件的基本情况、分析判断结果、处理建议等。3.信息报告应遵循及时、准确、全面的原则，确保上级主管部门能够及时了解监狱的安全状况，做出正确的决策。五、值班纪律（一）遵守工作时间值班人员必须严格遵守值班时间，不得迟到、早退、擅自离岗。因特殊情况需要请假的，应提前向带班领导报告，并安排好替班人员。（二）严格履行职责值班人员应认真履行岗位职责，不得擅自脱岗、串岗、睡岗。在值班期间应保持高度警惕，不得从事与值班工作无关的事情。（三）保持通讯畅通值班人员应确保对讲机、手机等通讯设备处于良好状态，保持通讯畅通。在接到上级指示或其他紧急通知时，应及时响应，不得延误。（四）保守工作秘密值班人员在值班期间接触到的监狱内部信息、工作秘密等，应严格保密，不得泄露给无关人员。（五）服从指挥调度值班人员应服从带班领导的指挥调度，按照要求完成各项值班任务。对于不服从指挥调度、违反值班纪律的人员，将视情节轻重给予相应的纪律处分。六、值班装备与设施管理（一）装备配备1.为值班人员配备必要的值班装备，如警棍、对讲机、应急照明设备、防护用具等，确保值班人员能够有效履行职责。2.定期对值班装备进行检查和维护，确保装备性能良好，能够正常使用。如发现装备损坏或故障，应及时进行维修或更换。（二）设施维护1.加强对监狱内部的安全设施设备的维护管理，包括大门、围墙、岗楼、监控系统、报警装置等。定期对设施设备进行检查、保养和维修，确保设施设备完好，运行正常。2.建立设施设备维护档案，记录设施设备的维护情况、维修时间、更换部件等信息，以便于查阅和管理。（三）装备与设施使用规定1.值班人员应严格按照操作规程使用值班装备和设施设备，不得擅自拆卸、改装或损坏装备设施。2.在使用值班装备和设施设备过程中，如发现异常情况，应立即停止使用，并及时报告带班领导。3.值班装备和设施设备使用完毕后，应及时进行清理和归位，妥善保管。七、培训与考核（一）培训计划1.制定年度值班人员培训计划，明确培训内容、培训时间、培训方式等。培训内容应包括法律法规、业务知识、技能操作、应急处置等方面。2.定期组织值班人员参加培训，确保值班人员熟悉值班制度规范，掌握必要的业务知识和技能。（二）培训方式1.采取集中授课、现场演示、案例分析、模拟演练等多种培训方式，提高培训效果。2.邀请专家学者、业务骨干等进行授课，增强培训的专业性和权威性。（三）考核制度1.建立值班人员考核制度，对值班人员的工作表现、业务能力、履行职责情况等进行定期考核。2.考核内容包括出勤情况、工作纪律、业务知识、技能操作、应急处置能力等方面。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。3.对于考核优秀