造纸厂安全生产制度范本

PAGE造纸厂安全生产制度范本一、总则1.目的为加强造纸厂安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，制定本安全生产制度。2.适用范围本制度适用于本厂内所有员工、临时工、外包作业人员以及进入本厂作业区域的外来人员。3.安全生产方针与原则本厂安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵循管生产必须管安全、谁主管谁负责的原则，实行全员安全生产责任制。二、安全生产责任制1.厂级领导安全生产职责厂长是本厂安全生产第一责任人，对本厂安全生产工作全面负责，组织制定并实施本厂安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产投入的有效实施，督促、检查本厂的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。副厂长协助厂长做好安全生产工作，负责分管领域的安全生产工作，落实安全生产规章制度，组织安全检查，及时消除安全隐患。2.部门负责人安全生产职责各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作的组织实施，落实安全生产规章制度，组织员工进行安全教育培训，开展安全检查，及时整改安全隐患，制定本部门生产安全事故应急处置措施。负责组织本部门设备设施的日常维护保养，确保设备设施安全运行。3.员工安全生产职责遵守本厂安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。积极参加本厂组织的各项安全生产活动，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。三、安全生产教育培训1.新员工入职培训新员工入职后，必须接受三级安全教育培训，即厂级、部门级和班组级安全教育培训。培训时间不得少于规定学时。厂级安全教育培训主要内容包括国家安全生产方针、政策、法律法规、本厂安全生产规章制度和操作规程、事故案例分析等。部门级安全教育培训主要内容包括本部门的生产特点、工艺流程、安全操作规程、事故预防措施等。班组级安全教育培训主要内容包括本班组的作业特点、安全操作规程、事故案例分析、劳动防护用品的正确使用等。2.定期安全教育培训本厂每月至少组织一次全体员工的安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、本厂安全生产规章制度、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。各部门每周至少组织一次本部门员工的安全教育培训，培训内容结合本部门实际情况，重点加强安全操作规程、设备设施维护保养、事故预防等方面的培训。班组每天班前会必须进行安全教育，主要内容包括当天工作任务、安全注意事项、事故预防措施等。3.专项安全教育培训对从事特种作业的人员，必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。在新工艺、新技术、新材料、新设备投入使用前，必须对相关人员进行专项安全教育培训，使其了解、掌握其安全技术特性和安全操作规程。当发生重大安全事故、重大设备故障等情况后，必须及时组织相关人员进行专项安全教育培训，总结经验教训，防止类似事故再次发生。4.安全培训记录与档案管理每次安全教育培训都应当做好记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员、培训教师等信息。建立健全员工安全培训档案，将员工的培训记录、考核成绩、证书复印件等资料归档保存，以便查阅和管理。四、安全生产检查与隐患排查治理1.日常安全检查员工每天在作业前必须对自己的工作岗位进行安全检查，检查内容包括设备设施运行状况、安全防护装置是否完好、作业环境是否符合安全要求等，发现问题及时报告并处理。班组长每天在班前、班中、班后对本班组的安全生产情况进行检查，督促员工遵守安全操作规程，及时纠正违章行为，发现安全隐患及时组织整改。部门负责人每周至少组织一次本部门的安全检查，检查内容包括安全生产规章制度执行情况、设备设施运行状况、作业环境、员工劳动防护用品佩戴情况等，对检查中发现的问题及时进行整改。2.定期安全检查本厂每月组织一次全面的安全检查，由厂长带队，各部门负责人及相关人员参加。检查内容包括安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、设备设施安全状况、作业环境、安全管理资料等。本厂每季度组织一次季节性安全检查，根据不同季节的特点，重点检查防火、防爆、防汛、防暑降温、防寒保暖等方面的安全措施落实情况。3.专项安全检查根据本厂生产特点和实际情况，不定期组织专项安全检查，如电气安全检查、消防安全检查、危险化学品安全检查、有限空间作业安全检查等。专项安全检查由相关职能部门负责组织实施，制定详细的检查方案，明确检查内容、方法和标准，对检查中发现的问题及时下达整改通知书，督促责任部门限期整改。4.隐患排查治理对安全检查中发现的安全隐患，要建立隐患排查治理台账，详细记录隐患的名称、位置、类别、发现时间、整改责任人、整改措施、整改期限等信息。对一般安全隐患，由责任部门立即组织整改，整改完成后由部门负责人组织验收。对重大安全隐患，由本厂主要负责人组织制定并实施专项治理方案，治理方案应当包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案等内容。在重大安全隐患治理过程中，要采取有效的防范措施，防止事故发生。对一时难以整改的安全隐患，要采取有效的防范措施，确保安全，并及时向上级主管部门报告。同时，要制定整改计划，明确整改期限，落实整改责任，跟踪整改情况，直至隐患消除。五、设备设施安全管理1.设备设施购置与安装新设备设施的购置必须符合国家有关安全标准和规定，选择具有良好信誉和资质的供应商。在设备设施安装前，必须由专业技术人员对安装现场进行安全评估，确保安装环境符合安全要求。安装过程中要严格按照安装说明书和操作规程进行操作，确保安装质量。设备设施安装调试完毕后，必须组织相关人员进行验收，验收合格后方可投入使用。验收内容包括设备设施的性能、安全防护装置、操作规程、维护保养要求等。2.设备设施日常维护保养各部门要建立设备设施日常维护保养制度，明确维护保养责任人和维护保养周期，确保设备设施始终处于良好的运行状态。操作人员要严格按照操作规程进行操作，定期对设备设施进行检查、清洁、润滑、紧固等维护保养工作，及时发现并处理设备设施运行中出现的问题。设备设施维护保养人员要定期对设备设施进行全面检查和维护保养，对设备设施的关键部位和易损件进行重点检查和更换，确保设备设施的安全性能。3.设备设施检修与改造设备设施检修前，必须制定详细的检修方案，明确检修内容、方法、安全措施等。检修过程中要严格遵守安全操作规程，确保检修安全。对设备设施进行改造时，必须由专业技术人员进行设计和施工，改造方案要符合国家有关安全标准和规定，改造完成后要组织验收，确保改造后的设备设施安全可靠。4.设备设施报废管理对已达到报废条件的设备设施，要及时进行报废处理。报废设备设施的处理要按照国家有关规定进行，严禁私自处置。报废设备设施的报废申请、审批、处置等过程要做好记录，并存档保存。六、危险化学品安全管理1.危险化学品储存管理本厂设立专门的危险化学品储存仓库，储存仓库要符合国家有关危险化学品储存的安全标准和规定。危险化学品要分类、分区、分库储存，严禁混存。储存仓库要设置明显的安全警示标志，配备必要的消防器材、通风设备、防爆设备等。危险化学品储存仓库要建立严格的出入库管理制度，对危险化学品的出入库数量、品种、日期等进行详细记录。2.危险化学品使用管理在使用危险化学品前，必须对操作人员进行专门的安全培训，使其熟悉危险化学品的特性、安全操作规程和应急处置措施。危险化学品的使用过程要严格按照操作规程进行，操作人员要正确佩戴和使用劳动防护用品。对危险化学品的使用量、剩余量等要进行详细记录，严禁随意丢弃危险化学品。3.危险化学品运输管理本厂委托具有资质的运输单位运输危险化学品，运输单位要严格按照国家有关危险化学品运输的安全规定进行运输。在危险化学品运输前，要对运输车辆、罐体等进行检查，确保符合安全要求。运输过程中要采取有效的安全防护措施，防止危险化学品泄漏、爆炸等事故发生。危险化学品运输车辆要按照规定悬挂警示标志，配备必要的应急救援设备。七、电气安全管理1.电气设备安装与维修电气设备的安装必须由专业电工按照国家有关电气安装标准和规定进行操作，确保安装质量。电气设备的维修必须由专业电工进行，维修前要切断电源，并在开关处悬挂“有人工作，禁止合闸”的警示标志。维修过程中要严格遵守安全操作规程，使用合格的电气工具和材料。2.电气线路管理电气线路要定期进行检查和维护，确保线路完好无损，绝缘性能良好。严禁私拉乱接电气线路。对老化、破损的电气线路要及时进行更换，对临时用电线路要按照规定进行审批和管理，使用完毕后及时拆除。3.电气安全检查本厂每月至少组织一次电气安全检查，检查内容包括电气设备运行状况、电气线路绝缘情况、接地接零保护情况、漏电保护装置动作情况等。对检查中发现的电气安全隐患，要及时下达整改通知书，督促责任部门限期整改。整改完成后要进行复查，确保电气安全。八、消防安全管理1.消防设施配备与管理本厂按照国家有关消防规定，配备足够数量的消防设施和器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。消防设施和器材要定期进行检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。严禁损坏、挪用消防设施和器材。2.消防安全检查本厂每月至少组织一次消防安全检查，检查内容包括消防设施和器材的完好情况、疏散通道和安全出口是否畅通、用火用电用气是否符合安全规定等。对检查中发现的消防安全隐患，要及时下达整改通知书，督促责任部门限期整改。整改完成后要进行复查，确保消防安全。3.火灾应急预案本厂制定火灾应急预案，明确火灾报警程序、应急疏散措施、灭火救援方法等内容。定期组织员工进行火灾应急演练，提高员工的火灾应急处置能力。九、有限空间作业安全管理1.有限空间作业审批制度凡进入有限空间作业的，必须办理有限空间作业审批手续，经批准后方可作业。有限空间作业审批表要详细填写作业内容、作业时间地点、作业人员、安全措施等信息，由作业负责人、部门负责人、安全管理部门负责人签字审批。2.有限空间作业安全措施作业前，必须对有限空间进行通风换气，检测有限空间内的氧气含量、有毒有害气体浓度等，确保符合安全要求。作业人员要正确佩戴和使用劳动防护用品，如空气呼吸器、安全带等。在有限空间外要设置专人监护，监护人员要与作业人员保持联系，随时掌握作业人员的情况，发现异常及时发出警报并采取救援措施。3.有限空间作业应急救援本厂制定有限空间作业应急救援预案，配备必要的应急救援设备和器材，如通风设备、空气呼吸器、担架等。定期组织员工进行有限空间作业应急演练，提高员工的应急救援能力。十、职业健康管理1.职业健康防护措施本厂为员工提供符合国家职业健康标准的工作环境和劳动防护用品，如防尘口罩、耳塞、防护手套等。对可能产生职业病危害的作业场所，要采取有效的防护措施，如通风换气、排毒除尘等，降低职业病危害因素的浓度。2.职业健康检查本厂组织员工进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，建立员工职业健康档案。对职业健康检查中发现的疑似职业病患者，要及时安排复查和诊断，并按照国家有关规定进行妥善处理。3.职业病防治宣传教育本厂定期组织员工进行职业病防治宣传教育，使员工了解职业病危害的防治知识，增强自我保护意识。宣传教育内容包括职业病危害因素的种类、危害、防护措施、职业健康检查的重要性等。十一、应急救援管理1.应急救援组织机构与职责本厂成立应急救援指挥中心，由厂长担任总指挥，副厂长担任副总指挥，各部门负责人为成员。应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组。应急救援指挥中心负责制定本厂应急救援预案，组织应急救援演练，指挥协调应急救援工作。各应急救援工作小组负责具体实施应急救援任务。2.应急救援预案制定与演练本厂根据实际情况，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急救援预案要定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。本厂每年至少组织一次应急救援演练，演练内容包括火灾事故应急演练、危险化学品泄漏事故应急演练、有限空间作业事故应急演练等。通过演练，检验应急救援预案的可行性，提高员工的应急救援能力。3.应急救援物资与设备管理本厂配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消火栓、空气呼吸器、担架、应急照明设备等，并建立应急救援物资和设备管理制度。应急救援物资和设备要定期进行检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。要明确应急救援物资和设备的存放地点、数量、管理人员等信息。十二、事故管理1.事故报告与调查发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人，部门负责人接到报告后，应当于1小时内向本厂主要负责人报告。本厂主要负责人接到报告后