2026年法学研究生入学考试预测模拟题

2026年法学研究生入学考试预测模拟题一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）1.近年来，我国《民法典》在合同编中引入的“数字合同”条款，主要依据的是哪一项法律原则？A.合同自由原则B.公平原则C.诚实信用原则D.公共利益原则2.在上海证券交易所上市的科创板公司，其信息披露的主要监管机构是？A.中国证监会B.上海市市场监督管理局C.上海市高级人民法院D.中国证券业协会3.《刑法修正案（十一）》中增加的“帮助信息网络犯罪活动罪”的构成要件，不包括以下哪一项？A.知道他人利用信息网络实施犯罪B.意图帮助他人实施犯罪C.实施了为犯罪提供技术支持的行为D.必须造成实际的犯罪结果4.根据我国《仲裁法》，仲裁裁决的撤销程序应当由哪个机构提起？A.人民法院B.仲裁委员会C.国务院司法行政部门D.当事人协商解决5.我国《公司法》规定，有限责任公司股东会会议通知的法定期限是？A.10日B.15日C.20日D.30日6.在跨境知识产权纠纷中，我国法院适用“行为地法”原则的主要依据是？A.《民事诉讼法》第266条B.《知识产权法》第5条C.《民事诉讼法》第127条D.《国际私法》第2条7.我国《行政诉讼法》规定，行政案件的审理期限一般不超过？A.1个月B.3个月C.6个月D.1年8.在深圳证券交易所主板上市的公司，其年度报告的披露期限通常是？A.每年3月31日前B.每年4月30日前C.每年5月31日前D.每年6月30日前9.我国《反垄断法》中关于“经营者集中”的申报标准，主要参考的是哪项指标？A.营业额B.资产规模C.员工人数D.市场份额10.在劳动争议中，劳动者申请劳动仲裁的时效期间是？A.1年B.2年C.3年D.5年二、多项选择题（共5题，每题2分，共10分）1.我国《刑法》中关于“正当防卫”的构成要件，主要包括哪些？A.存在不法侵害B.存在防卫意图C.防卫行为与侵害行为相适应D.防卫对象是不特定的人2.在深圳证券交易所创业板上市的公司，其发行股票需满足的财务指标包括？A.最近2年净利润为正且累计超过人民币5000万元B.最近1年净利润不低于人民币1000万元C.最近1年经营活动产生的现金流量净额不低于人民币2000万元D.没有重大违法行为3.我国《民法典》中关于“格式条款”的规定，主要涉及哪些方面？A.提供格式条款一方免除其责任B.加重对方责任C.排除对方主要权利D.必须采用书面形式4.在跨境民商事纠纷中，我国法院适用“最密切联系原则”的主要依据包括？A.约束性法律规范B.当事人意思自治C.案件性质与所在地联系最紧密D.国际惯例优先5.我国《公司法》中关于“股东出资”的规定，主要包括哪些？A.股东应当按期足额缴纳出资B.股东不按期足额缴纳出资的，应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任C.公司成立后，发现设立时的注册资本有虚假的，由设立时的股东承担补足责任D.股东可以用非货币财产出资，但必须评估作价三、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.简述我国《民法典》中“合同效力”的认定标准。2.简述我国《反垄断法》中“经营者集中”的豁免条件。3.简述我国《劳动法》中“劳动合同解除”的法定情形。4.简述我国《民事诉讼法》中“证据规则”的主要内容。四、论述题（共2题，每题10分，共20分）1.论述我国《刑法》中“过失犯罪”的认定标准及其与故意犯罪的区别。2.论述我国《公司法》中“公司治理结构”的优化路径及其对市场经济的意义。五、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）1.案例：甲公司与乙公司签订了一份技术开发合同，约定由甲公司为乙公司开发某项软件，报酬为人民币100万元。合同中约定，若乙公司未按时支付报酬，甲公司有权解除合同。合同履行过程中，乙公司因资金周转困难，未能按时支付报酬，甲公司遂解除合同，并要求乙公司赔偿损失。乙公司则认为，甲公司解除合同违反了合同约定，应承担违约责任。问题：（1）甲公司解除合同是否合法？为什么？（2）乙公司是否应当赔偿甲公司损失？为什么？2.案例：丙某在A市经营一家餐饮店，因涉嫌偷税漏税被B市税务局处以罚款人民币20万元。丙某不服，向A市税务局申请行政复议，但A市税务局维持了原处罚决定。丙某遂向B市税务局所在地的C区人民法院提起行政诉讼。法院审理后认为，B市税务局的处罚决定缺乏事实依据，遂判决撤销该处罚决定。B市税务局不服，向上一级人民法院提起上诉。问题：（1）本案中，C区人民法院是否有权受理该案？为什么？（2）B市税务局上诉后，上一级人民法院应当如何判决？为什么？答案与解析一、单项选择题1.C解析：数字合同条款的引入主要依据的是《民法典》第469条关于电子合同的规定，强调的是“诚实信用原则”。2.A解析：科创板公司的信息披露主要由中国证监会监管，依据《证券法》和《上市公司信息披露管理办法》。3.D解析：帮助信息网络犯罪活动罪的构成要件包括“明知”他人利用信息网络实施犯罪，且实施了帮助行为，但并不要求必须造成实际犯罪结果。4.A解析：《仲裁法》第58条规定，当事人可以向人民法院申请撤销仲裁裁决。5.A解析：《公司法》第40条规定，召开股东会会议，应当于会议召开15日前通知全体股东；但是，公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外。6.A解析：《民事诉讼法》第266条规定，因合同纠纷或者其他财产权益纠纷，对在中华人民共和国领域内没有住所的当事人提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。7.C解析：《行政诉讼法》第81条规定，人民法院审理行政案件，应当在立案之日起6个月内作出第一审判决。8.D解析：《上市公司信息披露管理办法》规定，主板上市公司年度报告应在每年6月30日前披露。9.A解析：《反垄断法》第22条规定，经营者集中达到法定申报标准的，应当事先向国务院反垄断执法机构申报。10.A解析：《劳动争议调解仲裁法》第27条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。二、多项选择题1.A、B、C解析：正当防卫的构成要件包括：有不法侵害、防卫意图、防卫行为与侵害行为相适应。2.A、B、D解析：创业板上市公司发行股票需满足最近2年净利润为正且累计超过人民币5000万元，最近1年净利润不低于人民币1000万元，且没有重大违法行为。3.A、B、C解析：《民法典》第496条规定，提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。4.A、C解析：最密切联系原则主要考虑法律规范约束性和案件性质与所在地联系最紧密。5.A、B、C解析：《公司法》规定股东应按期足额缴纳出资，未按期缴纳的应向已缴纳股东承担违约责任，且设立时的注册资本有虚假的，由设立时的股东补足。三、简答题1.合同效力的认定标准：（1）行为人具有相应的民事行为能力；（2）意思表示真实；（3）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。2.经营者集中的豁免条件：（1）可以增强市场竞争力；（2）有利于提高生产效率；（3）有利于促进技术进步；（4）有利于增加消费者选择。3.劳动合同解除的法定情形：（1）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；（2）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件；（3）用人单位未及时足额支付劳动报酬。4.证据规则的主要内容：（1）证据种类（书证、物证、证人证言等）；（2）证据收集与审查；（3）证据认定标准（真实性、合法性、关联性）。四、论述题1.过失犯罪的认定标准及其与故意犯罪的区别：过失犯罪是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的行为。与故意犯罪相比，主要区别在于：（1）主观方面不同：过失犯罪主观上没有犯罪故意，而故意犯罪主观上具有明确的犯罪意图；（2）客观方面不同：过失犯罪通常表现为疏忽或轻信能够避免，而故意犯罪则表现为主动追求或放任危害结果发生；（3）法律后果不同：过失犯罪的刑事责任通常较故意犯罪轻。2.公司治理结构的优化路径及其对市场经济的意义：优化公司治理结构需要从以下方面入手：（1）完善股权结构，防止一股独大；（2）加强董事会建设，提高决策科学性；（3）强化监事会职能，监督公司运营；（4）建立有效的激励机制，激发管理层积极性。对市场经济的意义在于：（1）提高资源配置效率；（2）降低交易成本；（3）增强企业竞争力。五、案例分析题1.案例一：（1）甲公司解除合同合法。根据《民法典》第563条，乙公司未按时支付报酬，甲公司有权解除合同。（2）乙公司应当赔偿