2025年公司年会活动流程与主持稿

2025年公司年会活动流程与主持稿**一、序幕与暖场阶段(Opening&Warm-upPhase)**

***核心要点:**营造氛围，宾客签到，初步互动。

***主要构成:**

1.**时间:**(设定具体时间段，例如：17:30-18:00)

2.**地点:**签到区、迎宾区、背景音乐播放区。

3.**流程:**

*宾客入口引导，佩戴参会证/胸花。

*签到台：登记、领取伴手礼（如有）、引导入座或至休息区。

*播放暖场音乐、公司宣传片或精彩瞬间回顾视频。

*设置互动拍照区（如带有公司Logo的道具）。

*供应欢迎饮品和小食。

4.**主持稿要点(可选，主要为迎宾人员或背景语音):**

*欢迎语，介绍年会主题。

*简单指引签到和活动区域。

*营造轻松愉悦的年会氛围。

**二、开幕式与领导致辞阶段(OpeningCeremony&LeadershipAddresses)**

***核心要点:**正式开启年会，强调主题，鼓舞士气，欢迎来宾。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：18:00-18:30)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

*主持人宣布年会正式开始。

*介绍重要领导、嘉宾及全体参会人员。

*领导致辞（公司最高领导）：

*欢迎辞，感谢全体员工一年来的付出。

*回顾公司年度成就与里程碑。

*阐述公司愿景与未来发展方向。

*激励士气，展望未来。

*特邀嘉宾致辞（如有，如合作伙伴、投资人等）。

4.**主持稿要点:**

*庄重、大气地宣布开始。

*准确介绍发言嘉宾。

*引导观众掌声。

*简洁概括领导发言核心内容（可选）。

**三、年度回顾与颁奖阶段(AnnualReview&AwardsCeremony)**

***核心要点:**总结过去一年的成果，表彰优秀，树立榜样。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：18:30-19:30)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***年度回顾(可穿插或作为独立环节):**

*播放年度工作总结视频或PPT展示。

*主持人简要概述年度关键数据和亮点事件。

***颁奖环节(按奖项等级或类别进行):**

*主持人宣布奖项名称、获奖标准。

*邀请颁奖嘉宾（领导或重要嘉宾）上台颁奖。

*获奖者上台领奖、合影、发表简短感言。

*播放颁奖背景音乐，配合灯光、特效。

*可设置互动环节，如获奖者分享成功经验。

4.**主持稿要点:**

*掌握好各环节时间，流畅衔接。

*清晰介绍每个奖项。

*引导观众为获奖者加油鼓掌。

*对获奖者表达祝贺，并可适时引导其分享。

*营造激动人心的颁奖氛围。

**四、文化与才艺展示阶段(Culture&TalentShow)**

***核心要点:**丰富年会内容，展现员工风采，增强文化认同。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：19:30-20:30)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***企业文化展示:**(形式多样，如情景剧、舞蹈、歌曲等)

*员工自编自导的节目，展现公司文化、价值观或团队精神。

***才艺表演:**

*员工个人才艺展示（歌唱、舞蹈、乐器、魔术、小品等）。

*部门/团队特色节目。

***互动游戏/抽奖(可选):**增加参与性。

4.**主持稿要点:**

*活泼、热情地串场，调动观众情绪。

*介绍表演者或节目背景。

*引导观众互动、鼓掌。

*控制好每个节目的时间。

*若有抽奖环节，清晰说明规则和奖品。

**五、晚宴与互动环节(GalaDinner&InteractiveSessions)**

***核心要点:**提供餐饮，促进交流，深化情感连接。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：20:30-21:30)

2.**地点:**主会场用餐区。

3.**流程:**

*宾客就座，播放轻松的晚间背景音乐。

*晚宴开始，主持人致祝酒辞。

*餐饮服务进行中。

*设置互动交流时间：

*轻松的桌间交流或小游戏。

*领导与员工互动交流（简短）。

*合唱公司歌曲或播放互动视频。

4.**主持稿要点:**

*提醒用餐礼仪。

*祝酒，活跃气氛。

*在用餐间隙适时引导交流。

*控制互动环节节奏。

**六、特邀表演与压轴环节(SpecialPerformances&Climax)**

***核心要点:**达到晚间活动高潮，提供精彩视听享受。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：21:30-22:00)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***压轴表演:**邀请外部知名表演者（如乐队、歌手、魔术师、舞团等）进行表演。

***大型互动环节:**(如灯光秀、无人机表演、大型歌舞等)

*借助高科技手段，营造震撼效果。

*可结合公司特定主题或口号。

4.**主持稿要点:**

*充满期待地宣布压轴表演，制造悬念。

*引导观众为表演欢呼。

*描述表演亮点，带动现场气氛至最高潮。

**七、结束式与展望阶段(ClosingCeremony&Outlook)**

***核心要点:**宣布年会结束，再次感谢，展望未来。

***主要构成:**

1.**时间:**(例如：22:00-22:15)

2.**地点:**主会场舞台。

2.**流程:**

*主持人宣布年会各项活动圆满结束。

***领导总结致辞:**

*再次感谢全体员工、嘉宾、合作伙伴。

*做简短年会总结。

*发表新年祝福，展望未来一年的发展蓝图。

*预告下一年度公司重点方向或活动。

*主持人致感谢辞。

3.**主持稿要点:**

*温馨、真挚地表达感谢。

*充满信心地展望未来。

*清晰宣布年会结束。

*引导大家有序离场或参与后续派对。

**八、宣布散会与后续活动(Announcement&Post-EventActivities)**

***核心要点:**引导有序结束，提供后续社交空间（可选）。

***主要构成:**

1.**流程:**

*主持人根据安排，宣布正式散会。

*提示交通安排、安全出口等信息。

*如有后续派对或休闲活动，提供指引。

2.**主持稿要点:**

*提醒注意事项。

*热情欢送宾客。

**贯穿始终的注意事项(Cross-cuttingConsiderations):**

***时间管理:**严格控制各环节时间。

***氛围营造:**通过音乐、灯光、视频、主持风格等全程配合。

***互动性:**设计足够多的互动环节，鼓励员工参与。

***应急预案:**准备应对突发状况的预案（如设备故障、嘉宾缺席、安全问题等）。

***团队协作:**主持人、礼仪、技术、后勤等各团队需紧密配合。

这个框架提供了一个全面的年会流程和内容结构，具体细节可根据公司的规模、预算、文化氛围和当年重点进行调整。

---

**第一部分：序幕与暖场阶段(Opening&Warm-upPhase)**

***核心要点:**营造轻松愉悦、期待值逐渐升高的氛围，确保宾客顺利签到入场，初步建立连接。此阶段侧重于“暖”，为正式开始做好铺垫。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚17:30-18:00(共计30分钟)

**说明:*时间设定需考虑员工下班时间、交通状况以及后续正式仪式的开始时间。17:30允许员工有充足时间通勤并签到，同时营造“提前预热”的氛围。

2.**地点:**

***主入口/签到处:**设置于年会场地主入口显眼位置，面积需能容纳预计到场人数的初步流动。

***背景音乐播放区:**场地入口内侧或签到区附近，确保音乐清晰、音量适中。

***迎宾互动区(可选):**可设置在签到处附近，提供拍照留念的背景板或道具。

***休息区(可选):**若场地允许，可设置小型茶歇区，供提前到达的员工简单休息、交流。

3.**流程:**

***17:30-17:35:宾客入场与初步引导**

*工作人员/礼仪人员佩戴标识，在主入口热情迎接首批到达的宾客。

*引导宾客至签到处排队等候。

*播放预热背景音乐（建议选择upbeat、轻松、符合公司文化的音乐）。

*播放公司宣传片或2024年度精彩瞬间回顾短视频（循环播放，时长约5分钟），吸引注意力，营造期待感。

***17:35-17:50:签到与身份核验**

*签到台设置：明确标识，配备签到表/电子签到系统、笔、参会证/胸花领取处、工作人员。

*工作人员核对邀请函/电子邀请码，为宾客办理签到手续。

*发放参会证/佩戴胸花（如有），并简要说明年会信息或亮点。

*供应欢迎饮品（如矿泉水、果汁）和小食（如糖果、坚果、水果切盘），置于签到台附近或独立茶歇点。

***17:50-18:00:引导入座/至互动区&持续氛围营造**

*工作人员引导已签到宾客：

*若有指定座位，引导至对应区域或座位。

*若为自由活动，引导至背景音乐播放区、视频观看区或公司文化展示区（如有）。

*设立迎宾互动拍照区：布置带有2025年会主题Logo或创意元素的背景板、手持道具（如荧光棒、定制拍立得），安排礼仪人员引导拍照。

*持续播放背景音乐，保持现场活力。

*确保灯光照明舒适，环境整洁。

4.**主持稿要点(主要为迎宾人员引导语和背景语音/屏幕提示):**

***迎宾人员引导语(示例):**

*"晚上好！欢迎各位莅临XX公司2025年年度盛会！我是今天的礼仪XX，很高兴为您服务。请您在这里签到，领取您的参会证/胸花，然后可以稍作休息，欣赏我们为您准备的精彩内容。这边请！"(保持微笑、热情、语速适中)

*"请问您有邀请函吗？/请问您是哪位同事的朋友？"(核对身份)

*"恭喜您参与我们的年会！请在这里签到，您的参会证/胸花就在旁边，请拿好。"(发放证件)

*"这边是我们的饮品和小食区，请您随意取用。年会正式开始时间是18:00，我们会在入口处继续播放精彩视频，请您稍作等待。"(提供信息)

*"欢迎来到我们的拍照区！在这里可以和我们的主题板合影留念，请这边走。"(引导拍照)

***背景语音/屏幕提示(示例):**

*(音乐间隙)"欢迎大家莅临XX公司2025年度盛会！请稍候，您可以通过我们的大屏幕欣赏公司过去一年的精彩回顾。"

*"请您在此处签到入场，领取您的专属参会证。感谢您的参与！"

*"别忘了在我们的拍照区留下您美好的瞬间哦！"

*"温馨提示：年会将于18:00正式开始，请提前就座。"

***细节、数据或条款:**

***预计到场人数:**300人。(需根据实际情况调整，影响签到处面积、工作人员配置、物资准备等)

***签到方式:**线上预登记+现场扫码签到/现场核验邀请函。

***欢迎饮品:**瓶装矿泉水、橙汁、苹果汁(选择2-3种)。

***欢迎小食:**糖果包、开心果、小份水果拼盘。

***互动拍照区:**背景板尺寸4米x3米，设计需醒目且符合主题；准备手持牌20个(如"年会快乐2025","MVP","最佳团队"等)。

***工作人员:**签到台4人，迎宾礼仪4人，拍照区2人，引导员2人，总人数约12人(需提前培训)。

***物资准备:**签到表/系统账号、笔、参会证/胸花总数、邀请函/电子码核验工具、饮品、小食、背景板、手持牌、指示牌、急救箱等。

---

这个详细展开的第一部分内容，为序幕与暖场阶段提供了具体的操作指引和细节考虑，确保该环节能够顺利、高效、且富有吸引力地运行。

---

**第二章：开幕式与领导致辞阶段(OpeningCeremony&LeadershipAddresses)**

***核心要点:**正式宣告2025年公司年会的启动，营造庄重而热烈的仪式感。通过高层领导的致辞，回顾过去一年的成就，表达对员工的感谢，并展望未来发展方向，统一思想，鼓舞士气。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚18:00-18:30(共计30分钟)

**说明:*此时间段与暖场阶段无缝衔接，标志着年会正式开始。选择在晚间时段，氛围更易于营造，也便于员工集中。

2.**地点:**主会场舞台区域。确保舞台布置符合年会主题，灯光音响设备处于最佳状态。

3.**流程:**

***18:00-18:05:主持人宣布年会正式开始**

*主持人（通常是主持人团队中的主要或资深主持人）登台。

*在激昂或庄重的背景音乐声中，宣布年会正式开始。

*欢迎并介绍主要到场领导及重要嘉宾。

*简要介绍年会主题及今晚主要活动流程概览，营造期待感。

***18:05-18:25:公司最高领导致开幕辞**

*主持人隆重介绍公司最高领导（例如：CEO、总经理）。

*邀请最高领导上台致辞。

*最高领导发表主题为“回顾与展望”的致辞，内容通常包括：

*对全体员工一年辛勤工作的衷心感谢与肯定。

*回顾公司过去一年的关键成就、重大突破或市场表现（可结合关键数据或具体事件）。

*分析当前面临的机遇与挑战。

*阐述公司未来的战略方向、发展目标和愿景。

*表达对新一年发展的信心和期望，鼓舞全体员工。

*主持人适时引导掌声，烘托气氛。

***18:25-18:30:特邀嘉宾致辞(如有)**

*主持人介绍特邀嘉宾（例如：重要合作伙伴代表、投资人、行业专家等）。

*邀请特邀嘉宾上台致辞。

*嘉宾发表祝福或对合作的评价性讲话。

*主持人致谢并引导掌声。

4.**主持稿要点:**

***宣布开始(示例):**

*"尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的同事们！

*大家晚上好！

*欢迎大家莅临XX公司2025年度盛典！

*时光荏苒，岁月如歌，我们共同走过了充满挑战与收获的2024年。今晚，我们欢聚一堂，共同庆祝属于我们每一个XX人的荣耀时刻！

*我宣布：XX公司2025年年度盛典，现在正式开始！"

***介绍最高领导(示例):**

*"首先，请允许我荣幸地介绍今晚的贵宾，我们的领航人，XX公司董事长/CEO/总经理，[领导姓名]先生/女士！有请[领导姓名]先生/女士上台！"

***介绍特邀嘉宾(示例):**

*"接下来，我们非常荣幸地邀请到了我们的重要合作伙伴代表，[嘉宾单位名称]的[嘉宾姓名]先生/女士！让我们用热烈的掌声欢迎[嘉宾姓名]先生/女士！"

***串场与互动(示例):**

*(在最高领导致辞中途)"感谢[领导姓名]先生/女士的精彩致辞！回顾过去，我们硕果累累；展望未来，我们信心满怀！"

*(在嘉宾致辞后)"非常感谢[嘉宾姓名]先生/女士的真知灼见和对我们工作的支持！"

***过渡到下一环节(示例):**

*"激动人心的时刻即将到来，让我们用最热烈的掌声，共同迎接……"

5.**细节、数据或条款:**

***舞台布置:**背景板需突出年会主题Logo、公司名称及“2025年度盛典”字样。可悬挂横幅，如“XX公司2025年度盛典”。灯光以明亮、庄重为主，发言时聚焦舞台。

***音响设备:**麦克风需提前调试，音量适中，确保领导发言清晰可闻。背景音乐选择需与场合氛围匹配，激昂而不失庄重。

***礼仪安排:**主持人、最高领导及特邀嘉宾的登台、退场均有专人引导和礼仪陪同。

***摄影摄像:**安排专业团队，从主持人宣布开始起，对整个环节进行全方位、多角度拍摄记录。

***发言时长控制:**提前与领导、嘉宾沟通，建议发言时长控制在5-7分钟，确保流程紧凑。

***应急预案:**准备备用麦克风、话筒支架；若领导临时有事，需有备选方案（如由其他高管代为致辞或调整流程）。

***重要性说明:**此环节是年会的起点，其庄重性和领导力直接关系到整个年会的基调。领导的致辞不仅要总结过去、感谢当下，更要能为全体员工注入信心，激发归属感和奋斗热情，是年会成功的关键环节之一。

---

**第三章：年度回顾与颁奖阶段(AnnualReview&AwardsCeremony)**

***核心要点:**回顾公司过去一年的发展历程与辉煌成就，通过表彰优秀员工、团队和部门，树立榜样，激励全体员工再创佳绩。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚18:30-19:30(共计60分钟)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***18:30-18:40:年度回顾视频/幻灯片展示**

*主持人简要介绍：“过去的一年，是充满挑战与机遇的一年，也是我们共同奋斗、硕果累累的一年。接下来，让我们通过这段精心制作的视频，共同回顾那些闪光的时刻。”

*播放2024年度回顾视频或PPT演示。内容应包括：公司重大事件、业绩增长、项目成功、团队建设、员工风采等。建议时长控制在10分钟左右。

***18:40-18:50:主持人串场**

*主持人：“感谢这段精彩的回顾！每一份成绩都凝聚着大家的辛勤汗水和智慧。接下来，就是激动人心的颁奖环节！让我们用热烈的掌声，欢迎我们的优秀们！”

*简要介绍即将颁发的奖项类别和等级。

***18:50-19:25:颁奖环节(分批次进行)**

***奖项类别示例:**年度优秀员工、优秀团队、销售冠军、技术创新奖、最佳新人奖、优秀管理者、长期服务奖等。

*主持人按照事先排定的顺序宣布每个奖项的名称和获奖者名单。

*邀请对应级别的领导或嘉宾上台为获奖者颁奖（颁发奖杯/奖状/奖金）。

*获奖者上台领奖，与颁奖嘉宾合影留念。

*主持人引导观众为获奖者鼓掌祝贺。

*可邀请部分获奖者发表简短的获奖感言（控制时间，每人不超过1分钟）。

*播放颁奖背景音乐，配合灯光、特效，营造热烈、隆重的氛围。

***19:25-19:30:主持人小结**

*主持人：“每一份荣誉背后，都是辛勤的付出和不懈的追求。让我们再次以热烈的掌声，祝贺所有获奖的个人和团队！他们是我们学习的榜样！”

4.**主持稿要点:**

***开场白(示例):**“各位同事，过去的一年，我们并肩作战，克服重重困难，取得了令人瞩目的成绩。现在，就让我们一起通过这段视频，重温那些难忘的瞬间。”

***颁奖串场(示例):**“激动人心的时刻即将到来！接下来，我们将要颁发的是[奖项名称]奖，这个奖项旨在表彰在[领域]方面表现突出的个人/团队。让我们看看今年有哪些优秀的代表脱颖而出！”

***宣布获奖者(示例):**“恭喜[获奖者姓名/团队名称]！他们凭借[简短理由]赢得了我们的[奖项名称]奖！有请[颁奖嘉宾姓名/职位]上台为他们颁奖！”

***获奖感言引导(示例):**“非常荣幸能有这个机会站在这里分享我的喜悦。感谢公司给予我的机会和平台，感谢我的团队的支持和帮助……”

***小结(示例):**“榜样的力量是无穷的！让我们以他们为榜样，在未来的工作中再接再厉，为公司的发展贡献更大的力量！”

5.**细节、数据或条款:**

***奖项设置:**需根据公司实际情况和年度重点工作进行设置，确保奖项的公平性、公正性和权威性。

***获奖者名单:**提前确认获奖者名单，并通知他们颁奖环节的相关事宜（时间、地点、着装要求等）。

***颁奖嘉宾:**提前与颁奖嘉宾沟通，确认其出席情况和颁奖顺序。

***奖杯/奖状/奖金:**确保奖杯、奖状的制作质量和数量，奖金发放标准需提前确定。

***摄影摄像:**继续进行全程拍摄，重点关注颁奖瞬间和获奖者感言。

***应急预案:**准备应对获奖者临时缺席或颁奖过程中出现意外的预案。

**第四章：文化与才艺展示阶段(Culture&TalentShow)**

***核心要点:**丰富年会内容，展现员工的多才多艺，增强员工之间的互动和了解，进一步营造轻松愉快的氛围，展现公司活力。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚19:30-20:30(共计60分钟)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***19:30-19:40:主持人开场**

*主持人：“经过刚才紧张刺激的颁奖环节，相信大家的心情都十分激动！接下来，我们将进入一个充满欢乐和惊喜的环节——才艺展示！在这里，我们将看到XX人MULTIFACETED的一面！”

*介绍本环节的亮点和精彩内容预告。

***19:40-20:25:员工才艺表演**

***形式多样:**歌唱、舞蹈、乐器演奏、小品、魔术、朗诵、创意互动等。

***内容丰富:**可以是个人才艺展示，也可以是部门/团队带来的特色节目。

*主持人根据事先排定的顺序，串场并介绍表演者/节目。

*鼓励观众积极参与，互动鼓掌。

***20:25-20:30:主持人小结**

*主持人：“今晚的才艺展示真是精彩纷呈！让我们看到了XX人MULTIFACETED的一面，也感受到了大家的热情和创造力！感谢所有表演者的精彩演出！”

4.**主持稿要点:**

***开场白(示例):**“各位同事，准备好了吗？接下来，我们将进入一个充满惊喜和欢乐的环节！在这个舞台上，我们将看到唱歌跳舞样样精通的XX人！让我们用最热烈的掌声，欢迎我们的表演者们！”

***串场(示例):**“接下来，让我们将目光投向[表演者/团队名称]，他们将为我们带来[节目名称]！让我们一起期待他们的精彩表现！”

***互动引导(示例):**“太精彩了！让我们用掌声鼓励一下我们的表演者！”“喜欢这首歌的朋友请举手！”

***小结(示例):**“今晚的才艺展示真是让人大开眼界！每一位表演者都展现了他们的才华和魅力，也让我们感受到了公司大家庭的温暖和活力！”

5.**细节、数据或条款:**

***节目征集:**提前号召员工报名参加才艺表演，并设置评选机制，确保节目质量。

***舞台布置:**根据不同节目类型，灵活调整舞台布置，提供必要的道具和技术支持。

***音响灯光:**确保音响设备能够满足不同节目类型的需求，灯光配合节目内容进行切换。

***时间控制:**提前与表演者沟通，控制好每个节目的表演时间，确保流程紧凑。

**第五章：晚宴与互动环节(GalaDinner&InteractiveSessions)**

***核心要点:**提供餐饮，促进员工之间的交流，深化情感连接，营造轻松愉快的社交氛围。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚20:30-21:30(共计60分钟)

2.**地点:**主会场用餐区。

3.**流程:**

***20:30-20:45:晚宴开始&主持人致辞**

*主持人：“欢乐的时光总是短暂的，接下来，我们将进入晚宴环节！让我们举杯共庆，共享美食，共话友谊！”

*主持人致祝酒辞，感谢大家的到来，并预祝晚宴愉快。

***20:45-21:15:用餐&自由交流**

*宾客就座，享用晚宴。

*播放轻松愉快的背景音乐。

*鼓励员工之间自由交流，增进了解。

*可在桌上放置小纸条，供员工写下祝福或新年愿望，进行传递。

***21:15-21:25:互动游戏/抽奖(可选)**

*主持人根据情况，组织一些简单的互动游戏或抽奖环节，进一步活跃气氛。

*例如：猜灯谜、你画我猜、幸运抽奖等。

***21:25-21:30:主持人小结&过渡**

*主持人：“美好的时光总是短暂的，让我们再次感谢今晚的美食和欢乐！接下来，我们将进入今晚的高潮环节……”

4.**主持稿要点:**

***开场白(示例):**“各位同事，大家晚上好！现在，让我们正式开始晚宴环节！愿这顿晚餐能够为大家带来味蕾的享受，也为大家带来心灵的满足！”

***祝酒辞(示例):**“今晚，我们欢聚一堂，共享美食，共话友谊。让我们举杯，感谢公司给予我们的平台和机会，感谢同事们的辛勤付出和陪伴。祝大家新年快乐，身体健康，万事如意！”

***互动游戏/抽奖引导(示例):**“接下来，我们将进行一个有趣的小游戏，希望大家积极参与！准备好了吗？让我们开始吧！”

***小结&过渡(示例):**“今晚的晚宴真是令人难忘！希望大家都能带着美好的心情离开。接下来，我们将迎来今晚的高潮环节——”

5.**细节、数据或条款:**

***菜单:**提前确定菜单，并考虑员工的口味偏好和特殊饮食需求。

***餐具:**确保餐具的清洁和充足。

***服务:**安排足够的服务人员，确保用餐过程顺利。

***互动游戏/抽奖:**提前准备好游戏道具和抽奖规则，确保活动的公平性和趣味性。

**第六章：特邀表演与压轴环节(SpecialPerformances&Climax)**

***核心要点:**达到晚间活动高潮，提供精彩视听享受，留下深刻印象，圆满结束年会。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚21:30-22:00(共计30分钟)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***21:30-21:35:主持人宣布压轴环节**

*主持人：“今晚的年会即将接近尾声，但精彩永不落幕！接下来，我们将迎来今晚的压轴表演！请全体起立，让我们用最热烈的掌声，欢迎[表演者/团体名称]！”

***21:35-22:00:压轴表演**

***表演形式:**可根据公司预算和年会主题，选择合适的表演形式，如：邀请知名乐队/歌手/舞团进行表演；进行大型灯光秀、无人机表演；或结合公司特色，进行创意表演等。

*播放配合表演的背景音乐或视频。

*营造震撼、热烈的氛围，达到年会高潮。

4.**主持稿要点:**

***宣布压轴环节(示例):**“各位同事，今晚的年会即将接近尾声，但精彩永不落幕！接下来，我们将迎来今晚的压轴表演！这是一个非常特别的表演，相信一定会给大家带来惊喜！请全体起立，让我们用最热烈的掌声，欢迎[表演者/团体名称]！”

***串场(示例):**“准备好迎接这场视听盛宴了吗？让我们一起期待[表演者/团体名称]的精彩表演！”

5.**细节、数据或条款:**

***表演者/团体:**提前与表演者/团体沟通，确认表演内容、时间、场地要求等。

***技术支持:**确保灯光、音响、视频等设备能够满足表演需求。

***安全预案:**对于大型表演，需制定安全预案，确保现场安全。

**第七章：结束式与展望阶段(ClosingCeremony&Outlook)**

***核心要点:**正式宣告年会结束，再次感谢所有参与者，展望未来，留下美好回忆。

***主要构成:**

1.**时间:**2025年X月X日，傍晚22:00-22:15(共计15分钟)

2.**地点:**主会场舞台。

3.**流程:**

***22:00-22:05:主持人宣布年会结束**

*主持人：“美好的时光总是短暂的，XX公司2025年年度盛典即将落下帷幕。”

*再次感谢所有参与者、表演者、工作人员等。

***22:05-22:10:公司最高领导致结束辞**

*主持人隆重介绍公司最高领导。

*邀请最高领导上台致结束辞。

*最高领导总结年会，再次感谢全体员工，表达对新一年发展的期许和祝福。

*可邀请全体员工合唱公司歌曲或播放新年祝福视频。

***22:10-22:15:主持人宣布正式结束&欢送宾客**

*主持人：“感谢[领导姓名]先生/女士的精彩致辞！也感谢大家的积极参与！XX公司2025年年度盛典，到此圆满结束！”

*播放欢送音乐，主持人欢送宾客离场。

*提醒宾客注意安全，保留联系方式，以便后续联系。

4.**主持稿要点:**

***宣布结束(示例):**“各位同事，今晚的年会即将落下帷幕。回首这一夜，我们共同见证了荣耀，分享了喜悦，感受了温暖。感谢所有参与者的热情投入，感谢表演者的精彩演出，感谢工作人员的辛勤付出！”

***结束辞引导(示例):**“在这个特别的时刻，让我们用最热烈的掌声，欢迎我们的领航人，[领导姓名]先生/女士，为我们做最后的致辞！”

***欢送宾客(示例):**“感谢大家的参与！祝大家新年快乐，身体健康，万事如意！请各位同事注意安全，有序离场。我们明年再见！”

5.**细节、数据或条款:**

***结束语:**语气应温馨、真挚，充满感谢。

***合唱/视频:**提前准备好歌曲或视频，确保播放效果。

***欢送音乐:**选择欢快、温馨的音乐。

***联系方式:**确保工作人员掌握必要的联系方式，以便后续联系。

**第八章：宣布散会与后续活动(Announcement&Post-EventActivities)**

***核心要点:**明确年会正式结束，提供后续社交空间（可选），确保宾客有序离场。

***主要构成:**

1.**流程:**

***22:15:主持人宣布正式散会**

*主持人清晰宣布年会正式结束，并提醒宾客注意安全。

***(可选)后续派对/休闲活动:**

*如果有安排后续派对或休闲活动，主持人提供指引，例如：“欢迎各位移步至[地点]，参与我们的[活动名称]派对！”

***工作人员引导离场:**

*工作人员在场内引导，确保宾客有序离场。

*提醒宾客保管好个人物品，注意交通安全。

2.**主持稿要点:**

***宣布散会(示例):**“各位同事，XX公司2025年年度盛典到此圆满结束！感谢大家的参与！请各位同事注意安全，有序离场。祝大家新年快乐！”

***后续活动指引(示例):**“如果各位同事还想继续享受欢乐时光，可以移步至[地点]，参与我们的[活动名称]派对！期待与大家在那里见面！”

***工作人员引导语(示例):**“请各位同事注意安全，保管好个人物品，祝大家一路平安！”

**总结(Conclusion)**

本次2025年公司年会活动流程与主持稿，旨在通过精心策划和执行，为全体员工营造一个充满欢乐、感动和激励的盛会。整个流程涵盖了从序幕暖场到结束欢送的全过程，每个环节都力求细节完美，内容丰富，互动性强。我们相信，通过本次年会，能够进一步增强员工的归属感和凝聚力，激发大家的工作热情，为公司在新的一年里再创辉煌奠定坚实的基础。

**附录(Appendix)**

***附录一：参会名单**

***附录二：奖项设置及评选标准**

***附录三：表演者名单及节目单**

***附录四：工作人员名单及职责分工**

***附录五：场地布置图**

***附录六：应急预案**

**签名栏(SignatureBlock)**

***主办单位:**XX公司

***策划部门:**XX部门

***审核:**_______________(签字)

***批准:**_______________(签字)

***日期:**______________