太原教育培训巡查制度

PAGE太原教育培训巡查制度一、总则（一）目的为加强太原地区教育培训行业管理，规范教育培训市场秩序，保障受教育者合法权益，提高教育培训质量，特制定本巡查制度。（二）适用范围本制度适用于太原行政区域内各类面向社会举办的非学历教育培训活动，包括但不限于职业技能培训、艺术体育培训、文化补习培训等各类培训机构及相关教育服务机构。（三）基本原则1.依法依规原则严格依据国家和地方有关教育培训的法律法规、政策标准开展巡查工作，确保巡查活动合法合规。2.全面覆盖原则对太原地区各类教育培训主体进行全方位、多层次巡查，不留死角，实现巡查工作的常态化、长效化。3.问题导向原则聚焦教育培训过程中的突出问题，如教学质量、师资资质、安全管理等，有针对性地开展巡查，及时发现并解决问题。4.服务指导原则在巡查过程中，注重对培训机构的服务和指导，帮助其规范办学行为，提升办学水平，促进教育培训行业健康发展。二、巡查主体与职责（一）巡查主体成立由太原市教育、市场监管、人社、消防等相关部门组成的联合巡查组，负责对全市教育培训行业进行统一巡查。各部门根据职责分工，履行相应巡查职责。（二）职责分工1.教育部门负责巡查培训机构的办学资质、教学内容、课程设置、招生宣传等方面是否符合教育法律法规和教育教学规律，对违规办学行为进行查处。2.市场监管部门负责巡查培训机构的市场经营行为，包括营业执照登记、广告宣传、收费管理、合同签订等，打击不正当竞争和违法违规经营行为。3.人社部门负责巡查职业技能培训机构的师资配备、培训教材、培训质量、就业推荐等情况，确保职业技能培训符合相关标准和要求。4.消防部门负责巡查培训机构的消防安全设施配备、疏散通道畅通、用火用电用气安全等情况，督促培训机构落实消防安全责任，消除火灾隐患。三、巡查内容与标准（一）办学资质1.培训机构应取得教育部门或相关部门颁发的办学许可证，并按照规定进行登记注册，领取营业执照或民办非企业单位登记证书。2.办学许可证登记的办学地址、办学内容、办学层次等应与实际办学情况相符，不得擅自变更。如需变更，应按照规定程序办理相关手续。（二）师资队伍1.培训机构应配备与办学规模、办学内容相适应的师资队伍，教师应具备相应的教师资格证书或专业技能证书。2.教师应遵守职业道德规范，履行教育教学职责，不得从事与教育教学无关的活动。培训机构应建立教师考核评价机制，定期对教师的教学质量、师德表现等进行考核。（三）教学管理1.培训机构应制定科学合理的教学计划和教学大纲，明确教学目标、教学内容、教学方法和教学进度。2.教学内容应符合国家法律法规和教育教学规律，不得含有违法违规、封建迷信、有害身心健康等内容。3.培训机构应建立教学质量监控机制，定期对教学质量进行检查评估，及时发现并解决教学过程中存在的问题。（四）安全管理1.培训机构应建立健全安全管理制度，落实安全管理责任，加强对师生的安全教育，提高师生的安全意识和自我保护能力。2.培训机构的教学场所、设施设备应符合国家安全标准和消防要求，确保师生生命财产安全。消防设施应定期检查维护，保持完好有效。3.培训机构应制定突发事件应急预案，定期组织演练，提高应对突发事件的能力。（五）收费管理1.培训机构应按照物价部门核定的收费标准进行收费，并在显著位置公示收费项目、收费标准、收费方式等内容。2.不得擅自提高收费标准或变相提高收费标准，不得收取任何未予公示的费用。收费应开具合法有效的票据，不得使用白条或其他非法票据。（六）广告宣传1.培训机构的广告宣传应真实、准确、合法，不得含有虚假、夸大、误导性内容，不得欺骗和误导消费者。2.广告宣传应使用规范的语言文字，不得含有低俗、淫秽、暴力等不良内容。广告宣传应标明培训机构的名称、地址、联系方式、办学许可证编号等信息。四、巡查方式与频率（一）巡查方式1.定期巡查联合巡查组按照年度工作计划，定期对培训机构进行巡查，每年不少于[X]次。2.不定期抽查根据教育培训市场动态和群众举报投诉，联合巡查组不定期对培训机构进行抽查，及时发现并处理问题。3.专项检查针对教育培训行业的热点难点问题，如招生旺季、节假日等，联合巡查组开展专项检查，加强对重点领域、重点环节的监管。（二）巡查频率1.对新设立的培训机构，在其取得办学许可证后[X]个月内进行首次巡查。2.对存在问题的培训机构，应增加巡查频率，及时跟踪整改情况，直至问题整改到位。五、巡查程序（一）巡查准备1.联合巡查组根据巡查计划和工作安排，制定详细的巡查方案，明确巡查时间、巡查人员、巡查内容、巡查方式等。2.巡查人员应熟悉巡查内容和标准，掌握相关法律法规和政策要求，做好巡查前的培训和准备工作。3.巡查组应提前通知被巡查的培训机构，告知巡查时间、巡查内容、巡查要求等，要求培训机构做好相关准备工作。（二）现场巡查1.巡查人员按照巡查方案和巡查内容，对培训机构进行实地检查，查阅相关文件资料，与培训机构负责人、教师、学生等进行座谈交流，了解实际情况。2.巡查人员应认真填写巡查记录，详细记录巡查过程中发现的问题，包括问题描述、发现时间、发现地点、涉及人员等，并拍摄相关照片或视频资料作为证据。3.对巡查中发现的问题，巡查人员应及时向培训机构负责人反馈，并提出整改意见和建议，要求培训机构限期整改。（三）巡查结果处理1.联合巡查组对巡查情况进行汇总分析后，形成巡查报告，提出巡查结论和处理意见。2.对巡查中发现的一般性问题，巡查组应下达整改通知书，要求培训机构限期整改，并提交整改报告。巡查组对整改情况进行跟踪复查，直至问题整改到位。3.对巡查中发现的严重违法违规问题，如无证办学、虚假宣传、乱收费等，巡查组应依法依规进行严肃查处，并及时向社会公布查处结果。4.对巡查中发现的涉及其他部门职责的问题，巡查组应及时通报相关部门，协同配合，共同做好问题的处理工作。六、整改落实与跟踪复查（一）整改要求1.培训机构应按照巡查组下达的整改通知书要求，制定详细的整改方案，明确整改措施、整改责任人、整改期限等，并认真组织实施。2.整改方案应报巡查组备案，整改过程中应及时向巡查组报告整改进展情况。（二）跟踪复查1.巡查组对培训机构的整改情况进行跟踪复查，复查内容包括整改措施落实情况、整改问题解决情况、相关文件资料完善情况等。2.跟踪复查可采取现场检查、查阅资料、听取汇报等方式进行。对整改不到位的培训机构，巡查组应下达责令整改通知书，要求其继续整改，直至达到整改要求。3.对拒不整改或整改后仍不符合要求的培训机构，巡查组应依法依规进行严肃处理，直至吊销其办学许可证，并向社会公布处理结果。七、信息公开与社会监督（一）信息公开1.建立太原教育培训巡查信息公开制度，定期在太原市教育部门官方网站、政务新媒体等平台上公布巡查结果、整改情况、典型案例等信息，接受社会公众监督。2.对巡查中发现的严重违法违规培训机构，应及时向社会公开曝光，形成强大的舆论压力，促使培训机构规范办学行为。（二）社会监督1.设立教育培训行业举报投诉电话、邮箱等举报渠道，畅通