电器厂安全生产责任制度

PAGE电器厂安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强电器厂安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进企业持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规及行业标准，结合本厂实际情况，制定本安全生产责任制度。（二）适用范围本制度适用于本厂全体员工，包括管理人员、生产工人、技术人员、后勤人员等，以及进入本厂作业场所的外来人员。（三）安全生产方针与原则1.方针：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。2.原则：遵循“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”、“谁在岗谁负责”的原则，实行全员安全生产责任制。二、各级人员安全生产职责（一）厂长安全生产职责1.全面负责本厂的安全生产工作，是本厂安全生产的第一责任人，对本厂安全生产工作负总责。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和标准，组织制定本厂安全生产规章制度和操作规程，并督促实施。3.组织制定并实施本厂安全生产教育和培训计划，保证本厂安全生产投入的有效实施，不断改善安全生产条件。4.定期组织召开安全生产会议，分析本厂安全生产形势，研究解决安全生产中的重大问题，决策本厂安全生产工作的重大事项。5.督促、检查本厂的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。6.组织建立并落实本厂安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本厂的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。7.组织制定本厂安全生产目标和年度安全生产工作计划，并将安全生产目标分解到各部门和各岗位，与各部门负责人签订安全生产责任书，确保安全生产目标的实现。8.负责本厂安全生产管理机构的设置和人员配备，支持安全管理人员履行职责，鼓励和支持安全生产技术研究和推广应用，提高本厂安全生产管理水平。（二）生产副厂长安全生产职责1.协助厂长抓好本厂的安全生产工作，对本厂的安全生产工作负直接领导责任。2.组织制定和实施本厂的生产安全操作规程，督促员工严格遵守操作规程，杜绝违章作业。3.组织开展本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，及时发现和消除生产安全事故隐患。对重大事故隐患，应及时报告厂长，并组织制定整改方案，督促相关部门和人员限期整改。4.组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高本厂应对生产安全事故的能力。5.负责本厂生产设备的安全管理，组织对生产设备进行定期维护、保养和检修，确保设备安全运行。6.负责本厂新、改、扩建项目的安全设施“三同时”工作，确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。7.组织开展本厂的安全生产教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。8.负责本厂安全生产工作的日常协调和管理，及时解决安全生产工作中出现的问题。（三）技术副厂长安全生产职责1.负责本厂的安全生产技术工作，对本厂的安全生产技术工作负直接领导责任。2.组织制定和完善本厂的安全生产技术标准和规范，为安全生产管理提供技术支持。3.参与本厂的生产安全事故应急救援预案的制定和修订工作，提供技术指导。4.组织开展本厂的安全生产技术研究和创新，推广应用先进的安全生产技术和设备，提高本厂的安全生产技术水平。5.负责本厂电气设备、线路等的安全管理，组织对电气设备进行定期检查、维护和保养，确保电气设备安全运行。6.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对检查中发现的技术问题提出整改意见和建议。7.负责本厂新、改、扩建项目的安全设施设计审查和竣工验收工作，确保安全设施符合相关技术标准和规范。8.组织开展本厂员工的安全生产技术培训工作，提高员工的安全技术素质。（四）安全管理部门安全生产职责1.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和标准，组织制定本厂安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。2.负责本厂安全生产管理机构的日常工作，组织开展安全生产检查、隐患排查治理、安全培训教育、应急救援等工作。3.负责本厂安全生产目标的分解、考核和奖惩工作，定期对各部门和各岗位的安全生产工作进行考核评价，提出奖惩意见。4.负责本厂新员工的三级安全教育培训工作，组织开展特种作业人员的安全培训和考核工作，确保特种作业人员持证上岗。5.负责本厂生产安全事故的统计、报告和调查处理工作，建立健全生产安全事故档案。6.负责本厂安全生产投入的管理，编制安全生产费用预算，监督安全生产费用的使用情况。7.负责本厂安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制的建立和运行，组织开展风险评估和隐患排查治理工作，督促相关部门和人员落实风险防控措施和隐患整改责任。8.负责本厂安全设施、设备的管理，组织对安全设施、设备进行定期检查、维护和保养，确保安全设施、设备完好有效。9.负责本厂劳动防护用品的管理，制定劳动防护用品配备标准，组织采购、发放和监督使用劳动防护用品。（五）生产部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.组织本部门员工开展安全生产教育和培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。3.负责本部门生产现场的安全管理，组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，及时发现和消除生产安全事故隐患。4.负责本部门生产设备的日常维护、保养和检修工作，确保设备安全运行。5.负责本部门新、改、扩建项目的安全设施“三同时”工作，配合相关部门做好安全设施的设计审查和竣工验收工作。6.负责本部门员工劳动防护用品的正确佩戴和使用情况的监督检查。7.组织制定并实施本部门的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高本部门应对生产安全事故的能力。8.负责本部门安全生产工作的日常统计和上报工作，及时向安全管理部门报告安全生产工作中出现的问题。（六）设备部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.负责本厂生产设备、设施的安全管理，组织制定设备、设施的安全操作规程和维护保养制度，并监督实施。3.组织对本厂生产设备、设施进行定期检查、维护和保养，确保设备、设施安全运行。对设备、设施存在的安全隐患，及时组织维修和整改。4.负责本厂新、改、扩建项目设备、设施的选型和采购工作，确保设备、设施符合安全生产要求。5.负责本厂设备、设施的报废、更新和改造工作，对报废设备、设施进行妥善处理，防止发生安全事故。6.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对设备、设施方面的问题提出整改意见和建议。7.组织开展本厂设备、设施操作人员的安全培训工作，提高操作人员的安全意识和操作技能。8.负责本厂特种设备的安全管理，按照国家有关规定办理特种设备的登记、备案、检验检测等手续，确保特种设备安全运行。（七）电气部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.负责本厂电气系统的安全管理，组织制定电气系统的安全操作规程和维护保养制度，并监督实施。3.组织对本厂电气设备、线路进行定期检查、维护和保养，确保电气设备、线路安全运行。对电气设备、线路存在的安全隐患，及时组织维修和整改。4.负责本厂电气设备的选型和采购工作，确保电气设备符合安全生产要求。5.负责本厂电气设备的安装、调试、验收工作，确保电气设备安装符合安全标准。6.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对电气方面的问题提出整改意见和建议。7.组织开展本厂电气操作人员的安全培训工作，提高操作人员的安全意识和操作技能。8.负责本厂电气事故的调查处理工作，分析事故原因，提出防范措施。（八）质量部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.负责本厂产品质量检验过程中的安全管理，确保检验工作符合安全生产要求。3.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对产品质量问题可能引发的安全事故提出防范措施。4.负责本厂质量事故的调查处理工作，分析事故原因，提出改进措施，防止类似事故再次发生。5.组织开展本厂质量管理人员的安全培训工作，提高质量管理人员的安全意识和质量安全管理能力。（九）物资部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.负责本厂物资采购过程中的安全管理，确保采购的物资符合安全生产要求。3.负责本厂物资仓库的安全管理，制定物资仓库的安全管理制度，组织对物资仓库进行定期检查，确保物资储存安全。4.负责本厂劳动防护用品、消防器材等安全物资的采购、保管和发放工作，确保安全物资质量合格、数量充足、发放及时。5.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对物资方面的问题提出整改意见和建议。6.组织开展本厂物资管理人员的安全培训工作，提高物资管理人员的安全意识和物资安全管理能力。（十）后勤部门安全生产职责1.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对本部门的安全生产工作负直接管理责任。2.负责本厂办公区域、生活区域的安全管理，制定办公区域、生活区域的安全管理制度，组织对办公区域、生活区域进行定期检查，确保办公、生活环境安全。3.负责本厂食堂、宿舍等生活设施的安全管理，定期对生活设施进行检查、维护和保养，确保生活设施安全运行。4.负责本厂车辆的安全管理，制定车辆安全管理制度，组织对车辆进行定期检查、维护和保养，确保车辆安全行驶。5.负责本厂消防设施、器材的配备、维护和管理工作，确保消防设施、器材完好有效。6.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，对后勤方面的问题提出整改意见和建议。7.组织开展本厂后勤人员的安全培训工作，提高后勤人员的安全意识和后勤安全管理能力。（十一）员工安全生产职责1.遵守本厂安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受本厂的安全生产教育和培训，掌握必要的安全生产知识和技能，提高安全生产意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。4.积极参加本厂组织的安全生产活动，参与安全生产管理，提出合理化建议，为安全生产工作贡献力量。5.在作业过程中，应当严格遵守本岗位的安全生产操作规程，严禁违章作业，杜绝“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。6.爱护本厂的安全设施、设备和器材，不得擅自拆除、挪用或者损坏。7.对本岗位的安全生产工作负责，认真履行岗位职责，确保本岗位安全生产。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.制定安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。2.对新员工进行三级安全教育培训，即厂级安全教育培训、车间级安全教育培训和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。3.对特种作业人员进行专门的安全技术培训，经考核合格取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.在采用新工艺、新技术、新材料、新设备时，对相关人员进行专门的安全生产教育培训，使其了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施。5.定期组织全体员工进行安全生产再培训，提高员工的安全意识和操作技能。6.鼓励员工参加各类安全生产培训和学习活动，对表现优秀的员工给予表彰和奖励。（二）安全生产检查制度1.建立健全安全生产检查制度，明确检查内容、检查标准、检查周期、检查人员等。2.定期组织开展全面的安全生产检查，包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。3.对检查中发现的问题，要及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改，确保隐患得到及时消除。4.对重大事故隐患，要实行挂牌督办，制定专项整改方案，确保整改到位。5.建立安全生产检查台账，详细记录检查情况、整改情况等，作为安全生产管理的重要依据。（三）安全生产事故隐患排查治理制度1.建立安全生产事故隐患排查治理工作机制，明确排查治理的责任主体、排查治理流程、排查治理措施等。2.定期组织开展安全生产事故隐患排查工作，全面排查生产经营活动中的各类事故隐患。3.对排查出的事故隐患，要进行评估分级，按照“五落实”（责任、措施、资金、时限、预案）的要求进行整改治理。4.建立事故隐患排查治理台账，对事故隐患的排查、评估、整改、验收等情况进行详细记录。5.对重大事故隐患要及时报告当地安全生产监督管理部门，并向全体员工通报，采取有效的防范措施，防止事故发生。（四）安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备管理台账，对安全设施设备的名称、型号、规格、购置时间、使用部门、维护保养情况等进行详细记录。2.制定安全设施设备操作规程，明确操作方法、操作步骤、操作注意事项等，确保员工正确操作安全设施设备。3.定期对安全设施设备进行维护、保养和检修，确保安全设施设备完好有效。4.对安全设施设备的更新、改造、报废等进行严格管理，按照相关规定办理手续。5.新、改、扩建项目的安全设施设备必须符合国家有关标准和规范的要求，并与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（五）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业实行严格管理。2.危险作业前，必须办理危险作业审批手续，经相关部门负责人审批同意后方可作业。3.作业前，要对作业现场进行安全检查，落实安全防范措施，确保作业安全。4.作业过程中，要安排专人进行现场监护，监督作业人员严格遵守操作规程，及时发现和处理异常情况。5.作业结束后，要对作业现场进行清理，确保无安全隐患。（六）劳动防护用品管理制度1.制定劳动防护用品配备标准，按照标准