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文档简介

保安岗前培训考试试题第一部分单选题(50题)1、下列选项中,属于保安员基础应急救护技能的是()

A.基础止血、伤口包扎

B.外科手术缝合操作

C.常见疾病专业诊断

D.各类药物注射操作

【答案】:A

解析:基础止血、包扎是保安员必备应急技能,可应对执勤中常见人员受伤情况;手术缝合、疾病诊断、药物注射,均为专业医疗技能,非保安员必备。2、保安员使用灭火器灭火时,喷射口应对准火焰的()

A.上部

B.中部

C.根部

D.顶部

【答案】:C

解析:灭火器灭火需对准火焰根部,能阻断燃烧物与氧气接触,快速灭火,对准其他部位灭火效果差。3、保安员在执勤中,发现同事突发疾病,应()

A.立即拨打120并上报

B.视而不见继续执勤

C.让同事自行就医

D.私自给同事用药

【答案】:A

解析:同事突发疾病需第一时间打120,同时上报单位,放任、自行就医、私自用药均有安全风险。4、保安员承担现金、贵重物资守护任务时,应严格落实的要求是()

A.双人值守,全程开启监控设备

B.单人值守,可随意离岗处理私事

C.允许无关人员靠近守护区域查看

D.私自与同事调换守护岗位

【答案】:A

解析:现金、贵重物资守护风险较高,双人值守可相互监督,全程监控可实现安全追溯;单人值守、允许无关人员靠近、私自调岗均会遗留安全隐患。5、下列选项中,保安员可协助开展的工作是()

A.开展安全防范宣传

B.办理户籍登记业务

C.实施行政处罚决定

D.开展刑事案件侦查

【答案】:A

解析:开展安全防范宣传是保安员职责范围,户籍登记、行政处罚、刑事侦查均为相关部门职权,保安员无权协助。6、下列选项中,不属于保安员职业素养的是()

A.责任心强

B.细心谨慎

C.敷衍了事

D.沉着冷静

【答案】:C

解析:责任心强、细心谨慎、沉着冷静均是保安员必备职业素养,敷衍了事违背岗位要求,不属于职业素养。7、保安员在巡逻中发现有人倒卖物品,正确做法是()

A.参与倒卖谋取私利

B.制止行为并上报

C.视而不见不干预

D.包庇纵容不处置

【答案】:B

解析:倒卖物品可能涉及违法,保安员需制止并及时上报,参与、漠视、包庇均违反岗位职责。8、保安员在出入口执勤,对快递、外卖人员的管控方式是()

A.核实身份,引导至指定区域交接

B.禁止进入,一律驱赶

C.放任进入,不做管控

D.索要小费,才予放行

【答案】:A

解析:核实身份+指定区域交接,兼顾安全与便利;禁止、放任、索酬,均不合规。9、单位内部发生财物丢失,保安员协助失主的正确做法是()

A.私自搜查他人的物品及储物柜

B.协助回忆丢失细节,配合公安调查

C.公开指责同事,排查怀疑对象

D.隐瞒丢失情况,自行私下寻找

【答案】:B

解析:私自搜查涉嫌侵权,公开指责影响团结,隐瞒情况不利于调查;协助回忆细节+配合公安,是合规的协助方式。10、下列选项中,属于保安员职业道德的是()

A.诚实守信廉洁奉公

B.唯利是图损公肥私

C.弄虚作假敷衍塞责

D.玩忽职守漠视安全

【答案】:A

解析:诚实守信、廉洁奉公是保安员核心职业道德,其余均为失德违规行为,严格禁止。11、保安员在执勤中,发现火灾报警系统报警,应()

A.关闭系统,消除警报

B.立即排查,上报处理

C.视而不见,不做处置

D.谎报情况,敷衍应对

【答案】:B

解析:火灾报警系统报警,需第一时间排查火情,同时上报,关闭系统、漠视、谎报均会延误火情处置。12、保安员在执勤中,遇人员溺水,应()

A.盲目下水施救

B.大声呼救,联系专业救援

C.视而不见不干预

D.在旁拍照传播

【答案】:B

解析:人员溺水时,保安员若无专业施救能力,应大声呼救,同时联系专业救援人员,盲目下水易造成自身危险,漠视、拍照均属失职。13、我国法律明确规定,保安员上岗执勤的最低年龄要求是()

A.16周岁

B.17周岁

C.18周岁

D.20周岁

【答案】:C

解析:依据相关劳动法规及保安服务管理条例,保安员需年满18周岁,具备完全民事行为能力,方可上岗执勤。14、服务区域内的消防通道,宽度应不小于()

A.1米

B.2米

C.3.5米

D.5米

【答案】:C

解析:按消防相关规定,消防通道宽度不得小于3.5米,保障消防车顺利通行,其余宽度均不达标。15、保安员上岗前,应检查自身装备是否()

A.齐全完好

B.随意摆放

C.损坏缺失

D.无需携带

【答案】:A

解析:上岗前需检查执勤装备齐全完好,保障履职使用,损坏缺失、不携带均会影响执勤,随意摆放不合规。16、下列选项中,不属于保安员职业纪律要求的是()

A.服从命令,听从上级工作指挥

B.坚守岗位,认真履行岗位职责

C.文明执勤,礼貌对待服务对象

D.徇私舞弊,滥用岗位工作职权

【答案】:D

解析:服从指挥、坚守岗位、文明执勤是保安员核心职业纪律;徇私舞弊、滥用职权违背职业操守,且涉嫌违法,属于严格禁止行为。17、保安员在执勤中,遇他人人身权益受侵害,应()

A.挺身而出,制止侵害

B.视而不见,不做干预

C.包庇侵害人,不处置

D.参与侵害,谋取私利

【答案】:A

解析:遇他人人身权益受侵害,保安员需挺身而出制止,这是岗位职责也是社会责任,其余做法均违规失德。18、服务区域内突发人员受伤事故,保安员首要处置动作是()

A.先联系伤者家属告知情况

B.拨打120急救电话,实施简单止血包扎

C.仅保护现场,等待民警到场

D.立即清理现场周边杂物

【答案】:B

解析:人员受伤时生命安全优先,拨打120获取专业医疗支持,同时开展简单急救可防止伤情恶化,联系家属、保护现场可在急救后推进。19、保安员在执勤中,遇他人赠送礼品,应()

A.欣然接受放宽管控

B.委婉拒收坚守原则

C.索要高价礼品才放行

D.半推半就接受礼品

【答案】:B

解析:婉拒礼品、坚守廉洁原则是保安员职业要求,接受礼品放宽管控、索要礼品均违反廉洁规定。20、我国法律规定,保安员不得从事的行为是()

A.限制他人人身自由

B.维护区域治安秩序

C.协助开展安全防范

D.查验人员有效证件

【答案】:A

解析:限制他人人身自由是保安员禁止行为;其余均为合法履职行为。21、下列选项中,保安员履职的核心法律依据是()

A.《中华人民共和国治安管理处罚法》

B.《中华人民共和国公司法》

C.《中华人民共和国合同法》

D.《中华人民共和国商标法》

【答案】:A

解析:《治安管理处罚法》明确保安员履职中违法违规行为界定与处置边界,是核心法律依据,其余法律与保安日常执勤关联度极低。22、保安员对服务区域内财务室、危险品仓库等重点部位开展守护,应做到()

A.定时巡查,无需专人值守

B.仅白天值守,夜间放宽管控标准

C.定点、定时、定人全天候值守

D.无人时关闭监控,节约能耗

【答案】:C

解析:重点部位是安全防范核心区域,需落实“定点、定时、定人”值守制度,关闭监控或间断值守会遗留重大安全隐患,不符合守护规范。23、下列物品中,属于保安员可携带的应急防护装备是()

A.防割手套

B.管制刀具

C.易燃易爆物品

D.剧毒物品

【答案】:A

解析:防割手套用于执勤中手部防护,属于合法应急装备;管制刀具、易燃易爆及剧毒物品均为违禁品,严禁携带。24、服务区域内的应急照明,持续照明时间应不低于()

A.10分钟

B.30分钟

C.60分钟

D.120分钟

【答案】:B

解析:应急照明需保障突发停电后持续照明30分钟以上,为人员疏散预留时间,其余时长不满足应急需求。25、服务区域内有人员醉酒闹事,保安员的正确处置方式是()

A.对醉酒人员实施殴打,强制制止

B.放任醉酒人员,任由其闹事

C.劝阻约束,联系家属或公安机关

D.没收醉酒人员随身财物

【答案】:C

解析:殴打醉酒人员涉嫌侵权,放任不管影响区域秩序,没收财物属于违法;劝阻约束+联系家属或公安,是合法文明的处置方式。26、保安员在执勤中,对上级下达的合法指令,应做到()

A.坚决服从,认真贯彻执行

B.拒不服从,按自身想法工作

C.讨价还价,满足条件才执行

D.敷衍执行,不落实工作要求

【答案】:A

解析:服从合法指令是保安员职业纪律要求;拒不服从、讨价还价、敷衍执行,均违背岗位纪律。27、服务区域内突发燃气泄漏,保安员首要处置动作是()

A.打开门窗通风,严禁明火及电器开关

B.立即使用手机,联系燃气公司维修

C.在泄漏区域内,组织人员开展抢修

D.关闭门窗,防止燃气扩散到室外

【答案】:A

解析:燃气泄漏后开窗通风可降低浓度,严禁明火电器能防爆炸;用手机易产生电火花,自行抢修有风险,关闭门窗会加剧危险。28、服务区域内发生邻里纠纷,保安员应()

A.偏袒一方介入争执

B.耐心劝导化解矛盾

C.视而不见不干预

D.参与纠纷扩大事态

【答案】:B

解析:邻里纠纷需耐心劝导,帮助化解矛盾,偏袒、放任、参与均会加剧冲突,不符合履职要求。29、我国《保安服务管理条例》规定,保安员上岗执勤必须具备的条件是()

A.有相关工作经验即可

B.年满16周岁,身体健康

C.依法取得保安员证

D.身体健康,无需任何证件

【答案】:C

解析:该条例明确保安员上岗需取得保安员证,这是法定上岗条件;年满16周岁不符合用工规定,仅靠经验或身体健康无证件,均不能上岗。30、服务区域内供水管道突发破裂,保安员首要处置动作是()

A.仅通知维修人员到场处理

B.关闭就近阀门,防止积水蔓延

C.立即开展积水清理工作

D.仅向领导汇报,等待指示处置

【答案】:B

解析:供水管道破裂后,先关闭就近阀门能快速阻断水源,避免积水蔓延损坏财物;仅通知维修、仅汇报等待,会延误处置时机,扩大损失。31、保安员在执勤中,对上级的违规指令,应()

A.盲目服从坚决执行

B.拒绝执行并上报

C.敷衍执行应付了事

D.妥协服从不反驳

【答案】:B

解析:对上级违规指令,保安员有权拒绝执行,同时向上级或单位汇报,盲目服从、敷衍、妥协均违规。32、保安员在执勤中,发现他人酒后驾车进入区域,应()

A.放行进入,不做提醒

B.劝阻进入,联系代驾

C.放任停放,不做干预

D.收取费用,允许通行

【答案】:B

解析:酒后驾车有极大安全隐患,需劝阻进入,同时协助联系代驾,放行、放任、收费均不合规。33、保安员在值勤中,对陌生人员频繁打探区域内部情况,正确做法是()

A.提高警惕,详细询问打探目的并上报

B.如实告知,满足陌生人员的打探需求

C.视而不见,任由人员随意打探

D.驱赶人员,不做任何询问

【答案】:A

解析:陌生人员打探内部情况有安全风险,提高警惕+询问+上报,能排查隐患;如实告知、视而不见、盲目驱赶,均不合规。34、服务区域内发生电梯困人事故,保安员首要处置方式是()

A.自行拆卸电梯,开展救人工作

B.安抚被困人员情绪,拨打电梯维修电话

C.告知被困人员自行尝试脱困

D.置之不理,等待他人发现处置

【答案】:B

解析:自行拆电梯易引发安全事故,告知自行脱困风险极高,置之不理属于失职;安抚情绪+拨打维修电话,是安全合规的处置方式。35、保安员在执勤中,对疑似精神障碍人员闹事,应()

A.暴力制止约束

B.联系家属或公安

C.放任不管不干预

D.刺激人员加剧情绪

【答案】:B

解析:疑似精神障碍人员闹事,需联系家属或公安机关处置,暴力制止、放任、刺激均会引发危险。36、保安员执勤中遭遇突发群体性事件,首要处置动作是()

A.及时上报,疏散现场群众,维持秩序

B.参与群体冲突,偏袒某一方人员

C.逃离执勤现场,保全自身安全

D.煽动群众情绪,扩大事件事态

【答案】:A

解析:及时上报、疏散群众、维持秩序,能有效控制事态;参与冲突、逃离现场、煽动情绪,均违背岗位职责,甚至涉嫌违法。37、下列选项中,属于保安员巡逻装备的是()

A.对讲机

B.手机充电宝

C.零食饮料

D.个人书籍

【答案】:A

解析:对讲机是巡逻必备装备,保障工作通讯;充电宝、零食、书籍均与执勤无关,无需携带。38、保安员在停车场执勤,发现车辆未锁门,正确做法是()

A.守护在车辆旁,联系车主并上报

B.私自打开车门,查看车内物品

C.视而不见,任由车辆停放

D.拿走车内物品,占为己有

【答案】:A

解析:守护+联系车主+上报,是合规处置;其余选项均违规违法。39、保安员对服务区域内的临时施工人员,应重点管控的是()

A.施工人员身份及施工资质

B.施工人员的饮食起居

C.施工人员的个人爱好

D.施工人员的家庭情况

【答案】:A

解析:管控施工人员身份及资质,能排查安全隐患;饮食、爱好、家庭情况,均非安全管控重点。40、下列物品中,不属于保安员合法执勤装备的是()

A.防刺背心

B.橡胶警棍

C.管制刀具

D.对讲机

【答案】:C

解析:防刺背心、橡胶警棍、对讲机是保安员履职所需合法装备,分别用于防护、应急、沟通;管制刀具属于违禁品,保安员严禁携带使用。41、保安员在巡逻中,对重点区域应采取()巡逻方式

A.随机闲逛

B.定时定点反复巡查

C.延长间隔巡查

D.仅白天巡查

【答案】:B

解析:重点区域安全风险高,定时定点反复巡查能全面排查隐患,其余方式均易遗漏风险。42、服务区域内的公共照明,保安员发现损坏应()

A.记录上报及时报修

B.视而不见不处置

C.自行拆卸更换

D.故意损坏不维修

【答案】:A

解析:公共照明损坏需记录上报并申请报修,保障区域通行安全,漠视、自行拆卸、故意损坏均不合规。43、保安员在执勤中,应保持的工作心态是()

A.认真负责,积极主动

B.消极懈怠,敷衍了事

C.心浮气躁,急于求成

D.斤斤计较,患得患失

【答案】:A

解析:认真负责、积极主动是保安员正确工作心态;其余选项均不利于履职。44、保安员巡逻中发现未成年人夜不归宿,正确的处置方式是()

A.批评教育后,直接放行离开

B.联系学校,将未成年人移交学校

C.联系监护人,必要时联系公安机关

D.放任不管,让未成年人自行离开

【答案】:C

解析:批评放行、移交学校、放任不管,均无法保障未成年人安全;联系监护人+必要时联系公安,能最大程度保障未成年人安全,符合履职要求。45、保安员在大型活动执勤,当人员密度过大时,应()

A.引导人员分流

B.放任人员聚集

C.关闭出入口禁止通行

D.催促人员快速离开

【答案】:A

解析:人员密度过大时,核心是引导有序分流,缓解拥挤,放任聚集有踩踏风险,闭门、催促易引发混乱。4

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