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文档简介
自动化审批流程构建工具说明一、常见业务应用场景在企业日常运营中,审批流程是保障业务规范高效运转的核心环节。本工具适用于以下典型场景,帮助实现审批流程的标准化与自动化:费用报销审批:员工提交差旅费、办公费等报销申请,系统根据金额、部门等规则自动流转至对应审批人,减少纸质单据传递与人工跟进成本。请假与加班申请:员工发起事假、年假、加班等申请,流程自动关联考勤数据,同步至部门负责人与HR,保证考勤记录准确更新。采购物资审批:针对办公用品、设备采购等需求,系统根据采购金额、品类自动匹配审批层级(如部门经理→总监→副总),避免越级审批或漏批。项目立项审批:项目组提交立项申请,流程串联技术、财务、法务等多部门评审,自动汇总意见并立项结论,缩短项目启动周期。二、自动化审批流程构建步骤1.登录系统并进入流程设计中心使用企业统一账号登录自动化审批平台,在首页导航栏“流程中心”,选择“新建流程”进入设计界面。若需复用历史流程,可在“流程模板库”中选择相似流程作为基础,“复制修改”快速启动。2.配置流程基础信息流程名称:根据审批内容命名,需简洁明确(如“员工差旅费报销审批流程”)。流程分类:选择对应业务类别(如“财务报销”“人力资源”“采购管理”),便于后续管理与统计。发起范围:设置可发起该流程的员工范围(如“全体员工”“指定部门”“指定岗位”),支持按部门、职级等条件筛选。3.设计流程审批节点发起节点:默认为流程起点,配置发起人需填写的表单字段(如报销金额、事由、附件等),设置“必填项”与“校验规则”(如金额必须为数字、附件不可为空)。审批节点:添加审批环节,选择审批人类型(“指定人员”“部门负责人”“岗位角色”“按条件审批”)。若选择“按条件审批”,需设置触发规则(如“报销金额≤1000元由部门审批,>1000元由总监审批”)。支持“会签”(所有审批人同意通过)与“或签”(任一审批人同意通过)两种审批模式。抄送节点:添加非审批参与人(如申请人直属上级、财务备岗人员),设置抄送时机(“提交时审批”“审批通过后”),保证相关人员同步流程进度。分支节点:当流程需根据条件分流时(如“审批通过→归档,审批驳回→返回修改”),设置分支条件与对应节点,避免流程卡顿。4.关联审批表单与数据规则表单字段配置:在发起节点“表单设计”,添加所需字段(如文本、数字、日期、附件、下拉选项等),设置字段属性:字段名称:需清晰易懂(如“报销事由”“发票张数”)。校验规则:如“日期需晚于申请日期”“数字范围需在0-10000之间”。默认值:如“报销类型”默认选择“差旅费”,“申请日期”默认为当前日期。数据联动规则:设置字段间的关联逻辑(如“选择差旅费报销时,自动显示‘出差目的地’’往返交通’等字段”),简化申请人操作。5.设置流程权限与通知规则操作权限:为不同角色分配流程操作权限(如“申请人可查看进度与撤回”“审批人可审批或驳回”“管理员可修改流程”)。通知规则:配置流程节点的消息提醒方式(系统消息、企业/钉钉通知、短信),设置提醒频率(如“审批超时后每2小时提醒一次”),保证审批时效性。6.预览流程与模拟测试“预览流程”,查看节点流转逻辑是否正确,表单字段显示是否完整。使用“模拟测试”功能,以不同角色(申请人、审批人)提交测试数据,验证流程分支、审批条件、通知触发等是否符合预期,及时修复逻辑漏洞。7.发布流程与培训宣导完成测试后,“发布流程”,设置生效时间(“立即生效”或“指定时间生效”)。发布后,通过企业培训、操作手册等方式向相关员工说明流程使用方法,保证申请人熟悉表单填写规范,审批人掌握操作流程。三、审批流程表单字段模板模板一:员工差旅费报销审批表单字段名称字段类型是否必填示例值说明申请人姓名文本是*张三自动关联登录人信息,不可修改所属部门下拉选项是市场部部门列表需提前维护报销类型单选是差旅费选项:差旅费、办公费、招待费等报销金额(元)数字是2500.00需设置校验规则:≥0,最多保留两位小数出差地点文本是上海市与“差旅费”类型联动显示出差起止日期日期范围是2023-10-01至2023-10-03需早于申请日期发票附件文件是发票照片.jpg支持.jpg、.pdf格式,单个文件≤5MB报销事由多行文本是参加上海客户洽谈会字数限制:≤200字模板二:办公用品采购审批表单字段名称字段类型是否必填示例值说明申请部门下拉选项是行政部部门负责人默认为第一审批人采购物品名称文本是A4打印纸需填写具体物品规格(如“80g/500张/包”)数量数字是10需与“物品名称”联动校验(如“打印纸数量≤100包”)预估单价(元)数字是25.00需设置价格范围校验(≥0)预估总金额数字是250.00由“数量×单价”自动计算,不可手动修改供应商信息文本否晨光办公用品店若指定供应商需填写,否则由采购部确认紧急程度单选是普通选项:普通、紧急、特急,影响审批时效用途说明多行文本是部门日常办公消耗字数限制:≤100字四、使用过程中的关键提醒1.权限管理需精细化审批人权限应与岗位职责匹配,避免无关人员接触审批流程;定期梳理权限配置,保证员工离职或岗位变动时及时调整权限。2.流程变更需审慎评估流程发布后如需修改,建议先在测试环境验证,避免直接修改已上线流程导致业务中断;重大变更需提前通知相关员工,并提供操作指引。3.数据备份不可忽视系统会自动保存流程审批记录,但建议企业定期导出关键流程数据(如费用报销记录)进行本地备份,保证数据安全可追溯。4.异常情况需及时处理若出现流程卡顿、审批人超时未处理等情况,管理员可通过“流程监控”功能查看进度,并主动联系审批人或调整流程规则(如增加“自动转交”机制)。5.合规性是核心前提流程设计需符合企业内控制度与行业
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