某某运管所安全生产制度

PAGE某某运管所安全生产制度[运管所名称]安全生产制度一、总则（一）目的为加强本运管所安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进交通运输行业持续健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本所实际情况，制定本安全生产制度。（二）适用范围本制度适用于本运管所全体工作人员以及辖区内从事道路运输经营活动的各类企业、个体经营者及其从业人员。（三）安全生产方针与原则1.方针：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。2.原则：遵循“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，实施安全生产全过程管理。二、安全生产职责（一）运管所职责1.贯彻执行国家有关安全生产的法律法规、方针政策和行业标准，制定本辖区道路运输安全生产管理制度和规范，并组织实施。2.负责辖区内道路运输企业、站场等经营单位的安全生产监督管理，依法查处安全生产违法行为。3.组织开展道路运输安全生产宣传教育和培训工作，提高从业人员安全意识和技能。4.参与道路运输生产安全事故的应急救援和调查处理工作。5.定期分析辖区道路运输安全生产形势，研究解决安全生产中的重大问题。（二）运管所领导职责1.所长是本运管所安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责，组织制定和实施安全生产工作计划、目标和措施。2.副所长按照分工负责抓好分管领域的安全生产工作，定期检查分管部门的安全生产工作落实情况，协调解决安全生产中的问题。3.领导班子成员要将安全生产工作与业务工作同部署、同检查、同考核，督促分管部门和人员履行安全生产职责。（三）各部门职责1.安全管理部门负责本所安全生产综合管理工作，制定安全生产工作计划、制度和措施，并组织实施。组织开展安全生产检查、隐患排查治理和专项整治工作，督促整改安全隐患。负责安全生产宣传教育和培训工作的组织实施，建立健全安全生产教育培训档案。负责安全生产事故的统计、报告和应急救援协调工作，参与事故调查处理。指导、协调各业务部门的安全生产工作，定期分析安全生产形势，提出改进措施和建议。2.业务管理部门负责道路运输经营许可、车辆技术管理、从业人员资格管理等业务工作中的安全生产审核把关，督促经营者落实安全生产主体责任。在行业管理工作中，将安全生产要求贯穿于业务工作全过程，指导、监督经营者加强安全生产管理。参与安全生产检查和隐患排查治理工作，对发现的涉及业务管理方面的安全问题及时督促整改。配合安全管理部门做好安全生产事故的调查处理工作，提供相关业务资料和信息。3.其他部门按照各自职责，做好本部门涉及安全生产的相关工作，落实安全生产责任制。配合安全管理部门和业务管理部门开展安全生产工作，及时反馈安全生产工作中存在的问题和建议。（四）岗位人员职责1.运管所工作人员要认真履行各自岗位的安全生产职责，遵守安全生产规章制度，严格执行操作规程。2.积极参加安全生产教育培训，提高安全意识和业务能力，发现安全隐患及时报告并协助处理。3.在工作中，要严格按照规定对道路运输企业、车辆、从业人员等进行监督检查，确保各项安全生产要求落到实处。三、安全生产管理制度（一）安全生产责任制1.明确各级领导、各部门和各岗位人员的安全生产职责，签订安全生产责任书，将安全生产责任落实到每个环节、每个岗位。2.建立安全生产责任考核制度，定期对各部门和人员的安全生产工作进行考核，考核结果与绩效挂钩。（二）安全生产会议制度1.定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产中的重大问题，部署安全生产工作任务。2.会议内容包括安全生产工作汇报、安全隐患排查治理情况、事故案例分析、安全生产工作安排等。3.做好会议记录，形成会议纪要，明确工作要求和责任分工，确保会议精神得到贯彻落实。（三）安全生产检查制度1.制定安全生产检查计划，定期组织开展全面检查、专项检查和季节性检查等。2.检查内容包括安全生产责任制落实情况、安全管理制度执行情况、设施设备运行状况、从业人员操作规范等。3.对检查中发现的安全隐患，要下达整改通知书，明确整改责任、整改措施和整改期限，跟踪督促整改到位。4.建立安全生产检查台账，记录检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。（四）安全隐患排查治理制度1.建立健全安全隐患排查治理工作机制，定期组织开展安全隐患排查，做到及时发现、及时治理。2.对排查出的安全隐患进行分类登记，评估隐患等级，制定相应治理方案。3.一般隐患要立即整改，重大隐患要实行挂牌督办，明确整改责任单位、责任人、整改措施和整改期限，确保隐患得到彻底消除。4.建立安全隐患排查治理档案，详细记录隐患排查治理情况，实现隐患排查治理全过程可追溯。（五）安全生产教育培训制度1.制定安全生产教育培训计划，定期组织开展各类安全生产教育培训活动。2.教育培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。3.对新入职人员要进行岗前安全培训，经考试合格后方可上岗；对在岗人员要定期进行再培训，不断提高其安全意识和业务能力。4.建立安全生产教育培训档案，记录培训时间、培训内容、培训人员、考核情况等。（六）应急救援管理制度1.制定完善的安全生产事故应急救援预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序和保障措施等。2.定期组织开展应急救援演练，检验和提高应急救援队伍的实战能力和应急响应速度。3.配备必要的应急救援物资和设备，并定期进行维护保养，确保其处于良好状态。4.发生安全生产事故后，要立即启动应急救援预案进行救援，及时报告事故情况，并配合有关部门做好事故调查处理工作。（七）安全生产奖惩制度1.根据安全生产工作表现，对在安全生产工作中成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励。2.对违反安全生产规章制度、发生生产安全事故的部门和个人，按照有关规定给予严肃处理。3.安全生产奖惩情况要及时公示，激励全体工作人员积极参与安全生产工作。四、安全生产监督管理（一）日常监督检查1.安全管理部门和业务管理部门要按照各自职责，定期对辖区内道路运输企业、站场等进行日常监督检查，及时发现和纠正安全生产违法行为。2.监督检查人员要严格遵守检查程序和规范，如实记录检查情况，填写检查记录和执法文书。（二）专项整治1.根据道路运输安全生产形势和特点，适时组织开展专项整治活动，集中整治突出的安全问题。2.专项整治要制定详细的工作方案，明确整治目标、任务、措施和要求，确保整治工作取得实效。（三）重点监管企业管理1.对安全生产风险较高、事故频发的重点监管企业，要实施重点监管，增加检查频次和力度。2.督促重点监管企业加强安全生产管理，落实各项安全生产措施，定期报送安全生产工作情况。（四）联合执法1.加强与公安、交警、应急管理等部门的沟通协作，建立联合执法机制，共同打击道路运输安全生产违法行为。2.定期开展联合执法行动，形成监管合力，维护道路运输市场安全稳定秩序。五、安全生产事故处理（一）事故报告1.发生道路运输生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.运管所接到事故报告后要及时核实情况，并按照规定向上级主管部门和当地政府报告。（二）事故应急救援1.事故发生后，事故发生单位要立即启动应急救援预案，组织开展自救互救，迅速控制事故态势，减少人员伤亡和财产损失。2.运管所及相关部门要按照应急救援预案的要求，及时赶赴事故现场，组织协调应急救援工作，提供必要的救援支持。（三）事故调查处理1.按照事故等级和管辖权限，由相应的政府部门组织事故调查组进行调查。运管所配合事故调查组开展工作，提供相关资料和证据。2.事故调查组要查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失，认定事故性质和责任，提出对事故责任者的处理建议和防范措施建议。3.事故处