爆破作业安全生产制度

PAGE爆破作业安全生产制度一、总则1.目的为加强爆破作业安全管理，预防爆破事故的发生，保障员工生命安全和公司财产安全，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本安全生产制度。2.适用范围本制度适用于本公司内所有涉及爆破作业的部门、岗位及人员。3.基本原则爆破作业必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格遵守国家有关爆破安全的法律法规、标准规范，确保爆破作业全过程安全可靠。二、爆破作业人员管理1.人员资质要求爆破作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。爆破作业人员应具备良好的身体素质和心理素质，无妨碍爆破作业的疾病和生理缺陷。2.人员培训公司定期组织爆破作业人员参加安全技术培训，培训内容包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。培训结束后，应对爆破作业人员进行考核，考核合格后方可继续从事爆破作业。3.人员职责爆破员负责按照爆破设计方案进行装药、连线、起爆等作业，并对爆破效果负责。安全员负责爆破作业现场的安全监督检查，制止违章作业，发现安全隐患及时报告并督促整改。保管员负责爆破器材的储存、保管、发放和回收工作，确保爆破器材的安全。押运员负责爆破器材的运输安全，确保爆破器材在运输过程中不发生丢失、被盗、爆炸等事故。三、爆破器材管理1.采购与运输爆破器材必须从具有相应资质的生产厂家或销售单位采购，并签订采购合同。爆破器材的运输必须严格遵守国家有关规定，使用专用运输车辆，并由专人押运。运输过程中，应确保爆破器材的安全，防止发生丢失、被盗和爆炸事故。2.储存公司应设置专门的爆破器材储存库，储存库应符合国家有关安全规定，并经公安机关验收合格。爆破器材应分类存放，严禁混存。储存库应配备必要的消防器材、防盗设施和报警装置，确保储存安全。保管员应严格遵守爆破器材储存管理制度，定期对储存库进行检查，确保爆破器材的数量、质量和储存安全。3.发放与回收爆破作业人员领取爆破器材时，应填写领取登记表，注明领取时间、品种、数量、用途等信息。爆破作业结束后，爆破员应及时将剩余的爆破器材退回储存库，并填写回收登记表。保管员应对回收的爆破器材进行检查、清点和登记，对损坏或过期的爆破器材应及时清理和处理。四、爆破作业现场安全管理1.爆破设计与施工方案爆破作业前，必须编制爆破设计与施工方案，并经公司技术负责人审核、总工程师批准后实施。爆破设计与施工方案应包括工程概况、爆破设计方案、施工组织设计、安全技术措施等内容。2.现场准备爆破作业前，应清理爆破作业现场，设置明显的警示标志，划定警戒区域，严禁无关人员进入。对爆破作业现场的地形、地质、环境等情况进行详细勘察，了解周边建筑物、设施、人员等情况，制定相应的安全防范措施。3.装药与连线装药前，应对炮孔进行检查，清除孔内杂物和积水，确保装药质量。装药时，应严格按照爆破设计方案进行操作，严禁超量装药、混装炸药和雷管。连线时，应确保连线牢固、准确，避免出现漏连、错连等情况。4.起爆起爆前，应再次检查爆破器材的数量、质量、连线等情况，确认无误后，方可起爆。起爆时，应采用专用起爆器材，并严格按照起爆操作规程进行操作。起爆人员应在安全地点起爆，并设置专人负责观察爆破效果和安全情况。5.爆破后检查爆破后，应等待规定的时间后，方可进入爆破作业现场进行检查。检查内容包括爆破效果、有无盲炮、有无安全隐患等。如发现盲炮，应立即报告，并按照盲炮处理操作规程进行处理。严禁擅自处理盲炮。五、安全检查与隐患排查1.定期检查公司应定期组织爆破作业安全检查，检查内容包括爆破作业人员资质、爆破器材管理、爆破作业现场安全等情况。安全检查应制定详细的检查计划，明确检查人员、检查内容、检查时间等要求，并做好检查记录。2.隐患排查公司应建立爆破作业安全隐患排查治理制度，及时发现和消除安全隐患。对排查出的安全隐患，应立即采取措施进行整改，确保爆破作业安全。对重大安全隐患，应制定专项整改方案，并报上级主管部门备案。3.检查与排查记录安全检查和隐患排查应做好记录，记录内容包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。检查与排查记录应妥善保存，以备查阅。六、事故应急救援1.应急救援预案公司应制定爆破作业事故应急救援预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。应急救援预案应定期进行演练，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应急救援。2.应急救援物资和设备公司应配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架等，并定期进行检查和维护，确保其性能良好。应急救援物资和设备应存放在指定地点，并设置明显的标识，便于在事故发生时能够迅速取用。3.事故报告与处理爆破作业过程中发生事故时，应立即报告公司领导和当地公安机关，并采取措施进行应急救援，防止事故扩大。事故发生后，公司应按照国家有关规定及时组织事故调查，查明事故原因，分清事故责任，提出处理意见，并制定防范措施，防止类似事故再次发生。七、教育培训与宣传1.安全教育培训公司应定期组织爆破作业人员参加安全教育培训，提高其安全意识和操作技能。安全教育培训内容应包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等，培训结束后应进行考核，考核合格后方可继续从事爆破作业。2.安全宣传公司应通过多种形式开展爆破作业安全宣传活动，如张贴安全标语、发放安全手册、举办安全知识讲座等，提高员工的安全意识和自我保护能力。安全宣传活动应定期进行，确保安全宣传工作的持续性和有效性。八、奖惩制度1.奖励对在爆破作业安全管理工作中表现突出的部门和个人，公司将给予表彰和奖励。奖励形式包括荣誉称号、奖金、晋升等，以激励员工积极参与爆破作业安全管理工作。2.惩罚对违