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PAGE培训学校民主议事制度一、总则(一)目的为了加强培训学校的民主管理,充分发挥全体教职工的积极性、主动性和创造性,提高学校决策的科学性和民主性,促进学校健康、持续发展,特制定本民主议事制度。(二)适用范围本制度适用于本校全体教职工。(三)基本原则1.民主集中制原则:充分发扬民主,广泛听取意见,在民主的基础上实行正确的集中。2.依法依规原则:严格遵守国家法律法规和教育行业相关标准,确保议事活动合法合规。3.公开公正原则:议事过程和结果公开透明,保障教职工的知情权、参与权和监督权,做到公平公正。4.实事求是原则:以客观事实为依据,深入分析问题,提出切实可行的解决方案。二、议事机构(一)教职工代表大会1.性质与职责教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主权利、参与学校管理的重要途径。其职责包括:审议学校重大决策、规章制度;监督学校行政工作;维护教职工合法权益;决定教职工福利等重要事项。2.代表选举教职工代表由各部门、各年级组按照一定比例民主选举产生,代表应具有广泛的代表性,包括不同学科、不同岗位的教职工。3.会议召开教职工代表大会每年至少召开一次,遇有重大事项可临时召开。会议须有三分之二以上代表出席方能召开,会议决议须经全体代表半数以上通过方为有效。(二)校长办公会1.组成人员校长办公会由校长、副校长及相关职能部门负责人组成。2.职责负责学校日常行政管理工作的决策和指挥,研究决定学校发展规划、教学管理、师资队伍建设、财务预算等重要事项。3.会议召开校长办公会定期召开,根据工作需要也可临时召开。会议由校长主持,会议议题由校长或相关部门提出,会议纪要由专人负责记录整理,并经校长审定后发布。(三)校务委员会1.组成人员校务委员会由学校领导、教职工代表、学生代表、家长代表等组成。2.职责参与学校重大决策的研究和讨论,听取各方面意见和建议,协调学校与社会、家庭的关系,促进学校教育教学工作的顺利开展。3.会议召开校务委员会不定期召开会议,会议议题根据学校工作需要确定。会议结果及时向全体教职工和社会公布。三、议事内容(一)学校发展规划1.学校长期发展目标、短期工作计划的制定与调整。2.学校教育教学改革方向、课程设置优化等重大事项。(二)规章制度建设1.学校各项管理制度、考核制度、奖惩制度的制定、修订和废止。2.涉及教职工切身利益的相关规定,如薪酬福利、职称评定、岗位聘任等。(三)师资队伍建设1.教师招聘、培训、考核、晋升等工作方案的制定与实施。2.教师队伍建设规划,包括师德师风建设、专业发展规划等。(四)财务管理1.学校年度财务预算、决算的编制与执行情况报告。2.重大财务支出项目的审议,如基本建设、设备采购等。(五)教学管理1.教学质量监控体系的建立与完善。2.教学资源配置、教学设施设备更新等事项。(六)学生管理1.学生管理制度的制定与执行,如学籍管理、学生奖惩等。2.学生综合素质评价体系的构建与实施。(七)校园文化建设1.校园文化建设规划与实施方案。2.学校精神文明建设、校风学风建设等相关工作。四、议事程序(一)议题提出1.校长办公会、教职工代表大会、校务委员会成员及各部门可根据工作需要提出议题。2.议题应明确、具体,具有针对性和可行性,并提前提交相关材料,说明议题背景、目的、主要内容和建议方案。(二)会前准备1.议题确定后,由会议召集人安排专人负责收集相关资料,进行调查研究,广泛征求意见。2.将议题及相关材料提前送达参会人员,以便参会人员充分准备。(三)会议讨论1.会议由召集人主持,参会人员围绕议题充分发表意见,进行深入讨论。2.主持人应引导会议有序进行,确保讨论不偏离主题,不出现混乱局面。(四)决策形成1.根据讨论情况,对议题进行表决。表决方式可采用投票、举手等方式,具体根据议题性质和参会人员数量确定。2.决策结果须经应到会人员半数以上通过方为有效。对重要事项的决策,应进行详细记录,并存档备查。(五)决议执行与监督1.会议决议形成后,由相关部门负责组织实施,并明确责任人和时间节点。2.学校设立监督小组,对决议执行情况进行跟踪检查,及时发现问题并督促整改。对执行不力的部门和个人,要进行严肃问责。五、信息公开(一)公开内容1.学校发展规划、年度工作计划和总结。2.学校规章制度、办事流程。3.师资队伍建设情况,包括教师招聘、培训、考核、晋升等结果。4.财务收支情况,包括预算、决算、重大财务支出项目等。5.教学管理工作,如教学质量监控结果、教学资源配置情况等。6.学生管理工作,如学生奖惩情况、综合素质评价结果等。7.校园文化建设活动开展情况。8.涉及教职工切身利益的相关事项,如薪酬福利、职称评定、岗位聘任等结果。(二)公开方式1.学校网站设立专门的信息公开栏目,及时发布各类信息。2.在学校公告栏张贴重要信息,方便教职工和学生查阅。3.定期召开教职工大会、学生家长会等,通报学校工作进展和重要事项。(三)公开时间1.常规性信息定期公开,如年度工作计划和总结、财务预算和决算等每年公开一次。2.临时性信息及时公开,如重大决策结果、突发事件处理情况

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