消防设施（灭火器、消防栓、报警器）故障应急预案

第第PAGE\MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\MERGEFORMAT1页消防设施（灭火器、消防栓、报警器）故障应急预案一、总则1适用范围本预案适用于公司所有生产经营场所内消防设施，包括灭火器、消防栓、报警器等设备出现故障时的应急响应。涵盖设备定期检查、维护保养中发现的失效或损坏情况，以及运行过程中突然出现的性能异常。比如某次仓库巡检时发现某区域灭火器压力指针偏离绿色区域，显示内部压力不足，这种情况下需要立即启动应急程序。故障类型包括但不限于压力指示失准、喷嘴堵塞、电气线路中断、报警器误报或拒报等情形。这些设施的完好性直接关系到初期火灾扑救的成败，是安全生产管理体系中的关键环节。2响应分级根据故障影响程度划分三个响应等级。一级响应适用于核心区域关键设备故障，如主消防泵损坏导致消防栓系统瘫痪，或中央报警系统全部失效。这种级别故障可能导致大面积火灾蔓延风险，需要立即上报至应急指挥部，调动维修组、安保队和消防队协同处置。参考某次数据中心空调消防系统传感器故障导致误报，引发全楼断电，最终通过分级响应避免了连锁事故。二级响应针对局部区域设备失效，比如某个防火分区内的两只独立感烟探测器同时故障，但其他消防设施正常运行。这种情况下由部门负责人组织维修，并通知安全部门备案。三级响应是单个设备轻微缺陷，如个别灭火器压力轻微不足或报警器误报，可由班组自行处理。分级原则是故障的紧急性、波及范围和修复难度，确保资源优先配置到最危险的节点。二、应急组织机构及职责1应急组织形式及构成单位公司成立消防设施故障应急指挥部，由主管生产的安全总监担任总指挥，下设四个专业工作组。构成单位包括生产部、设备维护部、安全管理部、后勤保障部。各部门在应急响应中承担具体职责，确保故障处置高效协同。生产部负责统计受影响区域工艺状态，防止故障引发生产事故。设备维护部是故障处置的核心力量，负责技术诊断和修复。安全管理部负责现场秩序维护和应急信息传递。后勤保障部提供物资、交通等支持。2工作小组构成及职责分工2.1设备抢修组构成：设备维护部技术骨干5人，电气工程师3人，特种作业人员2人。配备便携式检测仪、维修工具箱、应急电源箱等装备。主要任务是快速定位故障点，实施修复。行动任务包括：接到警报后30分钟内携带装备到达现场，使用万用表、压力表等仪器检测设备状态，对灭火器进行压力重新充装，修复消防栓阀门密封，更换损坏的报警器传感器或线路。要求抢修过程必须遵守设备操作规程，防止二次损坏。2.2应急疏散组构成：安全管理部人员8人，各区域负责人2名。配备手电筒、急救箱、指示牌。职责是引导人员安全撤离。行动任务包括：确认故障影响区域后，立即设置警戒线，通过广播或喊话指示人员沿疏散路线撤离至指定集合点，统计人员清点并报告缺失人员情况。要求疏散时保持安静，避免恐慌踩踏。2.3信息联络组构成：安全管理部信息员1人，生产部调度2人。配备对讲机和固定电话。任务是保障通讯畅通。行动任务包括：建立应急通讯网络，向指挥部实时汇报故障情况和处置进展，协调外部救援单位接入。要求24小时保持通讯设备电力充足，备用通讯方案准备卫星电话。2.4安全监护组构成：安保部队员5人，生产部义务消防员3人。配备防护服、呼吸器。职责是维持现场安全。行动任务包括：在故障区域周边设置观察哨，防止无关人员进入，处理抢修过程中可能出现的险情，如灭火器充装时瓶体破裂等。要求穿戴反光背心，配备灭火毯作为备用处置工具。三、信息接报1应急值守电话公司设立24小时应急值守热线12345，由安全管理部值班人员负责接听。电话接听人员需佩戴应急值守标识，接报时必须记录故障发生时间、地点、设备类型、故障现象、报告人信息等关键要素。同时公布设备维护部抢修热线56789，供维修人员直接联系。2事故信息接收与内部通报接报后，值班人员立即向安全管理部主管确认信息完整性，必要时要求报告人现场复核。确认信息后，通过公司内部通讯系统向应急指挥部成员发送简报，包含故障初步判断和响应级别建议。安全管理部主管在10分钟内通过内部公告栏发布通用通知，告知故障影响区域及临时应对措施。例如某次消防栓压力表故障，通过分级通知确保了仅受影响楼层人员知晓。3向上级报告事故信息达到二级响应的故障需在30分钟内向市级应急管理局报告，报告内容包括故障设备清单、影响范围、已采取措施、预计恢复时间。报告通过政务服务平台提交电子版，同时拨打12350电话说明情况。三级响应信息汇总于每月安全报告中附带说明。报告责任人分别是安全管理部主管和部门经理。4向外部单位通报事故信息一级响应时，安全管理部在2小时内联系消防支队和安监部门，说明故障性质。联络方式通过预先建立的应急联络册执行。联络内容包含故障设备位置、潜在风险等级、现场联系人信息。外部单位通报需由总指挥审批，避免不必要的社会恐慌。例如主报警系统故障时，仅通报消防部门而非媒体。四、信息处置与研判1响应启动程序和方式信息接报后，安全管理部立即向应急指挥部总指挥提交处置建议。总指挥召集指挥部成员在30分钟内完成会商，根据故障检测报告、设备历史记录和现场初步评估，决定响应级别。启动方式分为指令式和自动式两种：指令式适用于人为判断启动，由总指挥签署《应急响应启动令》；自动式针对预设条件触发，如中央报警系统全部失效自动触发一级响应。启动程序需同步记录故障诊断书和决策过程。2响应启动条件与预警启动响应启动条件明确为：核心消防设施瘫痪影响超过30个点位，或报警系统连续误报导致停用，或关键设备损坏需要外部支援。达到任一条件即启动相应级别响应。预警启动适用于故障尚未达到响应级别但可能升级的情况，如单个区域报警器误报。此时指挥部启动信息核实程序，设备维护部2小时内完成复查，预警期间所有相关设备进入加强巡检模式。例如某次感温探测器故障误报，通过预警启动避免了全楼断电。3响应级别动态调整响应启动后，跟踪组每30分钟提交《事态发展评估报告》，分析内容包括故障设备关联性、维修进度、潜在次生风险。指挥部根据评估结果决定级别调整。一级响应降至二级需总指挥批准，二级升级为一级由副总指挥决策。调整不当可能导致延误，某次消防栓阀门故障处理中因未及时升级响应，导致相邻区域压力异常。调整程序需同步变更应急联络表和资源调配方案。五、预警1预警启动预警启动由安全管理部根据实时监测和评估结果提出，经应急指挥部总指挥批准后执行。预警信息通过以下渠道发布：公司内部广播系统循环播报故障简报，显示受影响区域楼层号和设备类型；应急指挥大屏滚动显示预警标识；发送包含预警级别、影响说明和临时措施的短信至所有员工手机。发布内容必须包含"消防设施故障预警"字样、具体设备名称、位置、当前状态、预计处置时间以及必要的疏散或防护建议。例如，预警信息可能表述为"3号仓库东墙消防栓压力异常，建议该区域人员勿使用，维修组已出发"。2响应准备预警启动后，各工作组立即开展以下准备工作：设备抢修组组织技术骨干到现场准备工具和备件，确认应急电源可正常使用；应急疏散组检查预警区域疏散通道是否畅通，准备手电筒和急救箱；信息联络组测试对讲机和外部通讯线路，确保能与抢修和疏散组保持联系；安全监护组在故障设备周边设置临时观察点，准备灭火毯和警戒带。后勤保障部检查应急物资库，确保灭火器、水带等物资可用。所有准备工作需在预警发布后1小时内完成状态确认，并向上级汇报准备情况。3预警解除预警解除由设备抢修组提出，经总指挥确认后执行。解除条件包括：故障设备修复并通过测试运行；故障影响范围缩小至可控状态；监测系统连续30分钟未显示异常指标。解除要求是所有相关工作组确认自身任务完成后，安全管理部通过相同渠道发布解除通知，并记录解除时间、签发人和确认人。责任人由总指挥承担最终决策责任，各工作组负责人对解除条件落实情况负责。例如，确认消防栓压力表归零后，抢修组长向总指挥报告，总指挥签发解除令并通过广播宣布。六、应急响应1响应启动应急指挥部在接到达到响应启动条件的报告后，立即启动响应程序。总指挥根据故障诊断报告、设备重要性、影响范围等因素，在30分钟内确定响应级别。启动后立即召开应急启动会，参会人员包括各工作组负责人和关键岗位操作人员。程序性工作包括：安全管理部2小时内向上级主管部门和单位报告初步情况；设备维护部12小时内提交故障设备清单和修复方案；启动应急专项预算，财务部24小时内划拨维修经费；通过公司官网和内部公告栏发布影响说明和应对措施。信息公开内容仅限于故障影响范围和临时安全提示，避免市场恐慌。2应急处置2.1现场处置措施设备抢修组进入现场前必须确认区域安全，设置警戒范围，疏散无关人员。对灭火器故障，采用替换或现场维修方式恢复功能；对消防栓故障，检查并更换损坏部件，确保出水正常；对报警器故障，立即更换或修复。现场监测组使用专业仪器检测维修后的设备参数，确保符合标准。技术支持组提供设备图纸和操作手册，指导抢修工作。工程抢险组处理因维修引发的次生问题，如管道漏水。所有现场人员必须佩戴反光背心，抢修时使用绝缘工具，维修消防电气设备需佩戴呼吸器。2.2人员防护进入警戒区域的所有人员必须穿戴统一的安全防护装备，包括防静电服、安全帽和防护眼镜。抢修人员需根据故障性质佩戴相应防护用品，如处理化学品泄漏时使用耐酸碱手套。现场设立医疗点，配备急救箱，应对可能的意外伤害。要求所有防护用品使用前检查有效期，维修完成后统一回收处理。3应急支援当故障导致核心系统瘫痪且内部资源不足时，由总指挥通过信息联络组拨打110、119或120请求支援。请求程序需提供准确位置、故障描述、影响范围、已采取措施和所需援助类型。联动程序要求指定现场联络员，负责引导外部力量到达现场，提供设备信息，并执行外部指挥官的救援指令。外部力量到达后，原应急指挥部转为支援协调角色，所有现场指挥权移交救援负责人，原指挥部成员作为技术顾问参与。4响应终止响应终止由总指挥根据设备抢修组报告确认，条件包括：故障设备修复并通过72小时运行测试；影响区域恢复安全；监测数据连续4小时稳定达标。终止要求是各工作组提交处置报告，指挥部召开总结会，形成书面报告存档。责任人由总指挥承担决策责任，各工作组负责人对报告内容真实性负责。终止宣布通过原发布渠道进行，并通知已调动的所有应急资源。七、后期处置消防设施故障修复后，需立即开展污染物处理工作。若维修过程中产生少量油渍或化学品泄漏，由设备维护部环保专员使用吸附棉和专用处理剂进行清理，清理物统一收集至危废暂存间，并联系有资质单位处置。现场清理完成后，安全部门组织对所有受影响区域进行空气质量检测，确保符合职业健康标准。检测报告存档备查。生产秩序恢复分阶段实施。设备维护部完成设备调试后，向生产部提交功能验证报告。生产部根据设备运行数据恢复相关区域的正常工艺参数，每2小时评估一次运行稳定性。当所有监测指标正常且持续4小时以上时，通知受影响班组逐步恢复生产。恢复过程中加强设备巡检频次，发现异常立即暂停。人员安置方面，对在应急处置中暴露出身体不适的人员，由医疗救治组送往公司医务室或外部医院检查。根据病情安排休假或调岗。对因故障导致工作环境暂时改变的人员，人力资源部协调调整工位，确保单人单间或调整至低风险区域。心理疏导组对受影响的员工进行沟通，重点安抚长时间参与抢修的人员。所有安置措施需记录在案，并跟踪人员健康状况，必要时提供职业病防治咨询。八、应急保障1通信与信息保障设立应急通信总台账，由安全管理部维护，记录所有相关单位和人员的联系方式。应急值守热线12345为首要联络渠道，需24小时有人值守，值班人员联系方式在总台账中更新。设备维护部热线56789专用于故障维修联系。指挥部成员手机保持24小时畅通，通过内部即时通讯群组同步信息。备用方案包括：主通讯网络中断时，启动卫星电话作为外部联络手段；现场无线通信故障，使用对讲机组网，预设3个频率作为备用。保障责任人由安全管理部主管担任，要求每月检验备用设备电量及功能。2应急队伍保障公司组建专兼职结合的应急队伍。专家库包含5名外部消防工程师和2名内部设备专家，通过安全管理部联络。专兼职队伍由各部门抽调人员组成，分为设备抢修组（20人）、应急疏散组（15人）、安全监护组（10人），定期进行消防技能培训。协议应急救援队伍与市消防支队建立联动机制，通过信息联络组对接。所有队伍人员名单及联系方式在总台账中分类记录，每季度更新一次。3物资装备保障建立消防设施应急物资台账，由设备维护部管理。台账内容包括：灭火器（120具，类型分布：干粉80具、二氧化碳40具，存放于各楼层的消防栓旁，每月检查压力，每三年更换）、消防栓（50个，位于所有楼层公共区域，每半年测试出水，每年更换密封件）、应急照明灯（100套，安装于疏散通道，每两年测试电池）、呼吸器（20套，存放于设备库，每月检查气瓶压力）、警戒带（500米，存放于安保室）。所有物资均有标签标明数量、存放位置、检查日期。运输要求遵循设备操作规程，特别是灭火器运输需避免撞击。更新补充时限：灭火器每三年一批次更换，消防栓配件每半年检查一次，呼吸器气瓶每五年更换。管理责任人及联系方式在台账中有明确记录，并确保24小时有人可以联系到。九、其他保障1能源保障确保应急照明、报警系统、修复设备等关键系统供电。由设备维护部每月检查应急发电机组，保持满油状态并测试启动时间。对重要区域（如控制室、消防泵房）配备应急电池组，要求每季度测试容量。故障期间，后勤保障部负责协调临时供电方案。2经费保障设立应急专项预算，由财务部管理，包含设备维修费、物料购置费、外部服务费等科目。年度预算额度根据上一年度维修记录编制，确保响应时能立即支付。重大故障超出预算时，由总指挥审批追加。3交通运输保障安保部维护应急车辆使用台账，包含越野车（2辆，用于夜间或复杂路况救援）和运输车（1辆，用于转运物资）。要求车辆每月检查，确保状况良好。故障期间，优先保障抢修人员和物资运输需求。4治安保障应急期间，安保部队负责维护现场秩序，设置警戒区域，禁止无关人员进入。信息联络组负责监控外部信息传播，防止谣言。必要时请求公安部门协助维持秩序。5技术保障设备维护部提供技术支持，包括设备图纸、操作手册、历史维修记录。建立远程专家支持系统，故障时可通过视频连线获取指导。要求所有技术负责人联系方式在总台账中更新。6医疗保障公司医务室配备常用药品和急救设备，由卫生部门管理。与就近医院签订急救绿色通道协议。应急期间，确保伤员能快速得到救治。心理疏导组准备好相关资料，应对可能出现的心理问题。7后勤保障后勤保障部负责协调应急期间的餐饮、饮水、休息场所。为抢修人员提供必要的劳保用品和防暑降温物资。确保应急期间食堂正常运行，物资供应充足。十、应急预案培训1培训内容培训内容涵盖应急预案体系介绍、消防设施基本原理与常见故障判断、各工作组职责与协同流程、应急处置基本技能（如灭火器使用、疏散引导）、个人防护装备使用方法、报警与信息报告程序。针对不同岗位，增加设备操作规程、特定区域风险识别等专项内容。2关键培训人员识别关键培训人员包括应急指挥部成员、各工作组负责人、专兼职应急救援队伍骨干、设备维护部技术员、安全管理部全体人员、新入职员工。这些人