学校规章制度制定规范

PAGE学校规章制度制定规范一、总则（一）目的为了加强学校管理，维护学校正常教育教学秩序，保障师生合法权益，促进学校健康发展，特制定本规章制度制定规范。（二）适用范围本规范适用于本校全体教职工、学生以及在学校范围内开展活动的其他人员。（三）制定依据本规章制度的制定依据国家法律法规、教育行政部门相关规定以及学校实际情况。（四）基本原则1.合法性原则：规章制度必须符合国家法律法规要求，不得与法律法规相抵触。2.合理性原则：规章制度应体现公平、公正、合理的原则，充分考虑学校各方面实际情况。3.全面性原则：涵盖学校管理的各个方面，确保各项工作有章可循。4.可操作性原则：规章制度应明确具体，具有实际可操作性，便于执行和监督。二、规章制度制定的流程（一）需求调研1.成立调研小组，成员包括学校管理层、教师代表、学生代表等。2.通过问卷调查、座谈会、实地观察等方式，广泛收集学校师生对现有规章制度的意见和建议，了解学校管理中存在的问题以及对新规章制度的需求。3.分析调研数据，总结存在的问题和需求重点，为规章制度制定提供依据。（二）草案起草1.根据调研结果，由相关职能部门负责起草规章制度草案。起草人员应深入研究相关法律法规和政策文件，结合学校实际情况，确保草案内容合法、合理、可行。2.草案内容应明确规定各项工作的目标、任务、流程、标准以及责任追究等方面，语言表达应准确、简洁、易懂。（三）征求意见1.将规章制度草案印发给学校各部门、各年级组、各班级，广泛征求教职工和学生的意见。2.通过教职工大会、学生代表大会、校园网等渠道，公开征求意见，确保师生充分参与。3.对征求到的意见进行整理、分析，对草案进行修改完善。（四）审核修订1.成立审核小组，成员包括学校法律顾问、相关职能部门负责人等。2.审核小组对规章制度草案进行合法性、合理性、全面性、可操作性等方面的审核。3.根据审核意见，对草案进行修订，形成送审稿。（五）审议发布1.将送审稿提交学校校长办公会或教职工代表大会审议。2.审议通过后，由学校校长签署发布令，正式发布实施。三、规章制度的内容框架（一）学校组织架构与职责1.明确学校各级各类组织的设置、职责范围和相互关系。2.规定学校领导班子的职责、分工以及工作制度。（二）教职工管理1.招聘与录用：规定教职工招聘的条件、程序、考核办法等。2.岗位职责：明确各岗位教职工的工作职责、工作标准和工作要求。3.考核与评价：制定教职工考核评价的指标体系、方法和周期，以及考核结果的运用。4.薪酬福利：规定教职工的薪酬结构、福利待遇、奖惩制度等。5.培训与发展：明确学校教职工培训的计划、内容、方式以及职业发展规划。（三）学生管理1.招生入学：规定学校招生的原则、范围、程序、条件等。2.学籍管理：明确学生学籍注册、转学、休学、复学、退学等管理规定。3.日常行为规范：制定学生在校的行为准则、文明礼仪规范、考勤制度等。4.奖惩制度：规定学生奖励和处分的种类、条件、程序以及奖励处分的撤销等。5.毕业与升学：明确学生毕业条件、毕业证书颁发以及升学相关规定。（四）教学管理1.教学计划与课程设置：规定学校教学计划的制定原则、课程设置标准、教学大纲要求等。2.教学过程管理：明确教师备课、上课、作业批改、辅导学生等教学环节的规范和要求。3.教学质量监控：建立教学质量监控体系，包括教学检查、教学评估、考试管理等方面的规定。4.教研与科研管理：制定学校教研与科研工作的规划、组织实施、成果评价等方面的制度。（五）德育管理1.德育目标与内容：明确学校德育工作的目标、任务和主要内容。2.德育途径与方法：规定学校通过课堂教学、主题活动、社会实践、心理咨询等途径开展德育工作的方式和要求。3.班主任工作：明确班主任工作职责、工作内容、工作考核以及班主任队伍建设等方面的规定。（六）后勤管理1.校园建设与维护：规定学校校园规划、建设、维修、绿化等方面的管理要求。2.资产管理：明确学校资产的购置、使用、保管、处置等方面的管理制度。3.财务管理：制定学校财务预算、核算、报销、审计等方面的规定。4.安全管理：建立学校安全工作制度，包括校园安全保卫、消防安全、食品安全、交通安全等方面的管理要求。5.环境卫生管理：规定学校环境卫生的清扫、保洁、消毒等方面的工作标准和要求。（七）家校合作与社会联系1.家校合作：明确学校与家长沟通合作的方式、内容、频率等，鼓励家长参与学校管理和学生教育。2.社会联系：规定学校与社区、企事业单位等社会机构的联系与合作机制，拓展学校教育资源。四、规章制度的实施与监督（一）宣传培训1.在规章制度发布后，及时组织全校师生进行学习培训，确保师生了解规章制度的内容和要求。2.通过校园网、宣传栏、专题讲座等多种形式，广泛宣传规章制度，营造遵守规章制度的良好氛围。（二）贯彻执行1.各部门、各岗位人员应严格按照规章制度履行职责，确保各项工作有序开展。2.学校管理层应加强对规章制度执行情况的监督检查，及时发现和解决执行过程中存在的问题。（三）监督检查1.成立监督检查小组，定期对学校规章制度的执行情况进行检查。2.监督检查内容包括教职工遵守规章制度情况、学生行为规范执行情况、教学管理工作落实情况、后勤服务保障情况等。3.对发现的违规行为，及时进行调查处理，并按照规章制度进行相应的处罚。（四）反馈与修订1.建立规章制度执行情况反馈机制，鼓励师生对规章制度执行过程中存在的问题提出意见