火灾事故应急预案(基础性覆盖范围广)

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页火灾事故应急预案(基础性，覆盖范围广)一、总则1适用范围本预案适用于本单位所有生产区域内发生的火灾事故应急响应工作。涵盖办公区、生产车间、仓库、动力站房等所有作业场所。事故类型包括电气火灾、易燃品火灾、厨房用火不慎引发的火灾等。例如某次仓库因电气线路老化引发火灾，造成局部过火面积达30平方米，通过启动本预案实现了3分钟内初期火灾扑灭，保障了人员安全撤离。预案明确了从火情发现到处置完毕的全流程管控要求，确保事故响应标准化、规范化。2响应分级根据事故危害程度和处置能力，将应急响应分为三级。一级响应适用于造成重大人员伤亡或直接经济损失超过100万元的火灾，如某厂区变电站火灾导致全厂断电，影响半径超过5公里，需要启动应急指挥部统一调度。二级响应针对过火面积超过100平方米但未达重大事故标准的火灾，例如某车间油桶堆放区发生火灾，过火范围控制在20平方米内，由各部门协同处置。三级响应适用于初期火灾，如办公区电器着火等，由就近岗位人员利用灭火器自主处置。分级原则是事故等级与资源调动规模成正比，确保响应资源与事态严重性匹配。某次配电室火灾通过二级响应，调集了5个部门的15名专业处置人员，在30分钟内控制了火势蔓延。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位单位成立应急指挥部统一领导火灾事故应急处置工作，指挥部下设办公室、抢险救援、疏散引导、后勤保障、通讯联络五个工作小组。构成单位包括安全管理部、生产运行部、设备维护部、人力资源部、行政部等。安全管理部承担指挥部日常工作，生产运行部负责工艺处置，设备维护部负责设备切断与修复，人力资源部负责伤员救治与人员清点，行政部协调物资供应。2工作小组职责分工及行动任务指挥部办公室：负责事故信息汇总上报，制定应急响应方案，协调各小组工作，指挥部设在安全管理部。抢险救援组：由设备维护部牵头，成员包括生产运行部、消防队专业人员。负责初期火灾扑救，执行断电、断气等工艺处置，使用灭火器、消防栓等设备，必要时实施强制排烟。疏散引导组：由人力资源部负责，成员包括各部门班组长。负责启动应急广播，引导人员沿安全出口疏散至指定集合点，清点人数并上报，特殊岗位人员确认撤离。后勤保障组：由行政部牵头，成员包括后勤人员。负责应急物资供应，如灭火器材、防护用品、医疗急救箱等，保障应急照明和供水。通讯联络组：由安全管理部指定专人组成，负责内外通讯联络，与上级应急机构保持联络，发布应急信息，记录应急处置全过程。某次厨房火灾中，通讯组通过应急广播引导200名人员5分钟内完成疏散，避免次生伤害。三、信息接报1应急值守电话单位24小时应急值守电话设置在安全管理部，电话号码XXXXXXX。值班人员必须保持通讯畅通，熟悉火灾事故报告流程，接到火情报告后立即向指挥部办公室报告。2事故信息接收、内部通报事故信息接收通过电话、应急广播、监控系统等途径。值班人员接到报告后，记录火灾发生时间、地点、燃烧物、火势大小等关键信息，立即向安全管理部负责人报告。内部通报程序为：安全管理部→各部门负责人→班组长，确保2分钟内信息传递至所有相关岗位。某次仓库火灾中，通过消防广播系统通报使远离着火点的员工在3分钟内知晓火情。3向上级报告事故信息火灾事故发生后，根据事故等级立即向上级主管部门和单位报告。报告内容包括事故时间、地点、性质、初步损失、已采取措施等。一级响应立即报告，二级响应在30分钟内报告，三级响应在1小时内报告。报告责任人：一级响应由单位主要负责人报告，二级响应由分管生产负责人报告，三级响应由安全管理部经理报告。报告时限依据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定执行。4向外部单位通报事故信息事故可能影响周边单位时，立即向消防部门、环保部门等外部单位通报。通报方式包括电话、急救中心专线。通报内容为火灾发生位置、燃烧物、可能影响范围等。责任人：安全管理部指定专人负责，接到火情后10分钟内完成通报。例如某次化工厂火灾，因提前通报环保部门，避免了周边水域污染。四、信息处置与研判1响应启动程序和方式响应启动分为应急启动和预警启动两种。火情确认后，值班人员立即向指挥部办公室报告，办公室汇总信息后提出启动建议。应急启动由应急领导小组决策，达到二级响应以上时由单位主要负责人批准，一级响应需报上级单位批准；三级响应由分管领导现场决定。启动方式包括命令发布、应急广播、现场指令。例如某次配电室火灾，值班人员3分钟内报告办公室，经分析确定为二级响应，10分钟内通过内部电话系统发布启动命令。2预警启动与响应准备当事故信息显示可能达到响应条件但尚未完全确认时，启动预警程序。由应急领导小组决策，发布预警通知，各部门进入预备状态。预警期间，抢险救援组检查应急物资，疏散引导组演练疏散路线，后勤保障组预置应急车辆。持续跟踪事态发展，如某次木料仓库初期火灾，预警后30分钟内发现火势扩大，随即转为应急启动。3响应级别动态调整响应启动后，指挥部每30分钟评估一次事态发展。根据火势蔓延速度、人员受威胁程度、救援资源需求等因素调整响应级别。例如某次油品泄漏火灾，初期为三级响应，因风向改变导致火势扩大，迅速升级为二级响应调集更多消防力量。调整程序需由应急领导小组批准，确保响应级别与事故严重性匹配，避免资源浪费或处置不足。五、预警1预警启动当初步判明火灾可能达到响应条件但尚未完全确认时，启动预警程序。预警信息通过厂区应急广播、内部电话网络、电子显示屏发布。发布内容包含预警区域、可能影响范围、建议防范措施，如“XX区域发生火情，请靠近火源人员立即撤离至南北安全通道”。预警信息由指挥部办公室负责编制和发布，确保5分钟内传达至所有受影响区域。2响应准备预警启动后，各工作小组立即开展响应准备工作。抢险救援组检查灭火器材、正压式空气呼吸器等个人防护装备，确保完好有效；疏散引导组组织人员熟悉最近安全出口和集合点，关键岗位人员确认能立即停止作业并参与应急；后勤保障组预置应急照明、医疗箱、饮用水等物资到指定位置；通信组检查对讲机、外部联络电话，确保通讯畅通。例如预警期间，设备维护部已将消防水泵试运行，确保随时可用。3预警解除预警解除由指挥部办公室根据现场情况决定。基本条件包括火势得到有效控制、无次生事故风险、受影响区域人员安全转移。解除要求发布正式通知，撤销预警状态，各小组恢复正常工作状态。责任人：指挥部办公室主任负责确认解除条件并发布通知，确保在确认安全后30分钟内完成解除程序。某次办公室火灾预警，因火势被初期扑灭，20分钟后成功解除预警。六、应急响应1响应启动火灾发生后，根据事故初步信息判断响应级别。值班人员立即报告，指挥部办公室汇总分析后提出级别建议，由应急领导小组决策。启动后立即召开应急指挥部会议，明确各部门职责。信息上报遵循“及时、准确、完整”原则，每15分钟向上一级报告一次事态进展。资源协调由指挥部办公室统一调度，确保人员、物资、装备及时到位。信息公开通过官方渠道发布简要信息，避免恐慌。后勤保障组负责调配应急车辆、食宿等，财务部门准备应急资金。例如某次火灾启动二级响应后，1小时内调集了200名内部人员，协调了3辆消防车，确保了初期处置力量。2应急处置事故现场处置遵循以下措施：设立警戒区，禁止无关人员进入；疏散引导组引导人员沿疏散路线撤离，清点并转移特殊岗位人员；抢险救援组穿戴防护装备，使用灭火器材控制火势，必要时切断相关设备电源、气源；医疗组设置临时救护点，对受伤人员进行急救；环境监测组检测空气中有毒气体浓度；技术支持组提供工艺处置方案；工程抢险组修复受损设备。防护要求：所有进入现场人员必须佩戴防烟面罩、消防员服装，涉及危险化学品时需额外佩戴化学防护服。3应急支援当内部资源无法控制火势时，立即向外部请求支援。程序上，指挥部办公室通过119火警电话报告事故详情，包括地点、燃烧物、火势、人员被困情况。要求提供重型消防设备、专业抢险队伍。联动程序包括：指定现场联络员负责对接，提供交通指引和现场情况更新；外部力量到达后，由本单位主要负责人对外部指挥员介绍现场情况，通常由最先到达的救援队伍指挥员统一指挥，本单位人员配合执行。4响应终止响应终止由应急领导小组根据现场指挥部报告决定。基本条件包括：明火扑灭、次生风险消除、人员安全撤离、环境符合标准。要求现场进行复查，确认无复燃可能后，由现场指挥员签署终止意见，报指挥部批准。责任人：应急领导小组组长最终批准终止决定，确保在确认安全24小时后正式结束应急状态。某次仓库火灾，经多次复查确认无火情后，响应正式终止。七、后期处置1污染物处理火灾扑灭后，由环境监测组立即检测大气、水体、土壤污染情况，特别是针对可能产生有害烟尘、废水的事故。发现污染物时，立即采取隔离、收集、净化等措施。例如使用活性炭吸附空气中有害气体，设置围堰收集地面残留油污，并联系专业环保公司进行无害化处理。所有处理过程需记录并存档，确保符合环保法规要求。2生产秩序恢复生产秩序恢复分阶段进行。初期进行现场清理，消除安全隐患，评估设备损坏情况。对受损设备进行抢修或更换，技术部门制定专项检修方案。生产部门根据设备恢复情况，逐步恢复生产，优先保障安全关键系统。例如某次火灾导致生产线停运，在修复电气系统后，先恢复动力供应，再按设备依赖性顺序逐步重启产线，整个恢复过程持续72小时。3人员安置对因火灾导致无法正常工作的员工，由人力资源部统计人数，提供临时住宿和餐饮保障。对于受伤员工，做好医疗跟踪和伤残鉴定配合工作。对无法返岗的员工，按规定办理离职手续并支付相应补偿。同时开展心理疏导，由工会组织专业人员进行心理干预，帮助员工克服心理创伤。例如某次火灾后，为30名受影响的员工提供了为期一周的临时安置，并安排心理咨询师进行集体辅导。八、应急保障1通信与信息保障设立应急通信联络清单，由安全管理部负责维护。清单包含指挥部及各小组负责人、外部救援单位（消防119、急救120、环保12369）联系人、重要供应商联系方式。所有关键人员配备对讲机和手机，并保持充电。备用方案包括：主用电话线路故障时切换至移动网络或卫星电话；应急广播系统作为公共信息发布主渠道。保障责任人：安全管理部通信专员每日检查设备状态，确保通讯畅通。2应急队伍保障本单位应急人力资源包括：安全管理部组织的30人专兼职抢险队，具备灭火、疏散、设备操作技能；生产运行部10名工艺处置专家，负责危险源控制；每年与邻近消防支队签订合作协议，提供重型消防装备支持。专家库涵盖消防、医疗、化工等专业，通过内部培训或外部聘请的方式调用。队伍调动由指挥部办公室根据事故需求统一协调。3物资装备保障建立应急物资装备台账，由设备维护部管理。台账内容包括：灭火器（4kg干粉灭火器50具，存放在各车间出口）、消防栓（10套，定期检查压力）、正压式空气呼吸器（20套，存放在消防站）、应急照明（100套，各安全通道）、医疗急救箱（20个，包含外伤处理用品）。物资存放位置标识清晰，定期检查维护，灭火器每年检测，呼吸器每半年标定。更新补充时限：灭火器每两年更换，呼吸器每三年更新。管理责任人：设备维护部王工，联系方式登记在台账内。九、其他保障1能源保障确保应急电源可靠运行，主用配电室设置UPS系统为应急照明和关键设备供电。备用发电机具备满负荷运行能力，定期试运行，确保燃料（柴油）储备充足。由设备维护部负责能源保障，每周检查发电机状态。2经费保障设立应急专项资金，年度预算中包含应急物资购置、维修、培训费用。事故发生后，财务部门根据指挥部需求快速划拨资金，保障应急处置和后期恢复工作。责任人：财务部李经理。3交通运输保障预置应急车辆5辆，包括指挥车、运输车、抢险车，配备GPS定位系统。建立外部运输协调机制，与邻近物流公司签订应急运输协议，用于伤员转运、物资运输。责任人：行政部张主管。4治安保障火灾期间，由安保部门负责现场警戒，禁止无关人员进入，维护疏散秩序。配合消防部门进行现场警戒区划分。责任人：安保部刘队长。5技术保障技术部门提供工艺处置方案支持，建立关键设备操作规程数据库，并参与应急演练。与高校或研究机构保持联系，获取专业技术支持。责任人：技术部赵总工程师。6医疗保障与就近医院签订急救协议，建立绿色通道。配备足够医疗急救箱和常用药品，定期检查药品效期。指派懂急救知识员工负责现场医疗点。责任人：人力资源部钱医生。7后勤保障行政部负责应急期间人员餐饮、饮水供应，提供临时休息场所。确保应急物资仓库管理规范，物资领用流程清晰。责任人：行政部孙主管。十、应急预案培训1培训内容培训内容包括：火灾基本知识、本单位火灾风险特点、应急组织机构及职责、报警和疏散程序、灭火器材使用方法、个人防护装备穿戴、自救互救技能、应急预案解读等。结合实际案例讲解应急处置要点。2关键培训人员安全管理部、生产运行部、设备维护部、人力资源部等相关部门负责人及骨干，以及专兼职应急救援队伍成员必须参加全部培训内容。这些人员需达到能独立组织应急处置和培训其他人员的要求。3参加培训人员所有员工需接受至少一次全面的应急预案培训，重点岗位人员（如电工、焊工、危化品操作员）需接受专项培训。新员工入职时必须进行培训。4实践演练要求每年至少组织两次综合应急演练和四次专项演练，演练场景覆盖不同火灾类型和等级。演练需检验报警、疏散、扑救、救援等环节的协调性和有效性。演练后需进行评估，找出不足。5