广州广东广州黄埔区联和街道招聘专职安监员笔试历年参考题库附带答案详解

[广州]广东广州黄埔区联和街道招聘专职安监员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某企业安全生产管理人员在进行安全检查时发现，生产车间内存在多处安全隐患，按照安全生产管理要求，应当采取的首要措施是：A.立即停产整顿B.及时采取措施消除隐患C.向上级主管部门报告D.记录隐患情况等待处理2、在安全生产监督检查工作中，监督检查人员应当遵循的基本原则不包括：A.公正公平原则B.实事求是原则C.效率优先原则D.依法行政原则3、某企业生产车间存在多种安全风险因素，按照安全生产管理要求，需要建立完善的安全检查制度。下列关于安全检查的说法，正确的是：A.安全检查只需在事故发生后进行专项检查B.定期安全检查应包括日常检查、定期检查和不定期检查C.安全检查的重点是检查设备是否正常运转D.发现安全隐患后可以先继续生产，待生产结束后再整改4、根据安全生产法律法规，企业应当建立安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。下列关于安全生产责任制的表述，错误的是：A.主要负责人对本单位安全生产工作全面负责B.安全生产管理人员负责组织制定安全生产规章制度C.从业人员只需要做好本职工作，无需承担安全责任D.分管安全生产的负责人承担相应的安全管理责任5、某企业生产车间存在多种安全风险因素，按照安全生产管理要求，需要建立完善的安全预防控制体系。以下哪项措施属于安全风险分级管控的基本要求？A.建立事故应急救援预案并定期演练B.对安全风险进行辨识、评估并确定风险等级C.购置先进的安全防护设备设施D.组织开展安全生产宣传教育培训6、根据安全生产相关法规，生产经营单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级、各岗位的安全生产责任。安全生产责任制的核心要素包括责任人员、责任范围和什么？A.考核标准B.安全投入C.应急预案D.培训计划7、在安全生产管理中，以下哪种情况属于重大安全隐患？A.员工未佩戴安全帽进入施工现场B.机械设备定期维护保养记录完整C.安全通道被临时堆放物品遮挡D.消防器材按标准配置并定期检查8、根据安全生产法律法规，企业应当建立的安全生产责任制应当明确各级人员的什么内容？A.工资待遇和福利标准B.职务级别和晋升通道C.安全生产职责和考核标准D.工作时间和休息安排9、安全生产监督管理部门在进行安全检查时，发现生产经营单位存在事故隐患的，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，并责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备。这体现了安全生产监督管理的哪一基本原则？A.预防为主原则B.综合治理原则C.安全第一原则D.依法监管原则10、某企业在安全管理中建立了安全生产责任制，明确了各级管理人员和从业人员的安全生产职责。这种做法主要体现了现代安全管理理论中的哪个核心要素？A.风险管控B.责任体系C.应急管理D.安全文化11、某企业生产车间发生火灾事故，现场安全监管人员应首先采取的措施是：A.立即组织人员扑救火灾B.迅速撤离现场所有人员C.保护重要生产设备和资料D.第一时间报告上级领导12、安全生产监督管理部门在进行安全检查时，发现企业存在重大安全隐患，应当采取的正确做法是：A.当场予以纠正并罚款B.要求企业立即停产停业C.责令限期整改并跟踪落实D.直接吊销企业营业执照13、安全生产监督管理部门在进行安全检查时，发现企业存在重大安全隐患，应当采取的首要措施是：A.立即停产整顿B.责令限期改正C.现场查封扣押D.调查取证并下达整改通知书14、在安全生产事故应急救援体系中，负责统一指挥应急救援工作的机构是：A.安全生产监督管理部门B.应急救援指挥中心C.消防救援机构D.医疗救护机构15、某企业在安全生产管理中，应当建立完善的安全生产责任制，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责。这体现了安全生产管理的哪项基本原则？A.安全第一、预防为主B.管生产必须管安全C.谁主管谁负责D.以人为本、生命至上16、在安全监督检查过程中，发现生产经营单位存在安全隐患时，安全监管人员应当采取的首要措施是：A.立即停产整顿B.责令限期改正C.处以经济罚款D.吊销相关证照17、安全生产监督管理部门在检查过程中发现重大事故隐患，应当采取的措施是：A.立即要求企业停产停业整顿B.责令从危险区域内撤出作业人员，并责令暂时停产停业或者停止使用相关设施设备C.仅要求企业加强日常安全检查D.向上级部门报告后等待进一步指示18、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程：A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.分别设计、分别施工、分别验收C.先设计施工，后考虑安全设施配套D.主体工程完工后再考虑安全设施19、某企业生产车间存在多种安全风险因素，按照安全生产管理要求，应当建立安全风险分级管控体系。下列关于安全风险分级管控的说法，正确的是：A.安全风险等级从高到低分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个等级B.低风险区域可以不设置任何安全警示标识C.一般风险由班组负责管控，无需上报D.重大风险只需制定应急预案即可20、根据安全生产相关法律法规，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。这一规定体现了安全生产管理的什么原则：A.预防为主原则B.综合治理原则C.安全第一原则D.以人为本原则21、某企业在生产过程中发生安全事故，造成人员伤亡。按照安全生产法律法规，企业应当承担的责任包括：A.仅承担经济赔偿责任B.承担经济赔偿责任和相应的法律责任C.仅承担行政处分责任D.承担社会责任和道德责任22、在安全生产监督检查中，发现企业存在重大安全隐患，监督检查人员应当采取的措施是：A.立即要求企业停产整顿B.责令企业限期整改，并跟踪落实C.对企业进行罚款处理D.仅记录隐患情况，不采取强制措施23、某企业生产车间存在多种安全风险因素，按照安全生产管理要求，需要建立完善的安全风险管控体系。下列关于安全风险分级管控的说法，正确的是：A.安全风险等级从高到低分为重大风险、较大风险、一般风险、低风险四个等级B.低风险由班组负责管控，一般风险由车间负责管控C.重大风险和较大风险统称为低风险，可采取相同管控措施D.安全风险管控档案只需记录风险点基本信息，无需记录管控措施24、在安全检查工作中发现隐患后，应当按照"五定"原则进行处理。下列选项中不属于"五定"原则内容的是：A.定整改措施B.定完成时间C.定检查人员D.定资金来源25、某企业生产车间存在多种安全隐患，安全监管人员在日常巡查中发现，以下哪种情况属于重大安全事故隐患？A.车间地面有少量积水B.安全出口标识不够清晰C.危险化学品储罐压力表损坏且未及时更换D.工人未按规定佩戴防护手套26、根据安全生产法律法规，生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录教育和培训的哪些内容？A.时间、内容、参加人员以及考核结果B.培训地点、培训师资、培训费用C.培训教材、培训时长、培训方式D.参训人数、培训效果、改进建议27、某企业生产车间存在多种安全风险因素，按照安全生产法律法规要求，企业应当建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。在风险评估过程中，需要对风险点进行识别和分级，下列关于安全风险分级的说法正确的是：A.安全风险分为特级、一级、二级、三级四个等级B.安全风险分为重大、较大、一般、低风险四个等级C.安全风险分为特别重大、重大、较大、一般四个等级D.安全风险分为红、橙、黄、蓝四个颜色等级28、某单位按照安全生产标准化要求，需要定期开展安全教育培训工作。根据相关法规规定，新入职员工必须接受三级安全教育培训，培训内容应当包括安全生产规章制度、安全操作规程等。关于安全教育培训的要求，下列说法错误的是：A.新员工必须经过厂级、车间级、班组级三级安全教育B.安全教育培训应建立档案记录培训情况C.脱岗一年以上重新上岗人员无需重新进行安全培训D.特种作业人员必须持证上岗29、某企业生产车间存在易燃易爆气体泄漏隐患，按照安全生产管理要求，应优先采取的措施是：A.立即停产并疏散人员B.加强通风降低气体浓度C.查找泄漏源并进行封堵D.增加安全防护设备30、根据安全生产法律法规，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作承担的责任是：A.主要责任B.次要责任C.全面责任D.监督责任31、某工厂生产车间发生安全事故，造成3人死亡，15人重伤，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，该事故属于哪类事故等级？A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故32、生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，安全生产监督管理部门应当按照规定对其处以罚款。请问较大事故的罚款标准为上一年年收入的多少比例？A.百分之三十B.百分之四十C.百分之六十D.百分之八十33、某企业生产车间发生火灾事故，现场人员应优先采取的应急措施是：A.立即组织人员撤离现场B.先抢救重要生产设备C.第一时间拨打119报警电话D.迅速切断电源和相关物料供应34、根据安全生产法律法规，生产经营单位应当建立的安全生产责任制应当明确各岗位的：A.责任人员、责任范围和考核标准B.工资标准、福利待遇和晋升条件C.工作时间、休息安排和请假制度D.培训要求、技能等级和学历标准35、某企业生产车间发生火灾事故，现场工作人员应优先采取的措施是：A.立即抢救贵重设备和物资B.迅速组织人员疏散撤离C.先拍照取证以便后续调查D.马上联系媒体进行报道36、以下关于安全生产监督检查的说法，正确的是：A.监督检查只能在工作时间进行B.检查人员可以单独一人进行执法C.被检查单位应当配合监督检查工作D.监督检查不得影响被检查单位正常经营活动37、某企业安全生产管理人员在进行日常安全检查时发现，生产车间存在多项安全隐患。根据安全生产管理的相关规定，该管理人员应当采取的首要措施是：A.立即停产整顿，消除安全隐患B.向企业负责人报告，提出整改建议C.记录隐患情况，安排后续整改D.直接联系监管部门进行举报38、在安全生产事故应急预案中，应急响应程序的核心要素包括：A.风险识别、隐患排查、整改措施B.预警机制、应急指挥、现场处置C.安全培训、设备维护、人员配置D.制度建设、责任分工、监督检查39、某企业生产车间存在易燃易爆危险品，按照安全生产相关法规要求，应当在危险区域设置明显的安全警示标志。这一做法主要体现了安全生产管理的哪项基本原则？A.预防为主原则B.综合治理原则C.全员参与原则D.以人为本原则40、根据《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作应当承担什么责任？A.主要责任B.全面负责C.连带责任D.一般责任41、某企业生产车间存在多种安全风险因素，需要建立完善的安全管理体系。在安全管理的基本原则中，强调预防为主、综合治理，这体现了安全管理工作的何种特性？A.系统性B.预防性C.强制性D.科学性42、在安全生产监督检查过程中，发现某企业未按规定对从业人员进行安全生产教育和培训，依据相关法律法规，监督检查部门可以采取的措施是：A.责令限期改正B.立即停产整顿C.吊销营业执照D.处以巨额罚款43、某工厂生产车间发生火灾事故，现场安全员应当首先采取的措施是：A.立即组织人员疏散撤离B.迅速查找起火原因C.使用灭火器扑救初期火灾D.向厂长报告事故情况44、根据安全生产法律法规，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员具备必要的安全生产知识。这项制度体现了安全生产管理的：A.预防为主原则B.安全第一原则C.综合治理原则D.全员参与原则45、某企业在生产过程中存在安全隐患，相关部门依法对其进行检查。根据安全生产相关法律法规，以下哪项做法是正确的？A.企业可以拒绝安全检查人员进入生产现场B.企业应当配合安全检查并提供相关资料C.企业只需提供书面材料无需现场配合D.企业可以选择性配合检查重点区域46、在应急管理体系中，突发事件的预警级别按照严重程度分为四个等级，其中最高级别的预警颜色标识是？A.蓝色B.黄色C.橙色D.红色47、某企业安全生产管理人员在日常安全检查中发现，生产车间存在多处安全隐患，按照安全生产管理要求，应当首先采取的措施是：A.立即停产整顿，消除所有隐患后方可复工B.及时采取措施处理隐患，不能立即处理的应停产整改C.继续生产，待隐患积累到一定程度再统一处理D.向上级主管部门报告，等待指示后再处理48、在应急管理工作中，应急预案的编制应当遵循的基本原则不包括：A.符合有关法律、法规、规章和标准的规定B.结合本地区、本部门、本单位的危险性分析情况C.应急组织和人员的职责分工明确，有具体的落实措施D.预案内容应严格保密，不得向相关人员进行培训49、安全生产监督检查人员在执行监督检查任务时，应当出示有效的监督执法证件，对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。这一规定体现了行政执法的哪项基本原则？A.合法行政原则B.合理行政原则C.程序正当原则D.诚实守信原则50、某企业未按规定对从业人员进行安全生产教育和培训，根据《安全生产法》相关规定，负有安全生产监督管理职责的部门应当责令其限期改正，并可以处以罚款。这种行政处罚属于什么性质？A.人身罚B.行为罚C.财产罚D.申诫罚

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据安全生产管理的基本原则，发现安全隐患时，应当坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针。首要措施是及时采取措施消除隐患，防止事故发生。这是安全生产管理的核心要求，体现了预防为主的原则。2.【参考答案】C【解析】安全生产监督检查工作的基本原则包括公正公平、实事求是、依法行政等。效率优先不是安全生产监督检查的基本原则，因为安全工作必须以保障生命财产安全为根本，不能单纯追求效率而忽视安全标准和程序的严格执行。3.【参考答案】B【解析】安全检查制度应建立多层次的检查体系，包括日常检查、定期检查和不定期检查等方式，确保及时发现和消除安全隐患。A项错误，安全检查应以预防为主；C项错误，安全检查不仅关注设备运行，还要检查人员操作、环境因素等；D项错误，发现隐患必须立即整改，不能继续作业。4.【参考答案】C【解析】安全生产责任制要求全员参与，每个岗位都有相应的安全职责。A项正确，企业主要负责人是安全生产第一责任人；B项正确，安全管理人员有制定规章制度的职责；C项错误，从业人员既要做好本职工作，也要遵守安全规程，承担岗位安全责任；D项正确，分管负责人承担具体安全管理责任。5.【参考答案】B【解析】安全风险分级管控是安全生产管理的基础性工作，其核心是对安全风险进行系统性的辨识、评估，并根据风险大小确定相应的风险等级，然后采取针对性的管控措施。A项属于应急管理范畴，C项属于安全投入保障，D项属于安全教育培训，都不属于风险分级管控的基本要求。6.【参考答案】A【解析】安全生产责任制的核心要素包括三个基本内容：责任人员（谁来负责）、责任范围（负责什么）和考核标准（如何考核）。这三个要素构成了完整的责任体系，确保安全生产责任落实到具体岗位和人员。考核标准是检验责任落实情况的依据，是责任制有效运行的重要保障。7.【参考答案】A【解析】重大安全隐患是指可能导致重大安全事故的不安全状态或行为。员工未佩戴安全帽进入施工现场违反了基本安全防护要求，极易造成头部伤害事故，属于严重安全隐患。而B、D选项属于规范的安全管理行为，C选项虽有安全隐患但相对影响较小。8.【参考答案】C【解析】安全生产责任制是企业安全管理的核心制度，必须明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责、权限义务以及相应的考核奖惩标准，确保安全责任层层落实到位。工资待遇、职务晋升等工作内容不属于安全责任制的范畴。9.【参考答案】C【解析】题干中描述的情况体现了在安全隐患存在时，优先保障人员安全，要求撤出危险区域作业人员并停产停业，这充分体现了"安全第一"的基本原则。安全第一原则要求在生产活动中始终把安全工作放在首位，当安全与生产发生矛盾时，必须服从安全要求。10.【参考答案】B【解析】建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责，这是构建安全管理责任体系的重要内容。责任体系是现代安全管理的核心要素之一，通过明确责任、落实责任、追究责任，形成完整的安全管理责任链条，确保安全管理工作的有效实施。11.【参考答案】B【解析】在火灾事故发生时，安全监管人员应坚持"以人为本"的原则，首要任务是确保人员生命安全。应立即组织现场人员有序撤离至安全区域，避免造成人员伤亡。只有在确保人员安全的前提下，才能考虑扑救火灾、保护财产等其他措施。因此B选项为正确答案。12.【参考答案】C【解析】对于发现的重大安全隐患，监管部门应当根据实际情况，依法责令企业限期整改，并建立跟踪机制确保整改到位。这种做法既能督促企业及时消除安全隐患，又给企业合理的整改时间，体现了执法的科学性和人性化管理。A选项过于简单粗暴，B选项过于严厉，D选项超越了监管权限。13.【参考答案】D【解析】根据安全生产监督管理程序，发现重大安全隐患时，监督人员应首先进行调查取证，查明隐患具体情况，然后下达相应的整改通知书，要求企业限期整改，这是规范执法的必要程序。14.【参考答案】B【解析】应急救援指挥中心是事故应急救援体系的核心，负责统一指挥、协调各救援力量，统筹安排救援资源，确保救援工作有序高效进行，其他机构在指挥中心统一调度下开展专业救援工作。15.【参考答案】C【解析】安全生产管理的基本原则包括安全第一、预防为主，管生产必须管安全，谁主管谁负责等。题干中提到的"建立完善的安全生产责任制，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责"，强调的是责任的明确划分和落实，体现了"谁主管谁负责"的基本原则，即各级管理者对其管辖范围内的安全生产工作负责。16.【参考答案】B【解析】安全监督检查的目的是消除安全隐患，预防事故发生。当发现安全隐患时，应当根据隐患的严重程度采取相应措施。一般情况下，首先应当责令限期改正，给企业整改的机会；只有在隐患严重威胁安全或拒不整改的情况下，才考虑停产整顿等强制措施。责令限期改正是最常用的监管手段，体现了执法的人性化和科学性。17.【参考答案】B【解析】根据安全生产法律法规，发现重大事故隐患时，监督检查人员应当立即采取必要措施确保人员安全。选项B体现了"先人员安全，后生产恢复"的原则，既保护了作业人员生命安全，又对相关设施设备进行暂时管控，是科学合理的处置方式。选项A过于绝对，选项C处置力度不足，选项D延误处置时机。18.【参考答案】A【解析】"三同时"制度是安全生产重要原则，指安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。选项A符合法定要求，确保安全设施从项目初期就得到充分考虑。选项BCD都违背了同步建设原则，容易造成安全隐患。19.【参考答案】A【解析】安全风险等级确实从高到低分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个等级，分别用红、橙、黄、蓝四色标识。所有风险等级区域都应设置相应的安全警示标识，B项错误。各级风险都需要建立相应的管控措施和监管机制，C项错误。重大风险除制定应急预案外，还需采取工程技术措施、管理措施等综合管控手段，D项错误。20.【参考答案】A【解析】"三同时"制度要求安全设施与主体工程同步建设，从源头上消除安全隐患，体现了预防为主的安全管理原则。预防为主是指在事前采取各种预防措施，防止安全事故的发生。综合治理强调多方面协调配合，安全第一强调安全的优先地位，以人为本强调人的安全权益，这些都不是"三同时"制度的直接体现。21.【参考答案】B【解析】根据安全生产法律法规，企业发生安全事故后，不仅要承担对受害人员的经济赔偿责任，还要承担相应的法律责任，包括刑事责任、行政责任等。这是安全生产法明确规定的责任体系，体现了对安全生产的严格要求。22.【参考答案】B【解析】安全生产监督检查中发现重大安全隐患时，监督检查人员应当依法责令企业限期整改，并建立跟踪机制确保整改到位。这种做法既保证了安全监管的有效性，又给予企业合理的整改时间，体现了执法的规范性和科学性。23.【参考答案】A【解析】安全风险等级通常划分为重大风险、较大风险、一般风险、低风险四个等级，由高到低依次递减。重大风险和较大风险属于高风险等级，需要重点管控；一般风险和低风险相对较低，但仍需按级别分别制定相应的管控措施。企业应建立完整的风险管控档案，记录风险识别、评估、管控等全过程信息。24.【参考答案】C【解析】安全检查中发现隐患的"五定"原则是指：定整改措施、定责任人员、定完成时间、定资金来源、定应急预案。这一原则确保隐患整改工作有明确的责任主体、时间要求和资源保障。检查人员的确定属于检查工作安排范畴，不在"五定"原则之内。隐患整改责任应明确到具体负责人，而非检查人员。25.【参考答案】C【解析】根据安全生产相关法规，危险化学品储罐压力表损坏属于重大安全隐患，因为压力表是监测储罐运行状态的重要安全装置，损坏后无法及时发现异常压力变化，可能导致爆炸等重大事故。其他选项虽存在安全隐患，但危险程度相对较低。26.【参考答案】A【解析】《安全生产法》明确规定，生产经营单位必须建立安全生产教育和培训档案，记录培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等关键信息，这是确保安全培训有效性和可追溯性的重要要求。27.【参考答案】B【解析】根据《安全生产法》和相关安全管理制度，安全风险按照危险程度分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个等级，分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标识，形成了风险分级管控体系。选项A、C的等级划分不准确，选项D只体现了颜色标识而未说明具体等级名称。28.【参考答案】C【解析】根据安全生产相关法规，新员工必须接受厂级、车间级、班组级三级安全教育培训；安全教育培训需要建立档案记录；特种作业人员必须持证上岗。但脱岗一年以上重新上岗的人员应当重新进行安全教育培训，因为长期脱离岗位可能导致安全技能生疏，存在安全隐患，所以选项C的说法是错误的。29.【参考答案】A【解析】在易燃易爆气体泄漏的紧急情况下，人身安全是第一位的。应立即停产并疏散人员至安全区域，避免发生爆炸或中毒事故。只有在确保人员安全的前提下，才能进行后续的查找泄漏源、封堵等技术性处置工作。30.【参考答案】C【解析】《安全生产法》明确规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，包括建立健全安全生产责任制、组织制定安全生产规章制度、保证安全生产投入、督促检查安全生产工作等。这是法律赋予企业主要负责人的法定职责。31.【参考答案】C【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。本题中死亡3人、重伤15人、经济损失800万元，死亡人数和重伤人数符合较大事故标准，虽然经济损失未达到1000万元标准，但死亡、重伤指标已达到较大事故认定标准，故属于较大事故。32.【参考答案】B【解析】根据《安全生产法》第九十二条规定，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款：发生较大事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款。这是针对安全生产管理责任不落实行为的法律后果，体现了安全生产责任追究的严肃性。33.【参考答案】A【解析】在火灾等紧急情况下，人员安全是第一位的。根据安全生产应急管理原则，现场人员应优先组织人员撤离，确保人身安全。虽然切断电源和报警也很重要，但在时间紧迫的情况下，保护生命安全是最高准则。34.【参考答案】A【解析】《安全生产法》明确规定，生产经营单位应当建立安全生产责任制，该制度应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准三个核心要素，确保安全生产责任落实到人、责任范围清晰、考核有据可依。35.【参考答案】B【解析】根据安全生产应急处置原则，发生火灾等突发事故时，首要任务是确保人员生命安全。人员疏散撤离是应急响应的第一要务，只有在确保人员安全的前提下，才能考虑其他处置措施。抢救设备物资、取证、联系媒体等都不是应急初期的优先事项。36.【参考答案】C【解析】根据安全生产法律法规，被检查单位具有配合监督检查的法定义务。检查人员进行执法检查时应不少于两人，监督检查工作在必要时可影响正常经营活动，但应尽量减少影响。选项A、B、D表述均不准确。37.【参考答案】B【解析】根据安全生产管理的基本原则，安全管理人员发现隐患后，应当首先向本单位负责人报告，由负责人决定整改措施。这是企业内部安全管理的正常程序，既能确保隐患得到及时处理，又符合层级管理要求。38.【参考答案】B【解析】应急响应程序是应急预案的关键组成部分，主要包括预警机制（提前发现异常）、应急指挥（统一协调指挥）和现场处置（具体救援行动）三个核心要素，确保事故发生时能够迅速、有序地开展应急救援工作。39.【参考答案】A【解析】在危险区域设置安全警示标志是为了提醒人员注意潜在危险，防止事故发生，这体现了"预防为主"的安全管理原则。预防为主是指在安全管理中要把预防事故的发生放在首位，通过各种预防措施来避免事故的发生。40.【参考答案】B【解析】《安全生产法》明确规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。这是安全生产责任制的核心内容，要求企业主要负责人必须履行安全生产第一责任人的职责，对安全生产工作负总责。41.【参考答案】B【解析】安全管理的基本原则中强调"预防为主、综合治理"，这充分体现了安全管理工作的预防性特征。预防性是安全管理的核心理念，通