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文档简介
汽车修理厂作业安全操作规程为规范汽车维修作业行为,预防生产安全事故、保障从业人员生命安全与企业财产安全,依据《中华人民共和国安全生产法》《汽车维修业开业条件》等法律法规及行业标准,结合汽车维修作业特点,制定本规程。本规程适用于各类机动车维修企业(含综合修理厂、专项维修厂)的维修作业活动。一、作业前安全准备(一)人员资质与状态管理1.维修作业人员须持有效《机动车维修从业资格证》上岗;特种作业(如焊接、电工)人员还应取得对应《特种作业操作证》。2.作业前确认身体状态良好,禁止酒后、疲劳或带病作业;作业过程中不得擅自离岗、串岗,严禁在作业区域嬉戏打闹。(二)设备与工具检查1.作业前须对设备、工具进行安全检查:举升机检查锁止机构、液压系统密封性;焊机检查接线绝缘、接地可靠性;烤漆房检查通风系统、防爆装置是否正常。2.工具摆放整齐,尖锐工具、电动工具须确认绝缘层无破损、防护装置完好;气动工具气压管无老化漏气。(三)作业场地准备1.维修车间通道保持畅通,严禁堆放杂物、占用消防通道;作业区域地面无油污、积水,必要时铺设防滑垫或设置警示标识。2.消防设施(灭火器、消火栓)定期检查,确保压力正常、取用方便;易燃易爆物品(如汽油、油漆)单独存放于阴凉通风的专用库房,远离火源与热源。二、各作业环节安全操作要求(一)机电维修作业1.电路维修:断开车辆蓄电池负极前,确认防盗系统、行车电脑等设备已按厂家要求断电(部分车型需特殊操作);作业时使用绝缘工具,严禁用金属工具直接触碰裸露电路,防止短路或触电。2.机械维修:拆卸旋转部件(如皮带轮、飞轮)前,须固定或锁止,防止部件突然转动伤人;使用千斤顶支撑车辆时,选择坚实地面与正确支撑点,严禁用砖块、木块替代专用支撑垫块。3.高空作业:车顶作业(如天窗、行李架维修)佩戴安全带,下方设置警戒区域,防止工具、零件坠落伤人。(二)钣金作业1.焊接作业:焊接前清理作业区域易燃物,与油漆、汽油等危险品保持3米以上距离;氧气瓶、乙炔瓶垂直固定放置,间距不小于5米、距明火不小于10米;作业时佩戴防护面罩、焊接手套,防止弧光灼伤与高温烫伤。2.切割作业:使用砂轮切割机、等离子切割机时,佩戴护目镜,工件固定牢固,切割方向严禁站人;切割后的高温工件放置在指定区域,冷却后再搬运。3.钣金校正:使用液压校正仪、大梁校正仪时,确认夹具、链条连接牢固,作业中严禁调整压力参数,防止工件弹出伤人。(三)喷漆作业1.烤漆房操作:喷漆前检查烤漆房过滤棉、通风系统,确保废气处理装置正常运行;作业时必须佩戴防毒面具、防护服,严禁在烤漆房内吸烟、携带火种。2.漆料管理:油漆、稀释剂随用随取,剩余漆料及时密封存放;调漆作业在通风橱内进行,防止有机溶剂挥发积聚。3.烘干作业:烤漆房温度不得超过工艺要求(通常≤80℃),作业后确认电源、加热装置关闭,风机延时运行至漆雾完全排出。(四)举升作业1.举升车辆前,检查举升机型号与车辆重量匹配,严禁超载;车辆停稳后,拉紧手刹、垫好三角木,确认支撑点(如底盘纵梁、举升点)正确无误。2.举升过程中,作业人员远离车辆下方;待车辆升至安全高度后,使用安全锁止装置锁定,严禁依赖液压系统支撑作业。3.多人协同作业时,须由专人指挥,统一信号(如手势、口令),防止误操作。(五)轮胎作业1.拆胎前放尽轮胎气压,防止拆卸时爆胎;使用拆胎机时,确认轮胎型号与设备匹配,卡盘、压杆固定牢固,严禁用铁器敲击轮胎侧面。2.充气作业使用气压表监测,严禁超压充气;充气时轮胎正面不得站人,必要时使用防爆笼或防护罩。3.安装轮胎后,检查螺栓扭矩符合厂家要求,路试前再次确认轮胎安装牢固。三、危险作业安全管控(一)动火作业1.焊接、切割等动火作业须提前办理《动火作业许可证》,经安全管理部门审批后方可实施。2.动火现场配备灭火器材(如干粉灭火器、灭火毯),设置专人监护;作业结束后,监护人员确认无残留火种方可离开。(二)有限空间作业(地沟、油箱等)1.进入地沟、油箱等有限空间前,打开盖板或人孔通风至少15分钟,使用可燃气体检测仪检测(如汽油挥发气体),浓度合格后方可进入。2.作业时设置专人监护,配备应急救援设备(如安全带、救生绳);严禁在有限空间内使用非防爆电器,防止火花引燃可燃气体。四、应急处置与事故报告(一)应急处置1.触电事故:立即切断电源,使用绝缘工具分离触电者与电源,必要时进行心肺复苏;烧伤、烫伤立即用冷水冲洗伤口,避免涂抹杂物,及时送医。2.火灾事故:根据火源类型使用对应灭火器(如电器火灾用干粉灭火器,油类火灾用泡沫灭火器);初期火灾可组织扑救,火势扩大时立即拨打火警电话,组织人员疏散。(二)事故报告1.发生轻伤及以上事故,现场人员立即向车间主任或安全管理人员报告,保护事故现场,严禁擅自破坏或隐瞒。2.企业应在事故发生后1小时内(重伤、死亡事故)或24小时内(轻伤事故),向属地应急管理部门、行业主管部门报告,配合事故调查。五、安全管理与监督(一)日常检查1.班组每日岗前安全检查,车间每周综合检查,企业每月全面检查,重点检查设备状态、作业规范、隐患整改情况。2.检查中发现的隐患立即整改;无法立即整改的制定防范措施,限期整改并跟踪验证。(二)安全培训1.新员工入职接受不少于40学时的安全培训,考核合格后方可上岗;特种作业人员每3年复审一次,每年参加再培训。2.定期组织应急演练(如火灾、触电演练),提升员工应急处置能力;每月开展安全例会,通报隐患、分享事故案例。(三)考核与奖惩1.对严格遵守规程、避免事故的班组或个人,给予表彰与奖励;对违规作
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