2025年石家庄市属国有企业招聘考试笔试试题(含答案)

2025年石家庄市属国有企业招聘考试笔试试题(含答案)

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.关于国有企业的基本特征，以下哪项说法不正确？()A.企业的资产归国家所有B.企业按照市场经济规律进行经营C.企业的经营成果归企业所有D.企业独立承担民事责任2.以下哪项不属于国有企业改革的主要内容？()A.股份制改革B.产权制度改革C.管理体制改革D.技术创新3.国有企业实行董事会的领导体制，以下哪项关于董事会的说法不正确？()A.董事会由董事组成B.董事会负责制定公司的经营方针和投资计划C.董事会直接管理企业的日常经营D.董事会向股东会负责4.以下哪项不是国有企业履行社会责任的表现？()A.节能减排B.支持社会公益事业C.提高员工工资D.追求短期利润最大化5.根据《中华人民共和国公司法》，下列哪项不属于国有独资公司的特点？()A.公司的资产全部属于国家B.公司不设股东会C.公司的董事会成员全部由国有资产监督管理机构委派D.公司的利润全部归国家所有6.国有企业的党组织在企业中发挥领导核心作用，以下哪项关于党组织作用的说法不正确？()A.发挥领导作用B.发挥监督作用C.发挥保障作用D.参与企业的日常经营管理7.以下哪项不属于国有企业财务监督的主要内容？()A.预算管理B.成本控制C.利润分配D.投资决策8.国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，以下哪项关于职工代表大会的说法不正确？()A.职工代表大会是企业最高权力机构B.职工代表大会讨论决定企业的重大事项C.职工代表大会选举产生企业管理人员D.职工代表大会接受企业党组织的领导9.以下哪项不属于国有企业改革的目标？()A.增强企业活力B.提高经济效益C.促进社会和谐D.发展非公有制经济10.国有企业应当建立健全内部控制制度，以下哪项不是内部控制制度的目的？()A.防范经营风险B.保障资产安全C.提高经营效率D.提高员工福利二、多选题(共5题)11.国有企业在进行股份制改革时，以下哪些措施有助于提高企业的市场竞争力？()A.引入战略投资者B.优化资本结构C.建立现代企业制度D.提高产品技术含量E.加强内部管理12.以下哪些属于国有企业履行社会责任的范畴？()A.提高员工福利待遇B.节能减排，保护环境C.支持社会公益事业D.加强企业文化建设E.优化企业组织结构13.根据《中华人民共和国公司法》，国有独资公司的董事会成员产生方式有哪些？()A.国有资产监督管理机构委派B.职工代表大会选举C.股东大会选举D.管理层提名E.外部专家推荐14.以下哪些是国有企业内部控制制度的基本原则？()A.全面性原则B.重要性原则C.制衡性原则D.适应性原则E.成本效益原则15.国有企业改革的目标包括哪些方面？()A.增强企业活力B.提高经济效益C.促进社会和谐D.优化资源配置E.推动技术创新三、填空题(共5题)16.国有企业的核心任务是（），增强国有经济活力、控制力、影响力、抗风险能力。17.根据《中华人民共和国公司法》，国有独资公司的（）是公司的权力机构。18.国有企业应当建立健全（），加强内部控制，防范经营风险。19.国有企业改革要坚持（），充分发挥市场在资源配置中的决定性作用和更好发挥政府作用。20.国有企业的党组织在企业中发挥（），把党的领导融入公司治理各环节。四、判断题(共5题)21.国有企业在进行股份制改革时，必须全部转为股份有限公司。()A.正确B.错误22.国有企业的党组织在任何情况下都不参与企业的日常经营管理。()A.正确B.错误23.国有企业改革的主要目的是为了提高国有企业的经济效益。()A.正确B.错误24.国有独资公司的董事会成员可以由职工代表大会选举产生。()A.正确B.错误25.国有企业的内部控制制度是为了提高企业的员工福利。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简要说明国有企业改革的基本原则。27.国有企业如何履行社会责任？28.国有独资公司的治理结构是怎样的？29.简述国有企业内部控制制度的作用。30.国有企业改革如何与国家宏观政策相结合？

2025年石家庄市属国有企业招聘考试笔试试题(含答案)一、单选题(共10题)1.【答案】C【解析】国有企业的经营成果最终归国家所有，而不是企业所有。2.【答案】D【解析】技术创新虽然对国有企业的发展很重要，但它不属于国有企业改革的主要内容。3.【答案】C【解析】董事会负责制定公司的经营方针和投资计划，但不直接管理企业的日常经营。4.【答案】D【解析】国有企业在追求经济效益的同时，还应积极履行社会责任，追求短期利润最大化不符合这一要求。5.【答案】B【解析】国有独资公司设立董事会，董事会成员的委派与不设股东会无关。6.【答案】D【解析】党组织的领导作用主要体现在政治方向、重大决策和重要人事安排等方面，不参与企业的日常经营管理。7.【答案】D【解析】投资决策是企业自主经营行为，不属于财务监督的主要内容。8.【答案】A【解析】职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，但不是最高权力机构，最高权力机构是股东大会。9.【答案】D【解析】国有企业改革的目标是增强企业活力、提高经济效益和促进社会和谐，不包括发展非公有制经济。10.【答案】D【解析】内部控制制度的主要目的是防范经营风险、保障资产安全和提高经营效率，不包括提高员工福利。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCDE【解析】引入战略投资者、优化资本结构、建立现代企业制度、提高产品技术含量和加强内部管理都是提高国有企业市场竞争力的重要措施。12.【答案】ABCD【解析】国有企业履行社会责任包括提高员工福利待遇、节能减排、支持社会公益事业和加强企业文化建设等方面，优化企业组织结构不属于社会责任范畴。13.【答案】AD【解析】国有独资公司的董事会成员主要由国有资产监督管理机构委派，管理层提名也是常见方式。职工代表大会选举和外部专家推荐不适用于国有独资公司。14.【答案】ABCDE【解析】国有企业的内部控制制度应遵循全面性、重要性、制衡性、适应性和成本效益等基本原则。15.【答案】ABCDE【解析】国有企业改革的目标包括增强企业活力、提高经济效益、促进社会和谐、优化资源配置和推动技术创新等方面。三、填空题(共5题)16.【答案】做强做优做大【解析】国有企业的核心任务是做强做优做大，这是增强国有经济活力、控制力、影响力、抗风险能力的基础。17.【答案】董事会【解析】国有独资公司的董事会是公司的权力机构，负责公司的重大决策和经营管理。18.【答案】内部控制制度【解析】国有企业应当建立健全内部控制制度，加强内部控制，防范经营风险，确保企业健康发展。19.【答案】市场化改革【解析】国有企业改革要坚持市场化改革，充分发挥市场在资源配置中的决定性作用和更好发挥政府作用，以实现国有企业的高效运营。20.【答案】领导核心作用【解析】国有企业的党组织在企业中发挥领导核心作用，把党的领导融入公司治理各环节，确保企业发展的正确方向。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】国有企业在进行股份制改革时，不一定全部转为股份有限公司，可以采取多种形式，如有限责任公司、混合所有制企业等。22.【答案】错误【解析】国有企业的党组织在企业的重大决策和经营管理中发挥着领导核心作用，但不直接参与日常经营管理。23.【答案】正确【解析】国有企业改革的主要目的之一是为了提高国有企业的经济效益，增强国有企业的市场竞争力。24.【答案】错误【解析】国有独资公司的董事会成员一般由国有资产监督管理机构委派，不通过职工代表大会选举产生。25.【答案】错误【解析】国有企业的内部控制制度的主要目的是为了防范经营风险、保障资产安全和提高经营效率，而不是直接为了提高员工福利。五、简答题(共5题)26.【答案】国有企业改革的基本原则包括：坚持党的领导、坚持社会主义市场经济改革方向、坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展、坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存、坚持完善社会主义市场经济体制、坚持对外开放的基本国策。【解析】国有企业改革的原则体现了中国特色社会主义的基本要求，旨在通过改革提升国有企业的活力和效率，同时保持社会主义基本经济制度的稳定。27.【答案】国有企业履行社会责任的方式包括：提供高质量的产品和服务、保护环境和节约资源、支持社会公益事业、保障员工权益、参与社区发展、推动社会和谐稳定等。【解析】国有企业作为国民经济的重要支柱，在履行社会责任方面发挥着重要作用，其行为对社会和环境有深远影响。28.【答案】国有独资公司的治理结构主要由股东会、董事会、监事会和经营管理层组成。其中，股东会作为权力机构，董事会负责公司的经营决策，监事会对董事会和经营管理层实施监督，经营管理层负责公司的日常经营活动。【解析】国有独资公司的治理结构体现了现代企业制度的特征，确保了企业决策的科学性和管理的有效性。29.【答案】国有企业内部控制制度的作用包括：防范经营风险、保护资产安全、提高经营效率、促进合规经