轨配工春节假期离岗确认告知书

轨配工春节假期离岗确认告知书文件名称：轨配工春节假期离岗确认告知书编制部门：综合办公室编制时间：2025年类别：两级管理标准编号：审核人：版本记录：第一版批准人：签收人：签收日期：一、告知目的与对象

为确保春节期间轨配工岗位的安全稳定，提高员工假期离岗期间的安全意识，现将春节假期离岗相关事项予以告知。本告知书针对XX公司轨配工岗位的员工，旨在提醒大家做好离岗前的安全准备工作，确保假期期间的人身和财产安全。请各位员工认真阅读并严格执行。

二、离岗前置安全检查要求

为确保离岗期间工作场所的安全，轨配工在春节假期离岗前必须进行以下安全检查：

1.详细检查个人工作区域，确保无遗漏的易燃易爆物品、工具或材料。

2.关闭所有用电设备电源，并拔掉所有插头，以防止电气火灾的发生。

3.检查并确认所有气瓶阀门已关闭，防止气体泄漏。

4.锁好个人物品柜，确保个人贵重物品安全。

5.清理工作区域，移除可能成为障碍的物品，确保通道畅通。

6.检查门窗是否关闭严密，防止雨水侵入或盗窃事件发生。

7.对于临时存放的物料，应进行分类整理，按照规定进行储存或转移。

8.完成以上检查后，由本人签字确认，并上报上级管理人员审核。

请各位员工在离岗前务必认真执行以上安全检查要求，确保离岗期间工作场所的安全。

三、工作交接要求

员工在春节假期离岗前，必须进行以下工作交接，以确保工作顺利衔接：

1.对未完成的工作项目进行详细记录，包括工作进度、存在的问题及下一步计划，并书面报告给指定的接替人员。

2.将所有重要文件资料、项目资料、技术文件等整理成册，并确保接替人员能够迅速了解工作内容和背景。

3.明确告知接替人员所有与工作相关的联系人和联系方式，确保信息畅通。

4.与接替人员进行面对面或视频会议的交接，详细讲解工作流程、操作要点和注意事项。

5.交接过程中，双方应共同检查工作交接清单，确保所有工作内容均已交接清楚。

6.交接完成后，双方应在交接清单上签字确认，作为工作交接的书面记录。

7.离岗前，确保所有交接内容都已得到妥善处理，避免工作中断或延误。

请各位轨配工员工严格遵守以上工作交接要求，确保假期期间工作的连续性和稳定性。

四、办公设备与物品处理要求

1.员工离岗前，需对办公设备进行全面检查，确保所有设备处于正常工作状态。

2.关闭所有电子设备，包括电脑、打印机、复印机等，并切断电源，以防意外损坏。

3.检查个人办公桌椅、文件柜等物品，确保所有单位提供的物品完好无损。

4.个人物品需与单位物品区分开，不得将任何单位提供的物品私自带走。

5.所有重要文件、资料、图纸等必须妥善存放，不得遗失或泄露。

6.离岗前，将个人物品清点并妥善放置，如有需要带走的物品，应提前申请并获得批准。

7.不得在办公场所留下任何个人物品，以免影响其他员工的正常工作。

8.离岗前，确保办公场所的清洁与整洁，遵守单位的卫生管理规定。

请各位轨配工员工在离岗前认真执行以上要求，确保办公设备和物品的安全，维护良好的工作环境。

五、离岗期间通讯要求

1.员工在春节假期离岗期间，需保持通讯畅通，确保单位在紧急情况下能够及时联系到本人。

2.离岗前，请确保单位留有您的紧急联系方式，包括手机号码、电子邮箱等。

3.如在假期期间更换通讯方式，请务必在离岗前通知单位，以便更新通讯记录。

4.在假期期间，保持手机等通讯工具的电量充足，并定期检查通讯设备是否正常工作。

5.如遇单位紧急事务需要处理，请尽量在第一时间内响应，如有困难，应及时与单位沟通协调。

6.保持通讯的隐蔽性，避免因泄露个人信息而造成不必要的麻烦。

7.请遵守国家法律法规，不得利用通讯设备从事违法活动。

请各位轨配工员工严格遵守以上通讯要求，确保假期期间能够有效应对单位的紧急事务。

六、离岗期间安全责任告知

1.员工在春节假期离岗期间，无论身处何地，均需遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。

2.严格遵守单位的安全管理规定，确保个人行为符合安全标准，避免发生安全事故。

3.离岗期间，如因个人不当行为导致自身或他人受伤、财产损失，或给单位造成名誉损害，个人需承担相应责任。

4.离岗期间，如因工作相关事宜需要联系单位，应确保沟通内容合法合规，不得泄露单位商业秘密或敏感信息。

5.离岗期间，如遇紧急情况或突发事件，应立即采取适当措施，并及时与单位联系，共同应对。

6.请各位员工提高安全意识，加强自我保护，确保假期期间的人身和财产安全。

请各位轨配工员工充分理解并遵守以上离岗期间的安全责任告知，共同维护单位和个人的合法权益。

七、返岗要求

1.员工需按照规定的假期结束时间按时返岗，不得无故迟到或缺勤。

2.如因特殊原因无法按时返岗，员工需在假期结束前至少一天向单位提出请假申请，并说明原因。

3.返岗后，员工应立即与原接替工作的同事进行对接，详细了解工作进展、存在的问题及后续工作安排。

4.在对接过程中，认真听取同事的反馈，确保对工作情况有全面了解。

5.返岗后，如有任何疑问或需要协助的地方，应及时与上级或相关部门沟通，确保工作顺利过渡。

6.请各位轨配工员工重视返岗工作，保持良好的工作状态，为新一年的工作做好准备。

八、特殊情况处理告知

1.员工在离岗期间，如遇与单位相关的紧急情况，包括但不限于安全事故、突发事件、客户投诉等，应立即采取必要措施，确保自身安全。

2.及时与单位联系，报告情况，并提供详细的信息，以便单位能够迅速做出反应。

3.配合单位进行事故调查或处理工作，提供必要的协助和支持。

4.如遇紧急情况导致无法立即联系单位，应尽力采取临时措施，减少损失，并在安全的情况下尽快通知单位。

5.离岗期间，员工应保持通讯设备的畅通，确保单位能够在紧急情况下及时联系到本人。

6.请各位轨配工员工提高警惕，增强应急处理能力，共同维护单位的利益和形象。

九、确认方式

员工需仔细阅读本告知书内容，确保知晓离岗期间的安全要求和注意事项。为确保告知书内容的知晓，请以下列方式进行确认：

1.在本告知书末尾签字，表示已阅读并理解本告知书内容。

2.通过单位提供的线上确认系统，进行电子签名确认。

3.确认后，单位将记录确认信息，作为员工