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文档简介
2026年法律知识进阶题库合同法要点解析一、单选题(共10题,每题2分)1.某市甲公司与乙公司签订了一份技术开发合同,约定由甲公司为乙公司研发一套新型工业自动化系统。合同履行期间,甲公司因技术人员离职导致研发进度严重滞后,乙公司要求甲公司承担违约责任。根据《民法典》相关规定,以下哪种情形下乙公司可以解除合同?()A.甲公司仅轻微延迟交付,且已支付部分款项B.甲公司未按约定提供必要的技术资料,乙公司催告后仍未改正C.甲公司因不可抗力导致无法继续履行合同D.甲公司已部分履行合同,但剩余部分对乙公司利益影响不大2.张某向李某借款10万元用于经营,双方未约定利息,后张某以年利率10%要求李某支付利息。根据《民法典》关于民间借贷的规定,李某最多应支付的利息是多少?()A.1万元B.2万元C.5万元D.无需支付利息3.某餐饮公司通过电商平台发布招聘广告,称“月薪8000元,包住”。王某应聘后入职,但实际工资仅5000元,且未提供住宿。根据《劳动合同法》的规定,以下哪种说法正确?()A.餐饮公司需按8000元支付工资B.餐饮公司只需补足5000元工资即可C.王某可主张解除劳动合同并要求经济补偿D.若王某接受5000元工资,则餐饮公司无需承担责任4.甲公司向乙公司购买一批原材料,约定货到后10天内付款。乙公司交付货物时未附发票,甲公司因无法报销而拒绝付款。根据《民法典》关于票据的规定,以下哪种处理方式正确?()A.甲公司可拒绝付款,因乙公司未提供发票B.甲公司可要求乙公司补开发票后付款C.甲公司必须付款,因合同已成立D.甲公司可要求乙公司提供其他付款凭证5.某旅行社组织旅游团,游客张某在自由活动期间发生意外受伤。根据《旅游法》的规定,旅行社是否承担赔偿责任?()A.仅承担合同约定的旅游服务责任B.因非旅行社责任范围,无需承担赔偿责任C.若未尽到安全提示义务,需承担补充赔偿责任D.游客自行承担风险,旅行社无责6.某公司通过广告承诺“购买某品牌手机即送价值2000元的配件”。消费者李某购买后,公司以“库存不足”为由拒绝赠送配件。根据《消费者权益保护法》,李某可要求公司采取哪种措施?()A.仅要求退还未付款的部分B.要求公司按原价退货并赔偿200元C.要求公司履行赠与承诺或赔偿损失D.因已使用手机,无法要求赔偿7.甲公司委托乙公司代为销售一批商品,双方约定若乙公司未完成销售目标,需承担违约责任。后乙公司因市场原因未能完成销售。根据《民法典》关于委托合同的规定,以下哪种说法正确?()A.乙公司必须承担违约责任,因未达成目标B.若市场环境恶劣,乙公司可免责C.甲公司可解除委托合同D.乙公司需按未完成部分支付报酬8.某小区业主委员会与物业管理公司签订物业服务合同,约定物业费为每月每平方米1元。后业主委员会要求降低物业费,物业公司拒绝。根据《民法典》关于物业服务合同的规定,以下哪种说法正确?()A.业主委员会可强制降低物业费B.若物业服务质量未达标,业主可拒付物业费C.物业公司必须降低收费,因业主委员会多数同意D.双方需协商一致,不得单方面变更9.某公司通过电子邮件向客户发送产品报价单,客户回复邮件称“价格合理,同意签订合同”。后公司反悔,客户起诉要求履行合同。根据《民法典》关于电子合同的规定,以下哪种情形下公司可免责?()A.客户邮件内容存在重大误解B.公司在发送报价前已明确声明报价不具约束力C.客户未及时回复,公司未收到确认D.公司已向客户发送正式合同文本10.甲公司与乙公司签订租赁合同,约定租赁期限为3年。租赁期间,乙公司擅自将房屋转租给丙公司。根据《民法典》关于租赁合同的规定,以下哪种说法正确?()A.乙公司转租行为有效,因已征得甲公司同意B.乙公司需承担违约责任,但甲公司无权解除合同C.甲公司可解除合同,并要求乙公司赔偿损失D.若丙公司支付租金后,乙公司可免责二、多选题(共5题,每题3分)1.某企业因经营需要,向银行申请贷款并抵押设备。后企业因财务困难无法还款,银行可采取哪些措施?()A.要求企业提供新的担保B.直接变卖抵押设备抵偿债务C.延长还款期限,但需支付违约金D.起诉企业要求破产清算2.某电商平台卖家销售假冒伪劣商品,消费者投诉后平台未采取有效措施。根据《电子商务法》的规定,平台可能承担哪些责任?()A.赔偿消费者损失B.被列入经营异常名录C.被罚款D.责令卖家下架商品3.某公司员工因工作失误导致公司损失,公司要求员工赔偿。根据《民法典》关于侵权责任的规定,以下哪些情形下员工可能免责?()A.因不可抗力导致损失B.证明损失系因公司设备故障造成C.证明损失系因第三方责任导致D.已尽到合理注意义务4.某公司通过社交媒体发布招聘广告,称“高薪职位,提供优厚福利”。应聘者李某入职后发现实际情况与广告不符。根据《劳动合同法》的规定,以下哪些情形属于欺诈?()A.招聘广告中的薪资与实际不符B.未如实告知工作内容C.已承诺的福利未兑现D.要求李某缴纳培训费5.某企业通过电子邮件与客户签订合同,后因系统故障导致邮件丢失。根据《民法典》关于电子合同的规定,以下哪些情形下合同仍有效?()A.双方有书面确认协议B.客户已实际履行合同义务C.企业有证据证明客户收到邮件D.双方通过短信确认合同内容三、判断题(共10题,每题1分)1.合同成立即具有法律效力,无论是否存在无效情形。(×)2.格式条款若未显著提示,则对提供方不产生约束力。(√)3.租赁合同中,承租人擅自改变房屋用途的,出租人可解除合同。(√)4.民间借贷利率超过LPR4倍的部分无效。(√)5.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可解除劳动合同并要求经济补偿。(√)6.委托合同中,受托人因故意或重大过失造成委托人损失的,需承担赔偿责任。(√)7.旅游合同中,旅行社因不可抗力导致行程变更,无需承担赔偿责任。(√)8.消费者因网购商品质量问题要求退货的,商家必须无条件退货。(√)9.电子合同需满足要式性,否则无效。(×)10.物业公司在业主委员会更换后,仍需按原合同履行职责。(×)四、简答题(共3题,每题5分)1.简述《民法典》中关于合同解除的构成要件。答:合同解除需满足以下要件:①合同已生效;②存在法定或约定解除情形;③解除方需履行催告义务(除法律另有规定外);④解除需符合法定程序(书面通知或法院裁决);⑤解除不得损害社会公共利益。2.简述《劳动合同法》中关于劳务派遣的规定。答:劳务派遣中,用人单位(用工单位)需按同工同酬原则支付工资;劳务派遣单位(派遣单位)需与劳动者签订至少2年固定期限合同;用工单位不得将派遣劳动者再派遣至其他单位;劳务派遣用工比例不得超过用工总量的10%。3.简述《消费者权益保护法》中关于“霸王条款”的规定。答:“霸王条款”指经营者单方面制定的限制消费者权利的格式条款,如“格式条款未显著提示或未合理说明即无效”;若条款排除消费者主要权利或造成对方不公平,则属无效。五、案例分析题(共2题,每题10分)1.案情:甲公司向乙公司采购一批设备,约定货到后30天付款。乙公司交付设备时附有格式付款条款,约定“若甲公司逾期付款,需支付每日万分之五的违约金,且乙公司有权解除合同”。甲公司因资金周转困难延迟付款15天,乙公司起诉要求支付违约金并解除合同。甲公司辩称条款显失公平,要求调整违约金。问题:(1)乙公司的付款条款是否有效?(2)法院应如何处理?答:(1)乙公司条款中“每日万分之五违约金”可能被认定过高,法院可依据《民法典》关于合同编的解释(一)第29条规定调整;但“解除合同”条款若未明确约定解除条件,则可能被认定无效。(2)法院应调整违约金数额(如按LPR4倍以内计算),但解除合同请求因条款无效而不支持,甲公司需继续履行合同。2.案情:张某通过某招聘网站应聘某科技公司程序员岗位,广告称“月薪2万元,提供股票期权”。张某入职后,公司仅支付基本工资,未兑现期权承诺,且未说明期权具体方案。张某工作半年后离职,起诉要求公司支付期权补偿。问题:(1)科技公司广告是否构成要约?(2)张某能否要求公司支付期权补偿?答:(1)广告中关于薪资和股票期权的内容可能构成要约邀请,因未明确承诺具体条件;若公司已明确期权方案并要求张某承诺,则构成要约。(2)因公司未兑现承诺,张某可主张违约赔偿,但需证明公司存在欺诈行为(如故意隐瞒或虚假宣传),若仅属商业风险,则难以获得支持。答案与解析一、单选题1.B(《民法典》第563条:合同解除情形包括“一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行”。)2.C(《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》规定,利率超过LPR4倍的部分无效,LPR通常为3.45%,10万元×3.45%×1年≈3.45万元,但实际支持上限为5万元。)3.C(《劳动合同法》第38条:用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可解除合同并要求经济补偿。)4.B(《民法典》第622条:出卖人未按约定交付票据的,买受人可要求其补交或提供其他凭证。)5.C(《旅游法》第70条:旅行社未尽安全保障义务的,需承担补充赔偿责任。)6.C(《消费者权益保护法》第49条:商家未履行赠与承诺的,需承担赔偿责任。)7.B(《民法典》第932条:委托合同中,若受托人无过错且市场因素导致未完成目标,可免责。)8.B(《民法典》第944条:物业服务合同需协商一致变更,但物业服务质量不达标可拒付。)9.B(《民法典》第472条:电子合同需满足要式性,但若对方以收到邮件为由抗辩,则需举证未收到。)10.C(《民法典》第717条:承租人擅自转租的,出租人可解除合同并赔偿损失。)二、多选题1.ABC(《民法典》第566条:抵押权人可要求提供担保或变卖抵押物;延长还款需协商。)2.ABCD(《电子商务法》第38条:平台需采取必要措施处理投诉,否则承担连带责任。)3.ABC(《民法典》第1165条:受害人过错或不可抗力可减轻或免除责任。)4.ABC(欺诈指故意隐瞒或虚假陈述,影响对方决策。)5.ABC(电子合同有效性需满足书面确认、实际履行或证据证明。)三、判断题1.×(合同需满足生效要件且无无效情形。)2.√(《民法典》第496条:格式条款需显著提示并说明。)3.√(第705条:承租人改变用途需征得出租人同意。)4.√(《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》规定。)5.√(第47条:用人单位未缴纳社保的,劳动者可解除并要求补偿。)6.√(第929条:受托人过错需承担赔偿责任。)7.√(第96条:不可抗力导致变更的,双方无责。)8.√(《消费者权益保护法》第25条:质量问题可退货。)9.×(电子合同形式灵活,但需满足真实性。)10.×(业主委员会更换后,新委员会可协商变更合同。)四、简答题1.合同解除要件:合同生效、法定或约定解除情形、催
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