焦化厂卫生管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强焦化厂卫生管理，保障职工身体健康，预防疾病传播，提高生产效率，根据国家有关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于焦化厂所有职工、临时工、实习学生及外来人员。第三条焦化厂卫生管理工作应遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则。第四条焦化厂卫生管理实行责任制，各部门、各岗位应明确卫生责任，落实卫生措施。第二章卫生责任第五条焦化厂卫生管理责任如下：（一）厂部：负责制定和组织实施焦化厂卫生管理制度，监督各部门卫生工作，定期开展卫生检查，对违反卫生规定的行为进行处罚。（二）各部门负责人：负责本部门卫生管理工作，确保本部门卫生符合要求，对本部门卫生问题负总责。（三）各岗位职工：负责本岗位卫生工作，保持工作场所整洁，遵守卫生规定，积极参与卫生检查和整改。第三章卫生设施与用品第六条焦化厂应配备必要的卫生设施和用品，包括但不限于：（一）洗手池、消毒池、更衣室、淋浴室、厕所等。（二）卫生纸、肥皂、洗手液、消毒液、垃圾袋等。（三）防尘口罩、防毒面具、防护服等防护用品。第七条卫生设施和用品应保持完好，定期检查、维修和更换，确保其正常使用。第四章卫生制度第八条个人卫生（一）职工应保持个人卫生，勤洗澡、勤换衣，不得在工作场所吸烟、吃零食。（二）进入工作场所应穿戴工作服、工作帽，佩戴必要的防护用品。（三）工作结束后，应立即洗手、洗脸，更换干净衣物。第九条工作场所卫生（一）各工作场所应保持整洁，定期清理垃圾、灰尘，消除卫生死角。（二）生产设备、工具应保持清洁，定期进行消毒处理。（三）食堂、宿舍等生活区域应保持卫生，定期进行消毒、杀虫。第十条食品卫生（一）食堂应配备合格的炊事人员，定期进行健康检查。（二）食品原料应新鲜、卫生，不得使用过期、变质食品。（三）食堂应保持清洁，定期进行消毒、杀虫。第十一条环境卫生（一）厂区应保持绿化，定期修剪、浇水，保持环境整洁。（二）厂区道路、绿化带、公共区域应定期清理垃圾、杂草。（三）厂区应设置垃圾分类设施，引导职工进行垃圾分类。第五章卫生检查与考核第十二条焦化厂应定期开展卫生检查，检查内容包括但不限于：（一）个人卫生、工作场所卫生、食品卫生、环境卫生等。（二）卫生设施和用品的完好程度。（三）卫生制度的执行情况。第十三条卫生检查结果应进行记录，对存在问题进行整改，对整改不力的部门和个人进行通报批评。第十四条焦化厂应将卫生检查结果纳入绩效考核，对卫生工作表现突出的部门和个人给予奖励，对卫生工作不力的部门和个人进行处罚。第六章附则第十五条本制度由焦化厂厂部负责解释。第十六条本制度自发布之日起施行。第七章卫生宣传教育第十七条焦化厂应定期开展卫生宣传教育活动，提高职工的卫生意识和自我保护能力。（一）通过举办卫生知识讲座、发放宣传资料等形式，普及卫生知识。（二）利用厂内广播、宣传栏等渠道，宣传卫生管理制度和卫生知识。（三）鼓励职工参与卫生公益活动，提高卫生文明素质。第八章应急处理第十八条焦化厂应制定卫生突发事件应急预案，确保在发生卫生突发事件时能够迅速、有效地进行处置。（一）明确卫生突发事件报告程序和责任。（二）制定卫生突发事件应急响应措施，包括隔离、消毒、救治等。（三）定期组织应急演练，提高应急处置能力。第九章责任追究第十九条对违反本制度的行为，按照以下规定追究责任：（一）对个人违反卫生规定的行为，给予批评教育、罚款等处罚。（二）对部门违反卫生规定的行为，给予通报批评、罚款等处罚。（三）对造成严重后果的，依法追究相关责任。第十章结束语本制度旨在加强焦化厂卫生管理，保障职工身体健康，提高生产效率。各部门、各岗位应认真贯彻执行，共同努力，为创建一个卫生、安全、文明的生产环境而努力。第2篇第一章总则第一条为加强焦化厂卫生管理，保障职工身体健康，预防疾病传播，提高生产效率，根据国家有关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于焦化厂所有职工、承包商、临时工及外来人员。第三条焦化厂卫生管理工作应遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则。第四条焦化厂卫生管理实行责任制，各部门、各岗位应明确卫生责任，确保卫生管理工作落到实处。第二章卫生责任第五条焦化厂卫生管理责任如下：（一）厂部：负责制定、修订和实施卫生管理制度，组织卫生检查，对卫生管理工作进行监督和考核。（二）各部门：负责本部门卫生管理，确保本部门工作场所、设备、设施等符合卫生要求。（三）各岗位：负责本岗位卫生管理，保持工作场所整洁，做好个人卫生。第三章卫生设施与用品第六条焦化厂应配备必要的卫生设施和用品，包括但不限于：（一）洗手池、消毒池、垃圾桶等。（二）卫生纸、洗手液、消毒液、口罩等。（三）防尘、防毒、防辐射等防护用品。第七条卫生设施和用品应定期检查、维护和更换，确保其正常使用。第四章卫生检查与考核第八条焦化厂应定期开展卫生检查，检查内容包括：（一）卫生设施和用品的配备、使用和维护情况。（二）工作场所、设备、设施的卫生状况。（三）个人卫生习惯。（四）卫生管理制度执行情况。第九条卫生检查结果应予以公布，对存在的问题及时整改。第十条焦化厂应建立卫生考核制度，对各部门、各岗位的卫生管理工作进行考核，考核结果与奖惩挂钩。第五章个人卫生第十一条职工应养成良好的个人卫生习惯，包括：（一）勤洗手，保持手部卫生。（二）不随地吐痰、乱扔垃圾。（三）不吸烟、不酗酒。（四）保持工作服整洁。第十二条职工应按照规定佩戴防护用品，如口罩、手套等。第十三条职工应定期进行健康检查，发现疾病应及时治疗。第六章疾病预防与控制第十四条焦化厂应建立健全疾病预防与控制制度，包括：（一）传染病防治：对传染病进行监测、报告、隔离和治疗。（二）职业病防治：对职业病危害因素进行监测、控制，对职工进行职业病防治教育。（三）食品安全：确保食品卫生，防止食物中毒。第十五条职工应接受疾病预防与控制教育，提高自我保护意识。第七章应急处理第十六条焦化厂应制定卫生突发事件应急预案，包括：（一）突发公共卫生事件：如传染病爆发、食物中毒等。（二）职业中毒：如一氧化碳中毒、苯中毒等。（三）火灾、爆炸等事故。第十七条突发卫生事件发生后，应及时启动应急预案，采取有效措施，控制事态发展。第八章附则第十八条本制度由焦化厂厂部负责解释。第十九条本制度自发布之日起施行。焦化厂卫生管理制度详细内容如下：一、卫生设施与用品1.洗手池：厂区应设置足够的洗手池，供职工使用。洗手池应保持清洁，定期消毒。2.消毒池：厂区应设置消毒池，用于消毒工具、衣物等。3.桶桶：厂区应设置垃圾桶，用于收集垃圾。垃圾桶应分类设置，分别用于收集可回收物、有害垃圾、其他垃圾等。4.卫生纸：厂区应配备足够的卫生纸，供职工使用。5.洗手液：厂区应配备足够的洗手液，供职工使用。6.消毒液：厂区应配备足够的消毒液，用于消毒工作场所、设备、设施等。7.口罩：厂区应配备足够的口罩，供职工使用。8.防尘、防毒、防辐射等防护用品：厂区应配备足够的防护用品，供职工使用。二、卫生检查与考核1.厂部应定期组织卫生检查，检查内容包括：（1）卫生设施和用品的配备、使用和维护情况。（2）工作场所、设备、设施的卫生状况。（3）个人卫生习惯。（4）卫生管理制度执行情况。2.各部门应定期组织本部门卫生检查，检查内容包括：（1）卫生设施和用品的配备、使用和维护情况。（2）工作场所、设备、设施的卫生状况。（3）个人卫生习惯。（4）卫生管理制度执行情况。3.卫生检查结果应予以公布，对存在的问题及时整改。4.焦化厂应建立卫生考核制度，对各部门、各岗位的卫生管理工作进行考核，考核结果与奖惩挂钩。三、个人卫生1.职工应养成良好的个人卫生习惯，包括：（1）勤洗手，保持手部卫生。（2）不随地吐痰、乱扔垃圾。（3）不吸烟、不酗酒。（4）保持工作服整洁。2.职工应按照规定佩戴防护用品，如口罩、手套等。3.职工应定期进行健康检查，发现疾病应及时治疗。四、疾病预防与控制1.传染病防治：（1）对传染病进行监测、报告、隔离和治疗。（2）对职工进行传染病防治教育。2.职业病防治：（1）对职业病危害因素进行监测、控制。（2）对职工进行职业病防治教育。3.食品安全：（1）确保食品卫生，防止食物中毒。（2）对食品加工、储存、销售等环节进行监管。五、应急处理1.突发公共卫生事件：（1）传染病爆发：及时报告、隔离、治疗患者，防止疫情扩散。（2）食物中毒：及时调查原因，采取措施，防止食物中毒事件再次发生。2.职业中毒：（1）一氧化碳中毒：及时通风、撤离人员，进行救治。（2）苯中毒：及时通风、撤离人员，进行救治。3.火灾、爆炸等事故：（1）及时报警、疏散人员，进行灭火、救援。（2）调查事故原因，采取措施，防止类似事故再次发生。六、附则1.本制度由焦化厂厂部负责解释。2.本制度自发布之日起施行。通过以上制度的实施，焦化厂将有效提高卫生管理水平，保障职工身体健康，为生产创造良好的环境。第3篇第一章总则第一条为加强焦化厂卫生管理，保障职工身心健康，预防疾病传播，确保生产安全，根据国家有关法律法规，结合我厂实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于焦化厂所有职工、临时工、外来人员及厂内各类设施、场所。第三条焦化厂卫生管理工作遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则。第四条焦化厂卫生管理实行责任制，各部门、各岗位应明确卫生责任，落实卫生措施。第二章组织机构与职责第五条焦化厂成立卫生管理领导小组，负责全厂卫生管理工作的统筹规划和组织实施。第六条卫生管理领导小组下设卫生管理办公室，负责日常卫生管理工作。第七条各部门、各岗位应设立卫生管理员，负责本部门、本岗位的卫生管理工作。第八条卫生管理领导小组及办公室职责：（一）制定和修订焦化厂卫生管理制度，并组织实施。（二）监督、检查各部门、各岗位卫生管理工作的落实情况。（三）组织卫生宣传教育活动，提高职工卫生意识。（四）定期对卫生管理工作进行总结、评估，不断改进和完善卫生管理工作。第九条各部门、各岗位卫生管理员职责：（一）贯彻执行焦化厂卫生管理制度。（二）负责本部门、本岗位的卫生管理工作，定期检查、督促整改。（三）对职工进行卫生知识培训，提高职工卫生意识。（四）发现卫生问题及时上报，协助卫生管理办公室进行处理。第三章卫生设施与用品第十条焦化厂应配备足够的卫生设施和用品，包括但不限于：（一）洗手池、厕所、更衣室等。（二）垃圾箱、废物桶等。（三）消毒液、卫生纸、洗手液等。第十一条卫生设施和用品应保持完好、清洁、卫生，定期进行检查、维护和更换。第四章卫生制度与措施第十二条个人卫生制度：（一）职工应保持个人卫生，勤洗手、剪指甲、洗澡、理发。（二）进入生产区域应穿戴工作服、工作帽，保持整洁。（三）不得在厂区内随地吐痰、乱扔垃圾。第十三条生产区域卫生制度：（一）生产区域应保持整洁、有序，不得堆放杂物。（二）生产设备、工具应定期进行清洁、保养。（三）生产过程中产生的废渣、废水、废气等应按规定进行处理。第十四条卫生检查制度：（一）卫生管理办公室应定期对各部门、各岗位进行卫生检查。（二）卫生检查结果应及时反馈，对存在的问题要求整改。（三）对违反卫生管理制度的行为，应进行批评教育或处罚。第五章健康教育与培训第十五条焦化厂应定期开展健康教育活动，提高职工的健康意识。第十六条卫生管理办公室应组织卫生知识培训，提高职工的卫生技能。第十七条各部门、各岗位应积极配合卫生管理办公室开展健康教育活动和培训。第六章应急处理第十八条焦化厂应制定卫生突发事件应急预案，包括但不限于：（一）传染病