矿山安全生产晨会制度

PAGE矿山安全生产晨会制度一、总则1.目的为了加强矿山安全生产管理，及时消除安全隐患，确保矿山生产工作的顺利进行，保障员工的生命安全和身体健康，特制定本晨会制度。2.适用范围本制度适用于本矿山企业内所有部门及员工。3.依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《矿山安全规程》等相关法律法规及行业标准制定。二、晨会组织与人员职责1.晨会组织架构设立晨会领导小组，由矿长担任组长，安全副矿长担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责晨会制度的制定、监督执行以及重大安全问题的决策。2.矿长职责矿长是矿山安全生产的第一责任人，负责主持每周一的安全生产晨会。对矿山整体安全生产工作进行全面部署，传达上级有关安全生产的指示精神。协调解决安全生产过程中出现的重大问题，确保安全生产工作的顺利开展。3.安全副矿长职责协助矿长组织晨会，负责对上周安全生产情况进行总结分析。重点强调本周安全生产工作的重点和难点，提出针对性的安全防范措施。对各部门提交的安全隐患整改情况进行跟踪检查，确保整改工作落实到位。4.各部门负责人职责各部门负责人负责组织本部门员工参加晨会，并汇报本部门上周安全生产工作情况。针对本部门工作实际，提出本周安全生产工作的计划和措施，明确工作重点和责任人。负责传达本部门员工提出的安全生产方面的意见和建议，积极配合其他部门做好安全生产相关工作。三、晨会时间与地点1.晨会时间每周一上午[具体时间]准时召开安全生产晨会，如遇特殊情况需要调整，由矿长提前通知。晨会时间控制在[X]分钟左右，确保各项议程紧凑有序进行。2.晨会地点晨会地点设在矿山会议室，会议室应配备必要的会议设施，如投影仪、音响设备等，以满足会议需求。四、晨会内容1.上周安全生产工作总结安全副矿长汇报上周矿山安全生产总体情况，包括事故（事件）发生情况、安全隐患排查治理情况、安全设施运行情况等。对上周各部门安全生产工作进行点评，表扬安全生产工作表现突出的部门和个人，同时指出存在的问题和不足。2.本周安全生产工作部署矿长根据上周安全生产工作情况，结合矿山实际，对本周安全生产工作进行全面部署。明确本周安全生产工作的目标和任务，如重点区域的安全检查、设备维护保养计划、员工安全培训安排等。针对可能出现的安全风险，制定相应的防范措施，落实责任部门和责任人。3.安全知识培训与学习定期开展安全知识培训与学习活动，内容包括安全生产法律法规、操作规程、事故案例分析等。通过播放安全事故视频、讲解安全知识要点等方式，增强员工的安全意识和自我保护能力。鼓励员工积极参与安全知识讨论，分享自己在安全生产方面的经验和体会。4.安全隐患排查与整改各部门负责人汇报本部门上周安全隐患排查情况，包括发现的安全隐患数量、类型、位置及整改情况。对尚未完成整改的安全隐患进行分析讨论，制定详细的整改计划，明确整改期限和责任人。矿长对安全隐患整改工作进行强调，要求各部门务必高度重视，确保安全隐患及时消除，防止事故发生。5.员工意见与建议收集鼓励员工积极提出关于安全生产工作的意见和建议，营造全员参与安全生产管理的良好氛围。对员工提出的合理意见和建议进行记录整理，及时反馈给相关部门进行研究处理，并将处理结果向员工通报。五、晨会流程1.签到与点名参会人员在晨会开始前[X]分钟到达会议室，在签到表上签到。主持人点名，确认各部门参会人员是否到齐。2.上周工作总结汇报安全副矿长按照既定内容进行上周安全生产工作总结汇报，汇报过程中要数据准确、条理清晰。汇报结束后，矿长对上周安全生产工作进行简要点评，肯定成绩，指出问题。3.本周工作部署矿长详细阐述本周安全生产工作的目标、任务和措施，明确各部门的工作重点和责任人。在部署过程中，要与各部门负责人进行充分沟通，确保工作任务传达清晰、责任落实到位。4.安全知识培训与学习根据晨会安排进行安全知识培训与学习，培训方式可多样化，如讲解、演示、讨论等。培训过程中要注重互动，鼓励员工积极提问，确保员工对安全知识的理解和掌握。5.安全隐患排查与整改汇报各部门负责人依次汇报本部门上周安全隐患排查情况及整改情况，汇报内容要具体详实。对于未完成整改的安全隐患，要详细说明原因和下一步整改计划。6.员工意见与建议收集主持人宣布进入员工意见与建议收集环节，鼓励员工踊跃发言。员工提出意见和建议后，主持人要认真记录，并及时转交给相关部门进行处理。7.会议总结与强调矿长对本次晨会进行总结，再次强调安全生产工作的重要性，要求全体员工务必高度重视，认真落实各项安全措施。对本周安全生产工作提出具体要求，如加强现场安全管理、严格执行操作规程、做好应急准备等。8.散会主持人宣布晨会结束，参会人员有序离开会议室。六、晨会记录与存档1.记录人员安排专人负责晨会记录，记录人员应具备良好的文字记录能力和安全知识基础。2.记录内容详细记录晨会的时间、地点、参会人员、主持人、会议内容等。重点记录上周安全生产工作总结、本周工作部署、安全隐患排查与整改情况、员工意见与建议等内容。记录过程中要确保内容真实、准确、完整，不得遗漏重要信息。3.记录格式晨会记录采用统一的格式，包括标题、正文、结尾等部分。正文部分按照会议议程顺序依次记录各项内容，可采用段落式或列表式进行记录。结尾部分记录记录人姓名及记录日期。4.存档要求晨会记录完成后，应及时进行整理和归档。存档资料应包括纸质版和电子版，纸质版记录应装订成册，妥善保管；电子版记录应存储在专用的电脑硬盘或服务器上，并定期进行备份。晨会记录存档期限为[X]年，以备查阅和追溯。七、监督与考核1.监督机制成立晨会监督小组，由安全管理部门人员组成，负责对晨会制度的执行情况进行监督检查。监督小组定期对晨会召开情况进行检查，包括晨会时间、地点、参会人员、会议内容等方面的执行情况。对发现的问题及时进行督促整改，并将检查结果向矿长汇报。2.考核办法将晨会制度执行情况纳入部门和员工的绩效考核体系。对按时参加晨会、认真汇报工作、积极提出意见和建议的部门和员工给予适当加分奖励。对无故不参加晨会、汇报工作敷衍了事、不配合安全管理工作的部门和员工进行扣分处罚，并视情节轻重给予相应的纪律处分。3.结果运用绩效考核结果与部门和员工的薪酬、晋升、奖励等挂钩，充分发挥考核的激励