教育培训人员外包合同

教育培训人员外包合同本合同由以下双方于[签订日期]在[签订地点]签订：甲方（发包方）：[公司全称或个人姓名]法定代表人/负责人：[姓名]地址：[地址]联系人：[姓名]联系电话：[电话]统一社会信用代码/身份证号：[号码]乙方（承包方）：[公司全称或个人姓名]法定代表人/负责人：[姓名]地址：[地址]联系人：[姓名]联系电话：[电话]统一社会信用代码/身份证号：[号码]鉴于甲方需要将部分教育培训活动中的人员管理及执行工作外包，乙方具备提供相关服务的能力和资质，双方经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容与范围1.1乙方同意根据甲方要求，向甲方提供[具体描述服务内容，例如：为期六个月的内部员工职业技能提升培训服务]，服务内容包括但不限于课程讲授、学员互动、课堂管理、训后评估报告撰写等。1.2具体服务标准如下：(1)服务期限：自[起始日期]起至[终止日期]止。(2)服务地点：甲方位于[地址]的培训场所。(3)服务形式：线下课堂教学为主，辅以线上答疑。(4)课程安排：详细课程大纲及时间表见本合同附件一。(5)人员要求：乙方需配备[数量]名具备[具体领域或行业]专业知识及相关教学经验，持有[具体证书名称]资质的讲师。讲师名单及相关资质证明复印件需在合同签订后[天数]内提交甲方备案。(6)教学质量：确保教学内容符合甲方业务需求，教学方法得当，教学效果达到甲方预期，学员满意度不低于[百分比]。第二条人员的派遣与管理2.1乙方全面负责派遣参与本合同项下服务人员的招聘、录用、入职培训（不包括甲方业务相关的岗前培训）、绩效考核、薪酬福利发放、社会保险及住房公积金缴纳、劳动争议处理、职业伤害保险购买等所有与劳动人事相关的管理事务。派遣人员与乙方存在劳动关系，乙方是派遣人员的用人单位。2.2乙方承诺所派遣人员均为合法合规用工，保证其具备完全民事行为能力，能够独立承担民事责任，并确保其身份真实、资质有效。2.3乙方指派[姓名]担任本次服务的现场负责人，负责与甲方现场人员进行沟通协调，确保服务顺利开展。乙方可根据实际情况更换现场负责人，但需提前[天数]书面通知甲方，并保证新任负责人具备相应的能力。2.4甲方有权对乙方派遣人员的资质、服务态度、工作表现进行监督和评价，并有权提出改进意见。如甲方认为乙方派遣人员不符合合同约定要求，乙方应立即进行调整或更换。2.5乙方及其派遣人员应遵守甲方的内部管理规定，包括但不限于考勤制度、着装要求、信息安全规定等，具体执行细则由双方另行协商确定。2.6乙方承担因派遣人员引起的所有用工风险，包括但不限于劳动合同纠纷、工伤事故责任、违法解雇赔偿等。乙方保证因其派遣人员的任何行为给甲方造成损失，乙方将负责全额赔偿。第三条甲方的权利与义务3.1甲方有权根据业务需要，向乙方提出服务要求和建议。3.2甲方应按照合同约定，为乙方提供开展服务的必要场地、设备、教材及其他支持条件。3.3甲方应指定联系人[姓名]，负责与乙方对接服务相关事宜。3.4甲方应按照合同约定及时审核乙方提交的服务成果（如课程材料、评估报告等），并在[天数]内给予反馈。3.5甲方应按照合同约定按时足额支付服务费用。3.6甲方有权对乙方提供的服务进行监督，如发现服务质量不符合约定，有权要求乙方限期整改。第四条乙方的权利与义务4.1乙方有权按照合同约定收取服务费用。4.2乙方应严格按照合同约定及甲方要求提供服务，确保服务质量。4.3乙方应配备足够数量且符合资质要求的人员完成服务任务，确保人员稳定。4.4乙方应遵守甲方的场地方案管理规定，爱护甲方设施设备。4.5乙方应指定专人负责与甲方对接，及时沟通服务进展，处理服务过程中出现的问题。4.6乙方应保护甲方的商业秘密和知识产权，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。第五条费用与支付5.1本合同项下服务费用总额为人民币[金额]元（大写：[大写金额]）。5.2费用构成：包括但不限于乙方派遣人员的工资、社会保险、住房公积金、税费、管理费及合理的利润。5.3支付方式：甲方采用银行转账方式支付。乙方应在收到甲方支付的服务费用后[天数]内，将等额款项支付给参与本合同项下服务的所有人员。5.4支付节点：(1)合同签订后[天数]内，甲方支付总服务费用的[百分比]作为预付款。(2)服务过半（或按项目阶段）时，甲方支付总服务费用的[百分比]。(3)服务全部完成后[天数]内，甲方支付剩余的[百分比]或尾款。5.5发票：乙方应在收到甲方每笔付款后[天数]内，向甲方开具等额、合法的增值税[发票类型]发票。第六条保密条款6.1甲乙双方应对在本合同签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息、经营信息、客户信息、员工信息等任何非公开信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务。6.2任何一方不得泄露、使用或允许任何第三方接触、使用对方的保密信息，但法律法规另有规定或对方书面同意的除外。6.3本保密义务不因本合同的终止而解除，持续有效期限为本合同终止后[年限]年。6.4乙方及其工作人员应对其招聘、管理的所有人员履行相应的保密义务，确保其不为任何第三方泄露甲方保密信息。第七条知识产权7.1乙方在履行本合同前已拥有的知识产权（包括但不限于自有课程、教材、教学方法等）仍归乙方所有。7.2基于甲方提供的资料和要求，由乙方独立完成的服务成果（如乙方自行设计的部分课程内容、教学课件等），其知识产权归属[约定归属方，例如：甲方/双方共有]，具体由双方在附件中详细约定。7.3甲方提供的资料和知识产权归属甲方所有，乙方应仅用于本合同约定的服务目的，不得挪作他用或向第三方披露。第八条服务验收与评估8.1乙方应定期（如每月）向甲方提交服务报告，内容包括服务开展情况、人员表现、存在问题及改进措施等。8.2甲方在收到服务报告后[天数]内进行审阅，并可通过听课、检查资料、问卷调查等方式对服务进行验收。8.3甲方对服务有异议的，应书面通知乙方，乙方应在收到通知后[天数]内予以解释或采取补救措施。8.4双方可协商确定在本合同履行期间进行[次数]次正式的服务评估，评估结果作为改进服务、考核乙方及决定续约的参考依据。第九条违约责任9.1甲方未按合同约定支付服务费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的[百分比]向乙方支付违约金，但累计违约金不超过合同总金额的[百分比]。逾期超过[天数]的，乙方有权暂停服务或解除合同，并要求甲方支付已完成服务的费用及违约金。9.2乙方未能按时、按质完成服务任务的，应承担相应责任，具体方式包括但不限于：扣除部分服务费用、支付违约金（金额为当次服务费用的[百分比]）、赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。情节严重或经甲方指出后拒不改正的，甲方有权单方解除合同，并要求乙方赔偿损失。9.3乙方违反本合同第二条第2.6款规定，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于直接损失、间接损失、甲方为处理纠纷支付的合理费用等。9.4任何一方违反保密义务，给对方造成损失的，应赔偿对方的全部损失。9.5因不可抗力导致合同无法继续履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取措施减少损失。不可抗力影响消除后，应恢复履行合同。第十条合同解除与终止10.1经双方协商一致，可以解除本合同。10.2发生下列情形之一，守约方有权书面通知违约方解除本合同：(1)一方严重违反本合同约定，经守约方书面催告后[天数]内仍未纠正的。(2)乙方未能按时提交符合要求的人员名单及资质证明，且无正当理由的。(3)乙方擅自更换关键岗位人员且不符合合同约定的。(4)乙方破产、解散或被吊销营业执照，无法继续履行合同的。(5)因乙方原因发生重大劳动纠纷或安全事故，严重影响甲方正常运营或声誉的。10.3本合同期限届满，双方未达成续约协议的，本合同自动终止。10.4合同终止或解除后，乙方应在[天数]内完成所有人员的工作交接，并配合甲方完成相关资料、物品的返还工作。甲方应结清所有应付未付款项。双方应继续履行保密义务及其他根据合同性质应承担的义务。第十一条不可抗力11.1本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为、法律政策变化等。11.2任何一方因不可抗力导致无法履行或无法完全履行合同义务时，不承担违约责任，但应在不可抗力发生后[天数]内通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。第十二条法律适用与争议解决12.1本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向[选择仲裁或诉讼，如：甲方所在地有管辖权的人民法院]提起诉讼/申请仲裁（选择其中一种，并明确仲裁机构名称）。第十三条其他13.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2本合同任何条款的修改，均需经双方书面同意。13.3本合同附件是本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。附件包括：(1)附件一：服务内容与课程安排