2025年萧山区社工笔试及答案

2025年萧山区社工笔试及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）1.社会工作的核心价值是（B）。A.个人主义B.人本主义C.实用主义D.经验主义2.在社会工作实践中，与服务对象建立关系的基础是（A）。A.信任B.控制力C.权威D.利益3.社会工作中的“优势视角”强调的是（C）。A.服务对象的不足B.服务对象的缺陷C.服务对象的优势D.服务对象的弱点4.社会工作中的“增能”是指（B）。A.增加服务对象的依赖B.提升服务对象的自我效能C.增加服务对象的负担D.减少服务对象的自主性5.社会工作中的“文化敏感”是指（A）。A.尊重和理解服务对象的文化背景B.强制服务对象接受社会主流文化C.忽视服务对象的文化差异D.排斥服务对象的文化传统6.社会工作中的“伦理决策”是指（D）。A.追求个人利益B.忽视服务对象需求C.违反社会规范D.在实践中遵循伦理原则7.社会工作中的“个案工作”主要针对的是（A）。A.单个服务对象B.家庭群体C.社区组织D.社会问题8.社会工作中的“小组工作”主要针对的是（B）。A.单个服务对象B.小组群体C.社区组织D.社会问题9.社会工作中的“社区工作”主要针对的是（C）。A.单个服务对象B.小组群体C.社区群体D.社会问题10.社会工作中的“社会工作行政”主要涉及的是（D）。A.直接服务B.小组工作C.社区工作D.组织管理二、填空题（总共10题，每题2分）1.社会工作的基本方法是______、______和______。2.社会工作中的伦理原则包括______、______和______。3.社会工作中的优势视角强调服务对象的______。4.社会工作中的增能是指提升服务对象的______。5.社会工作中的文化敏感是指尊重和理解服务对象的文化______。6.社会工作中的伦理决策是指在实践中遵循______。7.社会工作中的个案工作主要针对的是______。8.社会工作中的小组工作主要针对的是______。9.社会工作中的社区工作主要针对的是______。10.社会工作中的社会工作行政主要涉及的是______。三、判断题（总共10题，每题2分）1.社会工作的核心价值是个人主义。（×）2.在社会工作实践中，与服务对象建立关系的基础是控制力。（×）3.社会工作中的“优势视角”强调服务对象的不足。（×）4.社会工作中的“增能”是指增加服务对象的依赖。（×）5.社会工作中的“文化敏感”是指强制服务对象接受社会主流文化。（×）6.社会工作中的“伦理决策”是指在实践中追求个人利益。（×）7.社会工作中的“个案工作”主要针对的是小组群体。（×）8.社会工作中的“小组工作”主要针对的是单个服务对象。（×）9.社会工作中的“社区工作”主要针对的是社会问题。（×）10.社会工作中的“社会工作行政”主要涉及的是直接服务。（×）四、简答题（总共4题，每题5分）1.简述社会工作的核心价值。答：社会工作的核心价值是服务对象的自决、社会公正和人的尊严与价值。社会工作者应尊重服务对象的自主选择，致力于促进社会公平正义，维护服务对象的尊严和权利。2.简述社会工作的优势视角。答：社会工作的优势视角强调服务对象的优势和资源，而非仅仅关注其不足和缺陷。通过发掘和利用服务对象的优势，提升其自我效能，促进其社会功能的恢复和发展。3.简述社会工作的文化敏感。答：社会工作的文化敏感是指社会工作者在服务过程中尊重和理解服务对象的文化背景和差异。通过文化敏感，社会工作者能够更好地与服务对象建立信任关系，提供更具针对性的服务。4.简述社会工作的伦理决策。答：社会工作的伦理决策是指在服务过程中遵循伦理原则，确保服务对象的权益得到保护。社会工作者应遵循保密、不伤害、公正等伦理原则，做出符合伦理要求的决策。五、讨论题（总共4题，每题5分）1.讨论社会工作的增能如何帮助服务对象提升自我效能。答：社会工作的增能通过提升服务对象的自我效能，帮助其更好地应对生活中的挑战。增能包括增强服务对象的知识、技能和信心，使其能够自主决策和解决问题。通过增能，服务对象能够更好地掌控自己的生活，提升生活质量。2.讨论社会工作的文化敏感如何促进服务对象的社会融入。答：社会工作的文化敏感通过尊重和理解服务对象的文化背景，促进其社会融入。文化敏感使社会工作者能够提供更具针对性的服务，减少文化冲突，增强服务对象的归属感。通过文化敏感，服务对象能够更好地融入社会，提升社会适应能力。3.讨论社会工作的伦理决策如何保护服务对象的权益。答：社会工作的伦理决策通过遵循伦理原则，保护服务对象的权益。伦理决策包括保密、不伤害、公正等原则，确保服务对象在服务过程中得到尊重和保护。通过伦理决策，社会工作者能够提供安全、可靠的服务，维护服务对象的尊严和权利。4.讨论社会工作的社会工作行政如何提升服务质量。答：社会工作的社会工作行政通过组织管理，提升服务质量。社会工作行政包括资源管理、人员管理、项目管理等，确保服务过程的顺利进行。通过社会工作行政，社会工作者能够更好地协调资源，提供高效、优质的服务，提升服务对象的满意度。答案和解析一、单项选择题1.B2.A3.C4.B5.A6.D7.A8.B9.C10.D二、填空题1.个案工作、小组工作、社区工作2.自决、不伤害、公正3.优势4.自我效能5.背景6.伦理原则7.单个服务对象8.小组群体9.社区群体10.组织管理三、判断题1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.×四、简答题1.社会工作的核心价值是服务对象的自决、社会公正和人的尊严与价值。社会工作者应尊重服务对象的自主选择，致力于促进社会公平正义，维护服务对象的尊严和权利。2.社会工作的优势视角强调服务对象的优势和资源，而非仅仅关注其不足和缺陷。通过发掘和利用服务对象的优势，提升其自我效能，促进其社会功能的恢复和发展。3.社会工作的文化敏感是指社会工作者在服务过程中尊重和理解服务对象的文化背景和差异。通过文化敏感，社会工作者能够更好地与服务对象建立信任关系，提供更具针对性的服务。4.社会工作的伦理决策是指在服务过程中遵循伦理原则，确保服务对象的权益得到保护。社会工作者应遵循保密、不伤害、公正等伦理原则，做出符合伦理要求的决策。五、讨论题1.社会工作的增能通过提升服务对象的自我效能，帮助其更好地应对生活中的挑战。增能包括增强服务对象的知识、技能和信心，使其能够自主决策和解决问题。通过增能，服务对象能够更好地掌控自己的生活，提升生活质量。2.社会工作的文化敏感通过尊重和理解服务对象的文化背景，促进其社会融入。文化敏感使社会工作者能够提供更具针对性的服务，减少文化冲突，增强服务对象的归属感。通过文化敏感，服务对象能够更好地融入社会，提升社会适应能力。3.社会工作的伦理决策通过遵循伦理原则，保护服务对象的权益。伦理决策包括保密、不伤害、公正等原则，确保服务对象在服务过程中得