幼儿园卫生管理通报制度

PAGE幼儿园卫生管理通报制度一、总则（一）目的为加强幼儿园卫生管理，保障幼儿的身体健康，营造安全、卫生、舒适的学习和生活环境，特制定本通报制度。本制度旨在规范幼儿园卫生管理工作流程，及时发现、解决卫生问题，并通过有效的沟通与反馈机制，确保全体教职工共同参与卫生管理工作，不断提升幼儿园卫生水平，为幼儿的健康成长提供有力保障。（二）适用范围本制度适用于幼儿园全体教职工、幼儿及进入幼儿园的所有人员。（三）基本原则1.预防为主原则通过加强日常卫生管理，采取有效的预防措施，降低疾病传播风险，预防各类卫生问题的发生。2.全面管理原则涵盖幼儿园的各个区域、各项卫生工作，包括环境卫生、食品卫生、个人卫生等，确保卫生管理无死角。3.责任明确原则明确各部门、各岗位在卫生管理中的职责，做到责任到人，确保各项卫生工作有人抓、有人管。4.及时反馈原则对发现的卫生问题及时进行通报，相关责任人应及时响应并采取措施解决问题，同时将处理结果及时反馈，形成有效的沟通与闭环管理。二、卫生管理职责分工（一）园长职责1.全面负责幼儿园卫生管理工作，制定卫生管理目标和计划，并组织实施。2.定期检查幼儿园卫生状况，对发现的问题及时提出整改意见，并督促相关部门落实。3.协调各部门之间的卫生管理工作，确保卫生管理工作顺利开展。4.组织教职工学习卫生管理相关知识和技能，提高教职工的卫生管理意识和能力。（二）后勤部门职责1.负责制定和执行幼儿园环境卫生管理制度，定期对幼儿园公共区域进行清洁、消毒，包括教室、走廊、楼梯、卫生间、活动室、操场等。2.做好幼儿园绿化养护工作，保持园内环境整洁美观。3.负责幼儿园卫生设施设备的配备、维护和更新，确保其正常运行。4.组织开展除“四害”工作，防止蚊虫、老鼠、蟑螂、苍蝇等害虫滋生。（三）保健医生职责1.制定幼儿园卫生保健工作计划，指导和监督班级教师做好幼儿卫生保健工作。2.每天对幼儿进行晨检，及时发现和处理患病幼儿，并做好记录和跟踪。3.定期组织幼儿健康体检，建立幼儿健康档案，对幼儿的健康状况进行评估和分析。4.开展卫生宣传教育活动，向教职工、幼儿及家长宣传卫生保健知识，提高卫生意识。5.协助后勤部门做好食品卫生管理工作，对食堂从业人员进行卫生知识培训和指导。（四）班级教师职责1.负责班级内的环境卫生和幼儿个人卫生管理，每天对教室进行清洁、消毒，保持室内整洁卫生。2.培养幼儿良好的卫生习惯，指导幼儿正确洗手、刷牙、洗脸、穿衣等，定期为幼儿剪指甲。3.关注幼儿的身体状况，发现异常及时报告保健医生，并配合做好相关处理工作。4.配合后勤部门做好班级卫生设施设备的维护和管理工作。5.向家长宣传幼儿卫生保健知识，指导家长做好幼儿在家的卫生护理工作。（五）食堂工作人员职责1.严格遵守食品卫生法律法规，确保食堂食品安全。2.负责食堂的环境卫生和食品加工操作卫生，每天对食堂进行清洁、消毒，保持食堂整洁卫生。3.按照食品加工操作规范，做好食品的采购、储存、加工、留样等工作，确保食品质量安全。4.定期参加食品卫生知识培训，持健康证上岗，保持个人卫生。三、卫生管理工作内容与标准（一）环境卫生1.公共区域每天早晨开园前和下午离园后，对教室、走廊、楼梯、卫生间、活动室、操场等公共区域进行全面清扫，清除垃圾和杂物。每周至少进行一次全面消毒，使用符合国家标准的消毒剂，按照规定的浓度和方法进行消毒，重点部位如门把手、水龙头、玩具等要增加消毒频次。保持公共区域通风良好，每天至少开窗通风23次，每次通风时间不少于30分钟。定期检查公共区域的卫生设施设备，如水龙头、洗手池、马桶等，发现损坏及时维修或更换。2.班级卫生每天对班级进行清洁整理，保持桌面、地面、窗台等干净整洁，物品摆放整齐有序。每周对班级玩具、图书等进行清洗消毒，可采用阳光暴晒、紫外线消毒或消毒剂浸泡等方法。定期更换班级内的窗帘、床单、被套等床上用品，保持清洁卫生。保持班级内空气清新，每天定时开窗通风，根据天气情况合理调整通风时间。（二）食品卫生1.食品采购严格遵守食品采购索证索票制度，从正规渠道采购食品，确保食品质量安全。采购的食品应具有有效的检验检疫证明，禁止采购变质、过期、三无食品。2.食品储存食品储存应分类分区存放，隔墙离地，保持通风良好。定期检查食品库存，及时清理过期、变质食品，防止交叉污染。食品仓库应保持清洁卫生，有防鼠、防虫、防潮等设施。3.食品加工食堂工作人员应穿戴清洁的工作衣帽，保持个人卫生，操作前洗手消毒。食品加工过程应符合卫生要求，生熟分开，煮熟煮透，避免交叉污染。严格按照食品加工操作规范进行加工，不得使用非食品添加剂和过期原料。4.食品留样每餐供应的食品应按规定进行留样，留样量不少于100克，留样时间不少于48小时。留样食品应存放在专用的留样冰箱内，并有明显的标识。（三）个人卫生1.教职工个人卫生教职工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。工作期间应穿戴整洁的工作服，佩戴工作牌，保持仪表端庄。每年进行一次健康体检，持健康证上岗，如发现患有传染性疾病应及时报告并离岗治疗。2.幼儿个人卫生培养幼儿良好的个人卫生习惯，如饭前便后洗手、饭后漱口、早晚刷牙等。定期为幼儿剪指甲，保持指甲清洁卫生。提醒幼儿注意个人卫生，如打喷嚏、咳嗽时用纸巾捂住口鼻，不随地吐痰等。四、卫生检查与监督（一）日常检查1.班级教师每天对班级卫生进行自查，发现问题及时整改，并做好记录。2.后勤部门工作人员每天对公共区域卫生进行巡查，发现问题及时通知相关责任人进行处理，并做好记录。3.保健医生每天对幼儿卫生状况进行检查，如晨检、午检等，发现患病幼儿及时处理，并做好跟踪记录。（二）定期检查1.每周由后勤部门组织一次全面的卫生检查，对幼儿园各个区域的环境卫生、食品卫生、个人卫生等进行检查，检查结果进行通报。2.每月由园长组织一次卫生管理工作专项检查，对卫生管理制度的执行情况、卫生工作质量等进行检查评估，针对存在的问题提出整改意见，并跟踪整改落实情况。（三）监督机制1.设立卫生管理监督举报电话和邮箱，鼓励教职工、幼儿及家长对发现的卫生问题进行举报和监督。2.对举报和监督的问题及时进行调查处理，并将处理结果反馈给举报人。3.定期对卫生管理监督举报情况进行统计分析，针对存在的共性问题采取有效措施加以解决。五、卫生问题通报与处理（一）通报方式1.对于日常检查和定期检查中发现的卫生问题，以书面形式进行通报，明确问题所在、责任人及整改要求。2.在幼儿园内部办公平台上发布卫生问题通报，方便全体教职工查阅。3.对于严重的卫生问题，可召开专项会议进行通报，引起全体教职工的重视。（二）处理流程1.卫生问题通报发出后，相关责任人应在规定时间内制定整改措施，并将整改计划报上级领导审核。2.责任人按照整改计划认真组织实施整改工作，确保问题得到及时解决。3.整改完成后，责任人应向相关部门提交整改报告，申请复查。4.复查部门对整改情况进行实地检查，如整改合格，予以销号；如整改不合格，责令继续整改，直至达到要求。（三）责任追究1.对于因工作不力导致卫生问题频发或造成严重后果的部门和个人，将按照幼儿园相关规定进行责任追究。2.责任追究方式包括批评教育、警告、罚款、扣发绩效奖金、辞退等，视情节轻重而定。六、卫生宣传与教育（一）宣传内容1.向教职工宣传卫生管理法律法规、卫生保健知识、卫生管理制度等，提高教职工的卫生管理意识和业务水平。2.向幼儿宣传个人卫生习惯、疾病预防知识等，培养幼儿良好的卫生习惯和自我保护意识。3.向家长宣传幼儿卫生保健知识、幼儿园卫生管理工作情况等，增强家长对幼儿园卫生管理工作的理解和支持。（二）宣传方式1.定期组织卫生知识培训和讲座，邀请专业人员进行授课，提高教职工的卫生知识水平。2.在幼儿园内设置卫生宣传栏，张贴卫生宣传海报、标语等，营造