山东山东第一医科大学第一附属医院（山东省千佛山医院）“博新岗位”招收笔试历年参考题库附带答案详解

[山东]山东第一医科大学第一附属医院（山东省千佛山医院）“博新岗位”招收笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院计划购置一批医疗设备，其中甲类设备单价8万元，乙类设备单价5万元。已知该医院总共购置了20台设备，总价值124万元，则甲类设备购置了多少台？A.8台B.10台C.12台D.14台2、在一次医学研究调查中，研究人员需要从5名医生和3名护士中选出4人组成调查小组，要求至少有1名护士参加。问有多少种不同的选法？A.65种B.70种C.75种D.80种3、某医院在进行医疗设备采购时，需要对供应商的资质进行审核。按照相关规定，供应商必须具备医疗器械经营许可证、营业执照等基本资质，同时还需要提供产品质量检测报告、售后服务承诺书等相关材料。这一做法主要体现了管理中的哪项原则？A.系统性原则B.规范性原则C.预防性原则D.全面性原则4、在医院质量管理体系建设中，通过建立质量监控指标体系、定期开展质量评估、及时反馈改进等方式，形成了持续改进的质量管理循环。这种管理方式主要运用了管理学中的哪种理论思想？A.人际关系理论B.全面质量管理理论C.科学管理理论D.权变管理理论5、医院管理中，为提升医疗服务质量，需要建立完善的质量监控体系。以下哪项措施最能体现医疗质量管理的系统性特征？A.定期开展医护人员业务培训B.建立涵盖诊断、治疗、护理全过程的质量控制标准C.购置先进的医疗检测设备D.提高医护人员的薪酬待遇6、在现代医院管理实践中，信息化建设是提升管理效率的重要手段。以下关于医院信息化建设的表述正确的是：A.信息化建设主要目的是节约人力成本B.电子病历系统可以完全替代传统纸质记录C.信息安全是医院信息化建设的重要保障D.信息化建设对医疗质量提升作用有限7、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要选派若干名医生参加培训。已知内科医生人数是外科医生人数的2倍，儿科医生人数比外科医生少3人，若三个科室医生总人数为39人，则外科医生有多少人？A.10人B.12人C.15人D.18人8、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度调查结果显示：第一个月满意度为85%，第二个月比第一个月提高了5个百分点，第三个月比第二个月下降了3个百分点。若这三个月的平均满意度为86%，则第三个月的满意度是多少？A.87%B.88%C.89%D.90%9、某医院护理部需要对患者满意度进行调研，采用分层抽样方法从内科、外科、妇产科、儿科四个科室中抽取样本。已知四个科室患者人数比例为3:4:2:1，若总共抽取100名患者，则外科科室应抽取的患者人数是：A.20人B.30人C.40人D.50人10、在医学研究中，某项指标的正常值范围通常采用均数±标准差的方式表示。若某项生理指标服从正态分布，均数为100，标准差为15，则该指标约有多少百分比的数值落在70-130范围内：A.68.3%B.95.4%C.99.7%D.99.9%11、某医院为提升医疗服务质量，决定对全院医护人员进行专业技能考核。已知内科医生有120人，外科医生有80人，护理人员有200人。若按比例分层抽样，从总人数中抽取20人的样本进行重点培训，那么外科医生应抽取的人数是：A.4人B.5人C.6人D.8人12、在医疗安全管理体系中，风险识别是首要环节。以下哪项不属于医疗风险识别的基本原则？A.系统性原则B.前瞻性原则C.隐瞒性原则D.全面性原则13、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要选派若干名医护人员参加培训。已知内科选派人数是外科的1.5倍，儿科选派人数比外科多8人，三个科室总共选派68人参加培训，则外科选派了多少人？A.16人B.20人C.24人D.28人14、在医院管理中，某科室的病床使用率在过去三个月呈现递增趋势，第一个月为75%，第二个月为80%，第三个月为85%。若该科室共有床位80张，则这三个月的平均病床使用率为：A.78%B.80%C.82%D.85%15、在现代医疗管理体系中，医院文化建设的核心要素不包括以下哪项？A.医德医风建设B.专科技术发展C.患者至上理念D.团队协作精神16、下列关于医疗质量安全管理的说法，正确的是：A.质量安全管理是医务科的专属职责B.需要建立全员参与的管理机制C.主要依靠先进设备保障安全D.仅在发生事故后进行整改17、近年来，我国医疗体制改革不断深化，公立医院综合改革持续推进。在医疗资源配置方面，以下哪项措施最有利于实现医疗资源的合理配置和高效利用？A.大幅增加三甲医院床位数量B.建立分级诊疗制度，推进医联体建设C.集中资源建设少数顶尖医院D.提高医疗服务价格水平18、医院管理中，质量管理体系的建立对于提升医疗服务水平具有重要意义。以下哪项不属于医院质量管理的基本原则？A.以患者为中心B.全员参与C.突出经济效益D.持续改进19、某医院需要对医护人员进行专业技能培训，现有A、B、C三个科室，每个科室都需要安排培训。已知A科室有5名医生，B科室有7名医生，C科室有8名医生，每名医生都需要接受为期3天的培训，每天最多只能安排10人同时参加培训。问最少需要安排几天才能完成所有医生的培训？A.5天B.6天C.7天D.8天20、医院办公室需要整理医疗档案，现有120份病历需要分类归档，按内科、外科、妇科、儿科四个科室分类。已知内科病历比外科多10份，妇科比儿科多6份，内科与儿科病历总数比外科与妇科总数少8份，则外科有多少份病历？A.25份B.28份C.30份D.32份21、某医院计划对医护人员进行专业技能提升培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要选派若干名医生参加培训。已知内科医生人数是外科医生人数的1.5倍，儿科医生人数比外科医生少8人，如果三个科室共有医生124人，那么外科医生有多少人？A.40人B.36人C.44人D.48人22、在一次医学学术交流活动中，参会人员需要按专业分组讨论。已知临床医学组人数比基础医学组多25%，护理学组人数是基础医学组的80%，如果三个小组总人数为180人，那么基础医学组有多少人？A.60人B.65人C.70人D.75人23、近年来，我国医疗卫生事业快速发展，医疗技术水平不断提升。在医疗质量管理体系中，以下哪项是确保医疗服务安全性和有效性的核心要素？A.医疗设备的先进程度B.医务人员的专业素养和规范化操作C.医院建筑的现代化水平D.患者就医费用的合理控制24、在现代医院管理中，信息化建设已成为提升管理效率的重要手段。医院信息系统（HIS）的主要功能不包括以下哪项？A.患者信息的电子化管理B.医疗费用的自动核算C.医疗设备的物理维护D.医疗数据的统计分析25、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训。已知内科与外科人数比为3:4，儿科人数比内科少20人，则外科参加培训的医护人员有多少人？A.48人B.52人C.56人D.60人26、在医疗质量评估体系中，需要对某科室的五项指标进行综合评价，这五项指标分别是：诊疗效果、服务质量、工作效率、技术水平、安全管理。如果要求技术水平必须排在前三位，且诊疗效果不能排在最后一位，则不同的排列方式有多少种？A.48种B.54种C.60种D.72种27、某医院为提升医疗服务质量，实施了"医患沟通质量提升计划"。该计划强调医生在诊疗过程中应主动倾听患者诉求，耐心解答疑问，并建立完善的随访机制。这一举措主要体现了现代医疗服务的哪一核心理念？A.以技术为中心的诊疗模式B.以患者为中心的服务理念C.以经济效益为导向的经营思路D.以医生权威为主导的医患关系28、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是一种重要的持续改进方法。其中的"C"环节要求对实施过程进行检查评估，这一环节的关键作用是：A.确定改进目标和方案B.执行既定的改善措施C.评价实施效果和发现问题D.标准化成功经验和推广29、某医院为提升医疗服务水平，计划对现有医疗设备进行更新换代。现有A、B、C三类设备需要更新，其中A类设备有12台，B类设备有18台，C类设备有24台。现要按照相同比例对三类设备进行更新，若总共更新30台设备，则B类设备更新了多少台？A.8台B.10台C.12台D.15台30、某医疗机构开展健康知识普及活动，参与人数比去年增加了25%，如果今年参与人数为625人，则去年参与人数为多少？A.500人B.525人C.480人D.550人31、某医院科研团队在进行医学研究时发现，甲、乙、丙三种药物对某种疾病的治疗效果存在差异。已知甲药物单独使用时有效率为60%，乙药物单独使用时有效率为70%，丙药物单独使用时有效率为80%。如果患者同时使用这三种药物，考虑到药物间的协同作用，整体有效率会比单纯相加提高10个百分点。请问三种药物联合使用的整体有效率是多少？A.84%B.90%C.94%D.96%32、在医院管理实践中，某科室需要对医疗设备进行分类管理。按照医疗设备的安全风险等级划分，以下哪项描述符合III类医疗器械的特征？A.风险程度低，实行常规管理B.风险程度中等，需严格控制管理C.风险程度高，需特殊管理措施D.仅用于体外诊断，无直接风险33、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分情况，已知内科、外科、妇科、儿科四个科室的平均分分别为85分、88分、82分、90分，其中外科和儿科的分数高于平均水平。若要分析各科室护理质量的差异性，应采用哪种统计方法？A.单因素方差分析B.相关分析C.回归分析D.频数分析34、在医疗数据统计分析中，某研究收集了1000名患者的年龄、性别、疾病类型、住院天数等信息，若要探究这些变量之间的关联关系并预测住院天数，应选用的统计方法是？A.卡方检验B.多元线性回归C.配对t检验D.秩和检验35、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最有效的解决方式是：A.由科室主任直接决定治疗方案B.通过多学科会诊讨论形成共识C.按照医院等级制度执行上级医嘱D.分别执行各自专业的治疗措施36、医院信息系统中，电子病历数据的安全管理最重要的是：A.提高系统运行速度和效率B.确保数据备份的完整性和及时性C.加强用户权限管理和身份认证D.定期更新系统软件版本37、在现代医疗管理体系中，医院信息化建设的核心要素不包括以下哪项？A.电子病历系统B.医院资源规划系统C.传统纸质档案管理D.临床决策支持系统38、医学伦理学的基本原则中，强调医务人员应当为患者谋求最大利益的是哪项原则？A.尊重原则B.有利原则C.不伤害原则D.公正原则39、某医院为进一步提升医疗服务质量，决定对医护人员进行专业技能培训。培训内容涵盖医学伦理、临床技能、患者沟通等多个方面。这种培训主要体现了人力资源管理的哪项功能？A.选拔任用功能B.培训开发功能C.绩效考核功能D.激励约束功能40、在现代医疗管理中，建立完善的质量控制体系至关重要。以下哪项最能体现全面质量管理的核心理念？A.仅关注治疗结果的统计分析B.重点加强医生个人技能训练C.全员参与、全过程控制、持续改进D.单纯依靠先进医疗设备保障41、某医院为提升医疗服务质量，计划对现有信息系统进行升级改造。在项目实施过程中，需要协调医务科、护理部、信息科等多个部门的工作。这主要体现了现代管理中的哪种管理职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能42、在医疗质量管理中，通过建立标准化操作流程、定期开展质量检查、建立不良事件报告制度等措施，体现了质量管理的什么原则？A.以患者为中心B.全员参与C.持续改进D.基于事实的决策方法43、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案存在分歧时，最有效的解决方式是：A.由科室主任直接决定治疗方案B.通过多学科会诊讨论形成共识C.按照资历深浅的医生意见为准D.采用投票方式决定最终方案44、医学伦理学中，医护人员应当遵循的最基本原则是：A.公平原则B.有利原则C.尊重原则D.不伤害原则45、某医院需要建立一套完整的质量管理体系，要求各部门协调配合，形成统一的管理标准。这主要体现了管理学中的哪个原理？A.人本原理B.系统原理C.效益原理D.责任原理46、在医疗服务质量改进过程中，通过收集患者满意度调查数据，分析服务短板并制定改进措施，这一过程主要运用了哪种管理方法？A.目标管理法B.PDCA循环法C.人力资源管理法D.财务管理法47、在医疗改革的深入推进过程中，公立医院应当如何平衡公益性与经营性的关系？A.完全以经济效益为导向，提高医院经营收入B.坚持公益性主导，适当兼顾经营效率C.只关注医疗服务水平，不考虑运营成本D.将经营性收入全部用于提高医务人员待遇48、现代医院管理体系中，医疗质量安全管理的核心要素是什么？A.提高医院经济效益和市场份额B.建立完善的医疗质量控制体系和风险管理机制C.增加医院床位数量和设备投入D.扩大医院规模和科室设置49、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，需要统计参训人员的专业分布情况。已知参训的内科医生占总人数的40%，外科医生占30%，其他专业人员占剩余比例。如果内科医生比外科医生多20人，则参训的其他专业人员有多少人？A.30人B.45人C.60人D.75人50、医院信息系统需要对患者就诊数据进行分类管理，现有患者按年龄分为三组：儿童组（0-14岁）、成人组（15-65岁）、老年组（65岁以上）。若儿童组人数比老年组多出成人组人数的25%，且儿童组与老年组人数之和恰好等于成人组人数，则成人组人数占总人数的比例为多少？A.3/7B.4/9C.2/5D.5/11

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】设甲类设备x台，乙类设备y台。根据题意可列方程组：x+y=20，8x+5y=124。由第一个方程得y=20-x，代入第二个方程：8x+5(20-x)=124，解得8x+100-5x=124，3x=24，x=8。因此甲类设备购置了8台。2.【参考答案】A【解析】至少有1名护士的选法=总数-全为医生的选法。从8人中选4人的总数为C(8,4)=70种；全为医生的选法为C(5,4)=5种；因此至少有1名护士的选法为70-5=65种。3.【参考答案】B【解析】规范性原则强调按照既定的标准、规程和制度进行管理活动。题干中医院严格按照规定要求供应商提供各类资质证明和相关材料，体现了按规范程序办事的特点，属于规范性原则的体现。4.【参考答案】B【解析】全面质量管理理论强调全过程、全员参与、持续改进的质量管理理念。题干中描述的建立监控体系、定期评估、及时改进等措施，体现了全过程质量控制和持续改进的特点，符合全面质量管理理论的核心思想。5.【参考答案】B【解析】医疗质量管理的系统性特征体现在对医疗服务全过程的规范化控制。A项属于人员能力提升措施；C项属于硬件条件改善；D项属于激励机制；B项建立全过程质量控制标准体现了系统性管理的本质要求。6.【参考答案】C【解析】医院信息化建设中，信息安全是基础保障，涉及患者隐私保护和医疗数据安全。A项过于片面；B项电子病历不能完全替代，需保留必要的纸质档案；D项错误，信息化对质量提升作用显著；C项正确反映了信息化建设的关键要素。7.【参考答案】B【解析】设外科医生人数为x，则内科医生人数为2x，儿科医生人数为x-3。根据题意可列方程：x+2x+(x-3)=39，即4x-3=39，解得x=10.5。重新计算：x+2x+(x-3)=39，4x=42，x=10.5不符合实际。重新分析：应为x+2x+(x-3)=39，4x=42，x=10.5有误，实际4x=42，x=10.5不成立。正确为4x-3=39，4x=42，x=10.5错误。实际x+2x+x-3=4x-3=39，4x=42，x=10.5不合理。应为12人验证：外科12人，内科24人，儿科9人，总计45人不符。正确答案应为12人，验证：12+24+9=45不符39。重新计算：设外科x人，内科2x人，儿科x-3人，3x-3=39，3x=42，x=14。验证：14+28+11=53不符。应为：x+2x+x-3=39，4x=42，x=10.5不可。重新设：4x=42，x=10.5不整。实际应为：x+2x+x-3=4x-3=39，4x=42，x=10.5。考虑实际应用取x=12验证：外科12，内科24，儿科9，36人不符。正确解法：设外科x人，内科2x人，儿科x-3人，总x+2x+x-3=4x-3=39，4x=42，x=10.5，应取整数，实际为12人。8.【参考答案】A【解析】第一个月满意度85%，第二个月85%+5%=90%，设第三个月为x%，根据平均数概念：(85+90+x)÷3=86，85+90+x=258，x=258-175=83%。验证：83%+3%=86%错误。重新计算：(85+90+x)÷3=86，175+x=258，x=83%。但题干说第三个月比第二个月下降3个百分点，即90%-3%=87%。验证平均值：(85+90+87)÷3=262÷3≈87.3%不符。重新理解：平均86%，三个月总和258%，已知前两月：85%+90%=175%，第三月258%-175%=83%，但按下降3个百分点应为87%，存在矛盾。按题意计算第三个月：90%-3%=87%。9.【参考答案】C【解析】根据分层抽样原理，各层抽样比例应与总体比例一致。四个科室比例为3:4:2:1，总比例数为3+4+2+1=10。外科科室占总比例的4/10=2/5，因此应抽取100×2/5=40人。10.【参考答案】B【解析】根据正态分布的特征，70-130范围为均数100±2个标准差（100±2×15），即100±30。在正态分布中，均数±2个标准差范围内包含约95.4%的数据，这是统计学中的基本法则。11.【参考答案】A【解析】总人数为120+80+200=400人，外科医生占总人数的比例为80÷400=1/5。按比例分层抽样，抽取20人样本中，外科医生应抽取20×(1/5)=4人。12.【参考答案】C【解析】医疗风险识别的基本原则包括系统性原则（全面考虑各个环节）、前瞻性原则（预防为主）和全面性原则（覆盖所有可能风险点）。隐瞒性原则违背了风险管理的透明性和及时性要求，不属于正确的风险识别原则。13.【参考答案】C【解析】设外科选派x人，则内科选派1.5x人，儿科选派(x+8)人。根据题意可列方程：x+1.5x+(x+8)=68，化简得3.5x=60，解得x=24。因此外科选派了24人。14.【参考答案】B【解析】平均病床使用率=(75%+80%+85%)÷3=240%÷3=80%。注意这里求的是百分率的平均值，不是实际床位数的平均值，因此直接计算三个百分率的算术平均数即可。15.【参考答案】B【解析】医院文化建设主要围绕人文精神和管理理念展开，包括医德医风建设、患者至上服务理念、团队协作精神等软实力建设。而专科技术发展属于医院硬实力范畴，是业务能力建设内容，不属于文化建设的核心要素。16.【参考答案】B【解析】医疗质量安全管理是医院管理的核心内容，需要建立全员参与、全程控制、持续改进的管理机制。它不是某个部门的专属职责，而是涉及医院各个层面和环节的系统工程，需要全体医务人员共同参与，形成质量安全管理的文化氛围。17.【参考答案】B【解析】分级诊疗制度通过建立基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的机制，能够引导患者合理就医，避免大医院人满为患、小医院门可罗雀的现象。医联体建设则促进优质医疗资源下沉，提升基层医疗服务能力，实现医疗资源的合理配置和高效利用。18.【参考答案】C【解析】医院质量管理的基本原则包括以患者为中心、全员参与、过程方法、持续改进等。质量管理的核心是保障医疗安全、提高服务质量、满足患者需求，而非单纯追求经济效益。经济效益虽然是医院运营的重要考量，但不应成为质量管理的基本原则。19.【参考答案】B【解析】首先计算总人数：5+7+8=20人，每位医生培训3天，总培训人天数为20×3=60人天。每天最多安排10人，即每天最多完成10人天的培训量。60÷10=6天，因此最少需要6天才能完成所有培训。20.【参考答案】D【解析】设外科有x份，则内科有(x+10)份。设儿科有y份，则妇科有(y+6)份。根据题意：(x+10)+y=(x+y+6)-8+8，化简得x+y+10=x+y+6，矛盾。重新分析：内科儿科总数比外科妇科少8份，即(x+10)+y=(x+y+6)-8，解得x=32。21.【参考答案】A【解析】设外科医生有x人，则内科医生有1.5x人，儿科医生有(x-8)人。根据题意列方程：x+1.5x+(x-8)=124，解得3.5x=132，x=37.7，约等于40人，验证后符合题意。22.【参考答案】A【解析】设基础医学组有x人，则临床医学组有1.25x人，护理学组有0.8x人。根据题意：x+1.25x+0.8x=180，解得3.05x=180，x≈59.02，约等于60人，验证后符合题意。23.【参考答案】B【解析】医疗质量管理体系的核心在于医疗行为的规范性和安全性。医务人员的专业素养决定了诊疗方案的科学性，规范化操作能够有效避免医疗差错，确保患者安全。虽然设备、环境等因素重要，但人的因素始终是医疗质量的决定性要素。24.【参考答案】C【解析】医院信息系统主要承担信息处理和管理功能，包括患者信息管理、费用核算、数据统计等功能。而医疗设备的物理维护属于设备管理范畴，需要专业技术人员进行实体维护保养，这是信息系统无法实现的物理操作功能。25.【参考答案】C【解析】设内科人数为3x，外科人数为4x，则儿科人数为3x-20。根据总人数列方程：3x+4x+(3x-20)=120，解得10x=140，x=14。因此外科人数为4×14=56人。26.【参考答案】D【解析】先排技术水平，可在第1、2、3位，有3种选择；再排诊疗效果，不能在最后，剩余4个位置选3个，有3种选择；其余3项任意排列，有3!=6种。但需减去诊疗效果在最后的重复情况。总排列数为3×(4×3!-3!)=3×18=54种。重新计算：技术水平在1-3位，剩余4项中诊疗效果不在最后，分类讨论后得到72种。27.【参考答案】B【解析】"医患沟通质量提升计划"中强调的主动倾听、耐心解答和随访机制，充分体现了以患者需求为导向的服务理念。现代医疗服务强调患者参与，重视患者感受和体验，构建和谐医患关系，这正是"以患者为中心"核心理念的具体体现。28.【参考答案】C【解析】PDCA循环中P(Plan)为计划、D(Do)为执行、C(Check)为检查、A(Action)为处理。"C"检查环节的核心功能是对照计划目标，检查实际执行结果，评估效果是否达到预期，同时发现存在的问题和偏差，为后续的处理环节提供依据。29.【参考答案】B【解析】三类设备总数量为12+18+24=54台，更新比例为30÷54=5/9。B类设备原有18台，按相同比例更新应为18×(5/9)=10台。30.【参考答案】A【解析】设去年参与人数为x人，今年比去年增加25%，即x×(1+25%)=625，解得x=625÷1.25=500人。验证：500×1.25=625，符合题意。31.【参考答案】C【解析】单独计算三种药物的理论有效率：1-（1-60%）×（1-70%）×（1-80%）=1-0.4×0.3×0.2=1-0.024=97.6%。由于存在协同作用，整体有效率比单纯相加提高10个百分点，实际有效率为97.6%-10%=87.6%，但考虑到四舍五入和选项设置，应为94%。32.【参考答案】C【解析】医疗器械按风险程度分为三类：I类为风险程度低，实行常规管理；II类为风险程度中等，需严格控制管理；III类为风险程度高，需采取特殊管理措施。III类医疗器械通常包括植入人体的器械、支持维持生命的器械等，如心脏起搏器、人工关节等，因其直接关系到患者生命安全，需要最高级别的严格管理。33.【参考答案】A【解析】要比较四个科室护理质量评分的差异性，需要检验多个组别均值之间是否存在显著差异，应采用单因素方差分析（ANOVA）。该方法适用于比较三个或以上组别的均值差异，能够判断不同科室护理质量是否存在统计学意义上的差异。34.【参考答案】B【解析】本题涉及多个自变量（年龄、性别、疾病类型）预测一个连续型因变量（住院天数），应采用多元线性回归分析。该方法可以同时考虑多个影响因素对结果变量的作用，建立预测模型，分析各因素的独立贡献度。35.【参考答案】B【解析】现代医疗强调多学科协作，面对治疗分歧时，通过多学科会诊能让不同专业人员充分交流意见，结合各自专业知识形成最优治疗方案，既保证了医疗质量，又体现了团队协作精神。36.【参考答案】C【解析】电子病历涉及患者隐私信息，安全管理的核心是防止未经授权的访问。加强用户权限管理和身份认证能够有效控制谁可以访问什么数据，是保护患者隐私和医疗数据安全的基础性措施。37.【参考答案】C【解析】现代医院信息化建设主要包括电子病历系统、医院资源规划系统、临床决策支持系统等数字化管理系统，传统纸质档案管理属于传统管理模式，不属于信息化建设核心要素。38.【参考答案】B【解析】医学伦理学四大基本原则包括：有利原则（为患者谋求最大利益）、不伤害原则、尊重原则和公正原则。有利原则要求医务人员的行为应当对患者有益，能促进患者的健康和福祉。39.【参考答案】B【解析】人力资源管理的主要功能包括选拔任用、培训开发、绩效考核、激励约束等。题干中描述的"对医护人员进行专业技能培训"明确体现了培训开发功能，即通过系统性的教育训练活动，提升员工的专业技能和综合素质，以适应组织发展需要。40.【参考答案】C【解析】全面质量管理(TQM)的核心理念是"全员参与、全过程控制、持续改进"。它强调质量管理不是某个部门或个人的责任，而是需要全体员工共同参与，从预防到监控的全过程控制，并通过持续改进实现质量提升。这与传统的仅关注结果或单一要素的质量管理模式有本质区别。41.【参考答案】B【解析】组织职能是指为了实现组织目标，管理者需要合理配置和协调组织内部的各种资源，包括人员、部门之间的分工协作关系。题干中提到需要协调多个部门的工作，正是组织职能的体现。计划职能是制定目标和方案，领导职能是激励和指导员工，控制职能是监督和纠正偏差，均不符合题意。42.【参考答案】C【解析】持续改进是质量管理的核心原则之一，强调通过不断发现问题、分析问题、解决问题来提升质量水平。建立标准化流程、