供水安全生产例会制度

PAGE供水安全生产例会制度一、总则（一）目的为加强供水安全生产管理，及时传达、贯彻、落实国家有关安全生产的法律法规、方针政策以及行业标准，总结分析供水安全生产工作情况，研究解决安全生产中的问题，部署下一阶段安全生产工作任务，确保供水生产安全、稳定、可靠运行，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内部涉及供水生产、供应、设施维护等与供水安全生产相关的各部门、各岗位及全体员工。（三）基本原则1.坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立安全发展理念，强化红线意识。2.遵循“谁主管、谁负责”的原则，明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责，确保安全生产责任落实到位。3.注重科学性、系统性和实用性，依据国家法律法规、行业标准以及公司实际情况，不断完善安全生产例会制度。二、会议组织（一）会议类型1.定期安全生产例会公司每月召开一次定期安全生产例会，时间一般为每月的第一周，具体日期由公司安全生产管理部门提前确定并通知参会人员。定期安全生产例会由公司安全生产领导小组组长或副组长主持，公司领导班子成员、各部门负责人、安全生产管理人员及相关技术人员参加。2.专项安全生产会议根据供水安全生产工作需要，适时召开专项安全生产会议，如水质安全专项会议、设备维护专项会议、应急处置专项会议等。专项安全生产会议由相关业务部门负责人主持，涉及专项工作的部门人员及相关专业技术人员参加。3.部门安全生产例会各部门每周召开一次部门安全生产例会，总结本部门上周安全生产工作情况，分析存在的问题，部署本周安全生产工作任务。部门安全生产例会由部门负责人主持，部门全体员工参加。（二）会议召集与通知1.定期安全生产例会由公司安全生产管理部门负责召集，并提前[X]天向参会人员发送会议通知，通知内容包括会议时间、地点、议题、参会要求等。2.专项安全生产会议由相关业务部门负责召集，根据会议议题确定参会人员名单，并提前[X]天通知参会人员。3.部门安全生产例会由各部门自行组织召集，于每周固定时间召开，并提前[X]天通知本部门员工。（三）会议记录与纪要1.每次安全生产例会均应安排专人负责记录，记录内容包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议议题、会议讨论内容、决议事项等。2.会议记录应使用专用笔记本或电子文档进行记录，确保记录内容完整、准确、清晰。3.会议结束后，由会议记录人员及时整理会议纪要，经主持人审核后发布。会议纪要应明确会议主要内容、决议事项、责任部门及完成时间等，并发送至参会人员及相关部门。三、会议内容（一）定期安全生产例会内容1.传达、学习国家有关安全生产的法律法规、方针政策以及行业标准，通报近期安全生产事故案例，吸取教训，举一反三，加强公司安全生产管理。2.听取各部门上月安全生产工作情况汇报，包括安全生产目标完成情况、安全管理制度执行情况、安全隐患排查治理情况、安全培训教育情况、应急管理工作情况等。3.分析公司当前安全生产形势，查找存在的问题和薄弱环节，研究制定针对性的改进措施。4.部署本月安全生产工作任务，明确工作重点和目标要求，落实责任部门和责任人。主要工作任务包括但不限于：加强水质安全管理，确保供水水质符合国家相关标准。强化供水设施设备维护保养，提高设备运行可靠性，降低故障率。深入开展安全隐患排查治理工作，及时消除安全隐患。加强员工安全培训教育，提高员工安全意识和操作技能。完善应急预案，加强应急演练，提高应急处置能力。5.公司领导讲话，对安全生产工作提出要求和期望，强调安全生产工作的重要性，督促各部门认真落实安全生产责任，确保公司安全生产形势稳定。（二）专项安全生产会议内容1.水质安全专项会议分析当前水质状况，讨论水质监测数据，查找水质安全隐患。研究制定水质安全保障措施，包括水源保护、水处理工艺优化、水质检测频率调整等。部署水质安全专项工作任务，明确责任部门和责任人，确保水质安全。2.设备维护专项会议总结设备运行情况，分析设备故障原因，评估设备维护保养效果。讨论设备维护计划和维修方案，确定设备更新改造项目。研究解决设备维护过程中存在的问题，如技术难题、备件供应等。部署设备维护专项工作任务，加强设备日常巡检和维护保养，提高设备完好率和运行效率。3.应急处置专项会议评估应急预案的科学性、实用性和可操作性，分析应急演练中存在的问题。讨论修订应急预案，完善应急处置流程和措施。研究应急物资储备情况，确保应急物资充足、完好、可用。部署应急处置专项工作任务，加强应急队伍建设，提高应急响应速度和处置能力。（三）部门安全生产例会内容1.本部门员工上周安全生产工作情况汇报，包括工作任务完成情况、遵守安全规章制度情况、发现的安全问题及处理情况等。2.分析本部门安全生产工作中存在的问题，如安全意识淡薄、操作不规范、设备设施老化等，研究制定改进措施。3.部署本部门本周安全生产工作任务，明确工作重点和要求，落实到具体岗位和人员。主要工作任务包括但不限于：加强员工日常安全教育，提高员工安全意识。督促员工严格遵守安全操作规程，杜绝违规操作。对本部门管辖的设备设施进行巡检，及时发现并处理安全隐患。配合公司做好各项安全生产工作，完成公司交办的安全生产任务。四、会议决议与执行（一）会议决议1.每次安全生产例会应形成明确的会议决议，决议事项应具体、可操作，明确责任部门、责任人及完成时间。2.会议决议应经参会人员充分讨论，并由主持人审定后发布。（二）决议执行1.责任部门和责任人应按照会议决议要求，认真组织实施，确保各项工作任务按时、按质、按量完成。2.公司安全生产管理部门负责对会议决议执行情况进行跟踪检查，及时掌握工作进展情况，协调解决执行过程中存在的问题。3.对于未按时完成会议决议事项的责任部门和责任人，公司将进行通报批评，并视情节轻重追究相关责任。五、监督与考核（一）监督检查1.公司安全生产管理部门定期对各部门安全生产例会制度执行情况进行监督检查，检查内容包括会议组织、会议记录、会议决议执行等方面。2.监督检查可采取现场检查、查阅资料、听取汇报等方式进行，确保监督检查工作的全面性、准确性和有效性。（二）考核评价1.建立安全生产例会制度考核评价机制，将各部门安全生产例会制度执行情况纳入公司安全生产绩效考核体系。2.考核评价内容包括会议组织的规范性、会议内容的针对性、会议决议的执行效果等方面，考核结果作为部门和个人年度安全生产绩效考核的重要依据。3.对在安全生产例会制度执行过程中表现突出的部门和个人，公司将给予表彰和奖励；对执行不力的部门和个人，