公司卫生间值日规范制度

PAGE公司卫生间值日规范制度一、总则1.目的为了保持公司卫生间的清洁卫生，为员工提供一个舒适、整洁的工作环境，特制定本规范制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共区域卫生间等。3.基本原则卫生间值日工作应遵循“及时、高效、细致、负责”的原则，确保卫生间随时保持良好的卫生状态。二、值日安排1.值日人员根据公司各部门人员数量及卫生间分布情况，合理安排各部门轮流值日。值日人员由各部门主管指定，确保责任落实到具体个人。2.值日周期卫生间值日以[X]天为一个周期，各部门按照指定的周期轮流进行值日。3.值日时间值日人员应在每天上班前[X]分钟到达卫生间，完成值日工作。下班前[X]分钟进行一次简单巡查，确保卫生间在下班后保持整洁。三、值日内容及标准（一）地面清洁1.每天使用扫帚清扫地面，清除杂物、纸屑、水渍等。2.对于地面上的污渍，使用适量的清洁剂进行擦拭，确保地面干净无污渍。3.清洁完毕后，用拖把将地面拖洗干净，保持地面光亮。（二）洗手台清洁1.擦拭洗手台台面，去除水渍、污渍和杂物。2.清洁水龙头，确保无污垢，水流正常。3.清理洗手台下的垃圾，保持周边环境整洁。4.定期使用消毒水对洗手台进行消毒，防止细菌滋生。（三）便器清洁1.用专用清洁剂刷洗便器内部，去除污垢、尿渍等。2.清洁便器外部，包括水箱、底座等，保持干净无污渍。3.定期对便器进行消毒，确保卫生达标。（四）垃圾桶清理1.每天定时清理垃圾桶内的垃圾，确保垃圾不溢出。2.更换垃圾袋，保持垃圾桶外观整洁。3.定期对垃圾桶进行消毒，防止异味和细菌传播。（五）镜子清洁1.用干净的抹布擦拭镜子，去除灰尘和水渍，保持镜面清晰。（六）通风换气1.每天上班后和下班前打开卫生间窗户或通风设备，保持空气流通。2.定期检查通风设备是否正常运行，如有故障及时报修。（七）其他区域清洁1.清洁卫生间墙壁、隔断等，去除污渍和灰尘。2.检查卫生间内的纸巾、洗手液等用品是否充足，如有不足及时补充。四、值日流程1.准备工作值日人员在开始值日工作前，应先准备好清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒水、垃圾袋等。2.清洁顺序按照地面清洁、洗手台清洁、便器清洁、垃圾桶清理、镜子清洁、通风换气、其他区域清洁的顺序依次进行清洁。3.检查验收值日人员完成清洁工作后，应进行自我检查，确保各项清洁标准达到要求。如有不符合标准的地方，应及时返工。卫生间负责人应定期对卫生间值日情况进行检查验收，发现问题及时通知值日人员整改。五、监督与考核1.监督机制公司设立卫生间值日监督小组，由行政部门人员和员工代表组成。监督小组定期对卫生间值日情况进行检查，发现问题及时记录并反馈给相关部门和值日人员。2.考核标准根据卫生间值日规范制度的要求，制定详细的考核标准。考核内容包括清洁程度、值日及时性、用品补充情况等。3.考核方式考核方式采用定期检查与不定期抽查相结合的方式。定期检查每周进行一次，不定期抽查根据实际情况随时进行。4.奖惩措施对于值日工作认真负责、卫生间卫生状况良好的部门和个人，给予适当的奖励，如荣誉证书、奖金等。对于值日工作不认真、卫生间卫生不达标的部门和个人，给予批评教育，并按照公司相关规定进行处罚，如扣除绩效分数、罚款等。六、特殊情况处理1.突发污染情况如卫生间内发生突发污染情况，如呕吐物、血迹等，值日人员应立即采取措施进行清理。首先使用吸水材料吸干液体，然后用清洁剂和消毒水进行彻底清洁和消毒，确保卫生安全。2.设施设备故障如卫生间内的设施设备出现故障，如水龙头漏水、便器堵塞等，值日人员应及时报告给行政部门或相关维修人员，以便及时进行维修。在维修期间，应采取临时措施，如放置警示标识、提供替代设施等，确保员工正常使用卫生间。七、培训与宣传1.培训内容定期组织卫生间值日人员进行培训，培训内容包括清洁标准、值日流程、安全注意事项等。通过培训，提高值日人员的清洁技能和责任意识。2.宣传教育通过公司内部宣传栏、邮件、会议等形式，向全体员工宣传卫生间值日规范制