军品生产保密规章制度

PAGE军品生产保密规章制度一、总则（一）目的为加强公司军品生产保密管理，确保国家军事秘密安全，维护国家军事利益，依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》等相关法律法规以及军品生产行业标准，结合公司实际情况，制定本规章制度。（二）适用范围本规章制度适用于公司内参与军品生产的所有部门、岗位及人员，包括但不限于研发、生产、质量控制、销售、售后服务等环节涉及军品相关信息的人员。（三）基本原则1.依法管理原则严格遵守国家法律法规和军品生产保密相关规定，依法开展保密工作，确保公司军品生产活动合法合规。2.预防为主原则强化保密教育，增强全员保密意识，建立健全保密管理制度和防范措施，从源头上预防和减少泄密事件的发生。3.突出重点原则聚焦军品生产过程中的关键环节、核心技术、重要信息等重点部位，实施重点保护，确保军事秘密安全。4.严格责任原则明确各部门、各岗位保密职责，对违反保密规章制度的行为依法依规追究责任。二、保密范围与密级划分（一）保密范围1.军品技术信息包括但不限于军品的设计图纸、技术方案、工艺流程、技术参数、性能指标、测试数据等。2.军品生产计划涵盖军品的生产任务、生产进度安排、产量计划、交付时间等。3.军品原材料及零部件信息涉及军品所需的特殊原材料、零部件的来源、规格、质量要求、供应商信息等。4.军品合同信息包含军品采购合同、销售合同的条款内容、价格信息、客户信息等。5.军事用途信息有关军品的军事应用场景、作战效能、战略战术用途等方面的信息。（二）密级划分根据军品信息的重要性和敏感性，将保密信息划分为绝密、机密、秘密三个等级。1.绝密级涉及国家核心军事秘密，一旦泄露会使国家军事利益遭受特别严重损害的信息。如某些关键武器装备的核心技术、战略级军品的生产计划等。2.机密级涉及重要军事秘密，泄露会使国家军事利益遭受严重损害的信息。例如重要军品的技术改进方案、特定军品的关键生产工艺等。3.秘密级涉及一般军事秘密，泄露会使国家军事利益遭受损害的信息。如一般性军品的生产流程、普通零部件的供应商信息等。三、保密职责（一）公司管理层职责1.制定保密方针与策略公司高层领导负责制定公司军品生产保密工作方针和策略，明确保密工作目标和方向，确保保密工作与公司军品生产业务发展相适应。2.提供资源保障为保密工作提供必要的人力、物力和财力支持，确保保密设施设备、保密培训、保密检查等工作顺利开展。3.监督与决策定期监督检查公司保密工作执行情况，对重大保密事项进行决策，协调解决保密工作中出现的重大问题。（二）保密管理部门职责1.制度制定与修订负责制定、修订和完善公司军品生产保密规章制度，确保制度符合法律法规和行业标准要求，并根据实际情况及时调整优化。2.培训与教育组织开展公司全员保密培训教育活动，提高员工保密意识和技能，制定培训计划，确定培训内容，评估培训效果。3.监督检查定期对公司各部门保密工作进行监督检查，发现问题及时督促整改，对保密制度执行情况进行考核评价，提出改进建议。4.保密技术支持负责公司保密技术防范措施的规划、建设和维护，提供保密技术咨询和指导，确保公司保密技术手段有效运行。5.泄密事件处理对发生的泄密事件进行调查处理，及时向上级主管部门报告，采取措施防止泄密事件扩大，协助有关部门进行责任认定和追究。（三）各部门负责人职责1.落实保密制度组织本部门员工学习并严格执行公司保密规章制度，确保本部门保密工作落到实处。2.开展保密教育定期在本部门内开展保密教育活动，增强员工保密意识，提高员工保密技能，对新入职员工进行保密培训和交底。3.实施保密管理对本部门涉及军品生产的场所、设备、文件资料等进行保密管理，确保本部门保密工作符合要求，防止发生泄密事件。4.监督员工行为监督本部门员工的工作行为，发现员工有违反保密规章制度的行为及时制止并纠正，对违规行为提出处理建议。（四）岗位员工职责1.遵守保密规定严格遵守公司军品生产保密规章制度，自觉履行保密义务，不泄露所知悉的军事秘密。2.接受保密教育积极参加公司组织的保密培训教育活动，认真学习保密知识和技能，不断提高自身保密意识和业务水平。3.保护保密信息妥善保管个人持有的涉及军品生产的文件资料、存储设备等，防止丢失、被盗或被篡改，在工作中严格按照保密要求处理相关信息。4.及时报告发现可能导致泄密的情况或事件，立即向本部门负责人报告，并积极采取措施防止泄密事件发生。四、保密措施（一）人员管理1.入职审查对新入职员工进行严格的背景审查，包括但不限于工作经历、犯罪记录、政治背景等，确保员工具备良好的政治素质和职业道德，无不良记录。2.签订保密协议与所有参与军品生产的员工签订保密协议，明确员工保密义务、保密期限、违约责任等内容，强化员工保密责任意识。3.离岗离职管理员工离岗离职时，必须进行保密提醒谈话，收回其持有的涉及军品生产的文件资料、存储设备等，办理保密资料交接手续，并要求员工签署保密承诺书，承诺离职后仍履行保密义务。（二）文件资料管理1.分类标识对涉及军品生产的文件资料进行分类管理，按照密级分别标识，明确保管期限和查阅权限，确保文件资料妥善保管。2.存储与保管设立专门的保密档案室或文件柜，对不同密级的文件资料进行分区存放，配备必要的防盗、防火、防潮、防虫等设施设备，确保文件资料安全。3.借阅与使用严格控制文件资料的借阅与使用，建立借阅登记制度，明确借阅范围、审批流程、归还期限等要求，借阅人员必须严格按照规定使用文件资料，不得擅自复制、传播或转借他人。4.销毁处理对超过保管期限或不再使用的文件资料，按照规定进行销毁处理，制定销毁计划，明确销毁方式、时间、地点等，确保销毁过程安全、彻底，防止信息泄露。（三）计算机与网络管理1.安全防护为涉及军品生产的计算机设备安装必要的安全防护软件，定期进行病毒查杀和系统更新，设置强密码，并定期更换，防止网络攻击和数据泄露。2.网络访问控制对公司内部网络进行分区管理，严格限制对军品生产相关信息系统的网络访问权限，设置防火墙、入侵检测系统等安全设备，防止外部非法网络访问。3.移动存储设备管理规范移动存储设备的使用，禁止在涉及军品生产的计算机上使用未经授权的移动存储设备，确需使用的，必须进行病毒检测和安全处理，并进行登记备案。4.数据备份与恢复定期对军品生产相关数据进行备份，备份数据存储在安全的位置，并制定数据恢复计划，确保在数据遭受破坏或丢失时能够及时恢复，保障生产业务正常进行。（四）办公场所管理1.区域划分将军品生产办公区域与其他区域进行有效隔离，设置明显的保密标识，对进入办公区域的人员进行身份验证和登记，防止无关人员进入。2.会议管理在涉及军品生产的会议场所采取必要的保密措施，如对会议内容进行记录和保密管理，限制参会人员范围，禁止无关人员旁听，对会议资料进行妥善保管等。3.参观与接待管理严格控制对外参观和接待活动，对涉及军品生产的参观和接待，必须经过公司保密管理部门审批，明确参观范围和接待要求，安排专人陪同讲解，防止军事秘密泄露。五、保密监督与检查（一）监督检查机制1.定期检查公司保密管理部门定期对各部门保密工作进行全面检查，检查内容包括保密制度执行情况、文件资料管理、计算机与网络安全、办公场所管理等方面，发现问题及时下达整改通知书，督促限期整改。2.不定期抽查保密管理部门不定期对重点部门、关键岗位的保密工作进行抽查，及时发现和纠正保密工作中的薄弱环节，确保保密工作始终处于受控状态。3.专项检查针对军品生产过程中的重大项目、重要活动或特定时期，开展专项保密检查，重点检查相关保密措施的落实情况，确保军事秘密安全。（二）检查内容与方法1.检查内容主要检查公司保密规章制度的执行情况，包括人员管理、文件资料管理、计算机与网络管理、办公场所管理等方面的保密措施落实情况，以及保密工作记录、保密培训教育效果、泄密事件处理情况等。2.检查方法采用查阅文件资料、实地查看、计算机系统检查、人员访谈等方法进行检查，确保检查结果真实、准确、全面。（三）问题整改与跟踪1.整改要求对检查中发现的问题，各部门要制定详细的整改措施，明确整改责任人、整改期限和整改目标，确保问题得到有效解决。2.跟踪落实保密管理部门对整改情况进行跟踪检查，对整改不力的部门和个人进行通报批评，并将整改情况纳入公司保密工作考核评价体系。六、泄密事件处理（一）报告与处置流程1.事件报告一旦发现泄密事件，涉事人员应立即向本部门负责人报告，部门负责人接到报告后，应在[具体时间]内报告公司保密管理部门，并及时采取措施防止泄密事件扩大。2.初步调查保密管理部门接到报告后，立即组织人员对泄密事件进行初步调查，了解事件发生的时间、地点、经过、涉及人员、可能造成的影响等情况，形成初步调查报告。3.深入调查根据初步调查情况，成立专门的调查小组，对泄密事件进行深入调查，查明泄密原因、泄密途径、泄密范围等，收集相关证据，形成详细的调查报告。4.处理措施根据调查结果，对泄密事件进行严肃处理，对违反保密规章制度的责任人员依法依规给予相应的处罚，包括警告、罚款、解除劳动合同、追究法律责任等，同时采取措施消除泄密事件造成的影响，对涉及的军事秘密进行及时补救和保护。（二）责任认定与追究1.责任认定原则根据泄密事件的性质、情节、后果以及相关人员的过错程度，综合认定责任主体和责任大小。2.责任