特巡警内务卫生制度汇编_第1页
特巡警内务卫生制度汇编_第2页
特巡警内务卫生制度汇编_第3页
特巡警内务卫生制度汇编_第4页
特巡警内务卫生制度汇编_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE特巡警内务卫生制度汇编一、总则(一)目的为加强特巡警队伍的内务管理,培养良好的作风纪律,维护队伍的良好形象,提高工作效率和战斗力,依据相关法律法规及行业标准,结合特巡警工作实际,制定本制度汇编。(二)适用范围本制度适用于本特巡警大队全体队员。(三)基本原则1.严格规范原则:各项内务卫生要求严格按照规定标准执行,确保队伍整齐划一。2.注重细节原则:从细微之处入手,培养队员严谨细致的工作作风。3.保持常态原则:内务卫生管理要持之以恒,形成常态化机制。二、内务卫生标准(一)个人卫生1.着装规范按规定穿着统一制服,保持制服干净整洁、无污渍、无破损。制服应熨烫平整,扣子齐全、扣好,领带系正。不得擅自改制、变卖制服,不得穿着制服从事非警务活动。2.仪容仪表头发整齐,男性队员不得留长发、大鬓角和胡须,发长不得超过衣领;女性队员长发应盘起或束于头顶,不得散发。面容整洁,保持面部清洁,不得化浓妆。指甲修剪整齐,不得留长指甲,不得涂有色指甲油。保持口腔清洁,上班前不得食用有异味的食物。3.个人物品摆放个人物品应摆放整齐有序,不得随意堆放。在宿舍内,衣物应挂放整齐,鞋子应摆放于指定位置。床上用品应叠放整齐,床单平整,被子叠放成规范的“豆腐块”形状,枕头摆放整齐。(二)宿舍卫生1.地面清洁地面无杂物、无灰尘、无痰迹,每日清扫,定期拖地。2.门窗玻璃门窗玻璃干净明亮,无污渍、无灰尘,定期擦拭。3.墙壁天花板墙壁、天花板无蜘蛛网、无污渍、无乱贴乱画现象。4.家具摆放宿舍内家具摆放整齐,桌椅摆放端正,不得随意挪动。桌面保持整洁,无杂物堆积。5.卫生间卫生卫生间保持清洁,便池无污垢,定期冲洗消毒。洗手池干净,无积水,周围无污渍。地面干燥,无异味,每日清扫。(三)办公区域卫生1.桌面整洁办公桌上文件、办公用品摆放整齐,电脑、打印机等设备摆放有序。不得在桌面上随意堆放杂物,文件应分类存放,并及时整理归档。2.地面及周边办公区域地面干净,无垃圾、无污渍,每日清扫。周边墙壁、门窗保持清洁,无灰尘、无乱贴乱画。3.设备维护办公设备定期擦拭保养,保持外观干净,正常运行。对损坏的设备及时报修,确保办公环境正常。(四)岗亭卫生1.外观整洁岗亭外观保持干净,无污渍、无灰尘,定期进行清洗。2.内部布置岗亭内物品摆放整齐,桌椅、装备等摆放有序。工作资料应分类存放,便于查阅。3.环境卫生岗亭周边环境整洁,无垃圾、无杂物,定期清理。三、内务卫生检查与考核(一)检查方式1.定期检查大队每周组织一次全面的内务卫生检查,由大队领导带队,各中队负责人参加。中队每天进行自查,及时发现和整改问题。2.不定期抽查大队不定期对各中队、各岗位的内务卫生情况进行抽查,确保内务卫生始终保持良好状态。(二)检查内容按照本制度规定的内务卫生标准,对个人卫生、宿舍卫生、办公区域卫生、岗亭卫生等进行全面检查。(三)考核标准1.优秀标准各项内务卫生指标均达到标准要求,且整体效果良好,无任何瑕疵。在检查中表现突出,起到模范带头作用。2.良好标准大部分内务卫生指标达到标准要求,个别细节存在轻微问题,但不影响整体形象。能够积极配合检查,及时整改存在的问题。3.合格标准基本达到内务卫生标准要求,存在一些明显问题,但经过督促能够及时整改。对检查提出的问题有认识,态度较好。4.不合格标准多项内务卫生指标未达到标准要求,问题较为严重,影响队伍形象。对检查不配合,拒不整改问题。(四)考核结果运用1.将内务卫生考核结果纳入队员个人绩效考核,与绩效奖金挂钩。2.连续多次考核优秀的队员,在评先评优、晋升等方面予以优先考虑。3.考核不合格的队员,进行批评教育,并责令限期整改;多次不合格的,按照相关规定进行处理。四、内务卫生奖惩制度(一)奖励1.对在内务卫生方面表现突出的个人或集体,给予通报表扬。2.在内务卫生检查中连续多次获得优秀的队员,给予一定的物质奖励。3.因内务卫生工作成绩显著,为队伍赢得荣誉的,按照相关规定给予记功等奖励。(二)惩罚1.对违反内务卫生制度,内务卫生不达标的个人,进行批评教育,并责令其立即整改。2.在内务卫生检查中多次不合格的队员,给予警告处分。3.因内务卫生问题严重影响队伍形象的,视情节轻重给予相应的纪律处分,如记过、记大过、降职等。五、内务卫生教育培训(一)培训内容1.内务卫生制度学习:组织队员深入学习本制度汇编,明确各项内务卫生标准和要求。2.卫生知识培训:传授个人卫生、环境卫生等方面的基本知识,提高队员的卫生意识。3.技能培训:教授内务整理的技巧和方法,如叠被子、整理文件等,提高队员的内务整理能力。(二)培训方式1.集中培训定期组织全体队员进行集中培训,邀请专业人员进行授课。培训内容通过讲解、演示、案例分析等方式进行,确保队员能够理解和掌握。2.现场指导在日常工作中,由中队长、班长等对队员的内务卫生情况进行现场指导,及时纠正不规范的行为。3.自我学习鼓励队员利用业余时间自主学习内务卫生知识,提高自身素质。(三)培训要求1.全体队员必须积极参加内务卫生教育培训,不得无故缺席。2.培训结束后,队员应将所学知识运用到实际工作中,不断提高内务卫生水平。六、附

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论