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石油钻井平台钻井工人工作绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分钻井效率与质量钻井速度（米/天）35%200实际钻井速度达到或超过目标值200米/天得满分，每低于目标值10米/天扣5分，最低扣至0分。井眼垂直度偏差（度）0.5井眼垂直度偏差不超过0.5度得满分，每超过0.1度扣3分，最高扣至0分。钻头使用寿命（天）30钻头使用寿命达到或超过30天得满分，每低于目标值3天扣5分，最低扣至0分。井壁完整性（次）0未发生井壁坍塌等完整性问题得满分，每发生1次扣10分，最低扣至0分。次品率（%）2次品率控制在2%以内得满分，每超过0.5%扣5分，最高扣至0分。安全生产与合规安全事故发生次数30%0未发生安全事故得满分，每发生1次扣15分，最低扣至0分。安全培训完成率（%）100安全培训完成率达到100%得满分，每低于5%扣3分，最低扣至0分。违章操作次数0未发生违章操作得满分，每发生1次扣10分，最低扣至0分。应急预案演练完成率（%）100应急预案演练完成率达到100%得满分，每低于10%扣5分，最低扣至0分。合规检查通过率（%）95合规检查通过率达到95%得满分，每低于1%扣2分，最低扣至0分。设备维护与保养设备故障率（%）20%5设备故障率控制在5%以内得满分，每超过1%扣4分，最高扣至0分。设备保养完成率（%）100设备保养完成率达到100%得满分，每低于5%扣3分，最低扣至0分。备件管理及时性（天）1备件需求响应时间控制在1天以内得满分，每超过1天扣2分，最高扣至0分。设备巡检覆盖率（%）100设备巡检覆盖率100%得满分，每低于5%扣3分，最低扣至0分。设备修复效率（小时）4设备修复时间控制在4小时以内得满分，每超过0.5小时扣1分，最高扣至0分。团队协作与沟通班组协作满意度（分）15%90班组协作满意度达到90分以上得满分，每低于5分扣2分，最低扣至0分。信息传递及时性（小时）0.5重要信息传递时间控制在0.5小时以内得满分，每超过0.5小时扣1分，最高扣至0分。工作交接完整率（%）100工作交接完整率达到100%得满分，每低于5%扣2分，最低扣至0分。员工反馈处理率（%）100员工反馈得到及时处理率达到100%得满分，每低于10%扣3分，最低扣至0分。跨部门协作效率（次/天）2跨部门协作次数控制在2次/天以内得满分，每超过0.5次/天扣1分，最高扣至0分。本考核表用于评估石油钻井平台钻井工人的工作表现，包含钻井效率与质量、安全生产与合规、设备维护与保养、团队协作与沟通四个维度。请根据实际工作情况填写各项指标数据，并对照评分标准进行打分。考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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